科技金融科技团队名称在线是什么团队组建的？

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-09-07 21:26 标签： 金融科技团队名称

中国金融科技50强之“百分点”大数据分析

百分点简介：成立于2009年，已完成D轮融资，D轮融资4亿元，累计融资7亿元，主要投资商有光大证券、高瓴资本、东方星空创投、IDG资本、名信中国成长基金。

核心技术：成熟的大数据技术与管理平台，高性能的实时与离线计算能力和丰富的算法库及商业模型。知识表示、自然语言理解、机器学习、图象语音识别。

核心竞争力：技术、应用、数据


主要产品：大数据应用、大数据管理、大数据技术

（1）技术层的大数据操作系统（BD-OS）

全球首款企业级大数据操作系统（BD-OS），BD-OS是一款全流程、可视化、智能化的企业级大数据操作系统，它填补了从繁复的底层技术到便捷的大数据操作之间的空白，帮助企业管理数据资产并创造商业价值。

（2）用户画像标签管理系统

（3）推荐引擎、分析引擎和营销引擎。

核心团队：630名员工，2位国家千人计划入选者，30多位博士。百分点的核心团队除了高管团队以外，还有独具特色的科学委员会和核心技术团队。

苏萌：董事长/CEO，康奈尔大学，营销模型博士。国家千人计划，曾任北京大学光华管理学院系副主任。

刘钰：战略和运营副总裁，哈佛大学行为决策学博士。曾任华为公共与政府事务部高级总监。

高体伟：业务事业部副总裁，华南理工软件工程硕士。曾任惠普大客户部总经理。

梁培明：业务事业部联合总裁，上海工业大学会计信息管理学士。曾任金蝶高级服务总经理、Oracle咨询部高级顾问。

郭盛：运维副总裁，沈阳工业大学应用电子技术学士。曾任东北微电子所负责芯片配套软件核心算法研发。

叶荫宇：首席优化科学家，斯坦福工程经济系统和运筹学博士。

张忠：首席经济学家，密歇根大学经济学博士。

陈宇新：首席模型科学家，圣路易斯华盛顿大学市场营销学博士。

王汉生：首席统计学家，威斯康星大学统计学博士。

刘译璟：技术副总裁，北京大学应用数学博士。曾参与火箭力学环境分析系统、解放军总装备部项目，擅长语义模型研究。

苏海波：研发总监，清华大学电子工程系博士。擅长文本分析、机器学习研究。

刘国栋：高级研发总监，北京大学计算机硕士。擅长数据挖掘研究。

杜晓梦：数据科学总监，北京大学营销模型博士。擅长影响模型、消费行为预测。

1.部门名称：金融科技部

2.岗位名称：网络金融团队市场营销岗（2人）

（1）原则上银行从业3年以上，从事互联网业务1年以上。

（2）大学本科及以上学历；

（3）年龄不超过35周岁，条件优秀者可适当放宽；

（4）遵纪守法，爱岗敬业，廉洁自律，无不良纪律；

（5）具备良好的综合素质，较强的责任心和事业心，一定的业务分析、判断及处理能力，业务疑难问题判断和决策能力；

（6）具备基本的专业理论和技能基础，一定的文字综合能力和沟通协调能力，较强的学习能力；执行力、团队意识、合规意识强。

（7）具备深厚的文案功底，敏锐的市场触觉及较强的观察力、判断力和应变能力，丰富的活动策划经验。

（8）具备较好的沟通能力及团队协作精神。

（1）市场规划。根据部门发展战略及目标、客户需求、市场特点及行业特性，制定并实施网络金融业务客户的市场营销策略和计划，建立市场营销管理体系；根据年度业务经营计划，负责统一策划网络金融产品的市场营销活动，确保经营计划的实现。

（2）开拓市场。负责所辖地区网络金融业务的发展，负责所辖地区各类互联网机构的客户挖掘及关系维护, 开拓和建设互联网产品销售渠道。加强机构合作及大客户挖掘，开展网络金融的直接营销，以推动网络金融业务在所辖地区的全面开展。完成总行下达的年度工作计划指标。

（3）业务创新。推进网络金融业务的产品创新、业务管理与宣传推广工作，开展网络金融的产品和服务创新工作。

（4）调查研究。负责组织开展网络金融业务发展研究，推动全行网络金融创新。进行市场调研及分析，及时跟踪网络金融动态和宏观经济变化，组织撰写分析报告并提出针对性的应对策略。

（5）品牌宣传。负责所辖区域的品牌管理，做好网络金融业务品牌的广告宣传等市场推广工作。

（6）重大事项报告制度。落实重大事项报告制度，对涉及我行的重大事件（包括突发事件）应在第一时间迅速向上级汇报，同时向同级有关人员通报情况（口头和书面）。

（7）总行或分行安排的其他工作。

1、应聘者有两种方式进行报名：

（1）PC端：登陆江苏银行报名系统（）—“职位检索”栏目—搜索职位—进行在线报名

（2）手机端：搜索“江苏银行招聘”微信公众号—添加关注—“加入我们”栏目—“报名入口”选项—进行在线报名

2、职位申报成功后，将无法对报名信息进行修改，请应聘者认真填写报名信息，对信息的真实性、完整性负责。请务必保证提交的联系方式（Email、手机等）正确无误，并保证通讯畅通。

简约的装修风格，开放式的办公分区，置身正在火热筹建中的廊坊银行创新工场，会让人产生身在科技公司或者咖啡厅的错觉。若不是亲眼所见，笔者也很难想象这座创新工场属于一家银行。

这座创新工场，位于京津走廊核心区位的廊坊市经济技术开发区，于今年年初正式创建，是廊坊银行打造的金融科技创新平台。廊坊银行将发挥金融机构的专长，借助该平台扶持众多创新实践，实现金融科技创业创新的目的。

廊坊银行创新工场采用开放模式，除了廊坊银行外，目前有村镇银行金融科技联盟、亿联银行、北部湾银行、南和农商行、晋城农商行、承德银行、中牟银行、莱商银行等8家金融机构已签约，未来将逐步入驻这一共享的金融科技平台。同时，创新工场将积极吸引国内优秀的金融科技创业团队入驻，共同寻找可孵化的金融科技创新产品。具备商用的成果将在廊坊银行（或入驻银行）率先试点，试点成功后，创新成果将在所有入驻银行范围内进行商业推广，使其具有商业价值。

此外，创新工场还联手国内首家金融创客平台深圳瀚德，计划邀请包括2004年诺贝尔经济学奖获得者Edward Prescot、中国金融科技领军人物曹彤、信息科技资深专家梅昕、中组部国家千人计划专家郭杰群等几十位享誉业界的专家开设创新、创业指导课程。这些专家未来将与廊坊银行、入驻银行的业务人员一起，共同深入探讨创新科技在金融行业的孵化和应用。

据悉，廊坊银行创新工场定位于金融行业的技术创新，研究方向是创新技术与金融场景的结合，目标是创新技术对传统金融的变革作用，重点研究金融行业零售业务、互联网金融、三农及普惠金融领域。

据创新工场团队技术人员介绍，按照技术成熟度，创新工场将聚焦人工智能、大数据、区块链、增强现实（虚拟现实）、移动应用五个创新领域，同时对应建立5个重点创新实验室。此外，廊坊银行创新工场还将关注量子计算、智慧城市、5G通信技术、物联网（IPv6）、云计算等创新技术的发展趋势，视时机转入专项研究。

“创新工场的运作方式属于国内银行业首创，自身具有创新性。”廊坊银行创新总监周涛向笔者介绍，“未来，廊坊银行创新工场通过与全国性创新大赛、创客社区、创新园区合作，采用免费提供场地、金融业务辅导和试点案例的方式，引入优质且符合金融科技特征的创新团队入驻工场。廊坊银行创新工场随项目派驻业务专家和项目管理人员，与创新团队合作进行创新研究和项目孵化。项目完成验收后，在廊坊银行（或入驻银行）率先试点。试点成功后，由试点银行提交推荐材料，创新工场提供给所有入驻银行，入驻银行选择是否引入该创新成果。”

“创新工场的首要任务是做好服务，吸引优秀的创新创业团队，我们计划提供四类资源和八项服务——包括提供专家、项目、场地、活动四类资源，开设研讨班、技术对接、联合开发、项目培训、大赛论坛、专家辅导、私董会、投融资八项具体服务。创新工场正在逐步摸索出一条可行且能为廊坊银行、入驻银行及初创科技企业带来收益的创新生态，为我们的金融创新工作开展奠定了坚实基础。”周涛说道。

打造完善的金融科技创新生态

今年1月，廊坊银行创新工场与国内首家金融创客平台深圳瀚德共享科技实验室组建“全球金融科技实验室”廊坊基地。日前，创新工场还与业内领先的金融科技公司江苏通付盾共建“信息安全联合创新实验室”、与中国银行业协会所属的中国银行业金融科技实验室合作共同打造中国银行业金融科技创新平台。

此外，创新工场还与中国县镇机构发展促进委员会正式签署了代付、聚合支付合作协议，推进二代支付代理清算，网联项目合作；与邢台8家村镇银行达成合作意向，向8家村镇银行提供系统托管服务；完成“区块链-票链”业务平台上线，推动区块链技术在票据领域的创新应用，首单业务已经落地；在人工智能、大数据风控、AR增强现实、生物识别等领域已经开始与业界知名机构开展广泛的交流与合作。

“下一步，廊坊银行创新工场还将与廊坊各级政府机构，国内创投公司，知名创客空间和创新加速器，全国知名院校，全国科技园区等机构开展战略合作，打造更加完善的科技创新生态。”周涛表示，“廊坊银行还将加大金融科技创新力度，计划定期开展创客活动及项目路演，孵化具有高价值项目并在金融领域实现应用，产生创新价值，促进金融领域科技创新。同时，廊坊银行将加强与廊坊市政府、金融监管等部门的创新交流，围绕市政府提出的‘大智移云’整体战略以及监管政策有序开展金融创新工作，积极为创新科技企业提供创新环境与空间，带动地方金融产业升级，驱动地区金融科技发展。”

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