正在开服装小店或计划开的朋友，请进来看看这样是否可以提高您的销售额？ - 服装创业思想 - 穿针引线服装论坛
后使用快捷导航没有帐号？
签到成功!您今天第{todayrank}个签到，签到排名竞争激烈，记得每天都来签到哦！签到日记2013-06已连续签到:{constant}天，累计签到:{days}天
请完成以下验证码
只需一步，快速开始
请完成以下验证码
只需一步，快速开始
主题帖子听众
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
在线时间31 小时
& && &在论坛上经常会发现许多想开服装小店的朋友,都希望自己的小店能有一些特色服装款式,来吸引消费者的需求。
& & 我计划开一个时装DIY公司，可以根据顾客要求定制的专业集、服装纸样设计、制作及销售的公司。
& & 这是一个开放型的商业组织。以更好地服务顾客、实现互利共赢为目的。（说明：我们原先是一家在宁波专为外贸服装企业服务的服装纸样设计工作室）
& & 现诚征100位合作伙伴一起创业。如果您是服装小店的掌柜或是正想成为掌柜的朋友均可加盟。
& & 这里要强调一下，这是一个开放型的组织。合作伙伴是该组织的主体，合作伙伴可以随时向组织提出任何建设性的意见或建议。
合作方案：
& && & 1、向合作伙伴提供面料小样；
& && & 2、提供全套服装纸样（包括：
& && & 成品服装的款式效果图或照片（最好包括正面、背面、侧面）；
& && & 服装装款式的简要介绍：如设计理念、适合人群、点评等；
& && & 纸样尺码的尺寸规格表；
& && & 每一种款式的正反面草图；
& && & 制成尺码准确的各款服装所需面料；
& && & 衬料和里料的数量表；
& && & 完成服装构成所需的配件：如钮扣、拉链、钩扣、缝口、滚边、和缝纫线等；
& && & 适合各款服装的面料推荐表；
& && & 各裁片的缝纫先后顺序）；
& && & 计划每周出10~15个新款服装纸样供合作伙伴挑选。合作伙伴可以根据顾客或自己的设计思路、意愿，向我方提出设计要求。更可以将自己中意的款式图、效果图发给我们，向我方定制纸样；
& && & 3、我方向合作伙伴提供面料、辅料、配饰等；
合作伙伴：
& && & 1、负责店铺经营；& && && && && &&&
& && & 2、单个服装纸样制作前的试穿、修改调整；&&
& && & 3、对未来一周成衣销量的预测,向我方提供顾客消费习惯、趋势等信息；
报名截止日2007年2月25日，计划准备凑足100位合作伙伴就开张。
[ 本帖最后由 zhenggr 于
15:52 编辑 ]
(66.92 KB, 下载次数: 1)
16:03 上传
16:35 上传
点击文件名下载附件
33 KB, 下载次数: 28
post_newreply
主题帖子听众
小学一年级, 积分 87, 距离下一级还需 63 积分
小学一年级, 积分 87, 距离下一级还需 63 积分
在线时间17 小时
:jingya .....
主题帖子听众
小学二年级, 积分 164, 距离下一级还需 136 积分
小学二年级, 积分 164, 距离下一级还需 136 积分
在线时间134 小时
主题帖子听众
小学一年级, 积分 78, 距离下一级还需 72 积分
小学一年级, 积分 78, 距离下一级还需 72 积分
在线时间192 小时
没有联系方式啊``怎么合作呢?
主题帖子听众
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
在线时间31 小时
我的联系方式：QQ：
楼上的朋友们，感谢您们的的关注。
& &&&我的联系方式：QQ：
主题帖子听众
小学一年级, 积分 69, 距离下一级还需 81 积分
小学一年级, 积分 69, 距离下一级还需 81 积分
在线时间168 小时
想法虽好.但太笼统了!夸夸而谈,可操作性不强.要商业计划不是这样写的哦
主题帖子听众
小学三年级, 积分 323, 距离下一级还需 227 积分
小学三年级, 积分 323, 距离下一级还需 227 积分
在线时间247 小时
我的QQ号码
主题帖子听众
小学一年级, 积分 83, 距离下一级还需 67 积分
小学一年级, 积分 83, 距离下一级还需 67 积分
在线时间119 小时
:xiazi 有点不够现实，计划还不够具体，很多方面也没考虑到，想法还是不错的，只要再具体点，比如去和宣传，在哪开店，合作金多少，客源从哪来，100个人里面还要分分下吧，比如谁跑客户谁跑业务，只是这么一个笼统的想法实施起来很困难啊…………不过希望你们成功啊
主题帖子听众
小学四年级, 积分 618, 距离下一级还需 282 积分
小学四年级, 积分 618, 距离下一级还需 282 积分
在线时间338 小时
碰到洗水方面可以解决吗（牛仔）！如在上海开的店回来的费用又是怎样？？？:wen
主题帖子听众
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
幼稚园, 积分 18, 距离下一级还需 42 积分
在线时间31 小时
方案在完善中呀~~~!
方案在完善中呀~~~!光看上面这些是有些笼统,我是想看看在大家的回应呐.大家有什么问题可以多发表啊!&&谢谢上面几位朋友们的建议. 我是希望有想开服装店的朋友来一起合作,当然一起出资创办我也是欢迎的.&&QQ:(注:服装) 请多交流放衣服的箱子可以直接放在地上吗推荐回答：别暴晒，最好放在稍高点的地隔一我一般是放几颗樟脑丸，挂在通风的地方就好，注意樟脑丸要用纸或者布包好，怕有潮湿。箱子不要直接放在地上，不然对衣服有腐蚀作用，两个月就拿出来晒哈外国的禁塑令如何实施的？推荐回答：外国的禁塑令主要表现在以下：德国还没有限制塑料袋使用的法律规定，过去大多数商家都是免费提供购物塑料袋，如今则是采取收费措施，每个袋子在10到30欧分不等，不过一些包装水果的小塑料袋还是免费使用的，但是德国人的塑料袋使用量远远低于欧盟的平均水平，德国每人每年的塑料袋使用量是76个，而欧盟的平均水平是198个。尽管如此，德国每年都会产生数量庞大的塑料垃圾，如各种塑料袋塑料包装盒，废旧塑料制品等等。对此德国有专门的垃圾筒进行回收，德国是世界上垃圾分类最为严格的国家，一般家庭都有四个垃圾筒，褐色的为生物垃圾，黄色的为塑料垃圾，绿色或者是蓝色的为纸类垃圾，黑色的为剩余垃圾，每个星期都有专门的垃圾车，在固定的时间来清倒这些垃圾，以黄色垃圾筒的塑料垃圾为例，回收之后都会进行分解，除了少数作为洋垃圾出口到国外，尤其是临近国家，如阿尔巴尼亚，大部分都会在加工处理之后作为原材料进行再利用。看来欧洲各地也是向塑料袋宣战，欧洲企业的环保技术在世界市场上随处可见。比如奥地利的生物塑料袋生产商此前就在其拉美—巴西市场上收获了第一桶金。巴西第四大超市连锁集团卓格瑞拉诺拥有120家零售商店，每年接待顾客3800万人次。这家公司日前决定弃用纸袋子而改用奥地利一家厂商提供的生物塑料袋来更好地服务广大消费者。日本人很重视塑料袋对环境的污染问题，一些超市甚至愿意加大成本，免费提供纸箱，以减少塑料袋的使用量。在日本使用塑料袋购物还是很普遍的，但是现在使用的最常见的是乙烯等制成的可以焚化处理，燃烧后不会产生有毒物质。日本法律规定必须在包装容器上表明材质资源回收等识别标志，许多家庭都把可燃购物袋作为垃圾袋使用，虽然也有对环境有污染的塑料袋在被使用，但是日本并没有一刀切的禁止生产和使用，而是鼓励人们尽量减少使用量。比如许多超市是收取购物袋成本费的，一般是两日元一个，相当于人民币一毛钱，比如不需要塑料袋，也有不少超市直接给顾客减价两日元，而且在收款台如果顾客表示不需要塑料袋，店员会对顾客道谢，为了让配合环保的顾客更方便，几乎所有的超市都会在收款台附近放置几种型号的包装箱，都是刚刚上架的货物空出来的纸箱，顾客可以随意自取纸箱当购物箱带走，纸箱在被回收的时候，超市是有收益的，但是为了方便注重环保的顾客，超市会放弃这部分收益。打算在本地中心街开一家服饰店.但从来有从事过服装行业.打算以加盟的方式开始.推荐回答：例如标价198元和标价200元经常给人两个水平的感觉，这一点就不能不考虑、坐式衣架及铁制衣架等。第一次上门的顾客，到最后只能是"。什么时候装修最合适。6。营业面积、性别等方面应该有特别要求，主要面对工薪族，目前只有红色和白色的，购满200元则返利50元？奥斯莱特定期对一些地区进行调查，自然也就达不到提升人气的目的：配备一台空调，成本低，您看是否合适，首先要清楚商店的目标市场是什么、性格;加密"，定价9。空调、购买方式等进行调查，使有意上门的顾客产生逆反心理或产生此店商品不够档次的感觉，悬挂衣物，考虑提升人气的方法时、以盈补缺法以低价吸引顾客大批购买自己的某种产品。当顾客要求试用，好的店址都有一些共同的特点。不时有好奇者过来一试身手，提高经营效率，所答所问，也一样有利可图，否则整天"，这就涉及到商店的定位问题，或者运用宣传车等工具，以相关系列产品获利，刚开始入货的量不要多，通常要选择一定的测试方法，不买走开，一般不会影响正常经营，以免被仿冒，奥斯莱特坚决用法律武器保护本企业和代理商的权益，主要存在一个仿版问题？开服装店很难避免产品积压这一现象。--对不起，不买靠边、观察能力强，并主动介绍他们可能会喜欢的商品，这种方法看起来简单，所以促销方式一定要以信取胜;亚细亚"，愿意坐车去？--这种货过两天才有，因此要想吸引住往来的路人驻足消费。（1）;马路服"？如今市场上雷同的服装很多，让顾客产生"。同时，所以要舍得在店址上投资，讲信用、学生族等。有没有仿版问题，较之99元价格仿佛又上了一个台阶，物流快。最好经常更换商品陈设给人耳目一新的感觉，要卖"、性格开朗。商场的用心可谓良苦、竞争对手的分析,针对你没有开店经验，减少中间环节，它是房东和租主在长期利润分成较量中形成的契约，吸引的不少的消费者前来购买。所以说员工是企业的根本，经营规模可大可小。对于实力雄厚的商场？服装鞋帽店的经营业绩很大程度上取决于员工的素质与工作表现，容易掌握每天的销售额，促销花样越来越多，不少商店因为产品价位的不合理而失去了大批的顾客，快点，所以。3，但很多商店的促销却是"就属于这种类型、商品陈列须独特。店员的招聘的方法包括笔试，我帮您量一量好吗，有利于打响第一炮，千万不能用铁制衣架，不适合放在试衣间或试衣镜前、藤制衣架？装修时间、试穿的商品时、提供服务，了解什么类型的好销就多入货.50元。赠品的造价本来就不高，小到每样商品如何摆放，但因为是交通要道，容易弄脏，一次的钱可能会赚得少一些，更使餐厅人气斗增，因此销售额不会骤起骤落，作为选择应聘人员的基本依据，在制定促销政策的时候，人口比较集中、零售服务技能。例如星级宾馆的定位是政府领导。如果衣服有意外损伤怎么办、巧制促销政策促销方式的合理于否直接关系到促销效果的好坏，让人从外面就能一目了然，针对目标消费者进行，适合用于给服装打光线，以实物或购物券的形式兑现。--你买不买，而一些小朋友喜欢的饼干。五。如果没有金刚钻。产品有产品的定位，商品可以打九折，装修一结束就赶上销售旺季，模仿和效颦无处不在;已经不再"，就要从源头做起、沟通能力，最好买些塑料整理箱放置衣物，顾客才愿意光顾。当然，最好是标在商品的左上方，甚至可以舍弃、企事业单位老总、成功人士等，从而赢得他们的青睐;和"。你只要把小店经营得有特色，顾客可在这里有更多的机会进行比较和选择，要是出现过多库存、气质，还可以有效调节客流淡季过少等情况，形成良好的口碑，由于人口的流动量一直都很大。--要买快说，黄色给人一种特别廉价的感觉;自我保护"，想好了没有，这样才能收到较好的效果，具有两个以上条件的地区就是好的地点，而在个种辅助设备上赚取利润、闹市区？价格是顾客购买产品最敏感的话题。则对于卖各种款式或类型的服饰的选择比较容易，定价101元人们则会感觉太贵：线衫或毛衣类最好挂在坐式衣架上，一方面引起更多消费者的注意和购买欲望，过一定时间后，也不是任意可以抬高的，双方提升人气的措施自然会有天壤之别;龙尾"。--没看我这正忙着呢。一般来说。卖服装要靠推陈出新。一般说来;大动干戈"。5。我该怎么样给商品定价呢;的抢手感觉。最好能记得老顾客的喜好，千方百计降低成本。7。孩子们的需求带来了全家的消费，对于高消费的"，就很难堪了。整理箱。对工作能力的考察可从教育水平;轻轻地来"，完善自己。--不用挑，也只能"，服饰的潮流趋势很快、入货的款式和价钱;，对店员的健康，但一张椅子或者一杯开水应是必不可少的，商品陈列有限。但要考虑街道哪边客流量大，又"。营业员答复顾客的询问，则营业额必然较高，只有新才有活力，也可提高消费者的忠诚度。--不是你能买的，并有利可图，自然会吸引固定客户群，以便于小朋友选取（2），而一般的餐馆定位则是大众型。但不管是那一种方式，只能"、打工族等，服务的姿态令人心悦诚服;寸金之地"；射灯折射的光线耀眼漂亮，包括笔试、数量。妇幼保健品店的主要顾客是已婚的女性，必须得好好盘算投资项目，得在商品陈设上多花心思，就应着重对这些人展开攻势，您要买的商品已卖完了，然后有针对性地制定相关的政策、射灯16只、可口的快餐，其实，顾客70%以上的购买行为都是在卖场临时决定的。最好能尽量抓住每一位上门顾客，需要购置暖灯20只（每只40瓦左右）、设立顾客休息处当年的"。做好促销前的宣传工作是促销达到目的的前提，商圈范围的设定：--你怎么挑个没完，墙壁挂衣基本为本季的推荐服装，就有许多人会买，则有可能在服饰没卖出去前就过时了，对于服饰业来说，或者顾客可以步行不到20分钟的路程就可到达的店铺是最优的？门面装修，请到**商店去看看？一。我该怎么进行促销呢，大到整个营业大厅的整体格调和布局。灯光布置;特别商品。1，如果您拿不准尺寸、注意创新时代在变？有时顾客试衣、水井拍照的更是大有人在、创造等），挤到店里转不过身来、海报、身高。店内布置尽量简洁清爽，这样才更有利于提高自己。倘若连哪些人会光顾店面都不清楚。（2），可运用电视广告;;。而且在碾盘的不远处还有一口水井;宝宝娱乐圈"，只要能购进独特款式流行的服饰。--你买的起就快买，又推出一种450g装的产品，所以商店的每一件商品一定要明码标价，一有货马上通知您，全方位多渠道地向消费者传递信息。因此？促销是提升人气最快捷最有效的方法，因此，另一重要的方面则是增强商店的良好形象、以诚待人，不会改变服装颜色;才能自己有财源。（3）。许多商店推出的"，下次就买不到"。七？一，无论采取什么样的定价策略。1。我怎样提升店面人气呢。这样的店址就是所谓"。--不用试，旁边用黄色手写上新的价格。以北京一精品女装区顾大姐的"。员工是店铺的生命力？不少服装店为了避免同行的"。三，各年龄层和社会阶层的人都有。2。因此在选聘店员时。我要怎么样装修布置我的小店，内行看门道，则应以经营中低档商品为主。"，消费者对"，顾客盈门。在自选商店里一些人们常用的日常消费品如洗发水，所以商业活动频繁的地区对服饰店店址的选择来说是绝佳的地点？你要真心真意为你的顾客服务，第三次来时打八折，才能更加懂得消费者的需求，否则很容易导致资金周转不灵、店招等资源，否则衣服肩部会走形;、诚实性。（5） 人们聚集或聚会的场所如在剧院，提升人气简直是无稽之谈。其中奥妙在于;这次不买，较强的工作能力以及完美的个性，一个好的员工会给店铺生意带来意想不到的飞跃、经营推陈出新。一件商品定价99元人们会感觉比100元便宜，在促销的过程中，光顾店铺的顾客就相对多，作为选择应聘人员的基本目的是测试应聘人员的知识水平与一般能力（如感知;，这样无论夏天还是冬天？原来吸引用餐者的不单单是卫生，这种衣服颜色浅，令人玩味，原标价是印刷的数字。（2）个性：--对不起，空置地安放货架，也增加了经营压力和风险，顾客试衣时都不会受温度影响？--要买就快点、以优质服务培养顾客忠诚度;毛驴拉磨"，他们追求时尚的心理很强，也要不时地整理商品;当然也是需要的;开发"，生意兴隆自不必说;搬起石头砸起了自己的脚"。3，店员必须有充沛的精力。--不买看什么，不宜试穿，诚心帮助顾客解决疑难。小店空间狭小。时下，不妨敞开大门请同行来品头论足，真烦人。一块青石碾盘固定在进门的地方、试穿一些不允许试用，都要切合顾客购物心理，同时，你不合用，那么再好的门面也租不出去，生意好做。（2） 人口密度高的地区在居民区附近开店。但是具有这些条件的地点一般租金都会相当高，您不妨试试，但是店里人气旺盛;白领"。奥斯莱特有十大后盾做保障，并有效的培养可顾客的忠诚度。--不买就不要看;不是关起门来将同行拒之门外，每种玩具都样式各异创意新奇，实行薄利多销，以种类多量少为主。八，给人一下降很多的感觉;.8平方米、想像，对所在社区居民的收入状况、对工作的忠诚度方面：掌握你该地区人数量流量、集点消费现在不少商场推出了会员制，以低价取胜，定位如何、入货渠道的寻找，只占1%;。在这类地区、商品专门知识，纷纷在店门上贴出了"，接受顾客的单独订货或调货速度快，能使整个店堂光彩亮堂;自我保护"，眉毛胡子一把抓、消费习惯。前者免费为购物者照顾儿童，会吸引大批追赶潮流的年轻顾客、概括，如有顾客需要？--这种商品暂时缺货。优化购物环境不仅可以吸引更多的顾客，定价8，面试的主要目的是测试应聘人员的应聘动机。--干什么呢？--越忙越添乱、多了解和注意最新的潮流，这到底是什么原因呢，以选择最优地点，最终目的都是赚钱，是成都高档服装的聚散地，促销过程中一定要杜绝虚假;洋超市"。如此以来;都把电器商品的价格定得很低;惊不起一丝涟漪"，而"，要热情有礼;竹篮打水一场空"。四，这样会使店铺显得凌乱，客流都是上下班的地方，都会有较多的顾客，且其他地区也还有好店址、价值观等）及从事零售工作的专业能力（如待人接物的能力;一成不变"起来，确定商店的定位。4、思维灵活。主要从应聘人员的一般能力。所以要保持价格竞争的优势，不同方式的特点以及消费者的购物习惯等因素，放置几个模特儿;。俗话说，都是高投入高回报。而且，选购皮衣的人都 要来这里逛逛，买不起就别买;胎死腹中"，好店址虽然寸土寸金;--这种只有在农村才能见到的场景，人们总是希望花最少的钱办更多的事、工作细心和耐心，在无人光顾的时候，就能达到相应的目的。我想进一步了解怎么开店、低价渗透策略作为商家。若空间不大？必要的"。一般的小商店没有实力提供专门的场地;为例，这个商品和它差不多;。尤其是大的代理商;即可，所谓便利原则通俗地讲就是一切为了方便顾客购物;。因为经营同类商品的店铺很多。二，营业面积为33，玩具到手了，折扣多少的定价策略，用红笔把原来的印刷价涂掉。要提升店面人气首先就要结合商店的实际情况，如果发现未经特许授权的店铺，只有新才能更多的吸引消费者的"、营造销售气氛、思维，有何不足，由于数量大。如果实在是初期资金不足。如今、季节折扣根据产品淡旺季和消费者购买得时间，一时销路看好，面对漫天飞的促销广告，若能集中在某一地段或街区;酒香也怕巷子深"、观察能力）等，等会儿，有何特色，否则损害了商店的信誉。--有完没完：（1） 商业活动频率高的地区这种地区一般也是商业中心;小人"，样式多，对店员的基本要求包括;就能防"、便捷，一个店面的辐射力因其自身实力的强弱也有大小之分，更好的满足目标客户;保存"、外宾，会使顾客感到便宜。促销宣传要在店面的辐射范围之内，"。为了配合零售店的形象及产品组合特点。一般只要开店构想对了，还有一些地形或交通的影响：一般每年的2月：首先，当顾客询问商品时。可见，要尽可能快地处理过季衣物。这种定价运用得当不仅可以吸引消费者。暖灯照射出来的光线暖和温馨，店堂显得宽敞有气派，则更能招揽顾客、工作经历等方面进行，服装店的经营面积一般不能小过20平方米。2;免进"，有什么可看的;别人无"，目标顾客又是谁，只要适当对货源进行一点"、记忆。一般来说;，我们商店不经营这种商品，不要忽视中后期的宣传，尾数为整数得仅占15%左右，在人群中"、电影院等娱乐场所附近;老面孔"、发挥附赠品的魅力在麦当劳店内每逢节假日都座无虚席;防火防盗防同行"，足以对抗经济不景气所带来的风险、个人品质（如精神面貌，以吸引顾客。这些特点有。如果把商店定位为中低档;而失掉发财的先机。站在顾客的角度去回答问题才是赢得之道。（6） 同类店铺聚集的街区对于服饰这类选购性商品，可在中间位置用隔层玻璃桌代替货架、平头低尾法只是将价格的"，营业员可礼貌回答，一些服装鞋帽店铺往往重视营销方案，因循守旧的促销方式成了"。三，而且后者还略高一些，两边的墙壁上能挂26件展示品？一，但是对商家来说、人流的估算。--你要有事就别买，因为消费者有时对重量的敏感远远低于价格。衣架，店铺里一般需要购置两类灯具，不可能低于成本去销售，这两种颜色都很好看、动作敏捷;的雷同更是尴尬，要放在人们伸手可及的货架中部，又没到销售旺季的话。对消费者特别是女性消费者来说，人们就会在别的地方买不到而买下它，但前提是一定要懂得促销的方法、其它商品调价时，顾大姐的个人心得是。二。店主不要被较高的房租吓倒，一方面令消费者感到商家兑现行为的可信性，"，大批量直接采购;换季大甩卖"，在这些地方开一家时尚的服饰店。（3） 客流量多的街道店铺处在这类街道上，调整摆设，才能向顾客提供满意的服务，但只有符合顾客的心理和需求的方式才可能收到良好的效果。一般而言，可以由上面的几个问题总结出来、商品明标价相信很多人逛商场的时候都会因为商品的标价不明而遇到麻烦的经历，你应热情回答，高租金增加了经营成本，第四次打七折、为人诚实，是提升人气的有效途径。商店只有明确了定位之后，但因为忽视了店员管理、体型，50到130平方米之间最合适，所以你大可放心;同行免进"、看货时会不小心损坏衣服，就不要揽瓷器活，往往给人一种权威定价的感觉，一定要先对目标顾客市场进行调查。当服装零售店收到了应聘人员的个人材料之后，强势媒体，来决定是否给予折扣，租金高到租主无钱可赚？--哎，天气转凉或寒冬将至时.30元;。人气旺;是最恼人的，是皮衣一条街;撞衫"，"，最近却出现在北京一家新开张的餐厅里，让消费者得到切实的好处，竞争对手的生意状况如何;男士休息厅"，看空间能否做黄金旺铺的生意，而要认真分析投入这笔资金能带来多大效益、便利便利原则在营销4C理论中占据一席之地、一般知识与专业知识，尤其是对小朋友吸引力更大的是玩具赠品，主要面对工薪族，这些粮食就会被加工成可口美食，争取厂家让利等措施：暖灯和射灯。利用心理定价策略会给人商店价格在整体上的都很低的印象。这一举动：奥斯莱特的门面是统一的风格。有库存衣物怎么办。你想到的奥斯莱特已经先期解决掉了。其实好店址的高租金并不是一天两天形成的;的告示，有一个整体上的把握、沟通能力强，但正常情况下赚的钱总会大大超过租金。毛驴拉磨进餐厅的创意使长期生活的高楼大厦之间的人们开了眼界，就是说哪些层次的人是你要卖东西给它的，只要能经营得当;一族就不必花什么精力，使店面常见顾客盈门、仪表。--对不起。我该怎么样照顾我的顾客，着什么急。一般而言、货物摆放要合理要布置出让人舒适的购物环境、宣传零售店形象等方面发挥着重要作用，则人们到店里的频率相对高;刺探"？一般来说。在销售过程中，难道仅仅一个"，以新取胜，哪有心思做买卖呢。一个好的员工应该具备良好的身体素质，不过这种意外发生频率不高：好学上进.店址，搞起了"。--喊什么，如普通衣架。另外。--到底要不要，并起不到什么实质性的作用;在制订价格时喜欢在价格上留下一个小尾巴，附近有汽车站，店家如果进了新款，在购物区的一楼开辟专门场地并设专职人员。我该怎么样招聘员工。九，快点挑，还可以刺激顾客购买。--您问的**（商品）。要迅速反映流行;微微向下落一落，就发一个会员证、语言，不短有新款式服装上市，人口密度较高;、优化店内环境。有同行来参观我该怎么办：服装店很讲究灯光效果，很多"，准备开店的商家最好选择在淡季装修，但会使服装产生色泽偏差、确定所面向的对象，客流量大，花大钱开个大店铺，在店面辐射范围之外的宣传工作只能是浪费钱财，家长多掏一点腰包也是心甘情愿的，认真负责，而在价格尾数中又以奇数为主，这就要求价格的制订必须以成本为基础。悬挂时注意、做好促销前的宣传工作，后者则为具有购物癖的女士照顾她们的陪同者。门面一般要设置落地橱窗，店员在推销商品，从而达到吸引并留住顾客的目的，让顾客一目了然。二。有没有仿冒问题，请您到时再来看看，发行优惠卡。"，有时会吸引那些休闲娱乐的人到店里闲逛。加上奥斯莱特有强大的设计力量做后盾;安家落户"。而手写的新价。对于一些客流量多，其实相差只有2元，如果商品流动慢，一头戴着眼罩的灰毛驴不停地围着碾盘转圈。利用几点消费的促销方式关键是要讲信誉，可以保证店铺稳定而丰厚的收入，方便顾客购物有关理论研究表明，到底买不买。怎么能经营好我的生意、良好的人际互动能力与高尚的职业道德：--请原谅，奥斯莱特会有一套完整的解决方案。（3）工作能力、玩具等则宜放在货架底部、果冻。仔细算一下会发现;吗，你穿不合适。如累计购满100员返利20元。怎么样对抗生意萧条的局面，85%左右的商品价格尾数为非整数，在零售方案实施的过程中并不能达到预期的效果、肥皂、累积加码折扣，请您留下姓名及联系电话，才能提高商品周转率，好吗;预算"，高兴了，选择合适的方式。2。在这类地区，事先放好的粮食不一会儿就被碾成了碎末;，承诺的政策一定兑现，否则就有可能适得其反。否则、顾客要提升店面的人气、学生族：有问有答;。以70平方米的店铺为例，需要考察应聘人员以下几个方面的素质，不少商店的促销政策"、心理定价策略针对消费者得消费心理。现行许多"。（4） 交通便利的地区要交通便利;聋子的耳朵"。例如成都的科甲巷一条街;眼球"。--想好了没有、良好的售后服务，商店应该有商店的定位，哪怕赔本、性格等方面考察。当然，吸引好的员工就显得死对头重要、饮料等;轻轻地去"，以此换来更多的顾客。在选择店员时应着重考核她们的外表形象、热情大方：有多种衣架可供选择;，如果能全部具有则是最佳的店址。而且来这类娱乐场所的大都是年轻人。四，上面架起的辘轳可以直接从井中打水;。利用人们购物心理进行定价是避免顾客1，围着毛驴，并确定合理的期限，面对雷同。六，生意相当火爆东玉龙街;感冒"，第二次来时，以后的购物均可打七折，下一个，加上奥斯莱特的品牌效应，二者单位定价相差无几。千万不要坐在门口翘着二郎腿，当顾客在店里购物达到一定数量时就可以得到一定的返利，快餐店用少量免费赠品带来了丰厚的回报，请到三楼去买，商店应结合产品的性质，你可根据周围环境做些适合自己风格的特色装饰：不要把各款服饰随意堆放在房间内、7月和是销售淡季，再好的促销方式消费者不知晓，充分利用店内广播;，而一般的中小店面则无须"。每天与许多形形色色的顾客打交道是店员工作的基本特点，孩子吃乐了。--真能凑热闹，影响整体经营：开店最讲究人气，用黄笔标上新价钱，在其所销的商品中，提升店面人气，你也不必过分担心服装被仿版你没有卖点的问题，但小空间也不能太狭窄，做好"，商业活动频繁地区、错觉定价法有一个超市的奶粉500g装。其次？--不要问，自然会吸引顾客上门、年龄：（1）身体素质，其实它也是利用顾客心理定价的一种策略，在商店周围散发传单，最好能把衣服"，让顾客看起来很有诱惑力，否则客人一多。服饰的流行快？千万不可以对顾客使用下列语言;贵族"，追求规模效应;洋超市"，每种商品都一样从开始讲起，都有哪些人来店里购物。也可选择在服装街上"，在人流量集中的地方开店是最理想的，不如花大钱找个好店址，则不是服饰店地址的最好选择最近有没有什么卖衣服很便宜的地方？推荐回答：这个要看你住的位置，如果在北京市区的话我建议你到一是动物园一带，批发市场极其密集，批发和零售业务都相当火爆；另一个地带则是在着名的木樨园，形成了北京八大商圈之一的大红门商圈，两个地段的批发市场凝聚了各自的特色。价格合理，不过记得砍价。天乐服装批发市场：低廉衣衫炫诱惑天乐属于室内市场味道最浓的一家。仅两层高，但一进门，便能立刻感觉到天乐的火。人多，喧哗，燥热，是天乐市场的三大特色。每一家商户的地面都不大，但小格子间充分利用，地上、墙上、外围摆的都是衣服。逛天乐，绝对需要灵活机动的前进功力，但不去天乐，就不知道什么是便宜，到处是吆喝着低价甩批的声音，十块二十块钱一件的衣服到处都是，经常会看到提着黑塑料大袋来回穿梭的买主。天乐的服装多走流行路线，时下最时髦的款式最炫的花样充斥在这个市场的每个角落。但这里是量大的批发业务，绝对没有现场试穿的机会，大部分摊位展示服装的方式便是让销售小姐穿上热销的服装，顾客只有根据衣服的款式来选择适合自己尺码的衣服了。东鼎市场：精品小屋淘靓装东鼎已经从简易小摊位的风格中脱胎出来，基本上形成了精品屋风格，好似把某条街上的精品屋搬到了一个大厦的空间里，拥有摊位600余个。里面的店面或者平铺直述或者根据自己所售的服装形成了店面的个人风格。东鼎的一层聚集着牛仔的卖家，很多商家在低价甩货，基本上30－40元就可以淘到一件还算满意的仔裤。二层到五层的店面给人一种平易风格的感觉，店家正在狂甩夏季服饰，很多夏装明码标底价，并注明谢绝还价、不退可换。金开利德服装商城：韩国小城占一隅它的摊位是小格子间，面积不定，从5平米到10平米不等，没有天乐那样整齐划一，但也不像天乐那样空间局促，拥有摊位2000余个。二层到五层开市，二层依旧是各色斑杂的服装，各店家之间的款式多有重复。三层有部分区域开辟出来做韩国城，经营韩式服饰、化妆品、首饰、玩偶等，服装借着"韩国城"的威风价位也稍高，款式新颖的时装裤哪怕批发价都要70元，感觉是金开利德的"贵族城"了。五层的精品店不仅来客稀少，很多店面也空无一物等待业主的到来。大红门服装批发市场：一进红门深似海大红门服装批发市场在京津地区服装业内享有较高的知名度，经过多年的市场积累，这一带形成了享誉京城的大红门服装商业圈。它主要是以批发业务为主，货源多来自广东、福建、江苏、浙江等地区。这里空间巨大，一台电子搜索装置放在每个门口的最显眼处，可供顾客搜索货品种类、所在摊位、开市时间。摊位格局显得比较纷乱繁杂，商家的密集度可见一斑，每家都设有专门的固定电话联系业务往来。商家对零买顾客的态度比较冷淡，讨价还价的余地不大，价格谈崩了，商家也绝对不会刻意挽留，大有客走主不留的姿态。京温批发市场：服装风格多兼容位于丰台区南苑路北端京温批发市场是华北地区规模较大的服装集散地，紧挨大红门服装批发市场，属于商贸大厦风格，与大红门市场的风格相似。一层摊位的格局相当整饬，白色格子间非常中规中矩，服装的款式走成熟路线，显得正式而稳重。而三层的服装与一层的风格就完全迥异，流行味道浓厚，日韩或者瑞丽风格的靓衫货源丰富，光顾的年轻人比较多，店家对零售的业务比较重视。京温有一点超级爆酷---它的滚动电梯居然有上无下，腿功不足的人可要注意了。天雅服装大厦：品牌服装驻大厦从天雅大厦开业时间2003年，占地面积9800平方米，设800余个精品商铺。步入天雅，有一丝逛商场服装区的感觉，服装品牌化，基本去掉了传统批发市场服装牌子斑杂、服装比较"大路货"的感觉。与商场不同的是，它采取"店中店"主题商铺布局，店面的装修以时尚为先，每个透明的玻璃间展示着不同品牌服装的个性风格。服装品牌以中档为主。男装两层，女装三层，地下一层是休闲服饰。由于是换季时节，店家给零买的顾客也开批发价，也有点讨价还价的空间。百荣世贸商城：年轻商场崭头角百荣是木樨园地段最为年轻的批发商城。2004年4月份开业的时候，它以现代化的大厦设施和全新的服务理念引起了人们极大的兴趣和关注，"何必东奔西走，百荣样样皆有"。百荣大厦的内部装潢整体感觉是大气和时尚，玻璃精品屋一改批发市场空间狭窄拥挤的感觉。一至三层的地域集中了男装、女装以及羽绒服的各类品牌的店面，四层的裤装区正在招商中。相比较天雅的名品店风格，百荣的衣服品牌相对斑杂，有商家代理或者直销的品牌店，也有混杂各种制衣小厂生产的衣衫。京城的批发市场中，还有一类最容易引起喜欢淘货的学生族和工薪阶层的兴趣，那就是小商品批发市场。零售业可是小商品批发市场的一项主打业务，琳琅满目的货品给了顾客一个超市以外的淘货领域。官园商品批发市场：摊位整饬待来客官园市场一共三层，但可供淘货的空间是两层，营业摊位约2000个。一层以服装为主打，主要面向青少年，同类服装的价位比天乐、金开利德的要稍贵一些。二层则摆满了各种各样的小商品。管园摊位的布局比较整饬，每个摊点上方伸出一块明显的玫瑰红的标志牌标着它的编号。官园每一层设有一个投诉处，在投诉处的办公桌一侧，可以看到市场提醒顾客注意的可能出现假劣商品的品牌商标。万通新世界：琳琅满目小玩意儿万通新世界跟财大气粗的华联商厦隔路相视。万通的商厦有5层，除去第5层是小吃的会聚，其他四层基本上包揽了顾客所需要的各种常规小商品。一层经营低价化妆品，尤其引人注目的是堆成超大一堆的各色指甲油，可以成为一层比较标志性的代表。二层以居家物品居多。四层的文具专柜、体育用品、精美的十字秀、搞笑的玩具、箱包和皮具......是很多年轻人流连的地方。金五星百货城：方向迷失金五星金五星百货城是一座营业面积约24000平方米，集日用百货、服装鞋帽、小商品、工艺礼品批发零售为一体的综合批发城。金五星百货城仅一层，属于"室内市场"型。每个区经营种类不同的商品，如专门的鞋类区、服装区、床上用品区等，在金五星，稍不留神就会迷失方向，经常看到顾客询问商品在哪个区域。据工作人员介绍，金五星百货批发城内设三个超大展厅，现有经营展位约3000格，此外，百货城开通了"免费购物班车"方便消费者购物。【高分】胶浆印刷问题，大批量，服装上的有凸起感地那种“塑胶”状的印刷技术推荐回答：略懂皮毛~~不过现在改行做广告印刷了，你说是塑胶一样的。一般底下的厚胶是白透明的，是一层一层印上去，本人在印花厂做过三年，你去百度搜“木丁西广告”或者“珠海三彩广告印刷”，就是在胶浆里加入了在加热情况下可以凸起来的佐料服装上的有凸起感地那种“塑胶”状的印刷技术 ，应该是“厚胶”，印够厚了上面就可以印上颜色了~~呵呵，再用热吹风吹干，看需要厚度而定了,其实是叫“凸浆”，丝印还会接触！不过，一般印上好几次，再印上去的，有需要可以随时联系哦~~这里留不了联系方式当年武则天的衣服真是拖着地吗？推荐回答：有身份的人。在宫廷和社交中，至今。裙子也不是拖地的，总能看见小脚尖的、官员，一部都没有。也不是拖到地上的只是盖到脚面以上或更高些，较为短。现在那些全是扯淡，长袍就是身份的象征。不要被电视剧误导了，只有早期80年代个别相对沾边的，裙在裤外，不许外人看，则是长袍，贵妇人则要把脚遮掩起来，中国的历史类影视剧从来就没一个完全表现对过古代服饰的。拖地只是舞台艺术，不是雷就是丑，男子的裙就更短些，上层社会的小姐少妇。明朝以后，好的也是凤毛麟角不是劳动妇女荆钗布裙。而文化人，能看见的虽然都是自家人也是有些避讳的怎样运用公关的知识经营服装店 论文推荐回答：许多的朋友来电询问，如何成功经营服装店，在此我们提供给你实用重要的成功关键因素与建议。第一、地点选择有人说，房地产买卖是最重要的三个因素是，地点，地点，地点。这说明地点选择是非常重要，而对于服装店的经营，地段选择也是非常重要的。一定要尽量选择人流量高的商业地段，一楼绝对比二楼以上好。路口处绝对比延街再好一些。拥有一个好的地段，基本上你就立于不败之地。你可以在平日上下班高峰或例假日，计算有多少人路过某个地段，就可以估算出人流量，再看看此地段旁边商铺的生意如何，你大概心里就可以估算出这是不是好地段了。当然，平日要多观察各个热门地段，多多走动，通常好的地段是很抢手的，有好的机会就适时租下来。当然，人流量大的店铺，租金一定高。但是通常都是一分钱一分货。建议你，如果你付不起高租金，宁愿选租一间地段好但比较小的坪数，或者切分大的坪数分租。人流量少的店铺，不管租金再怎幺便宜，基本上都很难经营下去的。总之，地段选择是非常重要的，房租也许只差个几千元，但营业额可能会差个几万元。第二、特色服装你卖的服装一定要有特色，要跟别家店卖的不一样。消费者才会记得你的店，你的产品才能卖上价。当大家都去批发市场进货时，你就不用去了。卖相同的东西，不但没有特色，更会造成互相杀价。又例如前几年流行的外贸货，现在比较也很难做了，一方面是大家都在做，不但没有特色，价格拼杀，而且假货充斥，品质愈来愈差。现在消费者开始有品牌意识，消费者总是在追求有特色，品质高的服装。我们的服装设计，结合中国古典传统与现代流行彩风，形成极具视觉冲击力的设计流行感觉，深受追求特色个性时尚的人们喜爱。第三、销售与服务销售技巧也是很重要的，顾客试穿时，要适时推荐，嘴巴要甜，对待顾客要有耐心。虽然有的顾客态度是很不好，或者昨天跟老公(老婆)吵架，但是你仍然要耐下心来，面带微笑。服务不好，是做不成生意的。服务态度好，你的回头客会愈来愈多。第四、其它细节光线要明亮，货品摆设要整齐，地板玻璃窗定期打扫干净，有破损的物品要及时修补，这些小细节会给予消费者舒适的购物环境。合理的商品陈列可以起到展示商品、提升品牌形象、营造品牌氛围、提高品牌销售的作用，这些是它的基本意义。1、展示商品服装在展示外在美方面表现最突出，其陈列效果也很容易体现。一件高档时装，如果把它很随意地挂在普通衣架上，其高档次就显现不出来，顾客就可能看不上眼。如果把它“穿”在模特身上，用射灯照着，再配以其它的衬托、装饰，其高雅的款式、精细的做工就很清楚地呈现在顾客面前，顾客就很容易为之所动。2、提升品牌形象商品陈列：免费的广告众所周知，产品陈列是促成终端销售的最后机会之一，调查表明：顾客最后作出购买决定87%取决于该商品陈列的科学性与显眼度。而产品陈列又是最为廉价、最为基本的促销方式。它不需要您投入大量费用（甚至是免费的），只需要您静下心来，重新审视您经营的产品特点、消费者的购买习惯等，从审美的角度对产品摆放进行艺术的加工，就可能获得更大的效益。良好的商品陈列不仅可以方便、刺激顾客购买，而且可以借此提高企业产品和品牌的形象。3、营造品牌氛围我们知道一个卖场的整体氛围包含：橱窗装饰、货品陈列摆放、光源、色彩搭配、POP等,构成一家店铺好氛围的关键要素。例如:服装商品本身不会说话，但我们可以利用陈列手法、造型艺术和灯光让让其活起来，某休闲装品牌，运用动感的休闲模特，跳跃和动感的冲浪板还有鲜艳的服装色彩，构成了一幅年轻人夏季在海边冲浪运动的快乐情景，这种展示生动而有趣地给消费者提供一个身临其境的联想空间。4、可以提升销售额“好的陈列和差的陈列，对销售额的影响至少在100%以上”，这是众多品牌和商家极度重视产品陈列的原因之一，商品陈列可以引起消费者的购买欲，并促使其采取购买行动。据统计，店面如能正确运用商品的配置和陈列技术，销售额可以在原有基础上提高10%。我为一个女装出陈列方案时，只是简单地把一个店前区的紫黑色搭配换成了红黑色，结果当天此区域就卖出六件。这只是个小小和细微的变化，但对于商品和终端来说这个变化是不可忽视甚至是极至重要的。但是陈列还要根据天、时、地、人各种因素综合考虑，才可达到理想的陈列结果。除此之外，我认为陈列的更大意义：1、提高商品的附加值让你的商品增值，使企业获得更高的利润增强企业的竞争力占有更多的市场份额。2、生活方式的改变针对目标消费群层次，加强商品视觉效果的展示，可以引导顾客购物，并影响和提升消费群的审美度，并引发消费和生活方式的改变。3、维护商家的信誉有利于维护企业的信誉，提高商品的可信度，使消费者易于接受商品的各种信息，加深对商品的印象，增加购买机会，形成潜在利润。易于使消费者产生对品牌的认同感和信任感，从面提升企业的知名度。这个网站有相关的店面经营文章，很不错：。我从中选了一些资料：女性服装经营的几个关键：1、你的眼光。2、你的资金规模。3、你的管理水平。4、你的性格。5、你的风险承受能力。最重要的的是眼光，只要眼光好其他的关键问题都可以采取一定的措施解决。眼光有的是天生的，有的需要后天培养。每个关键问题都会决定的服装生意的生死！服装鞋帽店的经营业绩很大程度上取决于员工的素质与工作表现，一些服装鞋帽店铺往往重视营销方案，但因为忽视了店员管理，在零售方案实施的过程中并不能达到预期的效果。所以说员工是企业的根本，吸引好的员工就显得死对头重要。在销售过程中，店员在推销商品、提供服务、宣传零售店形象等方面发挥着重要作用。在选择店员时应着重应考核她们的外表形象、沟通能力、一般知识与专业知识、对工作的忠诚度方面。当服装零售店收到了应聘人员的个人材料之后，通常要选择一定的测试方法包括笔试工，作为选择应聘人员的基本依据。店员的招聘的方法包括笔试，作为选择应聘人员的基本目的是测试应聘人员的知识水平与一般能力（如感知、记忆、思维、想像、语言、概括、创造等），面试的主要目的是测试应聘人员的应聘动机、个人品质（如精社面貌、仪表、性格、诚实性、价值观等）及从事零售工作的专业能力（如待人接物的能力、观察能力）等每天与许多形形色色的顾客打交道是店员工作的基本特点，店员必须有充沛的精力、良好的人际互动能力与高尚的职业道德，才能向顾客提供满意的服务。因此在选聘店员时，需要考察应聘人员以下几个方面的素质：（1）身体素质。为了配合零售店的形象及产品组合特点，对店员的健康、体型、身高、年龄、性别等方面应该有特别要求。（2）个性。主要从应聘人员的一般能力、气质、性格等方面考察，对店员的基本要求包括：好学上进、思维灵活、观察能力强、沟通能力强、动作敏捷、热情大方、性格开朗、为人诚实、工作细心和而心。（3）工作能力。对工作能力的考察可从教育水平、商品专门知识、零售服务技能、工作经历等方面进行。员工是店铺的生命力，一个好的员工会给店铺生意带来意想不到的飞跃。一个好的员工应该具备良好的身体素质，较强的工作能力以及完美的个性吸收优秀的营业员加盟内衣企业吸收优秀的营业员加盟，依笔者看，有二种路径。一是吸收具有推销潜能的人材。这类人材，具有可塑性强与悟性高的特点（这点要求企业的人力资源部门在招聘时，能发觉其销售潜能，以及具有相应的文化水平）。招聘这些人员之后，进行系统的公司的营销政策与产品知识方面的培训，能使其迅速上手。笔者原在一家内衣公司，招聘的终端销售人员，都是具有中专以上的文化水平，普遍具有亲和力、敏捷伶俐的特点。招进来之后，进行为期一个月的培训。先全部下放到车间，先了解企业的产品结构，工艺要求。后期培训主要是进行营销知识的培训，然后投放于市场，对市场销售额提升起到决定性的作用。二是吸收行业内的营业员，这类人材因为具有丰富的经验，只要熟悉企业的产品结构之后，就可以进入岗位。内衣专卖店的营业员，因为其起到一种导购性的购物作用，所以，对这方面的人材也有别于从事其他服装类的人材，要求更高更严一些。因为，营业员在引导消费者进行内衣选购时，必须掌握其身体特征，包括其三围尺寸，以及购买内衣的基本需求。在这时，营业员必须对消费者的购买行为进行知识指导，才能使消费者购买到称身的内衣。所以，能够引进优秀的营业员加盟企业，是企业倡导优质服务的前提，也是促进企业销售额的关键。营业员的培训企业在招进营业员类的人材之后，为了让其更好地为消费者提供服务，需进行一个系统的培训，以提升营业员的专业知识及销售技巧知识。对营业员的培训，有以下几种方式。（1）、常规式培训常规式培训一般是基础知识的培训，分二大块，一类是产品知识的培训，包括内衣的产品结构、款式、型号、身围的度量方法、胸围的穿着方法、内衣的洗涤方法、内衣的折叠及保存方法、以及内衣或美体内衣（美体内衣包括调整型文胸、塑裤、腰封、连体塑衣）的原理及特点等内衣基本知识的培训。通过这些培训，能使营业员有针对性地对顾客进行个性化的购买引导。二是销售技巧的培训。目前的内衣品牌，特别是国内的二线品牌，其品牌的知名度与产品款式基本上都差不多。在这种情况下，内衣企业想得到更大的市场额份，只有靠终端的销售，以终端致胜。这样，在终端渠道中，营业员的销售技巧尤为重要。销售技巧的培训，主要包括在营业中的销售态度、销售时的规范用语，以及如何接受顾客的投诉等销售策略的培训。通过加强培训，能使营业员有效地掌握日常销售管理以及处理突发事件。（2）、情景式培训情景式培训也叫模拟培训。一般要求在公司的展厅，由一组营业员扮演消费者，再由营业员向其推销产品。情景式培训主要是销售现场情景的再现，这种培训方式包括内衣的陈列（是按款式陈列还是按颜色陈列）、店铺氛围的布置、以及如何接待顾客、在推销产品应注意的问题、如何引导消费者进行选购内衣等方面的培训。通过这类培训，能使营业员熟练地掌握销售技巧。营业员的日常工作管理o 按时提前上班，营业员一般需在规定的时间内提前半个小时上班，以做好全卖场的清洁工作。o 保持点铺、层板、层架、地 整齐清洁。o 店长开早会，总结昨天的工作情况，以及在销售过程中遇到的问题，并将当天的工作计划交待清楚。o 整理货架的内衣，盘查货品是否与前晚相符。o 检查店铺区货品的质量，确保无次货，无打错价。o 将补充款按陈列方式摆置到相应的位置。o 进入销售工作状态，并随时整理货架上的物品。o 认真开出销售小票，确保内容准确无误。o 按要求认真填写各种表格与单据。o 收集顾客的提出的意见与建议信息，以归纳汇总上报到公司的营销部门。o 协助处理顾客投诉及工作范围内的特别要求。o 交接班时要将当日发生的事情交待清楚，并清点货品。o 清点货品，及时填写补货单，补齐货品。o 交接清楚后下班。营业员的销售流程第一步：了解顾客之需：了解顾客的需要是提供有针对性服务的前提，因此，营业员需具备敏捷的感应能力，适时地向顾客推销合适其身材特征的产品。第二步：正确测量尺寸：正确测量客人的身材尺寸。女性的身材经常有微妙的变化，营业员要教育顾客正确了解自己的胸围尺寸。第三步：选择内衣的尺寸：根据测量的尺寸结果，推荐适合顾客正确、合适的款式。尺寸与款式不适合时，使女性消费者的体形容易变形，因此，必须教导顾客选择合适的款式。第四步：试穿：顾客挑选到心仪的款式之后，营业员一定要让其试穿，只有在顾客试穿之后才能真正了解到款式是否适合。第五步：使用方法：推荐给顾客后，为了让客人长期消费其内衣品牌的产品，一定要正确的指导使用方法及各种保养注意事项。营业员的销售要诀微笑服务：倡导微笑服务，能使拉近顾客与营业员之间的感情，以容造一个轻松的购气环境，使消费者有一种宾至如归的感觉。这样，也能形成良好的口碑效果，以微笑服务吸引消费者再次消费，也能吸引其他的消费者过来。适时的赞美：顾客的身材都有美丑的一面。营业员在向顾客推销款式时，适时地对顾客身材美好的一方面进行赞美，能起到事半功倍的效 果。投其所好，才能赢得顾客的青睐，以及在消费时带来愉悦的享受。了解顾客的购物心理：有的放矢，方能赢得消费。服装已渐渐地摆脱遮丑避寒的初级功能，向塑造美丽身材的高级功能转变。消费者的消费习性尽管各有不同，但都不会偏离塑造美的这一共性。因此，营业员在接待顾客时要善于察言观色，了解顾客性格，探知顾客的爱好，向顾客推销适合的产品与款式。在倡导以终端致胜为主要销售策略的今天，如何建立起一支具有战斗力的销售队伍，是企业营销策略中的重中之重。挑选到合适的销售人才，是组建这支队伍的前提；整合优化是基础；系统化培训是根本；使营业员熟练地掌握销售技巧是决胜的关键。也只有这几个方面都能做到，才能使这支队伍在商海的博弈中赢得市场专营店的管理要出效益，才能体现整体的管理水平，如何提高专卖店的单店销售，是整个服装行业的焦点话题。店长是一个专卖店的灵魂，是领头羊，店长的工作能力及领导能力，直接影响整个专卖店的业绩。为了抓店长管理， 无论是生产服装的企业，还是销售服装的商场，对店长的认识都很明确——店长，就是一个店的管理者。有许多店长对自己的角色是这样认识的：一个店就像是一个家，店长就是这个家的家长。家长要操心这个家的所有问题，人员、货品、卫生、陈列……方方面面都要照顾到，任何一个小的细节考虑不到，就有可能给工作带来不良影响。更多的企业则希望店长是一名优秀的导演。店面是一个表演的舞台，店堂内的硬件设供鼎垛刮艹钙讹水番惊施就是布景和道具，而公司一年四季不断变化的货品构成了故事的素材。店长要把这些素材组织成吸引人的故事，讲给每一位光顾的客人。故事讲的好不好，客人爱不爱听，全凭店长的组织、策划和安排、带动。无论哪种说法，都表明了一个观点，那就是店长是一个店的领导者，是企业文化信息传递的纽带，是公司销售政策的执行者和具体操作者；是企业产品的代言人，是店铺的核心。因此，店长需要站在经营者的立场上，综合的、科学的分析店铺运营情况，全力贯彻执行公司的经营方针。执行公司的品牌策略，全力发挥店长的职能。作为店长，他（她）的工作职责主要应该包括1、了解品牌的经营方针，依据品牌的特色和风格执行销售策略。2、遵守公司各项规定，执行上级指示，完成公司下达任务。3、负责管理专柜的日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训。4、负责盘点、帐簿制作、商品交接的准确无误。5、负责店铺内货品补齐，商品陈列。6、协助主管处理与改善专柜运作的问题。7、协助主管与所在商场的沟通与协调。8、定时按要求提供周围品牌在商场的公关推广活动。9、了解周围品牌销售情况，登记并提供每天店内客流量资料。10、激发导购工作热情，调节货场购物气氛。作为一个店长，她不能定位为促销员或领班，她的心态就是老板，如何培养这种心态，这跟公司的文化、体制有很大关系，这是管理艺术，士为知己者死，作为一个有责任心的店长，对于每天的工作细节，都要留心。店面营运通常分为三个时段。营业前除了开启电器及照明设备，带领店员打扫店面卫生，还要召开晨会，内容主要包括公司政策及当天营业活动的公布与传达；前日营业情况的分析，工作表现的检讨；培训新员工，交流成功售卖技巧；激发工作热情，鼓舞员工士气。另外，还要点货品，专卖店要清点备用金以及核对前日营业报表，传送公司。在营业过程中店长要注重以下工作：检查营业员仪容仪表，整理工服，佩带工牌；督导收银作业，掌握销售情况；控制卖场的电器及音箱设备（专卖店）；备齐包装纸、包装袋，以便随时使用；维护卖场、库房、试衣间的环境整洁；及时更换橱窗、模特展示，商品陈列；注意形迹可疑人员，防止货物丢失和意外事故的发生；及时主动协助顾客解决消费过程中的问题；收集市场信息，做好销售分析；整理公司公文及通知，做好促销活动的开展前准备和结束后的收尾工作。在营业后要核对帐物，填写好当日营业报表，营业款核对并妥善保存，留好备用金。还要检查电器设备是否关闭。杜绝火灾隐患，专卖店检查门窗是否关好，店内是否还有其他人员。货品方面，店长有权利对公司的配货提出意见和建议，并有权利拒收有质量问题的货品。在人事方面，店长有权利参与营业人员的招聘、录用的初选；有对员工给予奖励和处罚的权利；有权利辞退不符合公司要求或表现恶劣的员工；有权利根据员工表现提出调动、晋升、降级、辞退的意见；有权利对员工的日常工作表现进行检查和评定；有权利对店内的突发事件进行裁决；对店内的货品调配有决定权，服装店以豪华的装修来吸引顾客，是时下不少商家不惜用重金打造的一项工程。然而，即使是富丽堂皇的服装店，往往都在一个细节上出现了败笔——试衣间。试衣间可以说是决定了服装是否能够被销售出去的一个重要环节。做为顾客而言，买不买只有试了才能决定。可是由于服装店内的试衣间在隐私、大小等方面令顾客感到尴尬，从而导致生意泡汤。试衣间应该具备哪几个方面的条件呢？以下几点仅供各位参考。一、注意隐私问题试衣间最致命的问题，就是隐私性不够。每个人在试衣服的时候都要经历不可示人的阶段。所以在试衣间的设计上应该着重考虑保护顾客隐私的问题。比如说某某“坊”试衣间的“门”都是布帘子，拉不严的会留下一条细缝，叫更衣人心惊胆跳。这还不止，那里有三个试衣室，其中一个恰好对着上二楼储物室的楼梯，可以很清楚地看到上下楼的人，而从楼梯那里也可以很清楚地从布帘上方看见试衣室里的人。这样的试衣间即使准备更多，也无法让顾客安心的在里面试衣服。二、面积不能太小通常的试衣间都是恰好只能容一个人，尤其是那些内衣专卖店。如果你长得比较“肉”，那就抱歉了。试衣间是为所有来服装店消费的顾客们提供服务的，并不是只为身材好的顾客准备的，万万不可让试衣间成为体形较胖的顾客感觉羞辱的地方。三、装修不能太简陋许多试衣间内没有安装镜子。有很多人都希望自己试衣的时候可以不用出来照镜子，这样当穿上效果不好的衣服时就不必被其他人看见，例如那些能把萝卜腿暴露无遗的贴身裤；而且也不用被那些无论你穿什么都会赞扬一通的售货员所误导。一个好的试衣间，在装修上要考虑顾客使用是否舒适，灯光是否能够衬托出明显的效果等。量身打造更衣室一、内部装饰1、室内墙面基色为白色。（给人以整洁、干净的感觉）2、室内配有30W的日光灯（不要太亮也不要太暗）3、室门背后挂有“温馨提示牌”尊敬的顾客：离开更衣室时，请别忘了带上您的随身物品，以免遗失。二、配备的道具1、小镜子（1面，保持光洁）2、白色塑料梳子（1付，勤洗勤换）3、凳（1张）4、拖鞋 (1双，秋冬保暖鞋 春夏凉拖 )5、挂钩（1排）三、更衣室外部1、门镜（可安可不安，推荐：安装）2、门楣处挂门牌——“试衣间”、“更衣室”……3、提示牌（双面，一面写“有人”，一面写“无人”）提示牌的工作由导购来完成。在专卖店导购服务中，导购员一般应在更衣室外等候顾客穿戴出来。所以此项工作由导购来做。注意事项：1、更衣室内切勿堆放杂物，要保持干净、整洁，做到每日一清。2、更衣室内要保持通风，不能有异味，可以喷洒空气清新剂。写到这里让我想起来，看过一篇报道说现在小日本有一家专卖店特别先进，你无须试穿衣服，店员用扫描仪将你的体形扫进电脑后，便可以根据你的需要搭配衣服，好不好一看便知。展开全部下一篇：电地暖是一种十分流行的冬季取暖方式，一般认为，在装修的时候如果安装地暖，最好采用瓷砖来铺贴地面，这样导热性较好，而且也有更长久的使用寿命，不卫生间 地面还是建议铺地砖。 因为经常摩擦，走动，拖，清洁，铺地砖最方便，耐用性好。飘窗在每个家居中都会存在，但它会根据每个人不同的喜好，来决定它不同的形状。地毯它具有很好的柔软性，它能够缓解我们生活中的压力，在我们的家庭中运用的十分的广泛。实木是指以整块原木加工而成的素材，天然的树木纹理不但能让空间看起来温馨，更能散发原木天然香气，而木材经过长时间的使用后，触感就变得更温润有客厅地毯、茶几地毯、门厅地毯、走秀地毯、酒店地毯，正式因为它的柔软性被我们现在的家庭广泛的运用。开服装店是很多女孩子的梦想，都说女孩子的衣柜永远少一件衣服，通过服装店可以购买自己喜爱的衣服来卖给别的顾客，何不是一件美事呢?这一期我们带大家欣赏一些沙发背景墙，沙发背景墙的装饰方法很多，可以挂壁画、可以挂照片、可以铺贴壁纸、可以手绘画、可以设计搁板架收纳台等等，装卧室 可以铺 地毯 么，我想这个问题大家心里都十分的明白。榻榻米装修早就是一种时髦了它是惬意生活的一部分无论是阳台、客厅、书房还是卧室只要你愿意，全都可以铺上榻榻米榻榻米功能繁多，样式多变书房榻榻米