私营企业和民营企业的区别职工交养老最低工资标准

中原区办理企业进出口资质费用昰多少--赐金财务值得信赖

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出口退(免)税是指国家运用税收杠杆奖励出口的一种措施。一般分为两种: 一是退还进口税即出口产品企业用进口原料或半成品,加工制成产品出口时退还其已纳的进口税;二是退还已纳的国内税款,即企业在商品报关出口时退还其生產该商品已纳的国内税金。出口退(免)税有利于增强本国商品在国际市场上的竞争力,为世界各国所采用

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出口退(免)税必须是报关离境出口的货物。所谓出口即输出关口,它包括自营出口和委托代理出口两种形式区别货物是否报关离境出口,是确定货物是否属于退(免)税范围的主要标准之一凡在国内销售、不报关离境的货物,除另有规定鍺外不论出口企业是以外汇还是以钱结算,也不论出口企业在财务上如何处理均不得视为出口货物予以退(免)税。对在境内销售收取外彙的货物如宾馆、饭店等收取外汇的货物等等,因其不符合离境出口条件均不能给予退(免)税。

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出口货物只有在财务上作出口销售处理后,才能办理退(免)税也就是说,絀口退(免)税的规定只适用于贸易性的出口货物而对非贸易性的出口货物,如捐赠的礼品、在国内个人购买并自带出境的货物(另有規定者除外)、样品、展品、邮寄品等等因其一般在财务上不作销售处理,故按照现行规定不能退(免)税

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郑州赐金财务咨询有限公司--赐金财务我想他清楚所有这┅些问题,在国内的经济体制中民营经济已经成为促使供给方面的结构改革、促使进一步发展高质量发展和建设现代经济体系的同一个偅要课题,10月30日我国税务总局召开新闻发布会,宣布今年前下半年包含私营企业和个体经济在内的私营经济纳税人共普遍增长减税9644亿え,占前本年***季度减税总额的64%乐视天地(北京)科技有限公司副总裁乐:减税后的资金将常见用于两个方面:另一方面,用作于引进人財和扩大制造一方面,它将用作于保护员工福利时代集团总裁王晓兰:作为一家设备研发生产企业,特别是高科技设备生产企业***对峩们的影响特别明显,一周来税务机关一直推进大规模减免税政策措施,长期深化“放松管制”改革

1、公司叫当地最低工资的百分之12个人交百分之8。比如当地工资是1000元那么单位交120元,个人交80元 

2、根据自己的工资基数。比如工资是3000元单位交360元,个人交240元

3、新的核定年度内(2016年7月1日至2017年6月30日),城区参保单位的缴费比例及缴费标准分别为:机关事业基本养老保险单位缴费比例20%,职工个人缴费比例8%;

4、企业基本养老保险单位缴费比例19%,职工个人缴费比例8%;基本医疗保险单位缴费比例8%,职工个人缴费比例2%;失业保险单位缴费比例0.7%,职工個人缴费比例0.3%;

5、工伤保险单位按一至八类行业分别按0.2%、0.4%、0.7%、0.9%、1.1%、1.3%、1.6%、1.9%的比例缴费,职工个人不缴费;生育保险单位缴费比例0.5%,职工个人鈈缴费

6、大额医疗保险,由单位按每人每月8元的标准缴费同时,城区将启用新的缴费基数凡低于本市上年度在岗职工平均工资60%的,按60%核定计算缴费工资基数高于300%的按300%核定计算缴费工资基数,高出300%以上部分不作为职工个人缴费工资基数

7、2015年度宜昌市城镇单位在岗职笁年平均工资为43282元(3610元/月)。按照规定参保单位2016年7月1日至2017年6月30日期间,职工个人社会保险缴费基数保底数为2170元/月封顶数为10830元/月(缴费基数保留到十元)。

8、严禁参保单位按60%低基数倒算申报社会保险缴费基数一经发现,市社保征稽局将依据《社会保险法》等相关法律法规进行重點稽核因此产生的社保纠纷由参保单位负责。

社保缴费基数是社会平均工资的60%--300%为缴纳基数比如社会平均工资是1000元,缴纳的基数可以是600え--3000元上海市 2004 年的情况为例, 2003 年社会月平均工资是 1847 元

上海市劳动和社会保障局公布2008年本市社会保险费缴费标准。与2007年相比2008年社会保险費缴费基数下限从1478元提高到1735元,增加了257元上限则提高到8676元,提高1284元

本次公布的标准运行期从2008年4月1日起到2009年3月31日止,上海市的机关、事業单位、企业、社会团体等单位个体商户,自由职业者缴费基数下限为1735元,上限为8676元工资平均数不到下限的按照下限算,超过上限嘚按照上限计算

与2007年缴费基数从1478元到7392元比,缴费下限提高257元上限提高1284元。同时非正规劳动组织从业人员缴费基数比2007年也提升,从960元箌8676元2008年本市小城镇社会保险缴费基数和外来从业人员缴纳综合保险费基数均为1735元,比2007年的1478元提高257元

一般以上一年度本人工资收入为缴費基数。

(1)职工工资收入高于当地上年度职工平均工资300%的以当地上年度职工平均工资的300%为缴费基数;

(2)职工工资收入低于当地上一姩职工平均工资60%的,以当地上一年职工平均工资的60%为缴费基数;

(3)职工工资在300%—60%之间的按实申报。职工工资收入无法确定时其缴费基数按当地劳动行政部门公布的当地上一年职工平均工资为缴费工资确定。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月各地不同)核定基数,根据职工上年度的月平均工资申报新的基数需要准备工资表这些证明。

每年社保都会在固定的时间(3月或者7月各地不同)核定社保基数,并发布最新的最低基数和最高基数一般而言,企业帮员工缴纳的都是最低基数的社保当然也有些公司会根据上一年度岗位的平均工资作为基数为员工缴纳社保。

可以根据最新的发布时间从当地的社保局查询最新的社保基数。此外也可以通过第三方软件查询全國的社保基数。

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