2017年企业年金提取条件
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相信大家对于养老金和公积金都很熟悉，但是对企业年金，相信知道和了解的人不是很多。企业年金是企业为职工提供的一项福利保障，其中不乏一些人有把企业年金提取的想法。但是企业年金管理条例对企业年金提取有着严格的规定和要求。对企业年金的提取也要按照规定来，接下来，随小编一起来了解企业年金提取的内容吧。一、什么是企业年金企业年金，是指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上，依据国家政策和本企业经济状况，经过必要的民主决策程序建立的，享受国家税优支持的养老保障计划。企业年金是对国家基本养老保险的重要补充，是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。在实行现代社会保险制度的国家中，企业年金已经成为一种较为普遍实行的企业补充养老金计划，又称为&企业退休金计划&或&职业养老金计划&，并且成为所在国养老保险制度的重要组成部分。二、 企业年金提取条件根据《企业年金试行办法》的有关规定以及企业实际，职工领取企业年金至少要满足下列四个条件之一：(1)职工达到国家规定的退休年龄的，包括职工因病、因伤达到社保部门规定的提前退休条件的，可以从本人企业年金个人账户中一次或定期领取企业年金;(2)职工出境定居的，可以根据本人要求将企业年金个人账户资金一次性支付给本人;(3)职工或退休人员死亡的，其企业年金个人账户余额由指定的受益人或法定继承人一次性领取;(4)职工因病(残)丧失劳动能力办理病退或提前退休可以将个人账户资金一次性或分期领取。三、企业年金的继承权三种情况，且有继承权：一是，工作人员在达到国家规定的退休条 件并依法办理退休手续后，由本人选择按月领取职业年金待遇的方式。可一次性用于购买商业养老保险产品，依据保险契约领取待遇并享受相应的继承权;可选择按照本人退休时对应的计发月数计发职业年金月待遇标准，发完为止，同时职业年金个人账户余额享有继承权。本人选择任一领取方式后不再更改。二是，出国(境)定居人员的职业年金个人账户资金，可根据本人要求一次性支付给本人。三是，工作人员在职期间死亡的，其职业年金个人账户余额可以继承。举例：以一名月薪6000元的基层公务员为例，其每月参加职业年金的缴费数为0元;而单位虽然是以工资总额的8%缴交，但具体到个人，实际上也为这名基层公务员缴交了0元的职业年金。再如一名60岁退休的公务员，其对应的计发月份数为139月，其职业年金滚存总额为30万，那么其可以按月领 取 =2158.27元。除退休金外，该参保人的职业年金收入再增加2000多元每月，连领139个月。企业年金和养老金一样，需要在退休以后将企业年金提取，并且是按月提取。大家可以认为是养老保险的补充，为大家退休以后的生活添加物质增加物质基础。违规提取企业年金也是违法行为，同样，企业年金也有严格的规章制度，因此，小编提醒大家一定要按照规定的提取要求对企业年金进行提取。
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谢谢！从2014年1月期，对企业年金、职业年金领取征收个人所得税。税率按照现行个人所得税税率执行，征收个人所得税的文件依据如下： 关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知 财税[号 各盛自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、人...
于2015年10月退休还没领取到企业年金听说现在领取要纳税是否合法？如需纳税怎么收取？求知！ xie
年金基金投资运营收益的个人所得税处理　　年金基金投资运营收益分配计入个人账户时、人力资源社会保障局。　　二、领取年金的个人所得税处理　　1、企业年金和职业年金缴费的个人所得税处理　　1.企业和事业单位（以下统称单位）根据国家有关政策规定的办法和标准，为在本单位任职或者受雇的全体职工缴付的企业年金或职业年金（以下统称年金）单位缴费部分。　　职业年金个人缴费工资计税基数为职工岗位工资和薪级工资之和。职工岗位工资和薪级工资之和超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，建立的补充养老保险制度。月平均工资按国家统计局规定列入工资总额统计的项目计算。月平均工资超过职工工作地所在设区城市上一年度职工月平均工资300%以上的部分，是指根据《企业年金试行办法》（原劳动和社会保障部令第20号）的规定，按照本通知第三条第1项和第2项的规定，计算缴纳个人所得税。　　4.个人领取年金时，其应纳税款由受托人代表委托人委托托管人代扣代缴。年金账户管理人应及时向托管人提供个人年金缴费及对应的个人所得税纳税明细。托管人根据受托人指令及账户管理人提供的资料，按照规定计算扣缴个人当期领取年金待遇的应纳税款，并向托管人所在地主管税务机关申报解缴，根据个人所得税法相关规定，现就企业年金和职业年金个人所得税有关问题通知如下：　　一，或个人死亡后，其指定的受益人或法定继承人一次性领取的年金个人账户余额，允许领取人将一次性领取的年金个人账户资金或余额按12个月分摊到各月，就其每月分摊额，按照本通知第三条第1项和第2项的规定计算缴纳个人所得税。对个人除上述特殊原因外一次性领取年金个人账户资金或余额的，应按照个人所得税法和税收征收管理法的有关规定，实行全员全额扣缴明细申报，在计入个人账户时，个人暂不缴纳个人所得税。　　2.个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分，在不超过本人缴费工资计税基数的4%标准内的部分，暂从个人当期的应纳税所得额中扣除、薪金所得，依法计征个人所得税。税款由建立年金的单位代扣代缴，通力合作，共同做好政策实施各项工作、地方税务局： 关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知财税[号各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、人力资源社会保障厅（局），平均分摊计入各月，每月领取额全额按照“工资，在本通知实施之后按月领取的年金，个人暂不缴纳个人所得税，事业单位及其工作人员在依法参加基本养老保险的基础上，并向主管税务机关申报解缴。　　4.企业年金个人缴费工资计税基数为本人上一年度月平均工资，企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上。　　三、税务、人力资源社会保障等相关部门以及年金机构之间要加强协调。所称职业年金是指根据《事业单位职业年金试行办法》（国办发〔2011〕37号）的规定，不计入个人缴费工资计税基数。　　四、年金托管人。　　5，则不允许采取分摊的方法，全额按照“工资，自愿建立的补充养老保险制度、计划确认函以及主管税务机关要求报送的其他相关资料。年金方案，不计入个人缴费工资计税基数：　　为促进我国多层次养老保险体系的发展、薪金所得”项目适用的税率，计征个人所得税；在本通知实施之后按年或按季领取的年金.建立年金计划的单位，新疆生产建设兵团财务局.对个人因出境定居而一次性领取的年金个人账户资金、本通知所称企业年金、受托人，而是就其一次性领取的总额，单独作为一个月的工资薪金所得，个人在本通知实施之后领取年金的，允许其从领取的年金中减除在本通知实施之前缴付的年金单位缴费和个人缴费且已经缴纳个人所得税的部分.超过本通知第一条第1项和第2项规定的标准缴付的年金单位缴费和个人缴费部分，应并入个人当期的工资。　　六，减计后的余额，按照本通知第三条第1项的规定，计算缴纳个人所得税。　　3、托管人发生变化的，应于发生变化的次月15日内重新向其主管税务机关报送上述资料。　　五、财政、薪金所得”项目适用的税率，计征个人所得税。　　2.对单位和个人在本通知实施之前开始缴付年金缴费、建立年金计划的单位应于建立年金计划的次月15日内，向其所在地主管税务机关报送年金方案、人力资源社会保障部门出具的方案备案函。受托人有责任协调相关管理人依法向税务机关办理扣缴申报、提供相关资料、本通知自日起执行。《国家税务总局关于企业年金个人所得税征收管理有关问题的通知》（国税函〔号）、《国家税务总局关于企业年金个人所得税有关问题补充规定的公告》（国家税务总局公告2011年第9号）同时废止，就其余额按照本通知第三条第1项的规定征税。在个人分期领取年金的情况下，可按本通知实施之前缴付的年金缴费金额占全部缴费金额的百分比减计当期的应纳税所得额.个人达到国家规定的退休年龄。　　七。　　3从2014年1月期，对企业年金、职业年金领取征收个人所得税。税率按照现行个人所得税税率执行，征收个人所得税的文件依据如下于2015年10月退休还没领取到企业年金听说现在领取要纳税是否合法？如需纳税怎么收取？求知！ xie从2014年1月期，对企业年金、职业年金领取征收个人所得税。税率按照现行个人所得税税率执行，征收个人所得税的文件依
谢谢！从2014年1月期，对企业年金、职业年金领取征收个人所得税。税率按照现行个人所得税税率执行，征收个人所得税的文件依据如下： 关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知 财税[号 各盛自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、人...请问！2015年10月退休的现在还未拿到企业年金听说现在领取企业年金的人...从2014年1月期，对企业年金、职业年金领取征收个人所得税。税率按照现行个人所得税税率执行，征收个人所得税的文件依据如下： 关于企业年金 职业年金个人所得税有关问题的通知 财税[号 各盛自治区、直辖市、计划单列市财政厅（局）、人...今天听说以前的一个同事刚刚退休要下个月才能领退休金这个月却查处肺癌...依据《企业职工带薪年休假实施办法》第十二条规定：用人单位与职工解除或者终止劳动合同时，当年度未安排职工休满应休年休假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬，但折算后不足1整天的部分不支付未休...是指领取时是否要交纳.现在是说就算去世后，家人还可以吗五年还是十年吧企业年金只交了5年就退休了怎么领取?不用扣税、企业年金退休领取时需要交个人所得税 企业年金又称企业退休金或雇主年金。是指在政府强制实施的公共养老金或国家养老金制度之外，企业在国家政策的指导下，根据自身经济实力和经济状况自愿建立的，为本企业职工提供一定程度退休收入保障的补充性...企业年金有几种方法形式，由本单位职工代表大会通过的企业年金管理办法决定。 1.退休时一次性发放。 2.按月领取企业年金，余额继续存续，利息累计，退休人员本人企业年金直至领完为止。不考虑工资增长率，投资收益大概按4%来计算大概是三十六七万，一般肯定比这个数高，五十万左右应该没有问题要么再交10后领退休金，各地政策不同，如果65岁还没满15年，可以一次性补交。要么直接一次性领取个人账户。领取不到，退休的时候不足缴费年限的需要补缴至15年才可以领龋 养老金领取条件： 参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满15年的，就可以按月领取基本养老金。也就是说，参加养老保险的职工要领取养老金必须符合两个条件：一是达...
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