车祸以后伤残鉴定没达到十级有什么赔偿吗？_百度知道
车祸以后伤残鉴定没达到十级有什么赔偿吗？
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　　《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条 受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。　　受害人因伤致残的，其因增加生活上需要所支出的必要费用以及因丧失劳动能力导致的收入损失，包括残疾赔偿金、残疾辅助器具费、被扶养人生活费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费，赔偿义务人也应当予以赔偿。　　受害人死亡的，赔偿义务人除应当根据抢救治疗情况赔偿本条第一款规定的相关费用外，还应当赔偿丧葬费、被扶养人生活费、死亡补偿费以及受害人亲属办理丧葬事宜支出的交通费、住宿费和误工损失等其他合理费用。　　
除了伤残赔偿金应该都有，医药费、误工费、护理费、伙食补助费、交通费、鉴定费、等
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误工费除了伤残赔偿金没有以外,其他应该都有，包括治疗费、护理费、伙食补助费、交通费
根据《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十七条第一款“受害人遭受人身损害，因就医治疗支出的各项费用以及因误工减少的收入，包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，赔偿义务人应当予以赔偿。”的规定，你可以主张实际发生的以上费用，但是因为没有构成伤残，原则上精神损害赔偿金是不支持的。
医疗费、护理费、营养费、交通费、误工费等。纵横法律网 唐菲菲律师
无论伤残与否，都应当赔偿受害人的医药费等费用。
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1、造成一般伤害（未达到残疾）的赔偿
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医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费。中山市怎么算?
zfri1866619***
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建议治愈后及时进行伤残鉴定，可依法委托律师起诉对方承担赔偿责任，赔偿的项目包括医疗费、护理费、误工费、住院期间伙食补助费、营养费、残疾（死亡）赔偿金、精神抚慰金、被抚养人生活费、护理费用、鉴定费、必要的交通费、住宿费；具体的赔偿金额要根据受害者的年龄、户口性质和案件情况详细计算，以争取最大限度赔偿。
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是否构成伤？要鉴定。还有交通费！以及后期治疗等费用。鉴定后确定残疾赔偿金。
医疗费凭医院的收费收据、护理费按护理人员的工资水平，一般40至50元每天，住院伙食费一般按15元每天计算
医疗费应由单位支付，应申请工伤认定，认定工伤后在申请劳动能力鉴定，你的伤可评定为十级伤残，应赔偿三万元左右。——洛阳劳动工伤律师方西乾
你好:会支持的.
医疗费是实际已支付的治疗费和必然发生的后续治疗费；误工费是因受伤而减少的收入；护理费是雇人护理支付的费用或护理人因护理而减少的收入。建议详细当面咨询律师。如需帮助，与我联系
最好找律师帮你计算！参考人身损害赔偿解释。
建议明确问题后再来咨询。
责任由交警划分根据责任认定书要求赔偿 人身损害赔偿包括医疗费、误工费、护理费、交通费、住宿费、住院伙食补助费、必要的营养费，受害人因伤致残的还需要增加残疾赔偿金、残疾辅助器具费，以及因康复护理、继续治疗实际发生的必要的康复费、护理费、后续治疗费等。
委托律师处理……。
您好，去申请工伤仲裁要求赔偿。
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来自用户的咨询军人休假最强攻略！年休假最多可达90天，探亲路费定期发放
读者小王：我是一名边防干部，请问探亲路费中的中转住宿费、伙食补助费，分别按什么标准计算？家属孩子来队的探亲路费如何报销？
答：根据《关于调整军队探亲路费发放办法的通知》（后财〔2012〕55号）规定，探亲路费由交通费、中转住宿费和途中伙食补助费构成。根据《关于调整军队探亲路费计发标准的通知》（后财〔号）规定，从2014年1月起，提高探亲路费计发标准，将探亲路费中的“交通费”调整为“交通补助费”，“中转住宿费”调整为“中转住宿补助费”。探亲路费中的“交通补助费”详见4月15日本版内容，这里不再重复。
中转住宿补助费。从部队驻地到探亲地点有直达火车或长途汽车的，一律不计发中转住宿费；没有直达火车或长途汽车、必须中转且住宿的，往返各计发1天住宿费。驻地在新疆、西藏、甘肃、内蒙古、黑龙江、吉林、辽宁、云南、广西陆地边防线和驻特类、一类、二类岛屿，以及驻荒漠戈壁牧区林区距最近县城100公里以上部队的人员，从驻地到最近火车站或长途汽车站，因交通条件限制必须中转且住宿的，由财务部门从严掌握，可往返各计发1天住宿费。根据《关于调整军队探亲中转住宿补助费标准的通知》（军后财〔号 ），从日起，探亲中转住宿补助费标准，调整为每人每天350元。
途中伙食补助费。驻地在新疆、甘肃、内蒙古、黑龙江、吉林、辽宁、云南、广西陆地边防线，及驻西藏地区部队的干部、士官探亲，从驻地到最近的火车站（符合乘坐飞机条件的从驻地到最近机场）往返途中和供给制学员探亲途中伙食补助费，根据实际在途天数，按每人每天100元标准计发。往返在途时间按天累计计算后，剩余时间不足1天的可按1天的标准计发。
来队家属的探亲路费，如地方不能报销的，凭有关证明由部队按季度集中发放。其中：家属有工作的，由所在单位出具证明；家属无工作的，由所在居委会或村委会出具证明。边海防部队官兵来队探亲子女，不满18周岁且符合购买车船票条件的，其探亲路费按来属的一半计发。
读者小齐问：我是一名基层干部，与父母、爱人分居三地，请问探亲路费如何发放？按什么标准计算？每年什么时间发放？
答：根据《关于调整军队探亲路费发放办法的通知》（后财〔2012〕55号）规定，从2012年起，凡符合探亲条件的军队干部、士官、供给制学员和来队家属，其探亲待遇保障与具体乘坐车次、席位等脱钩，采取以探亲里程和全军统一标准为依据计发探亲路费的办法。探亲路费由交通费、中转住宿费和途中伙食补助费构成。根据《关于调整军队探亲路费计发标准的通知》（后财〔号）规定，从2014年1月起，提高探亲路费计发标准，将探亲路费中的“交通费”调整为“交通补助费”，“中转住宿费”调整为“中转住宿补助费”。
交通补助费按探亲里程和全军统一标准计发。探亲里程是指部队驻地到探亲地点最近的里程，包括铁路和公路。探亲地点以探亲对象的户籍所在地为准；探亲对象是军人的，以其行政关系所在单位驻地为准。具体里程由各单位财务部门按实核定。交通补助费计发标准按照探亲里程分段设置，其中探亲里程单程在200公里以内的，不区分人员类别，按每百公里50元计发；超过200公里的部分，干部、士官、边海防部队来队家属每百公里30元，供给制学员、非边海防部队来队家属每百公里23元。不足100公里的部分，按百公里计算。符合乘坐飞机探亲的人员，其乘坐飞机的区段，仍实行按实计发的办法。
干部、士官和供给制学员的探亲路费，于每年3月份发放。现在发放探亲路费，是由财务部门根据官兵的探亲地点主动发放给个人，不管当年是否探亲，也不再需要用车船票报销。
已婚干部和士官每年探望爱人1次的探亲路费，按照标准全额计发；两年探望1次父母的探亲路费，每年按照标准计发二分之一。已婚干部和士官与父母、爱人分居三地者，既符合探望爱人，又符合探望父母时：顺路的，按最远点计发；不顺路的，按每年1次探望爱人和每两年1次探望父母的规定分别计发。
根据《关于调整未婚下士探亲路费计发办法的通知》（后财〔号）规定，未婚下士任期内每年享受一次探望父母假。从日起，未婚下士与父母不在一地生活的，任期内每年按照探亲路费标准计发一次探亲路费。
（本期解答由沈阳联勤保障中心政工网办公室 蒲晓暻提供）
详解 | 现役军官休假攻略
从什么时候开始可以休假或者探亲？
1. 军队院校毕业或者地方普通高等学校毕业入伍的军官，从第二年起安排休假；
2. 军队院校毕业或者地方普通高等学校毕业入伍的军官，符合探亲条件的，从第二年起安排探亲。
休探亲假需要满足哪些条件？
1. 未婚军官（离异、丧偶军官）与父母不在一地生活的；
2. 已婚军官与父母不在一地生活（含配偶为独生子女且与岳父母、公婆不在一地生活）的；
3. 军官与配偶不在一地生活的；
4. 军官与父母、配偶均不在一地生活的。
每年能够休假多少天？
1. 服现役不满20年或者服役和参加工作不满20年的军官，每年休假20天；
2. 服现役满20年以上或者服现役和参加工作满20年以上的军官，每年休假30天。
3. 在常规动力舰艇上工作的从事飞行工作的军官，每年休假30天。
哪些军官能够休假40天？
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2. 在青海海拔3000米以下（不含本数，下同）地区工作的；
3. 在边防一线连队工作的；
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军官的探亲假期有多少天？
1. 未婚军官（离异、丧偶军官）与父母不在一地生活的，每年探望父母一次，假期30天。
2. 已婚军官与父母不在一地生活（含配偶为独生子女且与岳父母、公婆不在一地生活）的，每两年探望父母，假期20天。
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5. 未婚军官符合第4点规定条件之一的，每年探望父母的假期40天。
6. 在西藏地区以及其他海拔3000米以上地区工作的军官，探亲假期规定与休假假期相同。
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2. 军官因工作原因当年未能安排休假、探亲或者在休假、探亲期间被召回未能安排补休的，由所在单位按照本人年底的基本工资标准，给予相当未休天数基本工资的经济补偿。
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军人在探亲过程中，除了了解政策规定，还要注意什么事情呢？为了让您的假期更愉快，小编在这给您提个醒：
1.按时按规做好请销假
2.提前预定往返车票
3.行李轻便为主
4.提前到达车站乘车
4.提前到达车站乘车
5.路上注意财产安全
6.随身现金不宜过多，妥善保管好保障卡
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　　工伤未达定级标准的享有工伤医疗和停工留薪期待遇。　　职工遭受工伤事故伤害，经劳动能力鉴定不构成伤残等级的，只是享有工伤医疗和停工留薪期待遇。　　一、工伤医疗　　按《社会保险法》第三十八条、《工伤保险条例》第三十条规定：　　1、治疗工伤费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支；　　2、由工伤保险基金按所在省市规定标准支付住院伙食补助费；　　3、由工伤保险基金据实支付劳动能力鉴定费。　　二、停工留薪期　　按《工伤保险条例》第三十三条规定，工伤职工停止工作，治疗工伤期间，按遭受事故伤害前正常工作期间工资福利待遇不变，有所在单位支付。　　停工留薪期按治疗工伤医疗机构书面证明确认，满一年的，由劳动能力鉴定委员会确认
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护理费、医疗费：治疗工伤所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销。　　2、住院伙食补助费：住院天数×出差伙食补助标准×70%（社保支付）　　3：本人工资×停工留薪期（以劳动局鉴定为准）（单位支付）　　5、交通食宿费：按实际发生（社保支付）　　4、停工留薪工资　　【没评级的工伤待遇】：　　1
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先去定级喽，再跟老板谈条件楼
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未达到伤残标准。 医药费先垫付了1300 后续索赔误工费，伙
未达到伤残标准。 医药费先垫付了1300 后续索赔，伙食补助，营养费外有哪些名目啊？金额多少有没有标准的？第一次私下提出赔偿要求是 1.误工费125元每天，卧床14天，一共1750. 2.伙食补助一天40元，14天一共560. 3.脚还没好全，后续医费300元。 4.之前的医药费1300元折合元。让他赔偿2500元，对方不同意，认为价格太高。良心话，炸山啊，石头飞到屋顶上，差点把我砸死。。。。。砸的我卧床14天，前7天都不能下床，护理费，营养费都没要。。还不同意。。。太欺负人了！希望哪位律师大大帮帮我！后续索赔误工费，伙食补助，营养费外有哪些名目啊？金额多少有没有标准的？
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