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请问因为我办退休手续晚了几个月，工资能从生日那个月开始补吗？
山东－滨州&08-12 14:22&&悬赏 0&&发布者:ask201…… & 回答:(1)
请问因为我办退休手续晚了几个月，工资能从生日那个月开始补吗？
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& & 退休人员死后工资能几个月？
退休人员死后工资能几个月？
一般来说，男性职工到六十岁就可以办理手续，这样缴纳满十五年的话，在家里就可以领取退休金了。一些退休老人身体不好，患有严重疾病，生老病死也是自然规律。退休人员去世，可以拿到一笔补偿。那么，退休人员死后能几个月?针对这个问题，小编谈谈自己的看法。一、退休人员死后工资能几个月?1、退休公务员病逝后有丧葬补助金及抚恤金，一般为20个月的本人的工资。事业单位退休人员死亡后，国家会发给一次性抚恤金和丧葬费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。。2、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡，发给丧葬补助费，供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金。(1)丧葬补助费的标准：3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计，下同);(2)供应直系亲属一次性救济金标准：6个月工资;(3)一次性抚恤金标准：在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资。已参加社会的离退休人员死亡，由当地机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡，除有规定纳入社会保险支付的地方外，由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。二、哪些情况下职工可以申请退休?1、男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续或工作年限满10年。2、从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。3、男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全的职工。4、因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。职工因工致残被鉴定为一级至四级的，保留，退出工作岗位，按月享受;职工达到并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由基金补足差额。综上所述，退休人员在家里去世的，由于在职期间缴纳社保，其家属可以领取丧葬费、一次性抚恤金等。如果是事业单位职工，家属可以一次性领取二十个月的工资。而企业职工，则看情况而定，因此，退休人员死后工资能几个月，没有统一规定，一般情况下，最少也有十个月工资。延伸阅读：
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退休工资，是企、事业单位职工或工作人员退休后一次或分次支付给职工的服务酬劳的一部分。企业制订的退休办法，应有利于提高职工的劳动积极性，对社会的安定和提高企业效益均有益处。
劳动者在退休之后，一般情况下都是有退休工资的，但是很多人却不知道退休工资该怎么计算，其实要想计算退休工资，只要知道退休工资计算方法就可以了。下面为大家介绍了退休工资计算方法的知识，供大家阅读参考。
我国法律规定，劳动者只要缴纳养老保险达到一定的年限，那么在退休之后就可以按时领取养老保险，也就是我们通常所说的退休人员工资。那么大家知道退休人员工资是怎么算的吗？这个问题，让律师365小编来为大家解答。
丧葬费是指，侵害自然人的生命权致使受害人死亡的，受害人的亲属对死亡的受害人进行…
我国的个人在工作期间大多数都会给自己购买养老保险，以求得退休以后的生活能得到基…
我国退休年龄是男60周岁，女50周岁，女干部55周岁。许多人在退休有处于各种各…
如今事业单位退休人员死亡后工资发放正在进一步完善，退休费用已经省级统筹，企业退…
为更好的维护退休人员的合法权益，保障遗属的生活，妥善解决各市企业退休人员死亡后…
职工在退休之后，如果又被企业返聘的话，此时由于退休人员是不具有劳动者主体资格的…
死亡抚恤金，顾名思义，就是在死者死亡后，国家优抚、救济死者家属的费用，很多人都…
退休人员返聘是又建立了退休人员与工作单位的雇佣关系，同时雇佣单位也要支付给退休…
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提问仅需 1 分钟，律师在线解答退休员工去世后，会补几个月的工资？
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　　首先明确一点，退休人员按月领取的是养老金，而不是工资，退休人员去世之后，从死亡的次月开始停发养老金，所以说再发给多少工资或者是养老金都是错误的，因为死亡之后就不再发放养老金，更谈不上工资了。　　退休人员死亡之后，可以领取死亡丧葬补助费，请记住，这是丧葬补助费，是一种补偿，不是包揽丧葬所有费用，对于能领取多少，各地规定是不一样的，一般为死者生前基本养老金或者是当地社会平均工资的二到三个月，也有的省市规定规定为固定数额几千元。　　对于依靠死者生前供养的直系亲属，还可以领取一次性抚恤金，（原来叫困难救济费），领取多少，各地的规定也不统一，一般为死者生前养老金或者是社会平均工资的十到二十个月，（原来国家劳动部曾经规定是供养一人的，发给死者生前退休金的6个月，供养二人的，发给死者生前退休金的9个月，供养三人及其以上者，发给死者生前退休金的12个月，实行养老保险缴费制度之后，各省市自行出台了政策），对于死者生前没有供养亲属的，只发给丧葬补助费，没有抚恤金。　　对于死亡退休人员，其个人养老保险账户余额，是可以做为遗产继承的，也可以由指定受益人领取。　　有的地方政府，对于死亡人员生前供养的直系亲属，还发给困难补助费，由死者生前单位发给。　　99评论　　　　生活报《生活报》官方头条号08-25 18:30　　2194赞　　踩　　您好，根据您的问题，小编查询了省社保局办事指南，找到如下办法：具体内容如下　　（二）供养直系亲属遗属救济费支付业务 1、业务管理的范围 遗属救济费支付申报业务包括：参保单位供养遗属的增加、减少，遗属的待遇调整、遗属人员存折账号变更等。 2、办理申报业务时参保单位需提供的材料 （1）供养遗属增加：提供《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》、《遗属审批表》、《遗属审批名册》、发放银行存折及身份证复印件；若是领取养老保险待遇资格认证合格恢复，单位提供减少当月明细表及相关证明材料。 （2）供养遗属减少：提供《( )月份退休（职）人员减少变化情况明细表》、死亡证明或领取养老保险待遇资格认证不合格减员表。 （3）供养遗属待遇调整：提供《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》、《遗属待遇调整审批表》及《遗属待遇调整审批名册》。 （4）供养遗属人员发放银行存折账号变更：提供本人身份证复印件和新办理的银行存折复印件。 3、办理业务流程 （1）参保单位携带《( )月份支付基本养老金情况申报表》、《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》、《( )月份离退休（职）人员减少变化情况明细表》及相关材料到支付申报业务经办窗口申报。 （2）受理、审核无误后，由支付业务窗口在《( )月份支付基本养老金情况申报表》上加盖公章，在《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》、《( )月份离退休（职）人员减少变化情况明细表》上加盖经办人员、审核人员名章，并将上述表格各一份返回参保单位留存。 （三）一次性待遇支付业务 1、业务管理的范围 一次性待遇支付申报业务包括：离休及建国前一至两个月生活补贴、菜金、冬煤补贴及待遇调整补发（包括年度待遇调整、补贴调整、护理费调整）等。 2、办理报业务时参保单位需提供的材料 （1）《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》。 （2）离休及建国前一至两个月生活补贴：提供经省社保局待遇核定部门审核的补贴明细表。 （3）菜金、冬煤补贴：提供享受人员明细、房证原件、户口及身份证复印件，自办取暖的出具居民委或单位证明。 （4）离退休待遇调整补发：提供省人社厅养老保险行政部门审批及省社保局待遇核定部门审核的《离退休待遇调整审批表》及《离退休待遇调整审批名册》。 （5）供养遗属待遇调整补发：提供省社保局待遇核定部门审核的《遗属待遇调整审批表》及《遗属待遇调整审批名册》。 3、办理业务流程 1、参保单位携带《( )月份支付基本养老金情况申报表》、《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》及相关材料到支付业务经办窗口申报。 ２、受理、审核无误后，由支付业务经办窗口在《( )月份支付基本养老金情况申报表》上加盖公章，在《( )月份退休（职）人员增加变化情况明细表》、《( )月份离退休（职）人员减少变化情况明细表》上加盖经办人员、审核人员名章，并将上述表格各一份返回参保单位留存。 （四）退休(职)死亡个人账户支付申报业务 1、业务管理的范围 退休(职)死亡个人账户支付申报业务包括：统账结合后退休(职)人员领取基本养老金未满十年时死亡，其个人账户余额中个人缴费部分本息的支取。 2、办理业务时参保单位需提供的材料 （1）《（）月中省直企业丧葬抚恤金及个人账户返还申报汇总表》 （2）《（）月支付离退休（职）人员丧葬费及个人账户一次性支付情况明细表》 （3）退休(职)人员死亡证明（县级以上医院出具的死亡证明、殡葬部门出具的火化证明、公安机关户口注销复印件）。 3、办理业务流程 （1）窗口经办人员对参保单位提交的相关材料进行初审，合格后予以办理业务，打印《基本养老保险离退休人员一次性支付核定表》并提交审核。 (2)审核通过后，由支付申报业务窗口在《基本养老保险离退休人员一次性支付核定表》上加盖审核人员名章，并将上述表格各一份返回参保单位。 （五）丧葬抚恤费支付申报业务 1、业务管理的范围 丧葬抚恤费支付申报业务包括：离退休(职)人员死亡后，丧葬补助费、一次性抚恤费的支取。 2、办理业务时参保单位需提供的材料 （1）《（）月中省直企业丧葬抚恤金及个人账户返还申报汇总表》 （2）《（）月支付离退休（职）人员丧葬费及个人账户一次性支付情况明细表》 （3）县级以上医院出具的人员死亡证明 （4）民政殡葬部门出具的人员火化证明（回族除外） （5）户口所在地派出所出具的户口注销证明 3、办理业务流程 （1）参保单位携带死亡人员的相关证明材料及《（）月支付离退休（职）人员丧葬费及个人账户一次性支付情况明细表》到待遇支付业务窗口申报。 （2）窗口经办人员对参保单位提交的相关材料进行初审，合格后予以办理业务，并提交审核。 （3）审核通过后，由支付申报业务窗口在《（）月中省直企业丧葬抚恤金及个人账户返还申报汇总表》、《（）月支付离退休（职）人员丧葬费及个人账户一次性支付情况明细表》、《基本养老保险离退休人员一次性支付核定表》上加盖经办、审核人员名章，并将表格一份返回参保单位，业务办理完毕。 4、丧葬费支付标准及领取方式 （1）丧葬费、抚恤金现行支付标准 ①自日后 退休人员丧葬费：4000元，抚恤金：6000元 离休人员丧葬费：4000元 ②日后 抚恤金：死亡当月离休金60％的40个月及上一年全国城镇居民人均可支配收入的2倍。 ③建国前老工人自日后 丧葬费：4000元 抚恤金：10500元 （2）丧葬费抚恤金的领取方式： 根据省社会保险事业管理局《关于丧葬补助费和一次性抚恤金发放办法的通知》（黑社险发?2010?31号）规定：凡是日以后死亡的中省直企业离退休人员丧葬补助费和一次性抚恤，从2011年1月起统一由省局实行社会化发放，省局审核通过后将丧葬补助费和一次性抚恤金打入原离退休人员领取基本养老金存折中，不再拨付到企业。 对于死亡的离退休人员，由其家属将死亡人员的死亡证明、火化证明、户口注销证明等相关手续提供给其退休前所在单位，由单位经办人员携带死亡相关手续到省社保经办机构办理丧葬补助费和一次性抚恤金支付业务。退休人员死亡后个人账户有余额的，返还方式将一并随同丧葬补助费和一次性抚恤金打入退休人员领取基本养老金存折中。 （六）领取养老保险待遇资格认证 1、社保经办机构每年定期对按月领取基本养老金的离退休（职）人员和按月领取供养遗属救济费人员进行领取资格认证。 2、享受待遇人员须提供以下证明和材料： （1）填报《离退休人员领取基本养老金资格认证表》 （2）离退休（职）人员、供养遗属身份证复印件 （3）离退休（职）人员、供养遗属户口复印件或户籍证明 （4）出国定居人员由我国使领馆出具领取基本养老金资格证明（未与我国建立外交关系的国家，由当地公证机关出具）。 3、资格认证处理 １、对去世、失踪人员予以停发； ２、对被判刑、劳动教养人员暂停发放； ３、对未按规定进行资格认证的人员暂停发放其养老保险待遇，待提供证明符合条件后再予以恢复和补发。 4、办理流程 （1）在每年的6月至8月，由各参保单位组织对离退休人员、供养遗属领取养老金资格进行认证。 （2）认证期限结合后，由各参保单位携带本单位离退休人员、供养遗属认证表、身份证、户口复印件或户籍证明等材料上报省社会保险事业管理局审核。 （3）上报认证材料的同时，须报一份本单位离退休人员、供养遗属人员认证明细表。 （4）对在认证期限内未认证或无法联系离退休人员、供养遗属本人的，在每年的9月份暂停发放其基本养老金或遗属救济费。待离退休人员、供养遗属提供有效证明具有领取基本养老金资格后，从停发之月起恢复并补发其基本养老金（遗属救济费）。 四、养老金社会化发放和查询工作(12-17号窗口办理) 每月按时对养老金社会化发放数据进行处理，向银行、邮局等代发机构传送发放数据，对发放数据中有问题的进行筛选处理，形成发放未成功明细传递给各参保单位，按未成功原因由各参保单位进行查询、确认、修改。同时接待离退休人员查询由于各种原因未能及时领到养老金的原因。与银行、邮局等方面进行沟通，协助离退休人员处理，确保养老金按时足额发放。 机关事业养老保险登记流程 一、参保登记 （一）填报表格 1、《社会保险登记表》 2、《省人力资源和社会保障厅 处（单位）权力运行轨迹档案》 （二）所附资料 1、有关部门批准成立的文件； 2、国家质量技术监督部门颁发的组织机构统一代码证书； 3、事业单位法人登记证； 4、事业单位编制手册； 5、事业单位工资基金审批手册； 6、成建制转入单位应提供转出地社会保险经办机构开具的基本养老保险关系转移介绍信、《参加基本养老保险人员转移情况表》、《职工基本养老保险个人账户（个人缴费）对账单》； 7、基本账户开户许可证； 8、法人身份证及复印件。 （三）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核、副处长复审、长处审批、主管局长签批。 二、变更登记 （一）填报表格 《社会保险变更登记表》 （二）所附资料 1、有关部门或单位批准变更证明； 2、主管部门或隶属关系变更批准文件； 3、社会保险登记证。 （三）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核，符合规定的予以办理。 三、注销登记 （一）填报表格 《社会保险注销登记表》 （二）所附资料 1、单位主管部门或相关部门批准解散、撤消、合并、分立的有关文件及人员名册； 2、注销或吊销执业证件的通知或法院裁定法律文书； 3、有关部门批准转出的文件及转入地社保经办机构接收函； 4、有关部门批准转制为企业的文件。 （三）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核、副处长复审、处长审批、主管局长签批。 机关事业单位养老保险缴费申报流程 一、参保人员增加 （一）填报表格 《黑龙江省（中）直已参保事业单位缴费人员增减情况表》 （二）所附资料 1、事业单位工作人员落编通知单； 2、劳动合同、工资证明等相关资料。 （三）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核，符合规定的予以办理。 二、参保人员减少 （一）填报表格 《黑龙江省（中）直已参保事业单位缴费人员增减情况表》； （二）所附资料 1、事业单位工作人员减编通知单； 2、出国定居证明、死亡证明等相关资料。 （三）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核，符合规定的予以办理。 三、养老保险关系转移 （一）所附资料 养老保险关系转入须提供： 1、事业单位工作人员落编通知单； 2、转出地出具的基本养老保险转移情况表和个人账户对账单； 3、委托他人办理的，需提交委托书及双方的身份证原件及复印件。 养老保险关系转出须提供： 1、转入地社会保险经办机构接收函； 2、委托他人办理的，需提交委托书及双方的身份证原件及复印件。 （二）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核。 四、个人账户一次性支付 （一）所附资料 1、事业单位工作人员减编通知单； 2、出国定居证明或县级以上医院出具的死亡证明等资料。 （二）经办流程 业务前台进行业务受理，审核人员进行审核，符合规定的予以办理。 机关事业单位在职职工基本信息修改流程 一、填报表格 《参保（在职）人员信息修改表》 二、所附资料 参保职工身份证件、公安机关户籍证明及人事档案等相关资料。 三、经办流程 单位填报《参保（在职）人员信息修改表》及相关材料，经审核人员初审，副处长复审后，持审核通过后的《参保（在职）人员信息修改表》到前台办理信息修改业务。 机关事业单位养老保险待遇支付流程 一、承办事项所需的要件 （一）参保单位增加退休人员 1、《黑龙江省（中）直事业单位养老保险管理台帐》； 2、《黑龙江省（中）直已参保事业单位离退休人员增减情况表》； 3、《事业单位工作人员退休待遇审批表》，病退人员需提供黑龙江省直机关事业单位医疗鉴定委员会鉴定（复印件），人事部门通知单； 4、省社保局出具的《中省直参保事业单位固定（合同）职工退休待遇核定表》 5、《职称资格证》、《工人技术等级证》（复印件）； 6、身份证或户口复印件； （二）新参加保险单位离退休人员 1、离退休人员离退休费明细表； 2、参保前人事部门或其上级主管部门最后一次审批调待名册（表）原件（复印件）； 3、《黑龙江省（中）直事业单位养老保险管理台帐》； 4、《黑龙江省（中）直已参保事业单位离退休人员增减情况表》。 （三）离退休人员待遇调整 1、人事或劳动部门及其上级主管部门审批的调待人员名册； 2、离退休人员调整待遇审批表； 3、调整离退休人员待遇数据盘。 4、《黑龙江省（中）直事业单位养老保险管理台帐》。 （四）离退休人员待遇核改 1、待遇核改的相关文件； 2、省社保局出具的《中省直参保事业单位固定（合同）职工退休待遇核改表》。 （五）离退休人员死亡清账 1、《黑龙江省（中）直事业单位养老保险管理台账》； 2、《黑龙江省（中）直已参保事业单位离退休人员增减情况表》； 3、离退休人员死亡证明。 （六）事业单位离退休人员养老金发放 1、单位发放 （1）《黑龙江省（中）直事业单位养老保险管理台账》； （2）黑龙江省（中）直已参保事业单位拨付养老金审批表。 2、社会化发放 （1）养老金社会发放协议书； （2）工商银行开设的存折（复印件）； （3）身份证、户口复印件。 （七）领取养老保险待遇资格认证 1、每年12月对享受社会发放的退休人员进行资格认证； 2、资格认证时要上交《X年养老金社会化发放人员待遇领取资格认证表》。 3、对未按规定进行资格认证，可暂时停发基本养老金，待符合条件时，再补发、恢复发放养老金。 4、70岁以上者6个月认证一次，70岁以下者12个月认证一次，单位发放的由单位承办，社会化发放的由社会保险经办机构负责。 （二）办理程序及时限 1、办理程序。业务受理人员依据参保单位提供的相关证件和资料，提交业务科长审核，审核通过后提交业务主管复核，报主管领导签批，该业务处理完毕。 2、办理时限。社会保险经办机构每月1--8日受理单位人员退休、死亡清账业务，9?19日受理单位离退休人员待遇核改业务，20?23日养老金发放拨付业务。养老金发放每月25日向财务处报送支付计划，由财务部门负责拨付。
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网易通行证/邮箱用户可以直接登录：有没有专业人事给我解答下，到了退休时间，但是多上了3个月班，这3个月是不是应该拿双份工资，谢谢大家给我指点指点，最好是有文件的规定的。
按退休之月起，开始领退休工资。（国家规定，不管企业还是事业单位）至于多上了3个月班，单位可能会按原来工资发给你，没有文件规定可拿双份工资。希望你能明白。
其他答案（共2个回答）
费，手续批复完再补足差额），工资没有了，个人统筹金不扣了，单位也不上交了，该给你临聘工资，和你正式地谈一谈。
在一个单位里，领取双份工资不...
我理解，如果你在单位负责的项目还未完成，单位可以晚几个月给你办理退休，在这几个月里，工资照发，个人统筹金照扣，单位负担的统筹金照交，是没问题的。
如果单位已经给你把资料上报，开始办理退休手续了，那这几个月你应该领取退休金（办理手续需要时间，在这期间给临时生活费，手续批复完再补足差额），工资没有了，个人统筹金不扣了，单位也不上交了，该给你临聘工资，和你正式地谈一谈。
在一个单位里，领取双份工资不大可能吧。
要领到退休金，要具备几个条件：首先要到退休年龄。男60周岁，女50周岁（机关、事业单位干部55周岁）。其次是要社保缴费15年以上。三是要到劳动部门办理退休手续。...
根据相关规定，职工在办理退休手续的次月起开始领取养老保险金。
所以，你母亲退休证无论是在4月20号就办下来，还是4月29号才办下来，都是从5月1日起开始领取养老...
即使你办理退休，你还是该单位的职工。由于是单位没有及时办理有关手续，致使你在本月没有领到由当地社保所发的退休金，因此，你本月的工资应该由原单位补发。
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建议您直接向山西省政府网站或向山西的新闻媒体咨询.
不是的，办了退休证，就可以领取退休金了。
答: 怎么祛除抬头纹？
答: 是和家人一起看看电视 喝喝茶
答: 预防痛风饮食
1.戒吃高嘌呤的食物
动物内脏(肝、肠、肾、脑)、海产(鲍鱼、蟹、龙虾、叁文鱼、沙甸鱼、吞拿鱼、鲤鱼、鲈鱼、鳟鱼、鳕鱼)、贝壳食物、肉类(牛、羊、...
关于三国武将的排名在玩家中颇有争论，其实真正熟读三国的人应该知道关于三国武将的排名早有定论，头十位依次为：
头吕（吕布）二赵（赵云）三典韦，四关（关羽）五许（许楮）六张飞，七马（马超）八颜（颜良）九文丑，老将黄忠排末位。
关于这个排名大家最具疑问的恐怕是关羽了，这里我给大家细细道来。赵云就不用多说了，魏军中七进七出不说武功，体力也是超强了。而枪法有六和之说，赵云占了个气，也就是枪法的鼻祖了，其武学造诣可见一斑。至于典韦，单凭他和许楮两人就能战住吕布，武功应该比三英中的关羽要强吧。
其实单论武功除吕布外大家都差不多。论战功关羽斩颜良是因为颜良抢军马已经得手正在后撤，并不想与人交手，没想到赤兔马快，被从后背赶上斩之；文丑就更冤了，他是受了委托来招降关羽的，并没想着交手，结果话没说完关羽的刀就到了。只是由于过去封建统治者的需要后来将关羽神话化了，就连日本人也很崇拜他，只不过在日本的关公形象是扎着日式头巾的。
张飞、许楮、马超的排名比较有意思，按理说他们斗得势均力敌都没分出上下，而古人的解释是按照他们谁先脱的衣服谁就厉害！有点搞笑呦。十名以后的排名笔者忘记了，好象第11个是张辽。最后需要说明的是我们现在通常看到的《三国演义》已是多次修改过的版本，笔者看过一套更早的版本，有些细节不太一样。
1、以身作则，如果连自己都做不好，还怎么当班长？
2、人缘好，我就是由于人缘不好，才改当副班长的。
3、团结同学，我们班有一个班长就是由于不团结同学才不当班长的，他现在是体育委员。
4、要有管理能力，首先要有大嗓门，我们班有位学习委员就是由于声音太轻才以3票之差当不了班长；其次要口齿清楚，让同学能听得懂你说的话；第三要说出有道理的话,让吵闹或打架的同学心服口服；第四，不能包庇好朋友，公正；第五，要搞好师生关系；第六，要严以律己，宽以待人，我们班的第一任班长就是因为“严以待人，宽以律己”才不能继续当下去的。
5、要坚持，我们班的纪律委员就是由于没有恒心，原来的大组长、卫生委员、劳动委员、体育委员、学习委员、小组长等（每个学期都加起来）都被免除了，现在的才当1天的纪律委员要不要免除都在考虑中，还要写说明书。
6、提醒班干部做自己要做的事，要有责任心。我们班的纪律委员就是没有责任心，班长的职务都被罢免了。
7、不要拿出班长的架子，要虚心。
8、关心同学（包括学习）。
9、要及早发现问题,自己可以解决的自己解决；自己不能解决的，早日让班主任解决。
10、要发现班级的好的地方，及时表扬。让全班都照做。
11、不要太担心学习，当个班干部，对以后工作有好处，这是个锻炼的机会，好好当吧，加油！
在高中阶段，学校和老师的规定一般都是为了学生的成绩着想，执行老师的话，其实也是为了大家好。即使有时候打点小报告，只要你的心态的好的，也不是坏事。比如A学习不专心，你用个适当的办法提醒老师去关心他，其实也是为了他好。
总的方针：和同学们组成一个团结的班集体，一切以班集体利益为上（当然不冲突国家、社会和学校利益为前提）。跟上面领导要会说话，有一些不重要的东西能满就满，这对你的同学好，也对你的班好。
再说十五点
一，以德服人
也是最重要的，不靠气势，只靠气质，首先要学会宽容（very important）你才能与众不同，不能和大家“同流合污”（夸张了点），不要有这样的想法：他们都怎么样怎样，我也。如果你和他们一样何来让你管理他们，你凭什么能管理他们？
二，无亲友
说的绝了点，彻底无亲友是不可能，是人都有缺点，有缺点就要有朋友帮助你。不是说，不要交友，提倡交友，但是不能把朋友看的太重，主要不能对朋友产生依赖感，遇到事情先想到靠自己，而不是求助！
三，一视同仁
上边说的无亲友也是为了能更好的能一视同仁，无论是什么关系，在你眼里都应是同学，可能比较难作到，但没有这点，就不可能服众。
四，不怕困难
每个班级里都会一些不听话的那种，喜欢摆谱的那种，不用怕，他们是不敢怎么样的！知难而进才是一个班长应该有的作风。
五，带头作用
我想这点大家都有体会就不多说了
六，打成一片
尽量和大家达成共识，没有架子，不自负不自卑，以微笑面对每一个人，不可以有歧视心理，不依赖老师，有什么事情自己解决，老师已经够累的了。
七，“我是班长”
这句话要随时放在心底，但是随时都不要放在嘴上，有强烈的责任心，时刻以班级的荣誉为主，以大家的荣誉为主。什么事情都冲在最前面。遇事镇定。
八，帮助同学
帮助同学不是为了给大家留下一个好的印象等利益方面的事，是你一个班长的责任，是你应该做的，只要你还是一个班长，你就要为人民服务（夸张）为同学服务。
九，诚实守信
大家应该都知道这个，是很容易作到的，也是很不容易作到，然这两句话并不是矛盾的，不是为了建立一个好的形象，和班级责任也没有什么关系，只是一个人应该有的道德品质。但你必须作到，连这样都做不到，就不可能做成一个好的班长。
十，拿的起放的下
学会放弃也同样重要，学会辨别好与坏。知道什么是该做的，什么是不该做的。
十一，谦虚
认真分析同学给你提的意见，不管是有意的，还是无意的。提出来就有他的想法，有他的动机。要作到一日三醒我身。
十二，心态端正
总之要有一个好的心态，积极向上的心态，把事情往好里想，但同时要知道另一面的危机，遇到事情首先想到的应该是解决问题，而不是别的！
十三,合理的运用身边的人和事
主动,先下手为强,遇到不能够管理的,就可以和其他班干部一起对付,实在不行,就迅速找到老师陈述自己的观点,免得他倒打一耙(尽量少打小报告.)
十四,和老师同学搞好关系.
威信可以提高,你说的话老师也比较相信,可以简单一点的拿到老师的一些特殊授权,而这些授权往往对你的帮助很大.
十五,合理的运用自己的权利和魄力
对付难管理的,权利在他的眼中已经不存在的,就运用你的魄力,用心去交流,努力感动身边的人,感动得他们铭记于心,你就成功了.
一点要加油哦
销售额：指企业在销售商品、提供劳务及让渡资产使用权等日常活动中所形成的经济利益的总流入。税法上这一概念是不含任何税金的收入。销售额适用于制造业、商业等。
营业额会计上指的是营业收入，税法指的是应税营业收入。营业额属于含税收入，适用于饮食业、运输业、广告业、娱乐业、建筑安装业等 。
如果是下拉的，只有党员而没有预备党员一项，可填党员，但如果是填写的，你就老老实实填预备党员，填成党员对你没什么好处，填预备党员也不会有什么吃亏。
考虑是由于天气比较干燥和身体上火导致的，建议不要吃香辣和煎炸的食物，多喝水，多吃点水果，不能吃牛肉和海鱼。可以服用（穿心莲片，维生素b2和b6）。也可以服用一些中药，如清热解毒的。
确实没有偿还能力的，应当与贷款机构进行协商，宽展还款期间或者分期归还； 如果贷款机构起诉到法院胜诉之后，在履行期未履行法院判决，会申请法院强制执行； 法院在受理强制执行时，会依法查询贷款人名下的房产、车辆、证券和存款；贷款人名下没有可供执行的财产而又拒绝履行法院的生效判决，则有逾期还款等负面信息记录在个人的信用报告中并被限制高消费及出入境，甚至有可能会被司法拘留。
第一步：教育引导
不同年龄阶段的孩子“吮指癖”的原因不尽相同，但于力认为，如果没有什么异常的症状，应该以教育引导为首要方式，并注意经常帮孩子洗手，以防细菌入侵引起胃肠道感染。
第二步：转移注意力
比起严厉指责、打骂，转移注意力是一种明智的做法。比如，多让孩子进行动手游戏，让他双手都不得闲，或者用其他的玩具吸引他，还可以多带孩子出去游玩，让他在五彩缤纷的世界里获得知识，增长见识，逐渐忘记原来的坏习惯。对于小婴儿，还可以做个小布手套，或者用纱布缠住手指，直接防止他吃手。但是，不主张给孩子手指上“涂味”，比如黄连水、辣椒水等，以免影响孩子的胃口，黄连有清热解毒的功效，吃多了还可导致腹泻、呕吐。
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楼主，龙德教育就挺好的，你可以去试试，我们家孩子一直在龙德教育补习的，我觉得还不错。
成人可以学爵士舞。不过对柔软度的拒绝比较大。　　不论跳什么舞，如果要跳得美，身体的柔软度必须要好，否则无法充分发挥出理应的线条美感，爵士舞也不值得注意。在展开暖身的弯曲动作必须注意，不适合在身体肌肉未几乎和暖前用弹振形式来做弯曲，否则更容易弄巧反拙，骨折肌肉。用静态方式弯曲较安全，不过也较必须耐性。柔软度的锻炼动作之幅度更不该超过疼痛的地步，肌肉有向上的感觉即可，动作(角度)保持的时间可由10馀秒至30-40秒平均，时间愈长对肌肉及关节附近的联结的组织之负荷也愈高。
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