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生育保险因未缴满10个月导致不能报销生育津贴,能不能要求公司发放产假四个多月的产假基本工资
在江宁工作,生育保险因未缴满10个月导致不能报销生育津贴,能不能要求公司发放产假四个多月的产假基本工资?谢谢
537eafca5***
江苏 - 南京
如果是因为公司原因导致的，公司应当承担赔偿责任
找法网认证律师
1条律师回答
你好，可以要求。
产假期间应对发放基本工资。
找法网认证律师
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生育保险未交满一年，产假期间公司不发工资
您好。我于2013年7月入职，试用期为3个月，但是试用期内公司不给缴纳社保，导致生育时生育保险未交满一年，无法报销生育费用。然后公司也不发放基本工资。而且，怀孕期间还给降工资。请问，我该如何主张自己的权利呢？谢谢您。
律师回复区
[VIP+版主]
你好。劳动纠纷，协商不成可以到劳动局投诉或者直接申请劳动仲裁。
刘律师，您好。如果公司拒不执行怎么办呢？
[VIP+版主]
你好,如果双方协商不成,可以考虑申请劳动仲裁
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生育保险报销流程
1、生育津贴
参保时间由连续缴纳3个月变为连续缴纳12个月，报销时间由原来的6个月变为产后或手术后 18 个月内。（生产完后没有交满12个月的，可以在交满12个月以后报销生育津贴）
&关于社保交在宁波的生育险报销求助问题&
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虽然离宝宝出生还有段时间，但已经问过行政人事报销需要准备的资料，其它都好办，有两项不清楚去哪里证明，查19楼看到有同疑问的亲，无奈人家是几年前发的帖子，上面也没得到答复 ，只好自己再次发帖求助，求助内容是以下两点证明去哪里开：如果女方是农村户口，需要另外提交2份证明，分别是：（1）、户口所在地农村妇女享受分娩补助的证明：已经享受农村妇女分娩补助
&台州市生育保险怎么报？报销流程是怎么样的？&
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台州市生育保险可以报销哪些费用？报销流程是怎么办理的？麻烦有经验的妈妈们给点指点台州的生育保险可以报销生育费用是多少？是定额给付的吗？[ 本帖最后由 台州小帮帮04 于
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一直不明白，我在产假期间，公司一直给我发工资，但是每个月只有1000多点，休完产假去公司进行生育险的报销，结果报下来10000多，但是生育金是打到工资账上的，公司给我也就6000多，说是我休产假期间公司给我发的钱要扣回去的，我一直没明白，楼里有这方面的专家吗，求解惑，这个生
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&生育保险报销标准&
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&生育保险报销多少，快来算算哟~&
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需要提供以下资料: 　　　　1、参保单位填写《杭州市职工生育保险费用支付申报表》（一式两份），并加盖单位公
章； 　　　　2、生殖健康服务证的申报户口联（复印件），发证单位盖章不清晰的复印件，需随带原
件； 　　　　3、婴儿出生医学证明（复印件）； 　　　　4、分娩时的住院医疗发票（复印件）； 　　　　5、医疗部门出具的生育医疗诊断证明（原件）；
&请教下夫妻两人户口都不在苏州，生育保险怎么报销？&
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如题，本人刚刚怀孕，听说苏州的生育保险报销比较麻烦，还要开什么工作联系单之类的，有没有经历过的JM，这个是在生之前办还是生了之后再办呢？
&职工生育保险报销多少？&
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温岭，用男方的生育保险给女方办理生育报销可以报销多少？有了解的人吗？女方顺产花费，医院发票4200元左右，孕期产检花费发票共计3000元。发票全部给温岭社保那边。问她可以报销多少，没搭理我，就说2个月后钱就下来了。
&紧急求助。老婆怀孕辞职在家，医保怎么报销生孩子费用&
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&2016年杭州生育保险报销多少？ 杭州生育津贴报销流程？&
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&金华生育保险报销&
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我个同事在金华妇保院生的，顺产转剖腹产，花了4800，结果出院的时候报销了1900，不知道现在金华的政策是怎么样的啊
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有没有人知道余杭区这边生育险打入公司帐户需要多长时间啊，我是7月2号去办的，能不能查询的啊？
&请问报销生育险需要带平时产检的小票嘛？&
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病历本跟建卡的本子要带去吗？还是只要病历本+生产时住院开的费用清单就行了啊？建卡的本子我貌似弄丢了唉。。。
&生育津贴怎么报销？报过的人来说一说看&
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我发现妈妈群里这是一个永远探讨热烈的话题 原因之一就是湖州的生育津贴报销虽然有政策，但却因为各个单位不同而天差地别。所以我就说说自己的吧，抛砖引玉一下，如果能对还没生的妈妈起到一定指导性最好但是最重要的还是&&生过的妈妈都来说一下吧我的人事关系是在劳务
&有关生育险报销-鄞州&
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想问问生育险报销的时候，具体有哪些项目是可以报销的？是指在用自费卡检查的时候做的一系列检查都能报销吗？还是说有些检查是不能报销的我看网上有些说产前检查最多报销1400，当然这可能不同地方规定不一样了麻烦报销过的妈妈们告诉我下哦！本人鄞州区的刚打了电话问了下，说是顺产报销3700，剖腹5100，然后孕期检查费用就包括在前面这些对应项的费用里那报销的应该不是很多，光检查费用就挺多了吧
&生育津贴报销的政策解析&
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生育津贴（即产假工资）　　女职工生育时，用人单位已按规定为其办理参保登记手续，连续缴纳生育保险费12个月，符合国家、省、市规定条件生育的，在国家统一规定的产假期限内享受生育津贴（即产假工资）。生育津贴按照产假期限和生育时职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。　　计发生育津贴的产假期限如下：
　　（一）妊娠 7 个月以上（含）生产或早产的，按 3 个月计发；分娩时遇有难产实施剖宫产、助娩产手术的，增加 0
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原先上环的，后来不知道环歪了意外怀上了，绍兴市人，公司给保了生育保险，不知道有人知道可以报销吗？
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下个月就要生产了，老公单位交了生育保险，我没有的，听说这个可以报销，但是具体的怎么样呢，大家给你个建议吧，我只有农医保，只能报个1000元，
&杭州生育保险怎么报销&
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杭州生育保险，顺产和剖腹产报销有啥区别？请教！
&是不是只有交生育保险才可以报销生小孩的费用吧？&
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妈妈们，应该只有交生育保险的才可以报销生小孩的费用吧？我五月份辞职了，社保断了，之前那个单位也只交了养老保险和医疗保险400多的那种，我农村户口的，农村医保今年没交，我现在就算自费缴医疗保险，养老保险，应该生小孩的时候也报不了吧？
&台州生育保险待遇结算、申请材料、待遇标准等，快来看！&
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拿到一份《生育保险待遇结算》文件，大家对生育保险、生育险报销等不了解的，不清楚的，赶紧收藏起来吧。是从社保局下载过来的，我是辛勤的搬运工，请叫我小蜜蜂。一、受理条件1、申请人必须连续缴费满10个月，申请人为男职工时，其配偶应为未就业人员；2、申请人必须符合《中华人
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我是外省的，要回老家生育，但是保险是在杭州交的，生育保险到时候杭州可以报销吗？
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我老婆1个多月的时候就去医保报销了。才2000多点啊（顺产），这是什么节奏。。。按照大家的意思还有其他的钱（3个月工资）可以报销？
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生育保险可以报销医疗哪些方面的内容？大概能报销多少？能省多少钱。如果省不了多少钱就不办了。杭州这边找了好几家代缴生育保险的感觉不太好。
&省医保有生育保险，如何报销？已有答案&
1个月前 收录
我是省医保，刚检查确认怀孕。医生说我的医保卡显示参加了生育保险，所以验血、配药等一切都要自费。 我想知道，这些费用怎么报销？何时报销？是不是怀孕以及生产期间所有检查的项目都可以报销？报销额度有吗？是按照发票金额报销还是一个统一额度的发放？ 弱弱的问下，那个挂门诊
&关于2012年生育保险报销-浙江&
1个月前 收录
亲们；1、职工享受生育保险待遇，应符合下列条件之一： （一）职工在生育时，用人单位已按规定为其办理参保登记手续，连续缴纳生育保险费 12 个月，符合国家、省、市规定条件生育的。 （二）职工在实施计划生育手术时，用人单位已按规定为其办理生育保险参保登记手续的。
&已报销归来，说说杭州新的生育报销政策 及报销方法&
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研究了很多楼里的帖子，老妈又跑了好几趟，终于报销完毕，等着通知去拿钱了。现在把经验分享给各位妈妈，希望能减少大家的报销流程。 杭州新的生育报销政策如下： 生育津贴：1、
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&求助，现在台州的生育险报销和产假工资是怎样的&
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我的社保是去年11月开始交的，公司说我没有生育津贴
&杭州生育保险能报销多少，怎么个算法&
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在萧山妇保剖腹产，是杭州市的医保，快上班了，想知道生育保险还有多少可以报销的，平时社保扣除183元，工资是三千，大概还有多少能拿，
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1个月前 收录
生育保险报销有几点弄不明白
求助大伙：1
新规定生育险需连续缴满12个月才能享受
这个12个月是一定要在同一家公司缴满12个月还是不同的公司合计缴满12个月？2
我是去年10月底到新公司上班的 预产期在今年10月中旬 生宝宝的时候保险可能还不到12个月
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&关于生育险报销的几个问题求解答&
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怀孕几个月了，这回和公司同事聊到生育险报销的问题，结果好像每个人报销的情况都不一样，之后打了2次12333，得到的答案也是不一样的，所以厚颜上来求教各位宝妈们~1、生育险是不是只报销生产时的费用，孕期内检查等支出是不是不包含的?2、孕期内检查等支出如果可以在生育险里一并
&现在杭州的生育保险是不是要交满一年才能享受得到？&
1个月前 收录
问：享受生育保险待遇的条件？http://www.zjhz./html/zcfg/zcwd/zcwdk/zgsy/36712.html 杭州市劳动保障网
　　 答：职工享受生育保险待遇，应符合下列条件之一： （一）职工在生育时，用人单位已按规定为其办理参保登记手续，连续缴纳生育保险费 12 个月，符
&请教生育保险报销&
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请教大家，生育保险最迟能多久以内可以报销？我挂靠的单位中途把我的保险停了一个月&&
&有没有宝妈报销过生育险的，温岭这边，大概可以报销多少？&
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保险保在温岭这边，快要生了，对于这个问题很好奇。
想知道生育险大致可以报销多少钱，顺产和剖腹产的分别多少呢？
款项是直接打给个人，还是打到公司的呢？
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老公交了生育险,老婆没交，老婆生宝宝能报销吗？
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终于快要拿到钱了，把这之间跑的N趟记录下来，给大家一个参考吧，希望少重复一些我的痛苦。我在余杭报销的，社保，。整个过程自己跑的，跑了3趟临平，钱快要到手了，阿弥陀佛 首先，出院的时候各项资料备齐。发票，用药清单，出院记录，平产或顺产证明。在医院里全部弄好。然后，劳
&为什么省级生育险报销费用和市级的差距这么大&
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近日咨询了省级生育保险报销事宜，发现同一个城市工作、每个月企业为职工缴交同样的生育保险费，只因缴交保险的政府单位不同（省级和市级），准妈妈产检、生产时所享受的保险待遇却相差非常之大，主要表现在以下几方面：
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&生孩子报销的问题&
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想请问一下生孩子的时候是不是不要用医保卡里的钱啊，直接付现金啊，然后到时候再拿发票去报的啊？？？前言：本站编辑为你整理现在有生育险的单位还发不发工资相关百科知识以及网友最关心的问题，希望对您有帮助
关于现在有生育险的单位还发不发工资，网友们最关心的问题
答：您好，很高兴为您解答： 参照社会保险法： 第五十四条用人单位已经缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇；职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。 生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。 第...
答：1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资／30天×产假天数； 2、 如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生...
不走生育险产假期间单位还给发工资吗
答：女职工产假为90天，其中产前休假15天。晚婚晚育的增加30天，并给与男方15天护理假。难产的，增加产假15天。多胞胎生育的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医疗机构证明，给与一定时间的产假。产假、护理假...
答：不发的吧!你的产假工资,实际就是在社保局拿了,公司只帮你交四金.而且你个人部分的四金,等你上班以后,公司还要问你拿回去的.也就是产假期间,公司只帮你代缴个人部分的四金.
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答：1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资／30天×产假天数； 2、 如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生...
社保中有生育险的产假期间工资还发吗
答：生育津贴就相当于产假工资了，，。规定生育津贴高于工资的，，用人单位不得克扣，，低于个人工资的，，由用人单位补齐！
答：生育津贴=生育基数/30*产假天数
答：单位缴纳生育保险和产假期支付工资都是单位的法定义务，二者不能一个代替另一个，即使单位办理了生育保险也需支付工资
产假结束后领取了生育险，包含生育津贴,单位还发工...
答：不能同时享受。如你所说产假期间要照常发放工资，那么申领下来的生育津贴要补产假期间的工资，高于部分要返还给员工。例如：一个员工产假期间工资1000,4个月产假，共4000元工资。生育津贴每月2000,4个月共8000元，00，这4000元要给...
答：很多地区的做法是，如果生育津贴高于工资的，可以按津贴发放的，如果低于工资，就发放工资的，而不是直接归公司所有的。《女职工劳动保护特别规定》第八条 女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的...
产假结束后领取了生育险，包含生育津贴,单位还发工...
答：不能同时享受。如你所说产假期间要照常发放工资，那么申领下来的生育津贴要补产假期间的工资，高于部分要返还给员工。例如：一个员工产假期间工资1000,4个月产假，共4000元工资。生育津贴每月2000,4个月共8000元，00，这4000元要给...
答：如果是符合国家政策的第二胎不能享受晚育假期，享受3个月的带薪产假。第二胎的生育费由医保部门予以报销，父母不能享受独生子女的有关待遇及福利。 公司对于符合国家政策的二胎，在产假期间，应该按照原工资标准发放工资，并且为员工缴纳保险，...
答：生育津贴和产假工资，二者选高者发放。不能同时享受。 根据国务院《女职工劳动保护特别规定》第八条规定，女职工产假期间，停发工资，改发生育津贴，参加了生育保险的，由生育保险基金按所在单位上年度职工月平均工资支付，上年度职工月平均工资...
医保没报生育险,产假期间公司会给我发工资吗?
答：产假期间国家规定继续给付工资
答：参加生育保险的女职工，产假期间单位一般不再发放工资，由社保部门按规定发放生育津贴。产假期间缴纳社会保险个人承担部分肯定是要职工自己承担的。
答：社会保险法： 第五十六条职工有下列情形之一的，可以按照国家规定享受生育津贴： （一）女职工生育享受产假； （二）享受计划生育手术休假； （三）法律、法规规定的其他情形。 生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。 我认为...
答：生育保险：只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等。(生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用)。 另外，生育保险...
生育险未交够一年,产假期间的工资是公司发的还是社...
答：如果生育保险没缴纳够1年, 肯定享受不了对应的待遇, 企业也只能给你产假期间的工资保障. 这个是广州要求1年, 有些地方是不需要累计一年的. 最好问当地社保局. 如果是广州的, 需要挂靠,或者需要了解的, 可以打我电话.
生育女职工单位不给发放生育津贴和产假工资 已缴纳...
答：【女职工 产期 哺乳期 生育保险】劳动部《关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》劳部发〈号第五十八条规定：女职工因生育、哺乳请长假而下岗的，在其享受法定产假期间，依法领取生育津贴；没有参加生育保险的企业，由...
答：违反劳动法，合同成立亦无效，应该支付发工资。
答：1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受。生育津贴的计算方法为：月缴费工资／30天×产假天数； 2、 如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生...
答：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费...
生育险报销的部分有休假期间的工资费用ma
答：生育保险：只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等。(生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用)。 另外，生育保险...
答：1、首先，产假期间公司发放的工资和社保局发放的生育津贴不能同时享受； 2、如果单位有交社保，产假期间企业无需向职工支付工资，而是由公司凭女职工的生育凭证，到生育保险基金处为其申请生育津贴，以生育津贴作为女职工产假期间的工资。但是，...
单位为员工单独交了生育险,报销会有麻烦吗?
答：生育保险：只要累计购买满一年，且生育期间一直在参保状态，女职工产假期间就可以享受到3至6个月的假期，以及享受工资待遇和产前检查费、接生费、手续费、住院费和药费的报销等等。(生育保险也是由企业购买，个人不用承担费用)。 另外，生育保险...
公司有购买五险一金，女职工自愿放弃买，也就没有...
答：放弃社保缴纳本身违法，放弃社保的承诺无效，单位仍然要支付产假期间工资 因为不缴纳社保，造成无法报销生育保险相关费用，都需要单位承担 产假工资=本人工资/30*产假天数
我想问一下，青岛市交了社保，但是连续不满一年，...
答：《女职工劳动保护特别规定》第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付；对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。 女职工生育或者流产的医疗费...
答：产假工资是单位发的，生育补贴社保局领的
单位有生育险，除了社保的工资补贴，产假期间，单...
答：根据我国《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。生育津贴带有社会保险和工资的双重属性。如果用人单位依法为职工缴纳了生...
答：如果生育期间正常发放工资的，生育津贴就不再发放，如果单位所领的生育津贴高于单位发的工资，那差额部分单位应补发给职工个人。
答：因为你是农村户口，公司可以不交的 其实国家的生育津贴就是相当于发给你孕产假的工资收入（工资低于上海市平均工资的，按照上海市平均工资水平发） 现在公司没给你交生育保险，那么产假期间工资由公司承担，不得克扣工资的 生育的医疗费用，按照...
答：公司无权扣发产假工资和生育保险。
答：这个不合理，只要员工属于产假期，公司就应该支付期间的基本工资，这和报不报销没有任何关系！ 个人认为有可能单位所在的社保中心对休产假的人员有一定的补贴，那肯定是报销生育险才能证明在休产假！公司是想减少损失！ 报销了自然退不了！ 这种...
请问女方的生育险到底是给报什么？？产假期间的工...
答：生育保险连续缴费满一点时间可以报，一般是1年 可以报销生育医疗费和产假期间的生育津贴 单位缴纳生育保险的，有生育保险基金支付产假津贴 没有缴纳生育保险的，由单位发给工资 不过怀孕几个月新参加工作的可以两头都沾不上
答：应该发，生育险是企业除了正常工资额外给员工的的福利！
公司有购买五险一金这一块，女职工自愿放弃购买，...
答：应该按病假工资支付，用人单位没缴纳社保属于违法，社保属于强制性的，即使个人自愿放弃也不可以
答：不知道您在哪参保，如果是北京的话，可以在填报的津贴申领登记表中选择领取方式：填写个人银行信息的，社保会将所有费用直接打入个人提供的账户中，不填写个人银行信息的，社保会将费用打入公司账户中，由公司向个人发放。 但是由于各地区社保规...
单位第一年加入生育险，钱已到单位，但问什么时候...
答：如果单位你生育期间按照正常状况发给你了工资，那么在拿到生育津贴时是可以先扣除你产假期间所发放的应发工资（因涉及到社保的个人缴费部分等，因此有别于实发工资）后将余额交给你本人 生育医疗费用是不能动的，这个必须全部给你 如果产假期间...
因职工无证生二胎无法报生育保险单位还有义务发工资吗
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生育 不发工资-不发工资-单位不发工资怎么办-单位不发工资-单位不发工资条-事业单位半年不发工资-事业单位不发工资-产假期间单位不发工资