你好。我们国家煤矿关闭补偿政策政策性去产能关闭现在他支付一年一个月的工资就没有其他任何赔偿这样合理吗

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-12-02 12:31 标签： 2017煤矿去产能新政策
去产能煤矿关闭工人强制掉走合法吗_百度知道
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去产能煤矿关闭工人强制掉走合法吗
去产能煤矿关闭工人强制掉走合法吗
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　　(四)用人单位被依法宣告破产的;　　(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。　　劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的;　　第四十七条　　经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付;　　第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：　　(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动合同的。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的　　煤矿关闭国家给予的补偿办法：　　补偿办法应该按照劳动法的规定来，劳动法的规定如下。　　法律依据：《劳动合同法》　　第四十四条 有下列情形之一的，劳动合同终止：　　劳动合同终止，按本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金
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你好律师，我想咨询一下煤矿去产能关闭了，现在要给我们职工...
用户：6bzg*** &
| 江苏-徐州 |
你好，我想咨询一下煤矿去产能关闭了，现在要给我们职工解除劳动合同，一年给我们一个月的工资补偿，别的什么都没有，这样合法吗？还有平时我们节假日加班给90一天，年休假35一天。95年进单位，98年给我交的保险，现在还能要求单位给补交吗？谢谢
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我是一名煤矿职工，在2016年去产能买段了，一年给一个月的平均工资，这合里吗
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合理。。。。。。
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我在煤矿上班，老板压我们工人工资快一年了，我们应怎么办
你好，在用人单位拖欠工资的情况下，劳动者要先和用人单位协商，如果协商无法解决，则可以通过以下法律途径来解决：（1）向当地劳动保障监察机构投诉举报；（2）向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁，需要注意的是，要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请；（3）通过诉讼途径解决。这又分三种情况：一是针对劳动纠纷案件，经劳动仲裁后任何一方不服的，可以向法院提起诉讼；二是经仲裁后都服从，劳动仲裁裁决生效后，用人单位不执行的，劳动者可申请法院强制执行；三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
次，无果。请问律师我爸这情况工资还能要到吗？
保留好能够证明工作关系的证据，向当地劳动仲裁委提起仲裁，未签劳动和合同的情况可要求双倍工资。
在煤矿上班，尘肺病诊断为七级伤残，已与公司终止劳动合同一年多，公司一拖再拖。不予解决，请问该怎样办？一次性解决要陪偿多少。
可以委托律师，申请劳动仲裁要求支付相应的赔偿。如有不明白，可以电话咨询本律师。
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3989今日解答国务院关于煤矿去产能化政策，是不是各省，市，自治区有权想关闭哪个矿就关闭？_百度知道
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国务院关于煤矿去产能化政策，是不是各省，市，自治区有权想关闭哪个矿就关闭？
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(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭煤矿关闭国家给予的补偿办法：补偿办法应该按照劳动法的规定来，劳动法的规定如下。法律依据：《劳动法》第四十四条 有下列情形之一的，劳动终止：(六)依照本法第四十四条 第四项、第五项规定终止劳动的、设区的市级人民公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付。本条所称月工资是指劳动者在劳动解除或者终止前十二个月的平均工资，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿，按一年计算：(四)用人单位被依法宣告破产的;第四十七条 经济补偿按劳动者在本单位工作的年限：劳动终止，按本单位工作年限每年支付一个月工资经济补偿金。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、撤销或者用人单位决定提前解散的，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年;第四十六条 有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿
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煤矿去产能关闭，除了一年一个月的工资补偿标准，还有什么补偿？
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