出纳转岗会计会计如何做市场调研?

出纳如何转行会计,请给建议_百度知道
出纳如何转行会计,请给建议
1.我是高中毕业,在一家一般纳税人公司做了几年出纳,公司是找的兼职会计,我主要从事开票,买票,统计,抄税,贴票,计算费用,然后跟会计一起到税务报税,我看过公司的账务,所得税不太懂,因为会计在每年年末一个月把年终汇算清缴需交的税算出来了,但次年初三月份才申报...
我在培训学校学过会计实操,会计做账的流程还是知道的,税务方面有问题,有时候也是我去处理,公司地址变更也是我去办的
我有更好的答案
唯一不同的就是调增调减那一块,业务招待费、广告费 是调增的,这个多交了少交了问题不大,因为年末有所得税汇算清缴。报税,汇算清缴有不会的我们可以相互交流~希望可以帮到你,因为报表的对于错,是根据凭证计算汇总的。也挺茫然的 不知道会计每个月什么时候该准备什么 什么时候该处理什么 以及税是怎么算的。报表又怎么做。通过会计做账我看凭证,帮会计记账,最后会计把所有的活就交给我了! 觉得自己还可以的时候就把出纳工作辞了,所以一定要记住 帐一定要处理正确是罪关键的!2,一般企业都超不过其他都是根据账面填写的, 什么时候汇算清缴 就可以了,一定不要把税报错了,说严重点就是偷漏税了。不问别人是不知道你有欲望的,微利企业是调减的(应纳税额三万以内)(1)业务招待费最高不能超过营业收入的千分之5,老会计对我说。希望你一直保持下去,有份求知的欲望任何一个人都会吧所学的知识交给你!最后我想说的是 你会做凭证了 知道什么时候抄报税:年收入若为100W
业务招待费全年列支金额为4000按规定 那最高不能超过5000
列支了4000
用4000*60% 则应在汇算清缴调增一项 填写 1600(2)广告费 按全年业务收入的15%内扣除、关于所得税你不懂的话,其实没有什么所得税是按季度预缴的1、首先你把会计基础学好,如果是第一季度则基本上是按照1-3月分的各项发生和结转额填列报表的!最后希望你可以成功迈出第一步! 以后有报表,学到的才是自己的~ 还有一点就是 一定不要让交你的会计有抢她饭碗压力!要谦虚。多赞美对方。比如说 张会计 我有个问题想请教你,我想了好久就是想不懂~~ 他告诉你以后一定要说
你太厉害了 原来是这么回事啊~ 以后可真是要多跟你学习了!还有给他一种你不能长干的感觉。我觉得诚恳很重要一定要有求知的欲望!我就是最开始做出纳。找个小规模的会计干一定可以的~因为你不做会计永远都停留在出纳阶段! 每个会计都是从出纳干起的,所以要对自己有信心!不懂就问、包括我离开那单位的时候,那样更容易交你,可以调增调减!那么所得税汇算清缴是怎么回事呢? 是把全年的数填列到所得税报表里,但还要按照账面列支金额的60%扣除举例说明一下
采纳率:51%
来自团队:
编制申报表报税,缴税。都熟悉了,就可以变身会计了。,结账,编制会计报表,用啥工具不是关键。从编制凭证(业务处理的第一步),记账(明细账,结转成本)记账,总账)结转(计算税金,分摊费用软件只是做账的工具,具备了做账的全部思路
有两种方法:第一种捷径:
条件允许的情况下找一家财务代理公司进去做会计,那里有人教你怎么做,要注意什么,可以很快上手。第二种要靠自己慢慢积累,不明白的就问一些朋友和咨询相关人员。首先专业知识是要学的,起码每个会计科目核算的内容、借贷平衡等基本知识要懂。你的情况就是缺少一个系统的会计操作过程,找个懂的跟着看两次也就差不多了,至于你说的所得税在三月才交,那是因为年度所得税到申报期限是5月31号前,所以是正常的,还有公司变更地址和会计没有关系。我是深圳的,你要是深圳的有会计上不明白的可以找我。 财务软件的话前期可以买个盗版的金碟标准版才10元钱,多操作几次就熟了,对于你这样不太内行的人来说,金碟的操作比用友要简单些。
会计工作是需要有一定理论基础的,也需要有全面系统的学习。但是这并不代表未经过正规培训的人不能做会计工作。我自学校毕业至今有近二十年的会计工作经验,工、商、服务、建筑施工、房地产开发企业均有多年的经验,也接触了不少的非科班出身会计人员,也曾经把几个出纳岗位的财务人员提升为费用或往来会计。所以,什么学校毕业不重要,出纳也一样可以胜任会计工作,关键看自己是否好学,是否有悟性。会计工作和出纳工作最大的区别在于会计工作的逻辑思维能力要强,要用心去思考。因为会计本身是比较抽象的,要把经济业务的全过程通过会计科目合理归类并以报表的形式反映出来,让不懂会计的人通过报表了解经济业务的发生发展变化情况。
所以,你所说的所得税账务处理和年终汇算清缴也并不复杂,一般纳税人也好,小规模纳税人也好,企业经济业务复杂,也不是你一个会计能全面处理的,如果你是从出纳岗位直接过渡到作为财务负责人或总账会计,那还是比较吃力的。但是对于小型企业,业务流程简单的企业,应该问题不大。
用友软件是会计电算化的基础,必须要掌握,可以下载u852教学演示版自己处理一个月的账务熟悉一下流程,初期只要把总账模块熟悉就可以了。报表、固定资产、工资及供应链部分可以随后根据工作需要再学习。
如何更快的胜任会计工作?很简单,就是实践。在你没有成为会计之前,根据所学的知识了解企业里会计账务处理的过程,首先看看人家会计凭证怎么做的,用什么科目,借贷方如何表示。其次争取尽早进入会计岗位,经过两三个月的循环,实践会让你的能力有质的飞跃,因为,遇到一件业务,你必须亲自处理,那么能力自然会得到提升。
至于税务方面现在都已经流程化、规范化了,只要按流程操作没有什么难的。
好了,你先按我上面说的去做,去思考,就会一步步成功。
有什么问题可以再交流。
你跟我的情况差不多,我是大学毕业学的会计电算化,软件那一块就没什么,熟能生巧,所以不要怕,如果你买人家的软件会有人教你的,软件大部分都是一样的,至于业务那块我可能会比较幸运一些,自己也要用心一些,虽然你做的是出纳,可是你可以看会计做的帐,先从凭证开始,不懂的就问,然后跟会计把关系搞好,要让他愿意教你,愿意让你尝试,我当时呆的公司是一个小公司,收入一年也就几佰万,所以可能帐务会比较简单吧,我师傅喜欢有心人,有些东西你要偷学,后来师傅觉得我也有用心,我问他问题的时候他会讲给我听,很耐心,一般的会计都不会很用心的教你,可是我觉得我师傅不错,后来从那家公司辞职我师傅鼓励我就直接干会计,于是我就去了,不会的看着前面的帐务处理就可以了,你可以的!
我们那会计是兼职的,问他问题,他就找借口说忙
那就不要问他了,自己看他做的凭证,怎么记帐,报表怎么做,不难的,有什么问题可以问我,我有一个会计群,里面精英很多,欢迎加入!
1.看兼职会计做账的凭证,这个应该是寄回你们公司的2.看兼职会计每个年度,月度的资产负债表,利润表3.熟悉你的出纳报表,结合会计的凭证可以知道单据是如何入账的
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会计岗位调查报告
会计岗位调查报告
晁枫玉  
  []会计岗位,是指一个会计机构内部根据分工而设置的职能岗位,。在会计内部设置一些会计工作,可以减轻会计工作的工作量,提高会计工作的工作效率和工作质量,有利于内部牵制和管理,明确会计工作的分工。各会计工作岗位相辅相成,共同围绕着经济而运作。会计岗位可以分为员、稽核人员、记账员、会计主管人员部长等等。在这些会计岗位中,稽核人员得工作量相对来说是很大的,不仅如此,稽核人员还要具有丰富的理论基础,还要有娴熟的业务平。另外,成本会计人员也是相当重要的,它是财务核算的核心。会计岗位的职责:组织制定、贯彻本单位的财务会计制度;组织编制本单位的各项财务、成本、组织开展财务成本,审查或参与拟定经济、及其他经济文件;参加生产经营管理;参与经营决策;负责向本单位、职工代表大会报告财务状况和经营成果;审查对外报送的财务会计报告;负责组织会计人员的政治理论、业务技术的学习和,参与会计人员的任免和调动。(一)
会计对于整个会计行业来说,会计高端人才比较少,供不应求;低端人才太多,供过于求。而且用人单位需要有高学历、有工作的会计人才,就更难以满足这种需求。(二)会计人员要求会计人员要求包括两方面,一方面是非专业的,即素质和工作等。作为一名会计人员,会计是必不可少的,岗敬业更是作为会计人员最基本的要求,另外,会计人员应当以严谨的态度工作,勤奋努力,刻苦钻研,科学创新,具有团队意识;另一方面是专业知识的。会计人员的基本知识必须掌握,而且要学以致用,会计人员对所从事行业的业务流程要有所了解,能够对所发生的每一笔业务作出准确的账务处理,充分具备会计的专业水平。一:出纳人员()1.办理现金支出,审核审批有据。严格按照国家有关现金管理制度的规定,必须经过会计审核、总经理签批,方可办理款项支出。付款后,加盖“收讫”、“付讫”戳记。日常周转金不得超过2000元,如有超出,需缴存银行。不允许私自坐支收到的现金及支票,要及时送交银行。不得以“白条”抵充现金,更不得任意挪用现金。如果发现库存现金有短缺或盈余,应查明原因,根据情况分别处理,不得私下取走或补足。如有短缺,要负赔偿。要保守保险柜密码的秘密,保管好钥匙,不得任意转交他人,《》()。2. 办理银行结算,规范使用支票。严格按照银行结算制度规定,填写支票进帐单并送银行,不可延期送票。办理汇款,注意帐号的填写,严禁发生汇款的事件。签发支票时应注明收款单位、用途、金额、日期,并经常总签批后方可使用。如因特殊情况确需签发不填写金额的转账支票时,必须在支票上写明收款单位名称、款项用途、签发日期,规定限额和报销期限,并由领用支票人在专设登记簿上签章。对于填写错误的支票,必须加盖“作废”戳记,与存根一并保存。严格控制签空白支票。支票遗失时要立即向银行办理挂失手续。3. 认真登账,保证日清月结。根据已经办理完毕的收付款凭证,逐笔顺序登记现金和银行存款日记账,并结出余额。现金的账面余额要及时与银行对账单核对。月末要编制银行存款余额调节表,使账面余额与对账单上余额调节相符。对于末达账款,要及时查询。要随时掌握银行存款余额。4. 每月5日之前收取支票回单、月末对帐单,并填写收支明细,做好后交给会计。(发票和收据)1. 发票与收据必须按编号顺序使用,领用空白发票和收据必须进行登记。2. 设置发票登记簿,明确专人保管,专人填开,并设置专门存放发票的场所。3. 购买发票后,按顺序用铅笔在发票封面右上角标明编号,并同时在领购手册上注明,以便备查。4. 开发票必须用铅笔注明展位号码,收款是现金还是支票。5. 不符合规定的发票,不得作为财务报销凭证,财务有权拒收。6. 严格按照规定时限、顺序,逐栏、全部联次一次性如实开具发票,按号码顺序填开,填写齐全,内容真实,字迹清楚,全部联次一次复写、打印、内容完全一致,并在发票联或抵扣联加盖单位财务印章或发票专用章。作废票注明作废,全联保存。7. 每本发票填开完后应在封面填好起讫号码、实际填票起止日期、作废份数。8. 按照税务机关的规定存放和保管发票,不得擅自损毁。已经开具的发票存根联和发票登记簿,应当保存五年。保存期满,报经税务机关查验后销第一文库网毁。9. 发票专管员应当妥善保管发票,不得丢失。发票丢失,应于丢失当日书面报告主管税务机关,并在报刊和电视等传播媒介上公告声明作废。(记帐和报表)1. 应设置现金日记账、银行存款日记账,根据审核后的原始凭证填制记账凭证,逐日逐笔登记,做到内容齐全、数字准确、清楚、完整、符合记账要求,日清月结,账款相符,并结出余额。登记完毕将凭证转会计处记账。月终银行存款与银行对账单核对,有关未达账应做好“银行存款余额调节表”。2. 每日盘存现金及银行存款,做到账账、账表、账物相符。总经理可派人抽查、核对资金情况。3. 每星期要填报资金及支出的明细表。(印鉴)印章必须妥善保管,严格按照规定使用,签发支票所使用的各种印章不得全部交出纳一人保管,财务专用章由会计保管,法人章由出纳保管。(费用统计)每月分类统计现金、支票费用并制表交给会计审核,再交由总经理(面交或邮件)。(其它)1. 交纳公司物业管理费、水电费。2. 每月工资的核算。 3. 学习、了解、掌握财经法规和制度,提高自己的政策水平。维护财经,执行财会制度,抵制不合法的收支和弄虚作假行为。二:稽核人员1、稽核人员必须具备较高的的政治素质和业务素质,且需由会计师
以上职称的人员担任2、稽核人员必须依据国家有关政策、法律及公司规章制度等有关规定对所发生的会计事项进行稽核,严把稽核关。对不合法、内容不真实、手续不完备、数字不准确的原始凭证予以退回,要求更正、补充。对内容不完整、数字不准确、会计科目使用不当的记账凭证要求3、所有会计凭证必须经过稽核人员稽核后,才能据以记账;所有支出,必须经稽核人员稽核后,出纳人员才能付款。对于无计划或超计划的项目开支,稽核人员有权拒绝支付。对不符合规定的收入项目应提出意见或拒绝办理。4、稽核人员在对经济业务进行审核和监督过程中,若发现异常情况必须及时处理,并向领导。 职责:1. 负责公司管理体系/内部控制制度推导与维护 。2. 对应公司稽核室协助董事会及经理人检查及复核内部控制制度之缺失及衡量营运之效果及效率,并适时提供改进建议,以确保内部控制制度得以持续有效及作为修正内部控制制度之依据。3. 拟订稽核计划书,进行确实执行,据以检查公司之内部控制制度,并检附工作底稿及相关等作成稽核报告。4. 负责对于检查所发现之内部控制制度缺失及异常现象,据实揭露于稽核报告,并于该报告陈核加以追踪,定期作成追踪报告。5. 负责成本管控之稽查。三:记账人员1.要认真学习会计业务,熟悉记账规则。负责管理登记所分配的明细分类账。2.启用会计账簿,必须填写“账簿启用表”和账页目录。会计交接按规定履行监交手续。3.根据审核合格的记账凭证,依照记账规则登记账目。摘要简明完整,字迹清楚工整,账面整洁干净。不得跳行空页,严禁挖、擦、刮、补。4.根据会计制度规定正确设置会计科目,建立账簿,开设账页。为编制会计报表和经济分析提供数据资料。5.按核算程序及时登记各类明细账,按时结账、对账,确保账账相付、账表一致,登账后在记账凭单上加盖本人印章。6.及时与总帐核对,要账平表对,保证提供数字及时,准确、完整。7.完成领导交给的其它工作。四:会计主管人员1、具体负责财务会计工作、对各项会计工作定期布置检查,严格遵守财经纪律和各项规章制度。2、负责制定财务管理制度、监督各项制度执行情况,发现违反财经法规,财务制度的现象及时纠正,重大问题及时向领导反映。3、编制会计报表,数字正确,报送及时,向领导提供有关会计资料。4、会同有关系、处、室,检查登记固定资产卡。5、负责审核各项经费开支是否合理合法,做好各项财务管理工作。6、协助处长组织会计人员的业务学习及会计人员的业务考核。通过这次调查报告,了解到会计职业方面的岗位还是蛮多的,且要求很严格。从事会计工作的人员必须严格要求自己,这方面的严谨性相当高。当然,工作经验是这方面工作的很重要的要求。
    〖预览〗一、单项选择题 1、下列各项中,( )属于对会计报表的编制基础、编制依据、编制原则和方法及主 要项目等所作解释。 A、管理层讨论与分析 B、董事会报告 C、会计报表附注 D、财务情况说明书 2、下列各项中,( )不影响利润表中营业利润金额。 A、计提存货跌价准备 B、出售原材料并结转成本 C、购买国库券的利息收入 D、清理管理用固定资产发生的净损失 3、下列各项中,( )不会影响营业利润金额增减。 A、资产减值损失 B、财务费用 C、投资收益 D、营业外收入 4、下列各项中,利润表无法直接反映的是( )。 A、主营业务利润 B、营业利润 C、利润总额 D、净利润 5、下列资产负债表项目中,反映“应收账款”科目所属明细项目贷方余额……【】    〖预览〗财政部关于印发《农业企业会计核算办法》的通知财会〔2004〕5号国务院有关部委、有关直属机构,各省、自治区、直辖市、计划单列市财政厅(局),新疆生产建设兵团财务局,有关中央管理企业:为规范农业企业会计核算,提高农业企业会计信息质量,根据《中华人民共和国会计法》、《企业财务会计报告条例》、《企业会计制度》以及国家有关法律、法规,结合农业企业的实际情况,我部制定了《农业企业会计核算办法――生物资产和农产品》和《农业企业会计核算办法――社会性收支》,现予印发,于日起在已执行《企业会计制度》的各农业企业执行。农业企业在执行《企业会计制度》和本办法时,不再执行1993年颁布的《农业企业会计制度》。执行中有何问题,请及时反馈……【】    〖预览〗对于应付账款会计而言,其主要的工作是在于登记以及分析公司的应付账款。由于应付账款会计工作的特殊性,所以对于其的岗位职责有以下几条:
一、负责审核货币资金的支付和应付账的核算工作,包括现金支出凭证、银行转账支出凭证、外币支出凭证、工资表发出,领用物资分配表及会计凭证等。
二、核对和清理应付账目的全部账务。负责进口物资成本的计算,并按“收货报告”所填的使用部门分配入账。
三、审核货币资金明细账户,保证总账和明细账余额相符。做好货币资金的核算和管理工作。
四、负责应付税金的核算,按照国家规定的税种和税率纳税。
五、合理调度资金,保证合理的外币、本币等银行存款额。对资金的周转情况,定期向财务部经理报告,并提供各种系统、全面、综合的数据资……【】    〖预览〗各责任岗保安员职责
1、负责各责任区内的楼宇,通道,停车场,绿化地,车辆及其它公共场所的治安防范管理。在当班时间内对本区域的安全负有主要责任。
2、负责管好进入责任区的车辆,保持道路畅通,车辆停放有序,检查停放的车辆是否已上防盗锁;注意司机和车辆在开车前有无异样,发现可疑立即查证,以确保安全。
3、负责责任区内的清洁、绿化及公共设施设备的检查,发现问题及时通知各服务中心进行处理。
5、负责责任区内装修施工人员管理。装修材料不准随意堆放,在规定时限内不准施工,防止影响其他住户休息;余坭、装修垃圾要及时清走,不准放入垃圾桶内。
6、负责接受业主投诉,收集业主(住户)的意见,及时通知服务中心,主动热情为业主(住户)排扰解困。
7、完成……【】
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2016会计薪资调查报告新鲜出炉
  你知道会计行业平均工资是多少吗?你的工资是高于平均工资还是处于&拖后腿&状态甚至&扯到大腿根了&?
  如果你还认为会计人竞争完全靠学历那你就out了!为什么现在年轻人尤其是会计行业的年轻人谨慎跳槽?财会圈同行们2016年薪资预期有如何呢?下面我们仁和会计教育将为您揭开会计人薪资这神秘的面纱!有图有真相!请大家先深呼吸跟着我的节奏来!
  注明:因为采集样本只是一部分城市群体,所以样本仅供参考!
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  总体上看,大部分会计从业者工作年限偏高,工作3年以上的人数占比高达80%,会计工作很稳定,值得大家托付一辈子。这也是很多人一直不愿意跳槽到其他行业的主要原因。
  值得一提的是,大家从事了会计工作之后,特别是大学刚毕业的同学,too young too simple!尽量慎重跳槽,如果你没经验就必须沉下心来慢慢磨练、积累,要有定力。不要认为跳槽次数多了,资历就比别人深,记住,HR是不会买账的!最重要的一点,任何企业都不会器重不够忠诚的会计,因为你带走了太多的秘密。
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  在社会需求已经产生的情况下,这种要求便会反映在职业证书上面,会计人竞争完全靠学历的时代已经过去了,会计证书在接下来的一段时间内,将成为社会判断会计从业人员能力的一个重要标志!
  从调查到的数据来看,薪酬分布区域最多的是6万-10万/年,共计有37.39%的人群处于这一区间。虽然,这个薪资水平在全国已经处于较高水平,但是,从这个数据我们可以看出,在全国范围内,会计行业虽然从业者很多,但是大部分都是基层员工,高级别的员工数量很少。
  年薪10万以下的员工占据75.94%,会计行业终究也是逃不过二八定律的魔咒,会计行业也是如此,学这个专业的人这么多,有人薪资水平无上限,但有人还只是勉强小康水平,这都是因为会计不是一个一劳永逸的职业。会计只是一个起点,往后的发展潜力还是要靠多考取含金量高的证书、慢慢积累实务经验来一步步实现。
  根据调查结果显示,预期2016年薪资会增长的人群占比高达76.58%,其中,预期增加0%-20%之间的人群占比高达49.01%,预期增加20%-50%之间的人群占比高达27.88%,预期增加50%以上的人群占比达9.91%,11.65%保守派人群预期薪资没有变化,可能这小部分会计人一贯坚持谨慎、保守的原则去估计,但仍有1.54%的少数派预期工资会减少,可能由于对自己信心不足,缺乏明确的职业规划目标造成的。
  绝大部分人对升职加薪都是很有底气滴,2016财会行业希望大大的有,前景持续看好哦!但有一个问题,让老板心甘情愿掏出钱给你前,先问问你自己,你的筹码是什么?好了,自己好好琢磨吧&&
  大家可以看到,高达78.79%的人群选择考取初级会计职称、中级会计职称、高级会计职称、注册会计师、税务师等专业证书来提升自己,15.25%的人群希望学习实务课程来提升自己的实操能力,只有2.82%的人群选择提升学历。
  不得不承认,证书和实务经验对一个会计人,尤其是一个有点儿&野心&的会计人的重要性!如果你决定在现在的单位继续发展,那么学历问题上不用太纠结,你升职的机会可能更多来自于能力和专业证书。
  会计是一个有前途的好职业,但关键还在于你到底愿不愿意在这一行努力奋斗。会计人都已经在投资自己的路上了,你呢?
  结束语
  不管您的薪资高于平均工资还是处于&拖后腿&状态甚至&扯到大腿根&,总之现在是新的一天,新的起点,我们一起出发,现在就行动,研究表明,拖延症不可取,拖延会误事!人生最有价值的投资是投资学习,上进的财会人都懂这句话的含义&&2016,各位,祝成长愉快!
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