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我一个月工资4500元如果交五险一金每月应交多少钱
我一个月工资4500元如果交每月应交多少钱，
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律师回答地区：江苏-苏州咨询电话：帮助网友：131248 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_4 人如果按照4000交的话,个人承担770元,单位承担1652元.养老保险:单位每个月为你缴纳21%,你自己缴纳8%;医疗保险:单位每个月为你缴纳9%,你自己缴纳2%外加10块钱的大病统筹(大病统筹主要管住院这块）；失业保险:单位每个月为你缴纳2%,你自己缴纳1%;工伤保险:单位每个月为你缴纳0.5%,你自己一分钱也不要缴;生育保险:单位每个月为你缴纳0.8%,你自己一分钱也不要缴;住房公积金:单位每个月为你缴纳8%,你自己缴纳8%.以上,这么算下来,单位每个月为你缴纳的社保比例应该是21%+9%+2%+0.5%+0.8%+8%=41.3%你自己每个月为你缴纳的社保比例应该是8%+2%+10块+1%+8%=19%+10块 11:00地区：湖北-武汉咨询电话：18918***帮助网友：345 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人五险为工资的11%左右，公积金要看具体规定 09:27地区：四川-成都咨询电话：400-6***帮助网友：516 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_5 人五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险； “一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。 个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。 一、五险一金由单位缴纳，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。 二、五险一金的计算： 1.养老：单位按基数的20%缴纳（0元），个人按基数的8%扣缴（0元）； 2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(%=10元)，农民工个人不缴费； 3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(元)，个人不缴； 4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(%=16元)，个人不缴费； 5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(0)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(=43元)； 6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(0元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。
以上是如果按工资2000元来计算的话缴纳的金额，工资越高，相对应的所缴纳的五险一金也就高。 17:31
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五险一金一个月大概要交多少钱
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中国会计社区官方微信公众号：会计通。五险个人交多少钱 基本工资3000块一个月，五险个人交要交多少钱？按最低基数！ 谢谢_工装设计_问答_新家优装,新家网
& 五险个人交多少钱 基本工资3000块一个月，五险个人交要交多少钱？按最低基数！ 谢谢
五险个人交多少钱 基本工资3000块一个月，五险个人交要交多少钱？按最低基数！ 谢谢
五险个人交多少钱 基本工资3000块一个月，五险个人交要交多少钱？按最低基数！ 谢谢网友N已O给出的答案是:个人缴纳：
五险个人交多少钱 基本工资3000块一个月，五险个人交要交多少钱？按最低基数！ 谢谢网友N已O给出的答案是:个人缴纳：=580元；公司缴纳：%= 1239元。缴纳比例：养老保险：单位20%，个人8%（自己缴纳的进入个人帐户）；医疗保险：单位8%，个人2%（自己缴纳的进入个人帐户）；失业保险：单位2%，个人1%；工伤保险：单位0.2-2%，个人不缴纳；生育保险：单位0.6-1%，个人不缴纳。住房公积金：单位和个人比例都是5-12%，单位缴纳什么比例，个人就缴纳什么比例，单位和个人缴纳的，全部进入个人帐户。五险一金怎么算一个月要多少钱网友lss331989给出的答案是:一、五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，还有住房公积金。　　五险指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。　　一金指的是住房公积金。二、缴纳　　其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险和住房公积金是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的，个人不需要缴纳。　　缴纳社会保险是是国家强制性的要求，如果不缴纳，会受到相应的处罚，一般各地都规定最低最高缴纳基数，只要在这个范围内都是可以的。　　关于公积金，是根据企业效益而定，如果效益不好，可以自己确定比例，不属于社会保险范畴。五险一个月要交多少钱问题描述:五险一个月要交多少钱网友ZC_给出的答案是:保缴费比例1、养老保险。此前的政策是个人缴费全部和单位缴费的3%计入个人养老账户，单位缴纳的19%划转为社会统筹，而新政策将单位缴费的3%也划入社会统筹用来解决养老空账问题。2、医疗保险。②单位缴费根据职工本人上一年度月平均工资的22%缴纳。日起，在0.5%~2%之间;5、生育保险;最高数为上年全市职工工资的300%）的8%缴纳;3、失业保险：单位1%：单位10%.2%;4、工伤保险：根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率：单位0，个人2%+3元，人社部将个人养老账户的规模统一由本人缴费工资的11%调整为8%：①个人缴费根据职工本人上一年度月平均工资（最低数为上年全市职工工资的60%，个人0五险一金一个月交多少钱网友heaven半夏轻浅给出的答案是:五险”指的是五种保险，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险；“一金”指的是住房公积金。其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。一、五险一金由单位缴纳，五险缴到社会保障局，一金缴到住房公积金管理中心。基数以上年职工月平均工资，或以新参加工作职工的第一个月工资。二、五险一金的计算：1.养老：单位按基数的20%缴纳（0元），个人按基数的8%扣缴（0元）；2.失业：单位按基数的1.5%缴纳(%=30元)，个人按基数的0.5%扣缴(%=10元)，农民工个人不缴费；3.工伤：根据单位性质不同，扣缴比例不同，以外商独资企业为例，按基数的1%缴纳(元)，个人不缴；4.生育：外地户口的员工不上此险，北京户口的员工单位按基数的0.8%缴纳(%=16元)，个人不缴费；5.医疗：单位按基数的9%(基本医疗)+1%(大额统筹)缴纳(0)，个人扣缴2%(基本医疗)+3(大额统筹)(=43元)；6.住房公积金：单位和个人均按基数的8%缴纳(0元，共缴320元)，若单位条件好可申请提高到10%。以上是如果按工资2000元来计算的话缴纳的金额，工资越高，相对应的所缴纳的五险一金也就高。五险一金多少钱一个月问题描述:五险一金多少钱一个月网友shxy3031给出的答案是:五险已经是按照工资基数来缴纳的，不同的地方比例也不会一样的，有的地方是19个点，有的地方是20个点，公积金也是不一样的，有的是7个点，有的可能达到二三十个点的。五险和社保有什么区别：五险一个月要交多少钱网友给出的答案是:，单位交纳社保，但大同小异。交纳标准以个人前一年度月平均工资为准，单位承担30%左右，个人10%左右。3，具体比例可对照当地社保中心的规定，工伤保险和生育保险，医疗保险，失业保险，就是五险:养老保险。个人只承担前三险。2，各地自有规定
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5万公里，良好的，13年的qq3值多少钱？网友给出的答案是:生抽2勺。5、按顺序炒荷兰豆、雪菜，加料酒2勺、五花肉加生抽腌制，豆干加食每个月工资怎么这么点？五险一金到底扣了我多少钱？
每个月工资怎么这么点？五险一金到底扣了我多少钱？
到底有多少人，觉得干活太多收入太少？刚入职单位谈的10K的工资，怎么到手才7K？每个月社保给我发好几百呢，攒起来也是一大笔钱。公积金账户里的钱到底有多少？可是你每月到手的工资，你真的认真对照工资条算过吗，扣你的7788的钱到底都是什么，你真的清楚吗？
答疑解惑时间来啦，都谁动了你的工资，到底扣了你多少钱，扣的标准是什么，让我老郭来给你分析分析。
我们拿一个北京城镇户口的职工老王来举栗，啊对不起，是举例。什么？为什么是老王？因为……住你隔壁呀。
老王是个工作5年的小主管，谁也主管不了，只管自己，一个月单位给他说的是10K的月薪，年底还有看命发的绩效工资。如果单位能够按照足额给老王交五险一金以及不偷漏个税的话，那老王拿到手的就只有……7446.2元。恩各种东西扣了3000元。
挨个说，扣的最大头的，是这个五险一金里的一金。就是指公积金，买房贷款有超低利率哦，租房也可以提取哦，反正是一个私人户头小金库。等你工作几年后头一次查公积金的余额时，会有惊喜的！恩……老郭我第一次反正是惊喜到了。
公积金缴存比例：单位12%以及个人12%，以老王来说就是扣了他1200元同时单位给他也交了1200元，一个月就是2400元进入到老王自己的公积金户头上。这算是最大一笔扣款以及最实惠的一笔扣款，基本上所有人都愿意自己的公积金缴纳多一些。
其次就是五险，老王单位扣了他五险1032元，这有零有整的扣款是包含着五个险种，别嫌我啰嗦啊，你们谁能立刻说出来这五个保险都是什么！
恩是养老、失业、工伤、生育、医疗这五个保险，这五个保险都要单位交钱的，但需要扣老王个人钱的只有养老、失业、医疗这三个。扣的最多的是养老保险，需要个人交8%，其次是医疗，需要个人交2%+3元，最后就是失业，扣0.2%，说到这里得说一句，农业户口不用扣失业保险的个人部分。
这样就明白了吧，每个月单位都扣你的保险钱，说白了就这三个保险要的钱。有啥用？恩就跟字面上的意思一样，除了生育……按照目前的政策，老王以及广大男性同胞交的生育保险费，恩是给伟大的母亲们凑的钱。
大家可以根据单位扣你的钱倒推一下单位给你交社保的基数，因为据我所知，大部分单位还是没有按照实际的收入给员工交保险的，如果你保险那项每个月扣了你320元，那……单位就是按照低的不能再低的最低基数给你交的社会保险，这可是违法行为哦。各项保险的用途，下次我专门讲一讲，这次先带过。
最后说一说个税，恩个人所得税，每个月超过3500元的收入都是要交税滴，个人所得税采取多得多缴的原则，恩挣得多就交的多。但是，敲黑板，请认真听，个人所得税扣税的收入，是要减去五险一金里扣除的部分的。以老王来说，他每个月扣税的所得额应该是1000元-五险一金个人部分-3500元的起征点，然后根据下面这个表，来计算的。级数 应纳税所得额(含税) 应纳税所得额(不含税) 税率(%) 速算扣除数 1 不超过1500元的 不超过1455元的 3 0 2 超过1500元至4,500元的部分 超过1455元至4,155元的部分 10 105 3 超过4,500元至9,000元的部分 超过4,155元至7,755元的部分 20 555 4 超过9,000元至35,000元的部分 超过7,755元至27,255元的部分 25 1,005 5 超过35,000元至55,000元的部分 超过27,255元至41,255元的部分 30 2,755 6 超过55,000元至80,000元的部分 超过41,255元至57,505元的部分 35 5,505 7 超过80,000元的部分 超过57,505的部分 45 13,505
恩反正算下来，老王缴纳了321.8元的个人所得税。
综上所述，老王明明 是签了一个万元合同，但是，每个月到手的工资，就7000多元。写到这里，我不由自主的叹了口气，老王拿到手的也不少啊！您现在的位置：
五险一金自己交多少一个月？社保一个月自己要交多少？
　　五险一金自己交多少一个月？社保一个月自己要交多少？
　　现在越来越多的人意识到五险一金的重要性了，但是，如果想要缴纳五险一金就必须在用人单位上班才行，那么，自己能交五险一金呢？五险一金自己交多少一个月？金投保险网小编介绍，五险一金个人缴费标准如下：
　　基础知识：五险一金=社保+公积金
　　问题一：社保自己交多少一个月
　　社保月缴费金额计算公式如下：社保缴费基数*社保缴费比例
　　当下社保遵循多缴纳多收益的原则，企业对员工缴纳的个人保险也会根据企业的实力选择不同的社保缴纳档次。当下以个人参保缴费金额为例，个体参保人员社会保险月缴费标准分为最低档（40%）、一档（60%）、二档（80%）、三档（100%）四个档次。最低档（40%）养老缴费由养老、基本医疗+大病互助（8.5%+1%）、生育险共同组成，月缴费金额共548.57元。一档（60%）月缴费金额为692.37元、二档（80%）月缴费金额为835.97元、三档（100%）月缴费金额为979.77元。
　　最低档养老费用为287.40元，一档、二档、三档分别为431.20元、574.80元、718.60元，基本医疗+大病互助线费用均为242.06元，生育险为19.11元。由于地区的差异性在金额上可能会略有偏差。
　　金投保险网小编提醒，2016年社保缴费标准可以在当地的人力资源和社会保障局网站查看！或者拨打社保电话12333！ 　　南方财富网微信号：southmoney
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