为什么平安保险公司试用期内员工离职员工离职必须要三个月

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-07-03 05:48 标签： 如何让试用期员工离职
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共39个回答
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你好，3个月初佣3750，可以转正。没有保护期，有考核。3个月要3件单，初佣2100。
每个公司新人待遇不一样，太平其实就不错，欢迎咨询。
新进平安，6个月为试用期，可以3个月转正，寿险业绩三件9000千转七级，12000转6级，18000转5级，一年的保护期，两个月0业绩清退，
我们徐州的标准一个3个月佣金达到2500元，车险也算件数，一件的保费达到6000元，这时候就可以转正了。转正以后你有两年的合同保障，不允许随意清退员工。
三个月，满足佣金够3000对就转正了。好像入职后，对业绩要求不高。
三个月试用期，转证后连续三个月不开单将被开除！
问你的介绍人
你好，我就是中国平安的一名业务员。只要在三个月内完成3张单子，就可以转正了。然后每月至少要有1张在2500以上的单子，就算合格。掉3个月后就无法挽救啰。祝你事业顺利！
保险很磨练人……
你好：新进员工最快三个月可以转正，试用期过后每个季度会对员工进行考核，佣金与件数没有达到最低标准就会清退，谢谢
您是打算加盟平安吗？
照做，追随，月月开单做钻石，这些问题就不用问了
一个季度一考核，如果达不到就解聘了
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好评成功！在平安保险公司试用期刚出工号还没录指纹。想辞职，推荐人说要三个月后才能辞职。辞职推荐人每月扣500_百度知道
在平安保险公司试用期刚出工号还没录指纹。想辞职，推荐人说要三个月后才能辞职。辞职推荐人每月扣500
平安保险公司试用期刚出工号还没录指纹。想辞职，推荐人说要三个月后才能辞职。辞职推荐人每月扣500推荐人说如果我不去签到。是真的吗？我真的很不想去。有点强迫的意志了。他每月要扣500三个月。我很头特。
我有更好的答案
不会扣钱的，骗你的，目的就是为了留存。保险公司就是铁打的营盘流水的兵，一切就是为了团队，招人。我就是平安保险的，目前在职4年了。
谢谢你啦。我郁闷太久了。钱没有赚到一毛。先培训100再加上押金500加300。还要我天天去签到签退。想辞职还不能辞。因为推荐人是亲戚我太相信他了。听了你的回答顿时觉得解脱了。
亲。你好。因为区经理说我不满25岁我的推荐人需要为我缴纳押金30如果三月后我顺利转正。他就把钱退给推荐人。其他的我问了没有多收300元。现在会不会因为这个原因不到三月离职。在扣推荐人钱。。求求你了帮帮我。我很头疼。。。
采纳率：33%
不想去就别去，抓紧去做自己喜欢的去！
说得对。谢谢你。我只是太相信亲戚嘛。。等回过头才发现掉进去了。
忽悠，就是忽悠
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提问时间： 10:07:20
你好、我在平安保险公司上班试用期3个月没满、只是签了合同。没有打卡。要不要递辞职报告？我的押金能不能
你好、我在平安保险公司......(详细经过加密)&&
提问者：3120****
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在保险公司需要满三个月才可以辞职吗
我是被骗进平安保险公司的， 我做了还没一个月发觉工作实在是不适合我， 就向经理提出辞职， 他也没有正面答复我， 我问同事需要怎么办辞职， 她们都说不需要辞职， 3个月不做单就自动下，可是我不想拖 。当我问他们押金的时候， 他们就说要等好几个月， 说什么保险公司需要3个月后可以提出辞职， 真是这样的吗？ 有什么办法尽快要回我的押金？ 请高人指点，谢谢！·
4ddbbd364***
湖南 - 长沙
1/在试用期内，你提前三天通知用上单位即可以辞职，并可以要求他们在办理辞职时结清工资。
2/如果该单位收了你的押金，则违反了《劳动合同法》的强制性规定。因为该单位存在违法行为，故你可以随时提出离职。
3/你可以通过仲裁或是向劳动行政部门投诉的方式要回你的押金。
1条律师回答
你好，你可提出辞职
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一次性医疗补助金和一次性就业补助金。
当然是跟单位说辞职，要单位开退工单，可以赔一次性就业补助金和一次性医疗补助金的，具体金额根据你的伤残等级来确定，建议来电详细咨询。
您好！可以向劳动部门投诉。
根据双方签订的合同，应该可以。
可以享受待遇：医疗费、停工留薪待遇、一次伤残补助金、伤残津贴和解除劳动合同时一次性就业补助和医疗补助等等。具体金额需要详细计算。
可以投诉，或者到劳动部门进行举报
你好！看你们是否有签订什么敬业什么规定
书面提前一个月提出
建议联系保险公司。
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