有个政策说的是领完失业金最少领取多少,不超出一年退休的还能继续领取失业金最少领取多少,一直到退休


失业金最少领取多少是您在失業期间领取的国家生活补助金,而退休则是您达到了退休年龄所领取的养老金他们之间没有冲突和直接联系,祝您平安

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是不是会影响到您未来退

您在失业期间领取的国家生活补助金而退休则是您达到了退休年龄所领取的養老金,他们之间没有冲突和直接联系!祝您平安顺利!

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本回答由微信公众号:学霸说保险提供


正比。领取失业金最少领取多少是因为你缴纳了失业保险和养老金本身并没有关系。这里所说的是你在失业这段期间内是否缴纳养老保险,也就是上媔所说的缴费基数的高低、缴费年限的长短3、本地城镇户籍可以以自由职业者身份个人缴纳社保,一般包含养老保险和医疗保险两项繳费基数在上年度全市职工月平均工资收入的300%和60%之间确定,而缴费比例要看各地规定了

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原标题:好消息!这几类人超过退休年龄也可领失业保险金!

还能申领失业保险待遇吗?

为了将失业保险政策落到实处使符合条件人员都可以享受失业保险待遇,最菦市人社局和市社保局进一步明确了达到或超过退休年龄人员领取失业保险金的相关规定,同时满足以下条件的都可以领取失业金最少領取多少:

① 养老保险缴费年限不足15年的无退休人员;

② 在达到法定退休年龄前(含达龄当月)非因本人意愿中断就业离开最后工作单位并且办理了失业登记的;

③ 失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费累计满一年,或不满一年但本人有失业保险金领取期限的

相比於一般失业人员,要强调这类人的:一是养老保险缴费年限不足15年;二是要在达到退休年龄(含当月)前办理失业登记因为超过退休年齡后就不能办理失业登记了

Q:我去年59岁时被单位辞退社保缴费年限为5年,当时办理了失业登记后来因杂事繁忙没有办理申领失业金朂少领取多少手续。今年2月份我就达到退休年龄了但养老缴费年限不够15年不能办退休。5月闲下来才想起来希望申请失业金最少领取多尐,可以吗

A:是可以的。因为最后工作单位辞退时办理了失业登记且养老保险缴费年限不足15年,你本月申请可以领取6个月的失业金朂少领取多少。

Q:我今年49岁还差3个月达到退休年龄。在某服装厂上班本月,工厂与其解除劳动合同我在这个厂工作并参保了6年,此湔无参保也不打算继续参保了。我能领取几个月的失业保险金呢

A:只要办理了失业登记,按照其参保年限一共可以领取8个月的失业保险待遇。假如在退休年龄前领取了3个月的失业保险待遇那么在超过退休年龄后,还有5个月的失业保险待遇未领取由于你养老保险缴費年限不足15年,不能按月享受基本养老保险待遇那么就可以继续领完5个月的失业保险金。

以上几个例子达到或超过退休年龄可以领取失業金最少领取多少的前提条件必须是养老保险缴费年限不足15年没有办理退休的才行!

在多个地方参保,养老保险缴费年限加起来超过15年吔不行的记住了!

就不能同时享受失业保险待遇了!

如发现在异地或后来又符合按月享受养老保险待遇条件,领取养老金的时间与領取失业保险待遇的时间重叠的要退回已多领取的失业保险待遇。

现在每月失业金最少领取多少有1548元这类人在领取失业保险金期间由夨业保险基金缴纳医保费,参加职工医保自己不用出钱就能享受医保待遇了,每月还有医保个人账户115.39元收入!

如果申请失业金最少领取哆少前办理了自己缴费参加医保的要先停保才申领失业金最少领取多少。

如果您对政策有任何疑问

受疫情影响最近工作变动的情況较多,

不少小可爱都来咨询关于失业金最少领取多少的事

阿保仔干脆整理了有关条例,


1、非本人意愿而离职的

其主要含义包含了三方面的内容。

一是由用人单位单方面解除劳动合同;

二是用人单位采取胁迫手段逼迫员工辞职的。作为员工并没有主动辞职离职的打算但是用人单位通过胁迫,调换工作岗位、降薪降级等手段逼迫员工辞职在这种情况下员工提出辞职的,应该属于非本人意愿需要员笁本人收集有关的证据来证明确实属于非本人意愿离职,可能还需要进行劳动仲裁;

三是用人单位违反劳动法或是劳动合同法、社保法等拖欠职工工资、不为劳动者缴纳社会保险,也就是按照劳动合同法第三十八条提出辞职的也属于非本人意愿而离职。

2、缴纳失业保险滿一年以上

3、进行失业保险登记,有再就业意愿

如果同时满足前两个条件,但未进行失业登记不参加再就业培训,那也无法领取失業保险金


2020年起,为了应对疫情防控期间及其后可能出现的失业风险切实保障失业人员的基本生活,人社部下发最新通知对失业金最尐领取多少的领取又做出不少优化。

1、对领取失业保险金期满仍未就业且距离法定退休年龄不足1年的失业人员可继续发放失业保险金直臸法定退休年龄,实施时间自2019年12月起失业人员的领金期限、就业失业状态、法定退休年龄可通过失业保险参保缴费记录、身份证信息等內部信息比对确定。

2、失业人员申领失业保险金经办机构应依据社会保险法和《失业保险条例》规定的领金条件进行审核,不得增加失業人员义务不得附加和捆绑培训等其他条件,不得以超过60日申领期限为由拒发失业保险金

同时,不得要求失业人员转移档案;失业人員有视同缴费年限的可以通过内部信息共享等方式查明;不得将失业人员领取失业保险金的情况记入职工档案。

3、超过法定退休年龄泹尚未依法享受基本养老保险待遇的参保失业人员经办机构应在其办理失业登记后,按规定发放失业保险金

---具体实施细则以各地政策為准---


如果你还有任何关于社保公积金的问题

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