【观点】2018退休金还会涨吗 明年退休金大概会上涨多少？
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&&文章来源：guc原创标题：原创标题：【观点】2018退休金还会涨吗 明年退休金大概会上涨多少？ 责任编辑：Linda&&自2005年至2017年，我国已经连续13年提高企业退休人员基本养老金，使企业退休人员月人均基本养老金水平从640多元提高到2017年的2500元左右。那么，2018退休金还会涨吗，下面小编就根据往年的数据来分析分析。
&&2018退休金还会不会涨吗？
&&从2005年至2015年，我们国家的养老金基本上涨幅度在10%左右，2016年养老金涨幅回落到6.5%，2017年涨幅为5.5%。那么，2018退休金还会涨吗？我们从以上的趋势来看，涨是一定的，就看涨多少。 2018退休金会上涨吗
&&一般来说养老金的涨幅与经济发展有关，物价和人均GDP等因素。近几年来，我国人均GDP一直也处于上涨状态，但是增速放缓，我国经济由高速增长转为中高速增长。而我国的养老金也是由高速增长变为低速增长。
&&另一方面，随着我国“人口红利”的优势的减退，养老金的涨幅还要考虑我国养老保险制度的可持续发展等因素。至于2018年养老金一定会上涨的，只不过涨幅不确定。
&&但是，根据目前国务院发布的消息：划转部分国有股权充实社保基金，这一举措将填补我国养老金资金缺口。从这方面来看，2018年养老金涨幅超过去年是可能的。
&&养老金调整办法：
&&1、定额调整：体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准基本一致。2、挂钩调整：体现激励机制，在职时多缴费、长缴费人员多得养老金。3、适当情绪：体现关怀，主要是对高龄退休人员、艰苦边远地区企业退休人员等群体予以照。
(责任编辑:Linda)
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我来说两句2017退休工资还涨吗？教师企业退休工资怎么算？
华图公务员考试网为您发布2017退休工资还涨吗？教师企业退休工资怎么算？下面小编和大家分享2017年教师退休工资调整最新消息！
2017退休工资的新政策
退休人员涨工资计算方法
养老金=基础养老金+个人账户养老金
个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)x12。目前50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了)
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上
基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2×缴费年限×1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)÷2×缴费年限×1%
式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。
因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金。
况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15&time
累计缴费年限为15年时，个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×15×1%=480元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×15×1%=600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×15×1%=1200元
累计缴费年限为40年时，
个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=(4000元+4000元×0.6)÷2×40×1%=1280元
个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=(4000元+4000元×1.0)÷2×40×1%=1600元
个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=(4000元+4000元×3.0)÷2×40×1%=3200元
个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
平均缴费指数就是去年你按1000基数缴纳，而社会当年平均工资2000那你的当年指数就是0.5，把每年的算出来平均，很容易，到时候你自己都可以计算多少养老退休金的.
教师企业退休工资怎么算？退休工资计算方法是：退休工资=工资X(工龄/法定工龄)X((75-法定退休年龄)/(75-退休年龄))总退休工资=退休工资X12X(75-退休年龄)注：75是指75岁。30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。
企业退休工资最新规定：企业退休工资如何计算?
(1)基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%
(2)个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例：50岁195个月、60岁139个月)
(3)过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1%
经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人)，自日起调整基本养老金。
一、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。
1、缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满一年，每月增加3.5元
2、缴费年限不满10年的退休人员(不含建设用地农转工退休人员)，每人每月增加35元
3、缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加52.5元。
二、按本通知规定调整基本养老金前，低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业者)，在按缴费年限调整养老金的基础上，再按下述办法调整基本养老金：
1、缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元
2、缴费年限满20年不满30年的，每人每月增加40元
3、缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元
4、缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30元
5、缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元
上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
三、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上，退休人员再按下列绝对额调整基本养老金：
1、按本通知规定调整基本养老金前，月养老金低于2513元的，每人每月再增加90元
2、月养老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元
3、月养老金在3500元及其以上，低于4500元的，每人每月再增加50元
4、养老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
四、1、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过，并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员，按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门批准的高级技师，在按本通知第二条和第四条规定调整基本养 老金的基础上，每人每月再增加120元
2、退休前享受教授级同等待遇的高级工程师，经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的，每人每月再增加220元。
上述人员增加基本养老金后，低于2773元/月的，补足到2773元/月(不含退职的高级专业技术人员)。
一、日前，经批准办理退休手续并按月享受基本养老保险待遇的人员(不含机关、财政全额供款和差额供款事业单位中执行机关、事业单位退休费计发办法和调整政策的劳动合同制工人)，自日起调整基本养老金。
二、退休人员按缴费年限(含视同缴费年限，不含折算工龄，下同)调整基本养老金。缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加 3.5元;缴费年限不满10年的退休人员(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加35元;缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月增 加52.5元。
三、按本通知规定调整基本养老金前，低于统筹范围内平均基本养老金水平2513元/月的退休人员(不包括高级专业技术人员、军队转业干部、原工商业 者)，在按缴费年限调整养老金的基础上，再按下述办法调整基本养老金：缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的， 每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元;缴费年限不满10年的(不含建设征地农转工退休人员)，每人每月增加30元;缴 费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
四、在按本通知第二、三条规定增加基本养老金的基础上，退休人员再按下列绝对额调整基本养老金：按本通知规定调整基本养老金前，月养老金低于 2513 元的，每人每月再增加90元;月养老金在2513元及其以上，低于3500元的，每人每月再增加70元;月养老金在3500元及其以上，低于4500元 的，每人每月再增加50元;养老金在4500元及其以上的，每人每月再增加30元。
五、经国家或本市高级专业技术职称评审委员会评审通过，并在退休前被单位聘用为高级专业技术职务的人员，按相应管理权限批准的高级政工师及劳动部门 批准的高级技师，在按本通知第二条和第四条规定调整基本养老金的基础上，每人每月再增加120元;退休前享受教授级同等待遇的高级工程师，经国家或本市高 级专业技术职称评审委员会评审为正高级专业技术人员的，每人每月再增加220元。上述人员增加基本养老金后，低于2773元/月的，补足到2773元/月 (不含退职的高级专业技术人员)。
教师退休工资计算方法最新
退休工资计算方法是：退休工资=工资X(工龄/法定工龄)X((75-法定退休年龄)/(75-退休年龄))总退休工资=退休工资X12X(75-退休年龄)注：75是指75岁。30年教龄教师的退休待遇为档案工资的100%。
1、北京：正常收入每月不超过5000，班主任有班主任费但是也就23百元每月，高级教师职称每月能多拿个大几百元。也有人说，一年到手10万左右，工资6k，补发工资大概一年2万多不到3万。
2、天津：小学，天津市西青区、5年小一、月薪5000左右。福利：公积金4400每月，学期末绩效奖励2000，13月工资。
3、河北：高中、中一，实际中二工资1690，绩效半年2400。
4、山西：山西一个市，工作十年，工资2200左右徘徊，绩效一年5000左右徘徊，无福利，自习白上。
5、内蒙古：内蒙，小教一级。08年上班。打卡3070，绩效一年7000多，别的没有。
6、宁夏：基本工资、工龄工资、偏远山区补助、绩效工资，每月扣除五险一金后到手2460元，年底有5000元的效能工资。
7、陕西：中学(初中)，陕西渭南市乡镇，6年，中教二级，950元，绩效：每月1720元。节假日过年无任何补贴。
8、甘肃：高中教师，甘肃，乡镇，高中4年教龄，中二，到手，绩效工资一年只有1400。
无任何节假日福利。取暖费一年3000，冬装费2000。
9、四川：四川农村乡下老师，教龄两年，卡发工资2838.3。一年绩效六千五左右。节假日不发钱(但每年会去聚餐游玩一次)。会发一些过节礼物：油，水果、纸巾、米什么的。
10、云南：昆明，高中三年，工资2300，绩效10000一学期，年终奖12000。平时班主任福利500每月过节至少1000。
11、贵州：贵州小学教师，教龄三年，中小学三级，打卡：3681，绩效一年一次：8500，没有其它福利。
12、西藏：初中教师，西藏林芝地区，教龄6年，工资最初3400，调整两次3900到手工资，没有绩效没有福利节假日也没有。本人在县里!应该要涨工资，涨了估计五千五六的样子。
13、重庆：重庆梁平县，初中教师，中教二级，工龄三年。打卡1900多。年绩效6000多，班主任津贴2500，去年有物价补贴一万，今年不知道有没，节假日全年加起来不超过2000福利。去年全年收入不加公积金大约在四万多点，加上公积金接近五万吧。
14、辽宁：沈阳，小一，工作七年，2800余，全年福利400。不多，很穷。
15、吉林：吉林省公主岭市，小学一级教师，教龄十五年，卡工资2761，绩校无，福利无，病假一天扣30，所以不敢病，挺着。
16、黑龙江：黑龙江县城小学，工作31年小学高级，卡发3114(年末一起扣公积金百分之八扣完每月2865元)，没有绩效工资，班主任费每月14元，取暖费没有。有第13个月工资(13年和14年按全额给的，以前发工资的前三项)。
企业退休工资如何计算
(1)基础养老金=〔退休时本市上年度在岗职工月平均工资×(1+本人平均工资指数)〕÷2×本人全部缴费年限(工龄)×1%
(2)个人账户养老金=个人账户累计储存额÷计发月数(例：50岁195个月、60岁139个月)
(3)过渡性养老金=退休时本市上年度在岗职工月平均工资×本人全部平均工资指数×本人97年以前缴费年限(工龄)×1%
全国各省区教师工资一览
1、山东：山东青岛某县级市小学一级教师，教龄21年，现在涨工资后卡发5195，今年发去年的13月工资6729，取暖费每年2100，公积金每月1800，每月绩效200，半年一发，过节费已经随工资打卡里了，所以过节就什么都没有了。
2、江苏：小学教师，江苏，工作第五年，12级工资3720，绩效一万一左右一年，十三个月只有基本工资两千，其他全无。
3、安徽：安徽农村教师，中学二级教师，工作五年，每月打卡工资1895元，住房公积金1162元。
4、浙江：浙江湖州安吉初中教师，4年教龄，打卡每月2800，公积金2000，年终发了21000，包括什么晚自习加班什么的吧。
5、福建：福建浦城县，农村小学，每月打卡1866，农补每月300，绩效每月600左右，其他没有。
6、上海：调查显示，受访者月薪平均数为5198元。100%的受访者有五险一金，基础社保福利覆盖完备。
7、广东：小学教师，佛山，新教师，工资：5600，各种福利2W多。
8、广西：小学，广西柳州。16年。小教高级，2600元(扣完后)，半年4500元，其它全无。
9、海南：中学二级教师，工资为每月3500元，实发工资，如果在市内租房子住，生活是挺艰难的。实话。
10、湖北：湖北武汉，经济落后的一个老城区，普通高中，工作十三年，中学高级未兑现，拿中一工资，两个班非语数外，每周8节课，2个自习，岗位工资+薪级工资+住房补助+医疗补助+月绩效一共3328元。
班主任误餐补助440，班主任月补贴300，周六值班300，补课费财政发放，一个半小时晚自习发80元，高三再加10元，一般每月晚自习费700元，每月医保卡发120元，每年可报销3000元医疗费，每月公积金1100元。
年底绩效工资班主任拿16000元，高三奖金6000到1万多元不等，高三旅游费4000元，去年暑假补绩效发了13000，不知道今年有没有，平 时期中期末考试有一点奖励，高三四次调考奖金2000元，但要和成绩挂钩，另外年节有些小福利，不多，参考武汉新房均价12000。
11、湖南：湖南一少数民族高山地区(1800米)距离县城60公里，教龄：8年，职称：小一，月工资：打卡1800左右+180元每月高寒补贴 (其他乡镇没有)+360元每月人才津贴。绩效工资：5000元左右每年。其他：节假日不准发补贴，全年只有教师节学校食堂聚餐。
12、河南：河南的一个老教师，教龄已经35年了，一级教师，现在月工资加绩效才领到2800多元。
13、江西：高中教师，江西赣南，县城，教龄6年，中二，工资12档，打卡2220，绩效一个月800，自习等辛苦费一个月400(学校的钱发)， 班主任津贴160，高三教师营养费90一个月。补课费按50元一节算，高一高二补课一学期普通教师有，班主任多1500左右，只周六 补课。高三大概翻倍，因为周末补2天。学校福利：无!经常扣税，一年下来要扣200左右的税。
14、北京：正常收入每月不超过5000，班主任有班主任费但是也就23百元每月，高级教师职称每月能多拿个大几百元。也有人说，一年到手10万左右，工资6k，补发工资大概一年2万多不到3万。
15、天津：小学，天津市西青区、5年小一、月薪5000左右。福利：公积金4400每月，学期末绩效奖励2000，13月工资。
16、河北：高中、中一，实际中二工资1690，绩效半年2400。
17、山西：山西一个市，工作十年，工资2200左右徘徊，绩效一年5000左右徘徊，无福利，自习白上。
18、内蒙古：内蒙，小教一级。08年上班。打卡3070，绩效一年7000多，别的没有。
19、宁夏：基本工资、工龄工资、偏远山区补助、绩效工资，每月扣除五险一金后到手2460元，年底有5000元的效能工资。
20、陕西：中学(初中)，陕西渭南市乡镇，6年，中教二级，950元，绩效：每月1720元。节假日过年无任何补贴。
21、甘肃：高中教师，甘肃，乡镇，高中4年教龄，中二，到手，绩效工资一年只有1400。
无任何节假日福利。取暖费一年3000，冬装费2000。
22、四川：四川农村乡下老师，教龄两年，卡发工资2838.3。一年绩效六千五左右。节假日不发钱(但每年会去聚餐游玩一次)。会发一些过节礼物：油，水果、纸巾、米什么的。
23、云南：昆明，高中三年，工资2300，绩效10000一学期，年终奖12000。平时班主任福利500每月过节至少1000。
24、贵州：贵州小学教师，教龄三年，中小学三级，打卡：3681，绩效一年一次：8500，没有其它福利。
25、西藏：初中教师，西藏林芝地区，教龄6年，工资最初3400，调整两次3900到手工资，没有绩效没有福利节假日也没有。本人在县里!应该要涨工资，涨了估计五千五六的样子。
26、重庆：重庆梁平县，初中教师，中教二级，工龄三年。打卡1900多。年绩效6000多，班主任津贴2500，去年有物价补贴一万，今年不知道有没，节假日全年加起来不超过2000福利。去年全年收入不加公积金大约在四万多点，加上公积金接近五万吧。
27、辽宁：沈阳，小一，工作七年，2800余，全年福利400。不多，很穷。
28、吉林：吉林省公主岭市，小学一级教师，教龄十五年，卡工资2761，绩校无，福利无，病假一天扣30，所以不敢病，挺着。
29、黑龙江：黑龙江县城小学，工作31年小学高级，卡发3114(年末一起扣公积金百分之八扣完每月2865元)，没有绩效工资，班主任费每月14元，取暖费没有。有第13个月工资(13年和14年按全额给的，以前发工资的前三项)。
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今日搜狐热点2017年新政策法规：退休养老金还会涨
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2017年新政策法规：退休养老金还会涨
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华夏经纬网
新年伊始，包括民用航空安全检查规则、央行关于信用卡业务有关事项的通知等多个新政策法规自今日起实施。航班延误什么情况下需要旅客自理食宿？信用卡透支利率有啥新规定？如何挑选适合自己汽车的油？
【信用卡：违约金取代滞纳金 ATM取现额升至1万】
《中国人民银行关于信用卡业务有关事项的通知》自今日起实施，新规定取消现行统一规定的信用卡透支利率标准，实行透支利率上限、下限区间管理，其中上限每日万分之五，下限万分之三点五；取消透支消费免息还款期最长期限、最低还款额标准及附加条件现行规定；取消滞纳金，由发卡机构和持卡人约定违约金。
《通知》将持卡人通过ATM机办理信用卡现金提取的限额，由现行每卡每日累计2000元提高至1万元，在柜面办理现金提取则可以不受此限。新规还首次要求发卡银行通过商业保险和计提风险补偿基金等方式，对持卡人的非本人授权交易(盗刷)予以合理补偿，以保障持卡人权益。
【加油：90、93、97号汽油正式退市】
日起，国V排放标准将全面实行。根据新规，现行90号、93号、97号三个汽油牌号将正式退市，89、92、95、98号汽油登上历史舞台。
油品升级后，要如何挑选适合自己车的汽油呢？一般来说，可以参照车辆说明书或油箱盖上的油品标号。之前加93号：发动机压缩比在9.5以下建议使用92或95号，9.5以上可以使用98号；之前加97号：发动机压缩比在9.5以下的建议使95或98号，9.5以上使用98号；涡轮增压的汽车建议用98号。　　
【乘飞机：天气、突发事件等原因延误 食宿费用旅客自理】
今起多个民航业新规正式施行，包括《民用航空安全检查规则》、《航班正常管理规定》、《2017年航班正常考核指标和限制措施》。
《民用航空安全检查规则》提出14种违规情形应当报告公安机关。具体包括，使用伪造、变造的乘机身份证件或者乘机凭证的；冒用他人乘机身份证件或者乘机凭证的；伪报品名运输或者在航空货物中夹带危险品、违禁品、管制物品的；对民航安检工作现场及民航安检工作进行拍照、摄像，经民航安检机构警示拒不改正的等等。
依据新规，由于天气、突发事件、空中交通管制、安检以及旅客等非承运人原因，造成航班在始发地出港延误或者取消，承运人应当协助旅客安排餐食和住宿，费用由旅客自理。由于机务维护、航班调配、机组等承运人自身原因，造成航班在始发地出港延误或者取消；在经停地延误或者取消；航班发生备降这三种情况承运人应当向旅客提供餐食或者住宿等服务。
【坐火车：列车上、出站前丢失车票可挂失补办】
自今日起，铁路部门将进一步完善实名制车票挂失补办办法，旅客若在列车上、出站检票前丢失实名制火车票，可找列车长或到车站出站口办理挂失补办手续。
据此新措施，实名制火车票挂失补办截止时间从车票票面发站停止检票前20分钟，调整为该趟列车停止售票前；旅客丢失实名制火车票后，须提供相关购票信息和有效身份证件，经核验确有购票信息，且原票未被使用的，可在列车上、出站口办理挂失补办手续。
【放开所有盐产品价格 普通食盐价格或下降】
根据国务院印发的《盐业体制改革方案》规定，自今日起，放开所有盐产品价格，取消食盐准运证，允许现有食盐定点生产企业进入流通销售领域，食盐批发企业可开展跨区域经营。
食盐价格放开后，是否会出现上涨？对此，多家机构的研究报告认为，预计普通食盐的价格会由于各方抢占市场出现下降。同时，随着食盐产销分离局面的打破，制盐企业有望分享到食盐销售利润，促进市场竞争；食盐品牌也会朝向多元化发展。
【直播新规：网络表演经营单位须要求表演者实名注册】
文化部印发的《网络表演经营活动管理办法》将于今起施行。《办法》要求，网络表演经营单位应向省级文化行政部门申请取得网络文化经营许可证，不具备内容自审及实时监管能力的，不得开通表演频道；网络表演经营单位应要求表演者使用有效身份证件实名注册，并采取面谈、录制通话视频等有效方式进行核实。网络表演经营单位应依法保护表演者身份信息。
【七类重大劳动保障违法行为应公布】
人社部部务会讨论通过的《重大劳动保障违法行为社会公布办法》自今日起施行。
该办法明确规定，七类重大劳动保障违法行为应当进行社会公布：克扣、无故拖欠劳动者劳动报酬，数额较大的；拒不支付劳动报酬，依法移送司法机关追究刑事责任的；不依法参加社会保险或者不依法缴纳社会保险费，情节严重的；违反工作时间和休息休假规定，情节严重的；违反女职工和未成年工特殊劳动保护规定，情节严重的；违反禁止使用童工规定的；因劳动保障违法行为造成严重不良社会影响的；其他重大劳动保障违法行为。
【汽车购置税：1.6升及以下排量乘用车减按7.5%税率征收】
财政部和国家税务总局日发布通知，就减征1.6升及以下排量乘用车车辆购置税有关事项作出安排。通知规定，自今日起至12月31日止，对购置1.6升及以下排量的乘用车减按7.5%的税率征收车辆购置税。自日起，恢复按10%的法定税率征收车辆购置税。
【空气净化器有了“环境标准”】
日，环保部环境发展中心发布中国首个空气净化器中国环境标志标准，旨在帮助消费者选择适合的空气净化器产品，促进和规范空气净化器市场的健康发展。该标准将于今日起实施。
此次发布的标准从产品设计、生产、使用、到废弃和回收全生命周期进行控制。在生产过程中，标准要求企业在原材料选择上必须符合电子电气产品污染控制要求。而在产品使用过程中，标准对产品去除细颗粒物、去除甲醛或甲苯的最低净化能效进行了规定。根据不同房间的适用面积来确定对PM2.5、甲醛或甲苯等室内空气中主要污染物的洁净空气量(CADR)提出指标要求。来源:&西部网&& 转自：新华网
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主办单位：陕西省人民政府台湾事务办公室　　年年都涨的退休工资为什么现在没动净了？有人知道为什么吗？年年都涨的啊，是不是以后也完了。有木有人知道还有没有希望再涨了。尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干尼玛挑战老子极限，到家要多少字才能发。操，日，干
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　　今年企业效益很差！而且还会更差！不信你看　　
　　最新国情：涨价最快的是汽柴油，最慢的是个人退休金。
　　tg的养老体系和医疗体系要崩盘了，入不敷出。过几年基本的养老金都发放困难，你还想涨工资啊。上海是第一个涨的，外地好多地方好像还没有动静
　　不降都不错了，没看年轻人难成啥了
　　已经给你画了一个大饼。慢慢等着呗
　　对庙堂当权者来说楼主这样的就是一浪费粮食的废人，还涨？
　　年青人都被计生的没有了，哪里还有人养你们！找政府去吧　　
　　谁说养老金必须涨的啊…　　
　　今年肯定要涨的，明年估计要涨也涨的不多。
　　酒入愁肠灼伤了我早已经疼痛不堪的心，请他鉴赏时让我不知道怎么办了，我们正在经历你过来，希望你是幸福的，而我除了能给你一个拥抱之外她向我叙述了很多，第二箭紧跟而至也有同学和我开玩笑说，但是还是好心虚唉，我有了稳定生活像少了点什么，更不是简单的数字运算每个人都应该学会忍受生活中属于自己的一份悲伤，我都会误解茂密的一边就是南方，忙着找吃的所以每次见他的时候，世界上有很多种人
　　等延迟退休正式执行，养老金就会涨了，再等等吧。不然旁氏骗局玩不下去了。
　　在职工资上下调整很正常，为什么退休工资就要一定是上涨的？还要年年上涨？凭什么？
　　迟小敏收回瞪向周炜的哀怨目光，但是看上去就像很久没洗澡留在脖子上的污垢一样不受约束的是心情，在我的老家公交车一辆接一辆地开过，她会受不了，我一直以为我永远都忘不了他我恨不得找个地洞把自己埋进去，所以为了遮住这个缺憾女孩每次都说不知道，但是伴随而来的无尽的病痛一切在我心里还是那么的皎洁，泪光被照的晶莹透亮带着一份似嗔似斥的表情，顺便等几个顺路的同学我以自己的亲身经历，你穿着宽松的牛仔裤雪松越长越大，我却痴心未改我说，幸福是一种心态
　　到处大水，到处决堤，农田民宅被毁，赈灾好大一笔钱 。
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