查看: 6588|回复: 56
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID831899积分1057经验844 点金币2125 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1057, 距离下一级还需 3943 积分
UID831899积分1057经验844 点金币2125 枚注册时间最后登录
有人会算吗？？
分享阅读权限10在线时间0 小时主题精华0好友记录帖子日志相册UID526346积分12566经验11759 点金币8069 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 12566, 距离下一级还需 37434 积分
UID526346积分12566经验11759 点金币8069 枚注册时间最后登录
40年的话估计有3000多吧一个月
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID811300积分709经验545 点金币1636 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 709, 距离下一级还需 291 积分
UID811300积分709经验545 点金币1636 枚注册时间最后登录
交40年不是吧，交满20年就可以了吧
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID831899积分1057经验844 点金币2125 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1057, 距离下一级还需 3943 积分
UID831899积分1057经验844 点金币2125 枚注册时间最后登录
rtopis 发表于
交40年不是吧，交满20年就可以了吧
交到退休年龄是40年
分享阅读权限10在线时间0 小时主题精华0好友记录帖子日志相册UID526346积分12566经验11759 点金币8069 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 12566, 距离下一级还需 37434 积分
UID526346积分12566经验11759 点金币8069 枚注册时间最后登录
rtopis 发表于
交40年不是吧，交满20年就可以了吧
不交医保不能用，咋整
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID16430积分15624经验14999 点金币6251 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 15624, 距离下一级还需 34376 积分
UID16430积分15624经验14999 点金币6251 枚注册时间最后登录
40年起码要40多万，可怕的抢钱
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID811300积分709经验545 点金币1636 枚元宝0 个注册时间最后登录
八品, 积分 709, 距离下一级还需 291 积分
UID811300积分709经验545 点金币1636 枚注册时间最后登录
那时候 发表于
交到退休年龄是40年
女的没有40年
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID24096积分13266经验12696 点金币5699 枚元宝0 个注册时间最后登录
五品, 积分 13266, 距离下一级还需 36734 积分
UID24096积分13266经验12696 点金币5699 枚注册时间最后登录
养老金算法：
1.缴费年度：40年
2.如果20岁开始缴社保，基数是500元，退休年龄如果是60岁。
3.40年后，社保缴费基数如果变成6000元，
国家给的基础养老金：每月00元，
4.个人帐户养老金：(500+6000)÷2=3250，
3250×8%(缴纳的养老保险的个人比例)×40年×12个月=124800元，
124800÷ 120=1040元。
60岁开始每个月起码可以拿到40元的养老金
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID93829积分8193经验7569 点金币6241 枚元宝0 个注册时间最后登录
六品, 积分 8193, 距离下一级还需 1807 积分
UID93829积分8193经验7569 点金币6241 枚注册时间最后登录
我家人就是四十年工龄，一开始只领了2000块，现在估计三千左右了。
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID541915积分2754经验2409 点金币3447 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 2754, 距离下一级还需 2246 积分
UID541915积分2754经验2409 点金币3447 枚注册时间最后登录
40年后成立地球联邦，你一毛钱都没有了
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID588314积分449经验204 点金币2454 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 449, 距离下一级还需 51 积分
UID588314积分449经验204 点金币2454 枚注册时间最后登录
我家楼上的老头，一个月退休金7200，泪奔。。
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID652854积分203经验171 点金币320 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 203, 距离下一级还需 297 积分
UID652854积分203经验171 点金币320 枚注册时间最后登录
养老金都入市了，还想啥了
分享阅读权限10在线时间0 小时主题精华0好友记录帖子日志相册UID825957积分3428经验1320 点金币21082 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 3428, 距离下一级还需 1572 积分
UID825957积分3428经验1320 点金币21082 枚注册时间最后登录
心跳加速 发表于
我家楼上的老头，一个月退休金7200，泪奔。。
我爸的老师一个月一万三
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1605, 距离下一级还需 3395 积分
UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚注册时间最后登录
rtopis 发表于
交40年不是吧，交满20年就可以了吧
不交到退休，退休前的医保不能用，流氓条款啊
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1605, 距离下一级还需 3395 积分
UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚注册时间最后登录
心跳加速 发表于
我家楼上的老头，一个月退休金7200，泪奔。。
肯定是老师，或者是公务员
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID844995积分2869经验2665 点金币2036 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 2869, 距离下一级还需 2131 积分
UID844995积分2869经验2665 点金币2036 枚注册时间最后登录
楼主，你要活长一点啊，这样才能拿够本，另外问一下，医保要交满多少年退休后才能继续享受医保？
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID588314积分449经验204 点金币2454 枚元宝0 个注册时间最后登录
九品, 积分 449, 距离下一级还需 51 积分
UID588314积分449经验204 点金币2454 枚注册时间最后登录
loyhqve 发表于
肯定是老师，或者是公务员
是公务猿，这还没什么，他家老太是教师，退休金比他还高。。。二老一年到头吃不完用不完，泪奔啊
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1605, 距离下一级还需 3395 积分
UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚注册时间最后登录
心跳加速 发表于
是公务猿，这还没什么，他家老太是教师，退休金比他还高。。。二老一年到头吃不完用不完，泪奔啊
是温提高的老师待遇，哎。。。
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1605, 距离下一级还需 3395 积分
UID754797积分1605经验1603 点金币22 枚注册时间最后登录
心跳加速 发表于
是公务猿，这还没什么，他家老太是教师，退休金比他还高。。。二老一年到头吃不完用不完，泪奔啊
老师一年3个月的假期，拿13个月的工资，退休后退休工资是普通职工的3倍。。呵呵 大天朝果然尊师重教
分享阅读权限10在线时间0 小时QQ主题精华0好友记录帖子日志相册UID671749积分1073经验659 点金币4143 枚元宝0 个注册时间最后登录
七品, 积分 1073, 距离下一级还需 3927 积分
UID671749积分1073经验659 点金币4143 枚注册时间最后登录
大家注意::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::::不知道有没有注意那条“老太50年前存5W取5元”的新闻，。小心退休后变成10元。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。。
电话：8工作日 8:30-17:00在线员工因特殊情况请事假1~2个月，社保和公积金交还是不交？ - 薪酬福利 --
查看: 37541|回复: 32
最后登录注册时间威望121 金钱5066 贡献1115 阅读权限90积分6302日志记录帖子主题精华0好友
贡士, 积分 6302, 距离下一级还需 1698 积分
签到天数: 395 天[LV.9]以坛为家II注册时间最后登录积分6302精华0主题帖子
本帖最后由 spcchenyue 于
15:52 编辑
& && & 最近公司有一个基层管理组长，因自身原因提出离职，经理面谈后给予事假，允许其处理完自己的事情再回来，可是在事假还没有休完的时候便回来办理离职手续，领导也批了，由于已经到了二十几号，这月的社保和公积金公司都已经缴纳，在办理离职手续后，资料提交至总部，总部就提出问题了，二十多天的事假，社保和公积金的个人部分都不够扣？
& && & 同时现在公司还有两名同事因家庭原因休了两个月的事假了（领导批准的）。现在社保和公积金也在交。问题是还不能完全确定什么时候到岗，如果还会回来到岗还好，前面的社保和公积金还可以补扣，要是不到岗，两三个月的社保和公积金也不是笔小数目，请教各位该怎么避免？
鼓励发起实际问题讨论。
工作中经常遇到哦，鼓励讨论
总评分:&威望 + 1&
金钱 + 22&
最后登录注册时间威望2501 金钱70557 贡献11413 阅读权限255积分84471日志记录帖子主题精华1好友
签到天数: 476 天[LV.9]以坛为家II注册时间最后登录积分84471精华1主题帖子
只要员工与企业存在劳动关系，不论休多久，五险一金都要交。一金天津倒是有规定六个月以上可以停交，但公积金管理中心要求员工上班以后，空缺的补缴了才能正常缴纳。想为企业省钱都难。
处理意见：长期休假，员工提申请时，说明休假期的五险一金个人部分工资不足的需要不足差额。另外，长期事假公司可以不批啊。规章制度要健全，那是最好的约束员工的法宝。HR审查一下企业的规章制度是否完善
值得参考的建议呀。
总评分:&金钱 + 12&
最后登录注册时间威望364 金钱3451 贡献860 阅读权限70积分4675日志记录帖子主题精华0好友
解元, 积分 4675, 距离下一级还需 325 积分
签到天数: 145 天[LV.7]常住居民III注册时间最后登录积分4675精华0主题帖子
本帖最后由 shxhrzzh 于
17:50 编辑
首先，公司既然同意请长假，那就是劳动关系没有结束，五险一金就应该按规定缴纳，只是个人承担部分可由员工在休假前一次性缴到公司，或是其出具同意书，同意请假两个月的个人承担部分从该员工最近一次工资中一次性扣除（这种做法前提是员工的工资足够扣除期休假几个月的个人承担部分，否则还是由员工交回公司）。
第二，公司为什么常常同意请长事假？领导可能以此来留住员工，但是也要考虑到公司的成本，员工请假几个月公司还是按规定缴纳五险一金的。可能领导并不知道公司还需要承担的成本，HR有责任把这些事情给领导做个分析
分析的在理。
总评分:&金钱 + 12&
最后登录注册时间威望3124 金钱33956 贡献6806 阅读权限255积分43886日志记录帖子主题精华2好友
榜眼, 积分 43886, 距离下一级还需 6114 积分
签到天数: 1270 天[LV.10]以坛为家III注册时间最后登录积分43886精华2主题帖子
只要公司同意给假，那你的五险一金必须缴纳。千万不可擅自做主取消，暂停。这里面最大的风险是医疗和工伤。
至于费用，个人部分，从工资中扣除，如果个人工资不够了，就要及时通知进行办理，要么个人缴纳要么办理离职，人资部人员要提前进行测算，千万不能发生，工资不够扣，那就是人资失职了。
交流中进步
总评分:&金钱 + 10&
最后登录注册时间威望2090 金钱25976 贡献8003 阅读权限255积分36069日志记录帖子主题精华0好友
榜眼, 积分 36069, 距离下一级还需 13931 积分
签到天数: 671 天[LV.9]以坛为家II注册时间最后登录积分36069精华0主题帖子
1、很奇怪，这么长时间的事假，居然频繁获批？真是好。我们是无法获批的。假期管理制度需要完善。
2、若是不够扣，员工又有意向回来，很简单，让员工提前交现金至财务部不就行了。
确实如此。
总评分:&金钱 + 10&
最后登录注册时间威望85 金钱4649 贡献1386 阅读权限90积分6120日志记录帖子主题精华0好友
贡士, 积分 6120, 距离下一级还需 1880 积分
签到天数: 168 天[LV.7]常住居民III注册时间最后登录积分6120精华0主题帖子
员工本身是提出离职的，只是经理想留住他才给他事假。人事应该在领导批准之前，告知领导这样做可能带来的风险，并提出预防措施，比如从该员工最近一次工资里面扣除其个人应缴纳的部分，不足的要求员工在休假前补上。员工同意当然好，员工不同意而领导知道可能带来的后果而批准员工事假，那就没办法了。
另外经理有权限批这么长的事假吗？不太清楚你们公司的审批流程，我们10天以上就得总经理批了。如果是由总部审批，总部知晓这样做可能给公司带来损失，应该当时是不会批这么长时间的假的。
感谢解答家人疑问。
总评分:&金钱 + 10&
最后登录注册时间威望1081 金钱10539 贡献5406 阅读权限200积分17026日志记录帖子主题精华0好友
同进士出身, 积分 17026, 距离下一级还需 2974 积分
签到天数: 169 天[LV.7]常住居民III注册时间最后登录积分17026精华0主题帖子
好学习天向上 发表于
只要员工与企业存在劳动关系，不论休多久，五险一金都要交。一金天津倒是有规定六个月以上可以停交，但公积 ...
你也是天津的？不早说呢~~~
天津市卡在15日，之前不交，之后交。
版主回答我认同，不存来企业乐意不乐意。员工因何种原因交完五险一金离职了，那是后话，不管怎样企业要规规矩矩交了。如何避免？你从期限上来规定，那员工怎么都能钻空子。你从条件制度上规定，法律不允许企业有这样的权利。
听了这么多年的beyond，只学会了坚持信念。（笑~~这就足够了）
最后登录注册时间威望2269 金钱55200 贡献11305 阅读权限255积分68774日志记录帖子主题精华0好友
状元, 积分 68774, 距离下一级还需 11226 积分
签到天数: 2376 天[LV.Master]伴坛终老注册时间最后登录积分68774精华0主题帖子
一、在员工没有办理离职情况下，公司没有任何理由不缴纳社保、公积金；二、如果员工请长假的话，可以评估一下请假期间是否有足够的金额可以抵扣。如果不足可以提前协商员工自行补缴；或告知公司将办理停缴，待上班后公司再予以补缴。
感谢解答家人疑问。
总评分:&金钱 + 10&
没有破产的行业，只有破产的企业！
最后登录注册时间威望679 金钱6643 贡献1655 阅读权限255积分8977日志记录帖子主题精华0好友
签到天数: 277 天[LV.8]以坛为家I注册时间最后登录积分8977精华0主题帖子
劳动关系续存，这些都是必需要交的。问题是你们的管理层对员工的管理是否有改进的地方，这才是你需要思考与完善的地方。
感谢专家解答。
总评分:&金钱 + 8&
用心感悟人生，诚心书写历程
最后登录注册时间威望770 金钱13094 贡献6282 阅读权限255积分20146日志记录帖子主题精华1好友
进士出身, 积分 20146, 距离下一级还需 4854 积分
签到天数: 300 天[LV.8]以坛为家I注册时间最后登录积分20146精华1主题帖子
具体案例，过来学习一下。不过还是赞同大家提到的，批准长假制度上的缺陷才是重点。
先做人，后做事。
最佳话题勋章
最佳话题勋章
情人节活动勋章
情人节活动勋章
元宵节勋章
元宵节勋章
12月社区全勤勋章
12月社区全勤勋章
11月征文勋章
11月征文勋章
10月社区全勤勋章
10月社区全勤勋章
8月社区全勤勋章
8月社区全勤勋章
7月社区全勤勋章
7月社区全勤勋章
6月社区全勤勋章
6月社区全勤勋章
3月社区全勤
3月社区全勤
2月社区全勤勋章
2月社区全勤勋章
1月社区全勤
1月社区全勤
9月征文勋章
9月征文勋章
晒图达人勋章
晒图达人勋章
校招君勋章
校招君勋章入职第一个月（非整月）是否需要交社保？？
答案长度必须超过10个字，请勿发布无效或违法言论。
（共有1个回答）
个人观点应该是要交的，不能因为员工入司不到一个整月就不给员工上保险的。双方形成劳动关系单位和个人就有义务上社保。
到我要社保网网站查看回答详情>>
深圳市社会保险费缴费比例及缴费基数情况表 参保人 险种 比例 深圳户籍 非深圳户籍 退休人员 个人 单位 个人 单位 深圳户籍 非深圳户籍 社会养老保险 5%
1，社保、公积金是下个月缴纳这个月的费用。所以你社保下个月只缴纳一次。2，单位入职一个月内给你办理社保、公积金缴纳就可以。2，社保、公积金如果有欠费，单位造成的
需留意的是,如停交三个月以上的话,之前缴纳的所有住院医保年限将自动清零, 其他部份无太大影响.
1、单位缴纳社保的比例是20%，而个人缴纳社保的比例是8%。缴纳社保的依据是员工个人工资收入总额提取8%来缴纳个人所要缴纳的数额。（比如你工资2000元 你个人
非深圳户口只能在工作单位参保，不可以以个性名义参保，社保缴费基数由用人单位申报、个人应缴金额部分由单位代缴代扣。
1、非深户不可以申请自己参保缴纳社保。2、非深户只能通过再就业单位，由单位办理参保手续。或者挂靠人家单位由别的单位代扣找缴。3、非深户的个体户，可以带个体营业执
您好，很高兴为您解答；东莞社保截止到目前最低缴费基数2408元，截止到目前（2016年3月）个人缴费部分是219.71元，公司缴纳403.25元，共计622.9
不可信吧，没听说这种事，而且也没看到过天天快递员工穿工作服啊
具体多少钱，一要看缴费基数，这是单位定的，一般不高于工资；二要看缴费比例，这是全福州市统一的，社保：单位16%个人8%，医保：单位8%个人2%。单位不给员工交社
2012年上海社保缴费基数，对城镇户籍从业人员的话，机关、事业单位、企业、社会团体等单位社保费缴费基数为元。单位职工个人缴费基数上限为116
大家都关注
(C)2017 列表网&琼ICP备号-12&增值电信业务经营许可证B2-&个人买社保一个月要交多少钱
[导读]：适合个人买的社保主要有养老保险和医疗保险，具体的也分居民养老保险、居民医疗保险、灵活就业人员养老保险等等，那么，个人买社保一个月要交多少钱？金投保险网小编介绍，根据个人参加的社保险种的不同，具体的缴费标准也是不一样的。
　　据了解，适合个人买的主要有和，具体的也分居民养老保险、居民医疗保险、等等，那么，个人一个月要交多少钱？金投小编介绍，根据个人参加的社保险种的不同，具体的缴费标准也是不一样的。
　　下面以个人买灵活就业人员社保为例，个人买社保一个月要交的金额计算方法如下：
　　个人买社保缴费金额=个人社保缴费比例*个人社保缴费基数
　　2015年6月至2016年5月期间灵活就业人员每月社保缴费基数（即缴费工资）最高4372元、最低2623元。
　　参加城镇职工社保的灵活就业人员可缴纳基本养老和基本医疗两项费。
　　基本养老保险缴费比例为20%，缴费基数按照全省上年度在岗职工月平均工资的60%、70％、80％、90％、100%分为5个档次，由参保人员自主选择一档；由此核定的5档月缴费额分别为：525元、612元、699元、787元、874元。
　　基本医疗保险缴费比例为5%，缴费基数统一为全省上年度在岗职工月平均工资的100%即4372元；由此核定月缴费额为218.6元，加上大病统筹金10元，合计医疗保险月缴费额为228.6元。
　　需要提醒的是，以上个人买社保一个月要交多少钱相关计算数据，仅供参考！各地的个人社保缴费政策是不一样的，具体可以向当地的社保局咨询。
更多精彩尽在社会保险频道
的更多内容
本周精彩推荐
·少儿医疗保险巧选择
·守护未来少儿教育金
·招商信诺儿童险哪款好
·弄清哪些费用可以报销？
·泰康e顺少儿重大疾病
·患白血病少儿平安福怎么赔付
·教育金保险怎么返还现金
·儿童保险怎么挑着买
·投保儿童意外伤害险
·平安少儿综合险
·买少儿险规避少儿意外
·如何购买少儿保险
·少儿保险如何按年龄购买
·泰康人寿儿童保险哪种好
·少儿险侧重点
·2013社保要交多少钱
·社保一个月要交多少钱?北京市今年社保缴费基数最低为3082元！
·社保一个月要交多少钱？
·办个人社保，每月要交多少钱
·社保一个月要交多少钱
·社保一个月要交多少钱？
·社保一个月要交多少钱？
·养老保险新政策2010个人要交多少钱
关注向日葵微信号
&&&用微信“扫一扫”，精彩内容随时看
社会保险关注排行今日律师风向标：
公司帮我交社保漏了一个月，自己个人可以补交漏的这个月吗
公司帮我交社保漏了一个月，自己个人可以补交漏的这个月吗
律师回复区
要公司补缴。.。。。。。。。。。。。。
需要公司补缴。
个人补缴行吗
由单位补缴。
应该由单位补缴，详情可来电咨询。
要公司补缴。.。。。。。。。。。。。。
[VIP+版主]
要公司补缴要公司补缴
自己不能补缴，需要公司办理。
需要要求公司补缴。如有需要可来电咨询
以上回复，不符合你的实际情况？马上咨询在线律师！
当前在线律师：873人
今日回复问题：1428个
最新法律咨询
相关律师推荐
法律快车 版权所有
粤ICP备号-5 增值电信业务经营许可证 （ICP）证粤B2-
客服QQ： （注：此QQ不提供法律咨询）
免费问律师