陕西省城镇职工养老退休养老保 买了养老保险可以享受哪些待遇?

农业户口的个体工商户
例如 宿县农业户口的个体工商户年满60周岁了 也交纳养老保险满15年了&&按照此例每月工资能拿到多少呢?
我也正想了解此事呢&&还希望你们的答复不要用一些数学公式&&我们看不懂的&&就实实在在的答复&&简单易懂的& & 希望你们就以今年的基数来答复& &以15年来衡量& &参保养老保险交多少&&退休领取多少&&还有就是两者在领取工资之间是否有差别 相差多少&&以后工资调整上又有多少差别& &&&谢谢了&&(以2013年 来衡量以上数字值)
我也想知道这个问题,期待!
没太注意这方面的问题,应该是差不多。自由职业按不低于省上年度职工平均工资60%基准的20%缴费。养老费标准印象中是一样的
网络发言人
对您提出的问题答复如下:
根据《中华人民共和国社会保险法》规定:企业职工和灵活就业人员都可以参加社会保险。
一、参保条件:如果你是农村户口到徘渭优┐逖媳O眨钦蚧Э诳梢缘徘渭映钦蚓用裱媳O眨部梢缘交Э谒诘夭渭映钦蛑肮せ狙媳O铡
二、参保手续:本人携带户口簿、身份证、一村照片到户口所在地社保部门办理参保手续。
三、参保年限:个体灵活就业人员在参保后达到国家法定退休年龄时,可以办理退休,且缴费年限最低不能少于15年。当你缴费到达退休年龄不足15年的可以继续缴费满15年方可办理退休手续。
四、缴费标准:缴费按省社平工资的60%(2305元)和100%(3841元)为基数缴费,企业职工缴费费率分为两部分:单位20%,个人8%。(如果按60%基数缴费,职工个人一年缴2213元,如果按100%基数缴费,职工个人一年缴3688元)。灵活就业人员缴费费率为20%。(如果按60%基数缴费,灵活就业人员一年缴5532元,如果按100%基数缴费,灵活就业人员一年缴9219元)
五、待遇享受:灵活就业人员退休时按实际缴费年限计算退休费,在领取退休金和今后待遇调整中分别计发、分别调整。
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有一点还不明请解答:听说个体工商到退休年龄一个月只能领取五六百块钱 企业城镇职工要领取一千五六百块钱 不知道是否属实& & 以2013年的标准来计算个体工商户和城镇企业职工的工资&&分别能领取多少钱&&在工资调整上相差多少&&(以参保满15年作为标准)
都是以交费60%还计算
网络发言人
对您提出的问题答复如下:
首先要明确的是不管是个体工商户还是企业职工参加的都是基本养老保险,两者的区别在于缴费费率的不同(个体工商户按缴费基数的20%缴费;企业职工按缴费基数的28%缴费,其中企业承担20%,个人承担8%)。我省现行的养老金计算办法和养老金调整办法均不分个体工商户和企业职工,也就是说两者采取相同的养老金计算办法和养老金调整办法。假设是两个人基本情况相同如年龄、性别等,同时分别以个体工商户和企业职工身份参保,历年缴费基数相同,同时到达退休年龄(按缴费满15年为标准)计算出来的养老金是相同的。由于养老金的计算需要采集的基础信息很多且存在诸多不确定性,如历年的缴费基数和退休时的个人帐户储存额等信息,我们很难估算出具体的养老金数额。
您所说的企业职工比个体工商户计算出的养老金高,主要是因为两者的基本情况不同,即部分办理正式招工的企业职工有视同缴费年限,个体工商户没有。我省从日起开始建立个人帐户,计算实际缴费年限,部分企业职工1995年底以前的工作年限虽然没有缴费但根据国家政策可计为视同缴费年限,而个体工商户没有视同缴费年限只有实际缴费年限。
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技术支持:2277被浏览2045424分享邀请回答505157 条评论分享收藏感谢收起/2007/08/say-no-to-shanghai-residence-permit/详细介绍了各项社保的不足,并且对投资于社保的支出和收益都做了分析和计算,最终结论是社保投资的净现值为负。另外一篇文章——《有关我国实际税负的话题》着重分析个人税负,将社保这种强制保险纳入个人税负的考虑范畴,结论是我国的个人税负与欧美是可以比肩的。5227 条评论分享收藏感谢收起查看更多回答缴了这么多年养老保险 退休后一个月能拿多少钱
【导读】养老保险与我们退休之后的收入和生活质量息息相关,可通常很多人都只关心眼前赚钱多少,忽视了长远的养老规划。对于养老保险,我们至少要结合自身收入水平和养老金的缴纳发放规定,做到心中有数,在最能赚钱的时候做好规划才能减少养老的后顾之忧。关于养老保险你首先需要了解下面几条常识:1. 缴费基数最高为统筹地职工月平均工资的300%,最低为统筹地职工月平均工资的60%。2. 养老保险分为社会统筹和个人账户两部分。3. 个人账户不得提前支取,记账利率不低于银行定存利率,免征利息税。4. 被保险人死亡,个人账户余额可继承。5. 享受基本养老保险的条件:①达到法定退休年龄并办理退休手续;②缴费年限累计满15年。那么,缴纳了很多年养老保险,退休之后一个月能拿到多少钱呢?她理财用一张简单的图帮你看懂:再来举个例子说明:假如你55岁退休,退休那年你的个人账户里有8万元,你的统筹地上年度月平均工资为5000元,你的月平均缴费工资指数为1,截止到退休你的缴费年限为30年,那么你退休后第一个月领到的养老金=()/2*30*1%+70.59元。有财蜜问到,如果离职了,社保怎么办呢?这通常分两种情况:① 离职了,暂时没工作。养老保险和医保是可以个人缴纳的,具体如何办理各地有差别,建议咨询当地社保局。② 换了新工作,有新单位继续缴纳即可,养老保险缴纳年限可累计。即使你换工作去了不同城市,养老保险仍然可以异地转移并累积。看了上面的计算方法,有财蜜表示,退休后如果只依靠养老金,生活质量可能会大打折扣。按照前面公式自己粗略测算下来,养老金的个人工资替代率能达到20%就算不错的情况了,而且,收入越高、替代率越低。因此她理财认为,对于个人来说,提早规划才是硬道理。对此,我们有何对策呢?她理财有下面三条建议:(1) 早规划:按照通胀率、收入增长率、投资收益率、当前收入及支出水平、当前存款、退休后每月收入支出,大致可以算出到你退休时的资金缺口。(2) 多存钱:积极地投资理财,随着年纪增大让理财收入的部分渐渐多起来,以弥补退休后工资收入的大幅下降。(3) 买保险:既然单凭养老金很难保证退休后还过得舒坦,她理财建议你不妨考虑购买一份商业养老保险。
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摘要:养老保险新政策一直牵动着老百姓的心,尤其对于即将退休和马上退休的人员来说,政策的一个小小的变动都可能对他们的退休生活产生深远的影响。2013年养老保险新政策已经推出,多项规定保证更多的人能享受到养老保险制度带来的实惠。
养老保险新政策一直牵动着老百姓的心,尤其对于即将退休和马上退休的人员来说,政策的一个小小的变动都可能对他们的退休生活产生深远的影响。2013年养老保险新政策已经推出,多项规定保证更多的人能享受到养老保险制度带来的实惠。
一、城镇职工基本养老保险规定
1、职工养老保险的基本制度
(1)缴费规定:企业(企业工资总额的20%)+个人(个人缴费工资的8%)
(2)统筹基金于个人账户相结合
个人账户全部由个人缴费形成,个人帐号的存储额用于职工养老,不得预支;但是可转移、继承。
(3)计发办法
26号文规定:基本养老金由基础养老金和个人帐户养老金构成。
38号文规定:基础养老金标准以当地上年度在岗职工月均工资和本人指数化月均工资的平均值为基数,缴费满一年发1%;个人帐户养老金以个人账户存储额除以计发月数。
特殊规定:
A 26号文实施前退休的,按国家原有规定发养老金,同时执行调整。
B 26号文实施后,缴费年限不满15年的,不发基础养老金,个人帐号存储额一次性支付,终止基本养老保险关系。
2、38号文件的新要求
(1)扩大覆盖范围所有城镇个体工商户和灵活就业人员都要参加基本养老保险;缴费基数统一为当地上年度在职职工平均工资,缴费比例20%,其中8%计入个人账户;退休后按企业职工基本养老金计发办法发放。
(2)做实个人账户继续抓好东三省的做实试点;抓紧做好其他地区扩大做实试点的具体方案。
(3)建立调整机制根据职工工资和物价水平,不断调整基本养老金水平,2010年企业职工人均养老金超过1200。
(4)提高统筹层次在完善市级统筹的基础上尽快提高层次实现省级统筹。
(5)发展企业年金具备条件的企业要建立企业年金,实行完全积累,市场化管理和运营。
二、新型农村社会养老保险规定
新农保制度的创新有两个方面:
1、实行基础养老金与个人帐户养老金相结合的要老待遇,国家财政全额支付最低标准基础养老金。
2、实行个人缴费、集体补助、政府补贴相结合的筹资办法。
3、参保范围:年满16周岁,未参加城镇职工基本养老保险的农村非学生居民,可以在户籍地参加新农保。
4、基金筹集
(1)个人缴费:每年100-500元,五个档次;参保人可自主选择,国家可适时调整缴费档次。
(2)集体补助:有条件的集体应给予补助,标准由村民会议确定。
(3)政府补贴:政府对基础养老金中西部全额支付,东部支付50%。地方政府补贴标准不得低于30元,对困难人群地方政应部分或全额代缴最低档次养老保险费。
5、建立个人帐号:除国家支持的基础养老金外,其他各项补贴,缴费,资助等都计入个人帐号。
6、养老金待遇与调整:养老金=基础养老金55元+个人账号/139;参保人死亡后,其个人帐号中个人缴费的部分可继承。
7、养老金领取条件:年满60岁的,未参加城镇职工基本养老保险的农村有户籍老年人。
特殊情形:
A实施时已满60岁的,不用交费,可享受55元/月,其子女参保就行了。
B距领取年龄不足15年的,按年缴费,允许补缴,累计缴费年限不得少于15年。
8、相关制度衔接
凡参加了老农保,且在享受的可直接享受新农保基础养老金;
对已参加老农保但未满60岁的应将老农保并入新农保,按新农保标准缴费。
2013年养老保险新政策规定解读
用人单位欠缴社保费或处3倍罚款
《社会保险法》的目标:建立没有缺失,覆盖上没有遗漏,衔接无缝隙的社保制度,使全体人民在养老、医疗这些方面都能做到有基本保障,无后顾之忧。其正式实施,标志着“全民社保”跨越设想,进入实施阶段。
缴费不足15年,两条途径可享受长期养老待遇
“累计缴费满15年,是养老保险参保人领取养老金的的必备条件之一,”长期以来,那些退休时累计缴费不足15年的参保人员,只能选择一次性领取个人账户存储额,终止基本养老保险关系。他们的老年生活缺乏稳定长期的有效保障,对此,《社会保险法》进行了重大完善和拓展,增加了两种处理方式:允许个人缴费至满15年;转入新农保或城镇居民养老保险,两种途径都可以让参保人获得养老保险长期待遇。
缴费满15年是享受长期待遇的“门槛”
按照国家有关规定:“参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满15年的,按月领取基本养老金”。也就是说,最低缴费满15年是参保人按月领取养老金的必备条件。省人社厅副厅长张瑞书介绍说,最低15年的缴费年限主要有三方面的考虑。首先是,我国人口预期寿命已经达到73岁,为实现养老保险制度的收支平衡和长期可持续发展,需要设立最低缴费年限;其次,不论通过何种方式就业,缴费都累计年限,多数人可以比较容易地达到15年;最后,从国际经验来看,实施缴费型养老保险制度的国家,基于缴费与待遇领取长期资金平衡的精算结果,大都规定有最低缴费年限。
相关部门制定的养老保险新政策,更适应我国发展国情,更贴近民生。
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