||百姓网公众号微信扫码关注百姓网小程序微信扫扫立即体验扫码下载手机客户端免费抢油卡、红包、电影票您正在浏览信息，点击查看更多服务金水区文化路注册公司整理乱账代缴社保&公司名称：郑州捷嘉企业管理咨询有限公司服务内容：服务范围：报价：200
400元所在地：文化路联系人：倪会计联系：(南阳)联系时，请一定说明在百姓网看到的，谢谢！见面最安全，发现问题请举报其他联系：上海安诚企业管理有限公司郑州分公司小规模2??00元起，一般纳税人400元起，进出口1000元起，品牌保障： 河南规模更大、做账更好，省级代理记账许可示范单位。法律保障：每家服务的公司都会签订代理记账服务合同，享受合同法的保护，充分保障服务单位的权益。服务保障： 签约客户是一时一事，服务客户是一生一世，24小时财税大咖在线答疑系统。
联系方式倪会计：（微信同号）上海安诚企业管理有限公司郑州分公司小规模2&&00&&元起，一般纳税人400元起，进出口1000元起，品牌保障： 河南规模更大、做账更好，省级代理记账许可示范单位。法律保障：每家服务的公司都会签订代理记账服务合同，享受合同法的保护，充分保障服务单位的权益。服务保障： 签约客户是一时一事，服务客户是一生一世，24小时财税大咖在线答疑系统。 & & & & & &联系方式倪会计：（微信同号）百姓网提醒您：1）接受服务前请仔细核验对方经营资质，勿信夸张宣传和承诺&
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公司未经本人同意擅自使用我的助理工程师证为其公司升级资质，并还未经本人同意为我办理社保
前提是本人并不在其公司上班，而真正是在其另外一个公司的分公司上班，（老板为同一人，但公司不同）请问使用我助理工程师证的公司的做法是否违法！我可以告它吗？
提问者：wl8721***时间： 18:08:07地点：0个回答
答：公司和个人都需要交...
已帮助： 人
答：这个事情有很多种解决的办法。...
已帮助： 人
答：您好：
涉及两方面的问题。一，贵公司只具有房建施工资质，不具有设计资质，因此，不...
已帮助： 人
答：你好，协商不成，申请仲裁。
第一、如公司没有交社保，可以要求补缴社保的。
已帮助： 人
答：你好按规定是这样的养老保险单位缴费费率为20%，个人缴费费率为8%；
医疗保险单...
已帮助： 人
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答： 共同财产：《婚姻法》　第十七条　【夫妻共有财产】夫妻在婚姻关系存续期间所得的下列
答： 发生工伤事故，用人单位没有提出工伤认定申请的，工伤职工或者其亲属可以自事故发生之
答： 股份有限公司对外承担的是有限责任，仅以公司资产为限；股东如果没有恶意逃避债务，侵
答： 你好，股权转让协议的范本可以按照下面这个来写。
转让方：____________
答： 您好，您的问题是这样的1、未签订劳动合同的，自第二个月起，应当支付双倍工资，但不
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回答：该死亡人员生前供养家属能享受抚恤金
回答：先想走法律程序，能起到作用
回答：现在已经在厦门了以后在考可以
回答：这个都是根据你涉及的案件情况和财产来定
回答：这个主要是裁判有关，如果裁判要承担责任且被执行了，征信会受影响
回答：如果不符合条件的应该不可以
回答：可以向劳动监察大队投诉，也可以申请劳动仲裁
回答：这个要看怎么约定的。没有约定违约金的，赔偿损失是可以，没有违约金。
回答：您好，建议您可以先和您男朋友协商，协商不成的可以报警
回答：可以再次申请，但要看具体情况，搞清楚为啥被批捕。
回答：应该报警处理，或者向法院起诉
回答：在世的弟弟及去世的兄弟姐妹的晚辈直系亲属
回答：没有产权的车库可以起诉。
回答：你好，如果送货员骑的车是公司的，只能起诉公司，不能起诉法定代表人
回答：如果男方愿意可以的，如果不愿意一般一人一个。有财产可以分割财产
回答：这种很那处理的。药品属于特批的行业，就是医药超市也需要医药专业的销售人员
回答：要结合事故责任比例以及伤者的实际伤情确定赔偿，伤残鉴定后按伤残等级赔偿，
回答：另一方不同意的公证不了。
回答：可能会被起诉。
回答：可以。
回答：确定不了侵权人，是没有办法追究责任的。可以看看他们的鉴定意见，是不是有问
回答：是到期了吗？还是什么情况。如果没有损害东西等原因，押金当然是要退的。
回答：这个需要在公安在法医鉴定
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明天7月12日临港人社局官方举办夏季专场招聘会!!（临港智能终端企业）下！！
主题帖子积分经验 点
VV四级士官, 积分 816, 距离下一级还需 184 积分
在线时间 小时
2018年临港区智能终端企业夏季专场招聘会
一、招聘会时间：日（星期四）上午9：00至12:00
二、招聘会地点：临港区人力资源服务中心门口（智能终端示范产业园
A区大门口）可以乘坐17路、34路、38路、40路公交车到临港智
能终端站下车，下车后街对面是招聘会现场。
三、活动主题：搭建供需平台&&服务临港产业。
四、招聘单位：
临港智能科技企业和其它企事业单位等50家。
四、应聘对象：
（一)& && &&&各类就业困难人员、精准扶贫对象及失业人员。
（二)& && &&&各类技能性、实用性人才及熟练工、普工。
（三）应往届大中专毕业生（含职高、全职、技校生）。
（四）各类企事业单位欲交流专业技术人才、管理人才及技术工、普工
六、应聘者须带资料：
& && &本人身份证、户口簿、毕业证、建卡贫困户登记卡、《就业失业登记证》原件及复印件，一寸彩色照片3张。
主办单位： 临港开发区人力资源和社会保障局
协办单位： 翠屏区就业促进局
承办单位：沙坪街道劳动保障所咨询电话：、3620336（沙坪劳保所）；（翠屏区人力资源市场）
驾车的参会单位或求职人员，在市场门口车位多多，免费的哦！多达50家以上企业、单位提供很多岗位，招很多人，没工作的朋友搞快准备起哦！！
非临港企业请看（非智能产业园篇）上
这临港企业普工暂时不太缺，但技术和管理岗价值突现了哦，不啰嗦 上内容
四川朵唯智能云谷有限公司
公司（前身为深圳市志远信达科技有限公司，成立于2005年。是一家集智能终端研发、制造及品牌运营为一体的国家高新技术企业，定位为全球移动智能终端和物联网公司。公司2016年先后荣获“广东省守合同重信用企业”、“深圳质量百强企业”、“深圳知名企业”等殊荣。
日签约宜宾，项目总投资12.8 亿元，占地192亩，建设集“芯片研发、SMT（表面组装技术）生产、整机制造、供应链服务和物流服务”为一体的高科技产业园。其中一期租赁示范园厂房2万平方米，并于日快速投产。截至目前已实现产值超13亿余元，纳税达4500万元，带动本地就业800余人。
成本会计 1名
大专及以上学历，财税管理相关专业；有5年及以上财务工作经验，有电子生产型企业2年以上工作经验；具备初级会计师及以上职称者优先；熟练使用ERP系统，office办公软件；具备一定的成本核算、风险管理、数据分析等管理能力；综合薪资：元/月，条件优异者可面议。
设备工程师&&6名
3年以上SMT手机行业工作经验；熟练使用西门子TX系列贴片机。综合薪资：元/月
测试工程师 4名
3年以上相关测试工作经验； SMT手机PCBA主板测试环境架设、维护。综合薪资：元/月
维修工程师 6名
2年以上手机主板维修工作经验；熟悉主板电路及工作原理；负责产线不良主板功能维修；负责对维修损耗、维修成本以及报废率进行管控。综合薪资：元/月
测试技术员 4名
2年以上SMT测试工作经验；接受优秀应届大专毕业生培养（电子、计算机等相关专业）；SMT手机PCBA主板测试环境架设、维护。综合薪资：元/月
SMT生产班长 4名
2年以上SMT管理经验；熟悉SMT制程，严格执行车间内部管理工作，做好资源合理配置。综合薪资：综合薪资：元/月
SMT测试班长 4名
有2年以上SMT手机主板测试管理者优先；熟悉SMT测试生产流程，严格执行车间内部管理工作，做好资源合理配置。综合薪资：元/月
1年以上手机相关行业品质检验工作经验；负责SMT智能芯片车间、组装车间品质管理及品质检验工作；根据面试情况调配具体岗位（PQC\OQC\IQC\FQC）和车间（组装车间\SMT贴片车间)。综合薪资：元/月
工艺技术员4名
1年以上SMT经验，会SAKI（AOI）优先，接受优秀应届大专毕业生培养（电子、计算机等相关专业）；及时对生产线异常问题进行分析解决，维护生产线的正常运作。综合薪资：元/月
品质工程师2名
3年以上整机组装/SMT品质工作经验；熟悉手机整机生产/SMT工艺流程及质量管控要点。（组装QE一名，SMT事业部SQE一名）综合薪资：元/月
NPI工程师 2名
3年以上SMT同岗位工作经验，熟悉产品生产工艺测试流程；主导新产品试产过程，主导新产品项目的生产工艺流程。综合薪资：元/月
1年以上手机/电子厂工作经验，熟悉仓库进出货操作流程；执行物资管理，具备物资保管专业知识和技能。综合薪资：元/月
大连锁督导&& 1名
能接受区域内出差，年龄22到35岁，综合能力及抗压能力强；喜爱通讯产品，愿意在通讯零售行业长足发展；有1年及以上通讯零售行业店面销售管理工作经验者优先。
综合薪资:元/月薪资模式：保底+提成
物联网营销经理&&1名
有电子科技类项目、产品3年及以上营销经验，物联网产品1年及以上营销经验；大专及以上学历，市场营销类专业优先；具有良好的沟通谈判能力，理解能力，应变能力；热爱营销工作，具有强烈进取心和团队意识；男性优先，会驾驶，需要适应出差。
综合薪资：元/月
薪资结构：
基础技术岗：基本工资+岗位津贴+加班工资+福利（全勤奖+餐补+劳保/技能补贴+夜班补贴），5天8小时外工作时间核算加班工资（仅限日薪制人员）；
助理工程师及以上：固定月薪+周末加班工资；
后勤平台部门:月薪制。
其他：伙食：标准化食堂，5.8-11.8元/餐，品种多样；住宿：免费住宿，配置空调、热水器、独立卫生间（水电费自理）；工作内容：生产手机或者手机主板等；工作环境：恒温车间，生产环境规范整洁，无污染、无辐射；工作地点：宜宾临港经济技术开发区；保险：购买五险（养老、工伤、失业、医疗和生育）；公益基金：正式员工享受朵唯公益基金福利。联系方式邮箱地址：&&求职电话：/7916193公司地址：四川省宜宾市临港国家级开发区港园大道西段7号智能终端产业园A区27栋
四川金东迪科技有限公司金东迪电子科技集团是一家致力于智能电子产品研发、智能生活平台建设，集研发、生产、销售、服务等智能化体系的企业，产品涉及4D触控显示领域、LCD显示屏领域、消费电子类材料供应等领域。总部设于深圳，目前在韩国、深圳、湖南、四川等地设立多家分部及研发中心、生产基地。四川分部设立于宜宾智能终端产业园，第一期项目占地50亩，投资3亿元，建设面积7万平方米，主要规划建设厂房、办公楼、公寓、食堂、仓库及相关配套用房等。建设智能压感式触摸显示屏、新型传感器生产技术等智能终端配套产品生产线，投产后年产值20亿元以上。
展示讲解员2名本科学历，女，30周岁以下，五官端正，普通话标准；
会计1名有会计资格证书，有相关工作经验；
行政人事1名本科学历，女，30周岁以下，具有一定的写作能力，有文秘工作经验和材料写作功底者优先。福利待遇：试用期2个月，月工资，包吃住。联系人：何虹& &&&联系电话：
四川京龙光电科技有限公司
京龙集团成立于2011年，企业总部设立在深圳特区，是一家以液晶显示器的研发、制造、销售及售后服务于一体的高新技术企业。公司产品广泛运用于智能手机、平板电脑、车载、智能家居、医疗、教育电子、工业控制、智能穿戴、VR、楼宇对讲等智能终端显示领域。产品销往全国各地和港澳台地区，部分产品出口欧美等100多个国家。
一、招聘岗位：
1、财务主管 1名&&岗位要求：有相应工作经验，做事认真仔细；会使用金碟K/3系统；具有较全面的财务知识熟悉财务核算各环节，全盘处理公司账务。福利待遇：面议
2、前台文员 1名 岗位要求： 18-25周岁，身高160以上，高中以上学历；普通话标准，口齿清晰，形象气质佳，语言表达能力强；会使用简单的办公软件，字迹工整。福利待遇：面议
3、储备干部 数名&&岗位要求：男女不限，高中以上学历；有工厂管理经验，同行经验者优先。福利待遇：面议二、公司地址：宜宾市临港经济技术开发区港园大道7号20栋（乘17路、34路、40路智能终端站下车）京龙光电。三、联系电话：手机：（张女士）；座机：
四川酷比通信设备有限公司
公司成立于2017年7月，注册资金5000万元。公司位于四川省宜宾市临港经济技术开发区港园大道7号13栋。是一家致力于移动通信设备终端产品的研发、生产、销售及服务于一体的现代化高新技术企业。公司以“我酷，我选择”为品牌口号，倡导“守正出奇、惠人达己”的经营理念，全力将酷比打造成一个亿“个性、时尚、音乐、活力”为核心内涵的新锐品牌。
年龄16至40周岁,初中及以上学历,能吃苦耐劳,遵守公司管理制度,有协作精神,适应流水线作业,有相关工作经验者优先。
年龄16至40周岁,初中及以上学历,能吃苦耐劳,遵守公司管理制度,有协作精神,数据观念较强,有相关仓管工作经验者优先。
有手机相关工作经验1年以上,技术过关,有相关管理能力,能独立处理产线问题。
有手机相关助拉工作经验1年以上,有相关协助能力,能独立处理产线问题。
有电子厂或手机生产工程相关经验2年以上。
女性优先,视力正常,身体健康,能吃苦耐劳,有责任心,有相关工作经验,能胜任公司品质管理工作优先。
要求女生,熟悉电脑办公软件,有文职经验1年以上优先。
要求女生，熟悉电脑办公软件，会ERP及K3系统软件，资材工作经验1年以上优先。
有电子厂或手机生产工程相关经验2年以上。
超市收银员 2
要求女性，熟悉超市收银软件，吃苦耐劳，有责任心。
身体健康，无不良嗜好，有着大型工厂食堂经验的优先。
身体健康，无不良嗜好，有着大型工厂食堂经验的优先。
行政人事文员1
女性，形象气质佳，熟悉办公软件&&
二、福利待遇：综合底薪工资1380元/月（基本底薪1380元+岗位津贴100元+伙食补贴200元+全勤奖100元+工龄奖（满半年50元，一年100元，300元封顶）），免费提供住宿（空调宿舍），独立员工食堂。加班周一到周五11.8元/时（1.5倍），周六、周日15.8元/时（2倍），法定节假日23.79元/时（3倍）。关键岗位及检验岗位有岗位绩效0-600元不等。3个月后购买五险。
三、上班时间：5天/周，8小时/日 早上8：00-12：00 下午13：30-17：30&&如有加班18：30开始
四、联系地址：四川省宜宾市临港经济技术开发区港园大道西段与磅礴路交叉口（公交车16、17、32、34、38、40、41路到“广进路”站下车前行300米）
五、联系方式：刘先生& &刘女士
六、其他事项：公司定期举办基层管理人员和全体员工会餐、外出旅游、娱乐活动等，并于逢年过节时发放节日礼物或水果等，丰富员工业余文化生活，营造和谐、融洽、有爱的“酷比大家庭”氛围。
入职带：本人身份证及近期1寸照片2张
四川领歌智谷
四川领歌智谷项目为领歌集团斥巨资在四川宜宾设立的集新品研发、生产制造及人才培养为一体的大型综合性项目。项目占地150亩，总投资达6亿元，规划员工数量超过2000名。目前项目一期已顺利投产，并下线了首部宜宾出口海外的智能手机。2018年，随着16万平方米的产业园二期的建成投产，领歌集团必将迎来新一轮的大发展，期待着更多优秀人才的加入。
二、招聘岗位人数及要求
行政助理兼前台1名
岗位职责：1、负责公司前台接待工作，日常文书、资料整理及其他行政事务；2、负责公司电话接转、文档资料复印等工作；3、负责日常办公用品的整理，保证展厅的干净与舒适；4、公司人员的外出登记，客人到访的信息传达与引导；5、公司前台快递的收发；活动的参与协助；
任职要求：
1、大专及以上学历(优秀应届毕业生亦可），熟练使用Word、Excel等办公软件；2、具有良好的沟通能力、协调能力，及较强的保密意识；3、20-32岁女性，形像气质佳，身高160cm以上。4、个性沉稳且活跃，工作态度良好。薪酬福利：元/月（基本薪资/带薪年假/六险/餐补/全勤奖/节日福利等）行政人事专员1名岗位职责：1、为新到同事办理入职手续，并培训公司相关规章制度，发放工作物品并做好登记，录入考勤指纹，做好电子档个人档案登记；2、 做好离职同事的静电服，拖鞋，衣柜钥匙以及住宿舍同事钥匙的回收和水电气扣费；3、人事档案电子档更新全部完成 ,离职人员档案已全部清理；4、办理新同事宿舍住宿及宿舍管理；报每天出勤情况，打卡异常人员，5、考勤汇总及工资表制作，并全部签完工资条留存档，6、社保局办理当月购买社保以及离职停办社保业务。7、执行并完善员工入职、转正、异动、离职等事项。任职要求：1、22-35岁女性，大专及以上学历，1年以上人事行政工作经验，office办公软件熟练；2、熟悉人事绩效考核、熟悉当地劳动人事法规政策；3、较强的沟通能力及解决问题的能力，责任感与敬业精神。薪酬福利：元/月（基本薪资/带薪年假/六险/餐补/全勤奖/节日福利等）会计1名岗位职责：1、负责增值税，企业所得税，个人所得税，土地使用税，印花税，工会经费的申报；2、负责总账凭证账务处理；3、负责出口退税申报，应对函调，跟进退税款(可培训)；4、负责投资协议项目补贴的申请和跟进，积极对接企业服务中心、管委会等；5、负责外部各类报表的报送，负责内部财务分析基础数据的提供；6、检查账务处理，负责装订、保管档案凭证，及时提供检查；任职要求：1、大专及以上学历，会计、财务等相关专业，有助理会计师及以上职称优先考虑；2、有2年及以上财务工作经验，熟悉会计报表的处理，熟悉会计法规和税法，熟悉使用财务软件；3、男女不限22-37岁，具备良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力；4、工作细致，有强烈的责任感、良好的沟通能力和工作效率。薪酬福利：元/月（基本薪资/带薪年假/六险/餐补/全勤奖/节日福利等）仓库管理员3名岗位职责：1、仓库出入库手续办理，掌握物料进、出、销、存的规范操作流程及账务处理。2、仓库安全库存管理和库存状态反馈，负责仓库物料的日常整理，摆放，出入库工作。3、仓库阶段性盘点工作。4、仓库现场5S管理与标识。任职要求：1、对数据具有较强的敏感性；2、熟练运用OFFICE软件；3、中专及以上学历，18-40岁男女不限，4、服从上级工作安排。薪酬福利：元/月（基本薪资/加班工资/六险/餐补/全勤奖/节日福利等）项目经理（智能家居）1名岗位职责：1、带领及参与工程师对智能家居的设计，包括结构设计、部件选型、设计图纸存档与输出；2、与客户进行技术交流，提供设计到批量生产的解决方案；3、开发新的客户，并定期拜访与维护好老客户，收集市场与行业动态信息，定期输出客户信息记录；4、有较强的沟通技巧能从容应对与中高层客户进行业务谈判；5、挖掘客户对产品的需求，为客户提供专业的服务，促进多方面合作；6、管理维护客户关系和经销商体系维护，增加客户黏性、活跃数，达成与客户的长期战略合作计划。职位要求：1、大专及以上学历，市场营销等相关专业，三年以上的销售工作经验，两年以上渠道开发和管理经验，能适应出差，抗压；2、有物联网、智慧城市、智能家居、智能楼宇等相关行业工作背景优先录取；3、了解弱电工程等相关知识；能够熟练使用CAD等绘图软件；4、有较强的团队管理能力和市场营销策划能力，擅长沟通及商务谈判，出色的培训和演讲能力，良好的文字表达能力。薪酬福利：元/月（具体薪资面谈）
1、岗位晋升：着重人才培养，双向晋升通道（1、可在部门内部晋升（普工-组长-助拉-拉长-主管-经理）2、可公司跨部门竞聘）2、食宿条件：园区内部六人间公寓，有沐浴+空调+热水器+wifi。开设食堂，就餐方便，价格可自主选择（早餐1-5元，午餐5.8-11.8元之间）。3、上班时间: 上午：8:00-11:30 下午：13:00-17:30&&超出8个小时算加班。每周40小时的工作时间（超出部份算加班，周一到周五加班1.5倍， 周六加班2倍，国家规定节假日加班3倍工资发放）4、工作地址：宜宾市临港开发区“四川省智能终端产业示范基地”7号楼（装备城隔壁）5、乘车路线：40路，17路，38路，34路公交车到智能终端或装备城下车，进园区到7号楼LEAGOO领歌公司一楼前台。4、 联系方式：&&&& （简历邮箱）四川绿泰威科技有限公司公司是一家智能终端研发、制造为一体的国家级高新技术企业。是临港国家级开发区第一家外资企业，公司设有台北研发中心、高雄研发中心以及宜宾研发中心。我们的经营方针是以品质求生存，以信誉求发展，以市场为导向，积极开拓创新。生产及制造四大领域：产品涉及内置天线、新能源电池、线路板、mid等。绘图员&&1名岗位职责：负责产品的CAD制图设计等，完成领导交代的制图任务。任职要求：18岁--38岁，大专文凭CAD、PRO-E。薪资待遇：，转正购买五险，双休，转正购买五险。销售员&&2名岗位职责：负责销售资料、合同等对接，产品介绍与推广。任职要求：18岁--38岁，大专，优秀者可放宽到中专，能适应出差。薪资待遇：，转正购买五险，双休，转正购买五险。行政前台&&1名岗位职责：负责会宾接待、会议记录，文员等工作。任职要求：18岁--38岁，大专文凭，优秀者可放宽到中专。薪资待遇：，转正购买五险，双休，转正购买五险。联系电话：雷女士&&蒋女士面试地址：宜宾市临港开发区智能终端产业示范园区
宜宾微兆科技有限公司
微兆科技是政府认定的高新技术企业，微兆致力于成为运营商移动信息化的核心合作伙件，通过技术及业务创新为行业客户提供量身定制的终端产品及解决方案，为企事业单位、政府、个人消费者提供及时、准确、高效、便利、创新的移动信息化沟通服务。专注行业应用，满足用户移动信息化需求，提高企业移动信息化价值，推动社会移动信息化的发展，成为中国领先的移动信息化业务提供商。在进入微兆科技迅速、顺利地进入工作角色，使您在本公司工作顺心、开心、安心。并衷心地希望你能在《微兆科技》寻找到一片尽情发挥的天地！我们将以质量求生存，以诚信求发展，每一位《微兆科技》员工，都要有细心、专心、耐心地从开始就做好本职工作，朝着团结、高效、配合，不断努力。《微兆科技》将严格执行各项承诺，让客户确信本公司有能力稳定定地向他们提供优质的产品，实现品质方针的永久性承诺。在此，祝您工作愉快！让我们携手共创《微兆科技》美好明天！
现因公司业务发展需要，面向社会诚聘以下人员：
普工 & &人数200名（男性100名、年龄18-35岁 女性100名、年龄18-35岁）烙铁手& &人数50名（要求熟手）IQC & &&&人数20名（要求熟手，懂电子料，五金件，结构料，辅料的检验标准，熟悉国标GB2828的检验标准）IPQC & &人数5名（要求熟手，熟息生产流程，制程控制）拉长 & &人数5名（要求手机工厂整机组装1年以上工作经验）物料员&&人数2名（有手机组装厂工作经验，熟悉物料）
薪资待遇：基本工资+全勤工资+岗位补贴+加班工资，每月综合工资：元、22天制。平时加班11.76元/小时，周六/周日加班15.68元/小时。 22天制
1. 行政文员& && &人数2名2.保安& && && &&&人数4名3.保洁 & && && & 人数4名
薪资待遇：元& &22天制福利：住宿、餐补联系方式：帅小姐（主管）：李小姐：公司地址：宜宾临港经济技术开发区智能终端产业园B区5号楼--微兆科技
四川西南联盛通讯技术有限公司
四川西南联盛通讯技术有限公司成立于2017年6月，位于四川宜宾临港经济技术开发区，占地面积150亩，集研发/生产/销售/售后服务为一体。主要生产高端智能通讯手机/三防手机及通讯设备等。产品远销东南亚、非洲、中东、北美等100多个海外国家，并拥有海外销售和售后服务团队。公司以高科技民族企业为目标，以人力资源和科技为基础，以尊重人才，务实敬业，劳资共赢，安全生产为核心价值观，以诚信经营，客户至上，质量与服务并行产品与利润并趋为经营理念。
人事经理1名
1.35-45岁，男性，大专以上文化，有任职千人以上大厂人事经理2.工作经验3年以上，熟悉劳动法规，对人事六大模块能独立运用，有初建工厂工作经验，尤其是筹备工作经验3.能吃苦耐劳及团队运作工作经验，抗压力强，有驾驶证优先。
行政经理1名
1.35-45岁，男性，大专以上文化，有任职千人以上大厂行政经理2.工作经验3年以上，熟悉政府办事流程，劳动法规，安监办/消防等。能独立负责管理保安、车队、消防、卫生、宿舍等工作经验。3.有初建工厂工作经验，尤其是工厂筹备工作经验4.能吃苦耐劳及团队运作经验，抗压力强，需持有有效的安全主任证书，有驾驶证。
组装拉长20名
1.熟悉手机组装,会排拉线,清楚拉线瓶颈并深知如何化解2.有相关工作经验优先。
组装主管5名
1.两年以上工作经验2.具有手机组装厂工作经验,对手机组装流程非常熟悉。3.现场管理能力强.能处理组装制造的各种问题
品质拉长5名
1.有一年以上手机组装线品质管理工作经验,熟悉产品异常问题处理,2.要有较强的责任心 ,沟通能力强,能独立处理问题。
品质主管3名
1.熟悉所有QC程序、工作文件能够对表单进行设计、更改和完善。2.熟悉检验标准的制定、变更。负责QC人员的工作安排和管理QC人员工作的绩效。
能独立安排产线组装工艺流程及不良异常处理
生产拉长20名
1.熟悉手机组装,会排拉线,清楚拉线瓶颈并深知如何化解,2.有相关工作经验优先。
物料拉长5名
1.工作认真负责,有手机厂工作经验者优先,服从工作安排。2.主要工作领料/退料、会使用电脑。
生产主管5名
1.两年以上工作经验2.具有手机组装厂工作经验,对手机组装流程熟悉3.现场管理能力强.能处理组装制造的各种问题
品质拉长5名
1.有一年以上手机组装线品质管理工作经验,熟悉产品异常问题处理2.要有较强的责任心 ,沟通能力强,能独立处理问题
品质主管3名
1.熟悉所有QC程序、工作文件能够对表单进行设计、更改和完善
& &2.熟悉检验标准的制定、变更。负责QC人员的工作安排和管理QC人员工作的绩效。
工程主管5名
1.有手机组装厂5年以上工作经验,能处理组装异常,制定SOP作业指导书,熟悉组装工艺流程及组装异常处理
工程经理2名
5年以上手机组装厂工程经验,了解手机组装工艺,有超强的分析问题的能力。
生产经理2名
1.四年以上工作经验2.具有手机组装厂工作经验,对手机组装流程非常熟悉3.现场管理能力强.对现场人员安排、生产进度、质量控制与物料控制有实际管理经验4.执行力强,能按工作计划展开工作5.能接受加班。客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。
品质经理2名
1.熟悉所有QE程序、工作文件能够对表单进行设计、更改和完善。2.熟悉检验标准的制定、变更。3.负责QE人员的工作安排和管理QE人员工作的绩效。
4.能够对QE人员进行技能培训和指导。负责品质信息的传递和品质异常的处理。客户的品质抱怨、退货、投诉的处理。
仓库经理1名
1.具有丰富的仓库管理经验2.能吃苦耐劳3.有手机组装厂仓库同岗位管理经验一年以上4.具有丰富的仓库管理经验。
1.有仓管工作经验2.工作认真负责,服从公司管理,能够吃苦耐劳3.能吃苦耐劳
注塑经理1名
1.大专以上学历。5年以上注塑成型模具工作管理经验，3年以上连接器行业注塑经验。2.较强的沟通及领导能力，执行力强，细心、严谨的工作态度。3.精通手机、电脑连接器及塑模开发注塑生产工艺，熟悉塑模零件加工工艺及模具设计。
注塑主管1名
具有3年以上塑胶厂主管工作经验，熟悉PC/PP/ABS/AS/TPR/等塑胶材料的成型加工特性，工艺流程，对生产，品质成本控制，5S，考核等效率精通。
注塑领班2名
1．负责注塑车间日常管理工作；2．根据安排协调、控制生产过程；3．车间现场人员管理及培训；4．确保注塑机以及设备及时并高效地生产，采取有效地措施改进产品的质量，发展并提高生产流程，最优化地使用人工在注塑行业工作三年以上,有做过手机的工作经验优先。
注塑技术员2名1.能独立处理注塑异常，三年以上相关工作经验，有生产塑胶产品的工作经验。
2.了解塑胶生产、工艺流程、生产制作、技术标准等；能看懂简单的图纸。
3.对于机器要熟悉操作和运用，在操作过情中要有了解机器出现不正常的原因，调试机器。
4.能熟练使用外径千分尺、游标卡尺等常规的度量工。
5.完成主管交代的其他任务。包装经理1名1.两年以上工作经验2.具有手机包装厂工作经验,对手机包装流程非常熟悉。3.现场管理能力强.对现场人员安排、生产进度、质量控制与物料控制有实际管理经验4.执行力强,能按工作计划展开工作5.能接受加班包装主管1名1.熟悉手机行业的标准，懂得生产质量和控制各组长生产进度的能力，能够及时解决处理生产过程中出现的问题；2.3年以上手机行业包装主管的相关工作经验、具有现场人员管理能力3.能承担较大的工作压力，良好的敬业精神和职业道德操守，有很强的感召力和凝聚力。包装拉长3名1.能协调平衡拉上生产，提高员工的积极性，及时的跟踪产品的数量与质量2.能解决拉上生产过程中的突发事件与5S运作，3.执行力强，4.具有2年以上的包装拉长管理经验，5.做过移动电源或者蓝牙音箱者优先考虑。物料主管3名1.依据采购单跟催材料至入库；2.配合生产部组织每月底物料盘点；3.配合质检部对来料异常问题进行处理等，有相关工作经验优先。成本会计2名1.有一定的成本分析及管理能力，建立材料明细账，确定产品分类；2.根据计算方法 确定单位成本，及结存成本等；3.有相关工作经验优先。福利待遇：以上岗位为综合月薪制，工资包含加班费，工作时间视生产进度及完成工作任务为下班时间，26天制，依据国家规定购买保险。公司提供住宿。上班时间：早上8:30-12:00 ， 下午13:30-18:00 ，晚上加班19:00-依据生产任务联系地址：四川省宜宾市翠屏区临港经济技术开发区新田湾路98号联系方式：& &入职流程：持本人身份证原件，复印件2份（核实无误，工作简历一份）-一寸照片两张-面试-办理手续-岗前培训。
宜宾市利宇科技有限公司宜宾市利宇科技有限公司是一家致力于智能手机、老年人手机产品研发、制造、营销、售后服务为一体的高科技企业。2016年总公司投资约4亿元在宜宾建造智能终端工业园项目。自建园区内厂房8栋，总占地面积85亩，于2018年初建成并投入使用。普工100―300人岗位要求：智能终端流水线操作员工，18周岁—40周岁，女士优先，有电子厂工作经验者优先；身体健康，手脑灵活，无传染性疾病，无犯罪前科、无纹身；福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）仓库主管2人岗位要求：大专以上学历，有一年以上电子厂同岗位工作经验，并有仓库账务实操处理工作经验。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）仓管员5人岗位要求：中专或以上学历，有一年或以上电子厂同岗位工作经验，并有仓库账务实操处理工作经验。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）QA（品质）5人岗位要求：中专或以上学历，有一年以上电子厂同岗位工作经验，对产品具有品质意识、品质管理知识、手机测试知识、熟知公司产品。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）PMC（物控）5人岗位要求：中专以上学历，有一年或以上电子厂同岗位工作经验，跟踪、协调生产进度，进行物料预算。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）PE（产品工程师）5人岗位要求：大专以上学历，有一年或以上电子厂同岗位工作经验，解决新品导入、投试产等事项问题。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）IPQC（巡检）5人岗位要求：中专或以上学历，有一年或以上电子厂同岗位工作经验，具有车间品质巡抽检管理经验。福利待遇：元（底薪+岗位补贴+全勤奖+劳保+加班费）公司地址：宜宾市临港新田湾路9号&&利宇科技产业园区（公交车：16、17、32、路车企业服务中心站下& &后行200米斜坡对面）联系方式：、
宜宾格莱特科技有限公司格莱特科技园是由宜宾格莱特科技有限公司自投自建的高科技园区项目，总建筑面积13万多平方，建有8栋办公及厂房、2栋宿舍及食堂、超市、球场、无线WIFI等生活配套设施，是集研发、设计、生产、销售和服务于一体的高科技智能数字移动终端园区。格莱特自2004年起专注于手机研发、生产及销售，年产销1000万台以上，已成为业界享有盛誉的老牌专业手机制造商，产品畅销国内及远销法国等欧州国家、泰国、越南、印度、非洲、中东及南美州国家。电子操作工 15018~35周岁，视力正常，身体健康；手脚麻利，吃苦耐劳，有责任心。（基本工资+全勤奖+加班费+岗位冿贴+职位晋升）电子焊锡工 5035岁以下；男女不限；熟练使用电烙铁；会拖焊，点焊等；适应流水线作业。生产线拉长 62年以上手机生产管理经验；熟悉手机组装、测试、包装生产运作流程；工作认真负责，能承受一定工作压力。生产线助拉 6中专或高中以上学历；有产线管理经验者优先；性格开朗，善于沟通，对生产管理有浓厚兴趣；能吃苦耐劳，有较强的执行力及抗压能力。生产物料员 6中专及以上学历，一年物料、库管工作经验；良好的执行力、沟通协调能力和分析解决问能力； 强，工作积极，认真负责。Q C 10高中以上学历，年龄20-35周岁、女性优先（男性择优录取）;有过同等电子厂品质QA/IPQC/FQC/IQC岗位一年以上经验，做过手机制造行业者优先。成本会计& &2会计、财务等相关专业, 三年以上成本会计工作经验；熟悉税法政策、营运分析、成本控制及成本核算等；有大型企业财务管理工作经验优先考虑。面议经理助理 2女，形象好，气质佳，年龄22-32岁，身高1.60以上，大专以上学历，有驾照；有较好的沟通表达能力、商务礼仪、接待招待等服务意识经验，普通话准确流利，具有外语能力者优先录取，接收应届毕业生、实习生；熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟悉公文写作格式，具备基本商务信函写作能力。面议福利待遇：1.综合工资=基本工资+全勤奖+岗位津贴+工龄工资+加班费。2.转正后员工享受当地劳动法规政策，参与公司优秀员工奖励评选，享有岗位晋升机会。3.免费住宿（水、电、气等费用平摊），宿舍精装双卫浴、热水器、WIFI覆盖、食堂、超市、灯光球场等。上班时间：上午 8:30-12:00 下午 13:30-18:00 八小时制长白班，超出时间按劳动法计算加班。公司名称：宜宾格莱特科技有限公司公司地址：宜宾市临港开发区长江北路西段附三段9号格莱特科技园1栋联系方式： & &&& (微信同号)&&刘经理公交路线：16路、32路到牌坊路口站下车17路、34路、38路和40路在智能终端站下车理招聘邮箱：,招聘信息长期有效！
宜宾市炬实科技有限公司公司是一家专门从事通讯器材生产企业，由深圳京立通讯有限公司投资建设，是以智能手机、老年人定制手机研发、制造、营销、售后服务为一体的高科技企业。 宜宾市炬实科技有限公司的生产基地2016年落户宜宾临港开发区，总公司投资5亿元自建工业园厂房11栋，总占地面积150亩，预计2018年初建成并投入使用作业员：700人流水线操作人员，17周岁—35周岁，女士优先，有电子厂工作经验者优先；身体健康，无传染性疾病，无犯罪前科、无纹身；QA(品质)：5人中专以上学历，有一年以上电子厂同岗位工作经验，能有效降低错误的发生率。公司待遇：1、基本工资+全勤奖+岗位津贴+工龄工资+加班费=综合工资（2600元—4000元）。2、转正后享受社保政策，参与公司优秀员工奖励评选，享有岗位晋升机会。3、公司提供员工宿舍，宿舍内安装热水器。4、22天制，5天8小时，其它时间都算加班；长白班制，无需上夜班。5、工作环境：空调恒温、无尘车间、工作环境好，对身体无毒、无害公司地点：宜宾市临港区港源大道西段20号炬实科技工业园区乘车路线：（公交车：16、17、32、34、40、41路车终点站下前行100米金川电子厂对面）应聘电话：、 、(炬实科技)公司邮箱：
四川江之源科技有限公司江之源集团是一家智能终端组装产品及零配件加工、供应链物流服务为依托的国家级高新技术企业。集团共筹建约20万左右平方米厂房，用地150亩左右。投资建设智能手机、平板电脑、智能电视、机器人、智能穿戴、等智能终端产品生产线，SMT手机贴片线、触摸液晶屏生产线、TP生产线、锂电池、摄像头、充电器、数据线、彩盒生产线，供应链物流仓储等，致力于打造成为一家集团化生态平台。（长白班）QC 2名&&初中及以上，女，18-38岁，视力正常，身体健康，能适应加班工作，有上进心，有QC相关工作经验优先。综合工资：（底薪+加班费+岗位补贴+全勤奖+餐补+保险）QA 3名&&初中及以上，女，18-38岁，视力正常，身体健康，能适应加班工作，有上进心，有QA相关工作经验优先。 综合工资：（底薪+加班费+岗位补贴+全勤奖+餐补+保险）二、薪资待遇：底薪+加班费+补贴（50-1800元）+全勤奖（100元/月）+餐补（300元/月）+社保（养老、医疗、工伤、失业、生育）+工龄奖（30-300元/月），平时加班：11.89元/小时，星期六/星期天加班15.86元/小时，节假日加班23.79元/小时。工作满半年后每月发工龄奖30元/月，满一年每月发工龄奖100元/月，满两年后每月工龄奖200元/月，三年以上300/月。三、公司为员工提供住宿：公司免费提供住宿，6人间公寓，配有热水器、空调、桌椅、衣柜、独立卫生间（水电费平摊）。四、上班时间：5天8小时工作制，其余上班时间算加班。五、上班地点：宜宾市临港经济开发区长江北路西段附三段13号江之源产业园1号楼3楼（乘16路、32路牌坊路路口下车，17路、34路智能终端站下车）六、联系方式：谢小姐& && && && &座机：& && && &&&电话号码：
宜宾明德通讯技术有限公司深圳市明德通讯技术有限公司是一家移动通讯产品设计研发、采购供应链管理、生产制造为一体的高科技民营企业，在深圳、上海、非洲、欧美等地拥有通讯产品的整机集成研发中心、生产基地和销售公司。2017年3月四川省宜宾市投资一亿元成立宜宾明德能通讯技术有限公司，已建成了2万余平米的现在代移动通讯产品的生产基地，全新高标准的实验室，2000平米的千级无尘车间16000平方的万级无尘车间，手机组装生产线24条及四条SMT线体等手机配套设备。招聘普工多名具体要求如下：1、持有第二代有效身份证，男女不限，18~40岁，初中以上学历；2、对工作认真负责，服从管理.3、入职前需要办理健康证；工作环境1、工厂环境优雅，高端的办公环境，现代化管理模式，全球领先的自动化生产模式，办公生产区域全部设有环保空调；2、舒适的应季工装，公司将不定期组织旅游、文体比赛等文娱活动。薪酬福利1．薪资（计时）：按5天8小时工作制，底薪+岗位补贴+伙食补贴+全勤奖，加班费按照劳动法；综合工资：2500元-4000元，公司提供免费住宿6人一间，宿舍内安装空调、热水器、柜子等，生活便利；2．在公司服务满一年以上，发放工龄奖，30元/月；每月进行优秀员工评比，发放奖金100元/人，每年进行年度优秀员工评比，发放奖金1000元/人；3．传统节日发放节日礼品；4. 公司为全体员工提供良好的学习条件与及晋升机制，对工作突出者，可外派总部及国外出差学习，。公司地址：宜宾临港经济技术开发区港园大道西段7号24栋楼联系人：曾先生/ /& &周先生/&&杨女士/
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VV少校, 积分 9324, 距离下一级还需 2676 积分
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|巡检范宾 已阅/18-07-11 11:34
主题帖子积分经验 点
VV二级士官, 积分 327, 距离下一级还需 173 积分
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|巡检范宾 已阅/18-07-11 11:34
要求非高，工资待遇很一般，能有多少人愿意干？除非实在找不到工作，没钱吃饭了会勉强干干吧！
主题帖子积分经验 点
VV学员, 积分 3326, 距离下一级还需 174 积分
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|巡检范宾 已阅/18-07-11 11:34
主题帖子积分经验 点
VV列兵, 积分 59, 距离下一级还需 41 积分
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|巡检吴明刚 已阅/18-07-11 23:39
所以说招工难不是没原因的，资本家要求太多，工资太少，连住房公积金都没的。对比临港房价看看这点工资能干啥子
本帖编号1434228