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苏州园区生育津贴如何领，公司只发了基本工资，现在我生完宝宝一个多月了，什么时候可以拿到生育津贴，是打
苏州园区生育津贴如何领，公司只发了基本工资，现在我生完宝宝一个多月了，什么时候可以拿到生育津贴，是打给公司账户还是个人
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我的咨询提醒苏州生育津贴怎么领,2016年苏州生育津贴怎么算的多少钱
发表时间： 11:13:00 文章来源:
《苏州生育津贴怎么领,2016年苏州生育津贴怎么算的多少钱》是有三思教育网（）为你整理收集：
苏州市生育津贴怎么领,2016年苏州市生育津贴怎么算的多少钱如今很多苏州市新婚夫妇都不敢要孩子，好多人的理由是现在的生活没有稳定，生育孩子的话需要很多资金做后盾，在资金有保证的情况下才敢要孩子，这就是现实社会的压力，虽说现在的社保可以减轻一些家庭的压力，但是不少网友还是称压力很大，消费水平高，很多新婚夫妇还不清楚生育保险金的报销及领取事宜。　　苏州市符合享受生育保险待遇条件的生育妇女办理申领手续时需在柜台填写《办理生育保险申请表》并提供下列材料,均包括原件和复印件各1份：　　(1)本人身份证　　(2)夫妻双方的结婚证　　(3)生育妇女夫妻双方的户口簿、结婚证或《独生子女证》(原件及复印件)。　　(4)医院出具”生育医学证明”,即出院小结,上面注明顺产还是难产　　(5)医院出具宝宝“出生证明”,全国统一的　　(6)活期储蓄卡(女方实名制卡)：浦发银行、工商银行、上海银行、农业银行、邮政储汇。　　(7)经批准再生育的，另需提供市或者区、县人口和计划生育行政部门出具的生育批准书。　　(8)失业的生育妇女另需提供经失业保险机构审核的《劳动手册》。　　(9)参加本市农村社会保险的生育妇女，另需提供本人农保帐户所在地的区、县农村社会养老保险业管理中心出具的《生育保险待遇申领表(农保)》　　(10)非本市户籍的生育妇女，另需提供户籍所在地的县级人民政府计划生育行政部门或者乡(镇)人民政府、街道办事处出具的允许生育的证明。　　(11)符合享受生育保险待遇条件的生育妇女生产或流产后可以委托他人办理申领手续，被委托人另需提供本人的身份证(原件和复印件)和委托人的委托书。　　苏州市申领手续中的具体操作问题说明：　　1、申领者提供了夫妻双方的户口簿、结婚证，可以不需要提供《独生子女证》。　　2、提供了《独生子女证》，前两证就不需要再提供。　　3、如果一方或双方为单位集体户口，不需要提供户口簿，但需提供由户籍所在地警署出具的户籍明。　　4、男方为现役军人，应提供相关的证明来替代其户口簿。　　5、外籍人员、外省市户籍人员，不需要提供户口簿。但须在申请表的相关栏目中填写清楚。　　6、计划内生育第二胎的申领者，提供的“生育批准证明”，各中心核对后进行复印，原件应退还给申领者本人。　　7、对于再婚、流产人员，应对其提供的材料进行仔细的审核，如提供的材料齐全，各中心应予以操作，如在审核中遇到疑难问题，可与区计生委取得联系。最后还会有区计生委进行把关，如查出有重复享受的人员，按原规定进行处理。　　苏州市生育保险金领取过程　　直接就进到各区县社保中心(周一至周五9:00-11:30;1:30-4:30)领取，符合享受生育保险待遇条件的生育妇女办理申领手续时需在柜台填写《办理生育保险申请表》并提供以上材料,均包括原件和复印件各1份，填好后领一个号码，等叫到号码后去相应的窗口办理。工作人员会审核你的资料，之后算出生育保险金的金额，大约两个星期后钱就会汇入帐户。　　苏州市生育保险金计算办法：　　苏州市生育保险金=生育生活津贴+生育医疗费补贴;　　生育生活津贴=缴费基数×产假时间，生育医疗费补贴是统一的3000元。缴费基数每个人都不一样的，按照缴纳的医疗保险基数算的，有上限的，上限是7300多一个月吧!就是最多也就是大概00(医疗补贴)。产假时间，正常是3个月，晚育(25岁以后)加1个月，剖腹产再加半个月。　　例如我的缴费基数是2520，因为是剖腹产，所以产假4个半月。所以她领到的总金额就是(剖)元;如果是顺产的JM，就是郑州婴儿游泳馆补贴总额=缴费基数*4(顺)+3000　　苏州市生育生活津贴的享受期限：　　(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，按3个月享受生育生活津贴;　　(二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下流产的，按1个半月享受生育生活津贴;　　(三)妊娠3个月以下流产或者患子宫外孕的，按1个月享受生育生活津贴。　　妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，除了按正常的3个月享受生育生活津贴外，还可按照下列规定享受生育生活津贴：　　(一)难产的，增加半个月的生育生活津贴;　　(二)符合计划生育晚育条件的，增加半个月的生育生活津贴;　　(三)多胞胎生育的，每多生育一个婴儿，增加半个月的生育生活津贴。　　苏州市生育妇女的生育医疗费补贴标准为：　　(一)妊娠7个月(含7个月)以上生产或者妊娠不满7个月早产的，生育医疗费补贴为3000元;(二)妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下自然流产的，生育医疗费补贴为500元;　　(三)妊娠3个月以下自然流产或子宫外孕的，生育医疗费补贴为300元。
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2016年苏州市生育保险总结2016年苏州市生育保险报销条件2016年苏州市生育保险报销流程2016年苏州市生育保险报销多少2016年苏州市生育保险报销时间2016年苏州市生育保险条例
苏州市生育保险报销条件
苏州市生育保险(maternity insurance)是国家通过立法，在怀孕和分娩的妇女劳动者暂时中断劳动时，由国家和社会..…
　“全面二孩”政策出台后，准爸妈们对于生育保险政策的关注程度也会愈发高涨。根据苏州市职工生育保险的最新办法和规定，在苏州参保的准爸准妈可以享受包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营养补助等在内的生育保险待遇。　　生育医疗费用　　生育医疗费用包括生育的医疗费用、计划生育的医疗费用以及法律、法规规定的..…
条件：1、本市户籍(含农村户籍)的生育妇女，无论在职或失业，参加过本市城镇社会保险并按规定建立个人帐户的;2、非本市户籍的从业妇女，与用人单位建立劳动关系且在单位工作、参加本市城镇社会保险(五险)期间生育的。3、职工享受生育保险待遇，应当符合国家、省、市计划生育规定，且用人单位连续为其缴费满6个月以上。缴..…
　　记者从市人社局昨天举行的新闻通气会上获悉，新的《苏州市职工生育保险管理办法》于近日制定出台，今年5月1日起正式实施。　　与原办法相比，新《办法》将生育保险缴费比例从原来的1%下调至0.5%，并建立起生育保险缴费比例动态调整机制。同时参保职工的待遇得到提高，生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和一次..…
记者从市人社局昨天举行的新闻通气会上获悉，新的《苏州市职工生育保险管理办法》于近日制定出台，今年5月1日起正式实施。　　与原办法相比，新《办法》将生育保险缴费比例从原来的1%下调至0.5%，并建立起生育保险缴费比例动态调整机制。同时参保职工的待遇得到提高，生育保险待遇包括生育医疗费用、生育津贴和一次性营..…
　5月2日起，苏州将施行职工生育保险新政。这个新政将给即将生产及准备生产的女职工带来哪些福音?“准爸爸们”是不是也能享受职工生育保险待遇等，一下子成了千千万万家庭关注的热点话题。根据新政，生育保险费由用人单位按本单位职工工资总额0.5%的比例按月缴纳，职工个人不缴纳生育保险费，缴费比例由原来的1%降至0.5%..…
　　《苏州市职工生育保险管理办法》&顺产晚育女职工可领12800元　　-新版5月1日起正式实施　　-缴费比例降低、保险待遇提高　　记者从市人社局昨天举行的新闻通气会上获悉，新的《苏州市职工生育保险管理办法》于近日制定出台，今年5月1日起正式实施。　　与原办法相比，新《办法》将生育保险缴费比例从原来的1%下..…
　　为进一步完善苏州市职工生育保险制度，明确生育保险待遇标准，规范生育保险经办流程，维护职工的合法权益，苏州市政府出台了《苏州市职工生育保险管理办法》(苏府规字〔2015〕2号)，人社局制定了《关于贯彻〈苏州市职工生育保险管理办法〉的有关规定》(苏人保规〔2015〕6号)。与原办法相比，新办法下调了缴费比例，..…
　苏州生育保险新规下月实施&增8天生育津贴　　昨天，记者从苏州市人社局了解到，《苏州市职工生育保险管理办法》将从5月1日起实施，广大产妇的生育津贴将有所提高。　　办法规定：从今年五月一号开始，生育津贴不再按月发放，细化到按天发放。以前女职工顺产享受98天假期，实际只能获得3个月的生育津贴，今后变为..…
《苏州市职工生育保险管理办法》&顺产晚育女职工可领12800元　　-新版5月1日起正式实施　　-缴费比例降低、保险待遇提高　　记者从市人社局昨天举行的新闻通气会上获悉，新的《苏州市职工生育保险管理办法》于近日制定出台，今年5月1日起正式实施。　　与原办法相比，新《办法》将生育保险缴费比例从原来的1%下调至..…
　　计划生育奖励假或手术假可否享受工资待遇? 　　根据《江苏省工资支付条例》(节选)第二十九条，劳动者依法享有的法定节假日以及年休假、探亲假、婚丧假、晚婚晚育假、节育手术假、女职工孕期产前检查、产假、哺乳期内的哺乳时间、男方护理假、工伤职工停工留薪期等期间，用人单位应当视同劳动者提供正常劳动并支付其..…
　　小编在这整理了苏州生育保险缴费须知信息，希望对你有帮助，详细信息如下：　　缴费基数的申报　　一、申报范围 　　市区所有参保单位及其职工。　　二、办理程序 　　1.开通&网上申报业务&的单位，于每年1月1日起直接通过网上申报系统进行申报;其余单位于每年1月15日前自带U盘到社保经办机构拷贝申报..…
　　1.参保人员拟行计划生育手术前，持本人居民身份证、《结婚证》及用人单位开具的《职工节育手术证明》(流动人口须同时提供户籍所在地计生部门出具的《流动人口婚育证明》、配偶居民身份证，灵活就业参保人员持本人《社会医疗保险证》)，到所在街道或社区计生部门办理计生手术登记手续。计生部门审核确认符合计划生育..…
　　女职工妊娠后，按以下程序办理相关手续，并享受生育保险有关待遇： 　　⑴ 开具联系单。女职工持本人居民身份证、《结婚证》及用人单位开具的《职工婚育证明》(流动人口须同时提供户籍所在地计生部门出具的《流动人口婚育证明》、配偶 居民身份证)，到所在街道或社区计生部门办理生育登记手续。计生部门审核确认符..…
　　用人单位为其正常连续缴纳生育保险费满10个月及以上(含生育或流(引)产当月)。对生育或流(引)产时用人单位为其正常参加生育保险，但正常连续缴费时间不足10个月的参保女职工，待继续正常连续缴费直至满10个月后，按规定到市、区社保经办机构结付报销生育医疗费、围产保健补贴和生育营养补贴，生育津贴结付到其生育或..…
　　苏州生育保险报销范围 　　一、生育保险基金以生育津贴形式对单位予以补偿。补偿标准为：女职工妊娠7个月(含7个月)以上顺产分娩或妊娠不足7个月早产的，享受3个月的生育津贴;难产及实施剖宫产手术的，增加半个月的生育津贴;多胞胎生育的，每多生一个婴儿，增加半个月的生育津贴;妊娠3个月(含3个月)以上、7个月以下..…
　　育状况证明&和&生育保险联系单& 　　1、苏州市户籍的园区公积金参保女职工怀孕后拟生育第一个孩子的，凭男女双方的《身份证》、《户口簿》、《结婚证》、单位《职工婚育证明》或婚姻生育情况声明，到女方单位所在的园区各镇(社区),经审核确认后办理《生育状况证明》和《生育保险联系单》。 　　2、非苏州市..…
[08-19] [08-19] [08-19] [08-19] [08-19] [08-19] [08-19] [08-18] [08-18] [08-18] [08-18] [08-18]我在苏州交有社保，老家有农保，生孩子在不懂得情况下在农保领了补贴 - 相关问题 - 110网法律咨询
我在苏州交有社保，老家有农保，生孩子在不懂得情况下在农保领了补贴，想退也退不掉了请问我还能领这社保的生育津贴吗
我在苏州工作，生完孩子后就辞职了，生育保险也没去苏州报销，直接在老家报销了，请问还能领到生育津贴吗？
我是孩子的妈妈，孩子的爸爸在妈妈不同意的情况下将孩子送回老家，我可以通过法律手段将孩子抱回来吗
我在外地交的社保，在开封老家生的孩子，可以领外地的生育金吗，家里的农合已经报销过了。
我和我老婆在闹离婚还没离现在我老婆在没有和我商量的情况下就让她妈妈把我们的孩子带回她老家了！请问她这样做违法吗？我该怎么维权！我是衢州的她是湖南的
我在老家买过农保，到厂里上班又买了社保冲突不。可厂里社保没发给我，前段时间看病自己又到银行办了社保，那厂里社保扣了钱交哪里了，如果我自己办的社保卡和厂里社保卡有没冲突
您好！我们家孩子户口上到老家她叔叔家了！当时情况是这样的！我们是双职工不让要二胎！要了双开的！就因这上农村别人户口法定父母不是我们！怕以后上学麻烦想改过来！怎么办哪？不过我们把她的户口已签到了我们这里市里！好改吗？请您告诉我怎么办！谢谢！
我在苏州生孩子，用老家医保卡在苏州能报销费用吗
您好，我在江西老家有交社保五年，现在在苏州上班厂里有交社保，那老家的社保怎么处理
在老家交了新农保，在单位交了社保，生孩子的时候可以用社保报销吗？
你好，我是个农民不懂得法律，我老公在矿上出了事故，社保给孩子们的扶血金公司领取吗【导语】：苏州如何报销生育费用？苏州生育保险各项费用报销流程是怎样的？苏州本地宝为你整理相关信息。　　苏州如何报销生育费用：　　⑴开具联系单。女职工持本人居民身份证、《结婚证》及用人单位开具的《职工婚育证明》(流动人口须同时提供户籍所在地计生部门出具的《流动人口婚育证明》、配偶居民身份证)，到所在街道或社区计生部门办理生育登记手续。计生部门审核确认符合计划生育政策规定的，出具《生育保险联系单》，并录入计生信息系统。　　“所在街道或社区”是指：户籍在沧浪区、平江区、金阊区、高新区、吴中区、相城区的参保职工，为户籍所在街道或社区;户籍在上述范围以外、但居住在上述范围以内的参保职工，为居住地所在街道或社区;户籍地和居住地均不在上述范围以内的参保职工，为单位所在街道或社区。其中，沧浪区、平江区、金阊区的办理地点为所在社区，高新区、吴中区、相城区的办理地点为所在街道(镇)。　　⑵围产保健检查。女职工持本人《职工医疗保险证》、《职工医疗保险病历》、《社会保险卡》(以下统称就医证卡)，在生育保险定点医疗机构进行围产保健检查，并在首诊医院建立《围产保健卡》。围产保健检查费按医疗保险有关规定直接划卡结付。　　⑶生育或因病理原因流产。　　在生育保险定点医疗机构生育或因病理原因流产。女职工持本人就医证卡和《生育保险联系单》到生育保险定点医疗机构就诊。经医院审核，并通过医保系统与参保缴费数据、计生部门登记备案数据核对，确认符合享受生育保险待遇资格的女职工，其各项生育保险待遇按以下办法结付：　　生育医疗待遇：经治医生填写《参保职工生育与计划生育手术费用告知单》，并经女职工本人签字确认。女职工生育或因病理原因流产后结账时，由定点医疗机构打印其生育费用明细结算单。女职工只需向定点医疗机构现金支付自费费用，其余符合规定的生育医疗费用和生育并发症医疗费用，由市社保中心与定点医疗机构于次月结算后按规定结付。参保职工因疾病、宫外孕、葡萄胎终止妊娠所发生的住院医疗费用，在定点医疗机构按医疗保险规定划卡结付。　　生育营养补贴与围产保健补贴：符合享受生育营养补贴与围产保健补贴条件的女职工，应在产后费用结付6个月内，持本人就医证卡、居民身份证、出院小结、新生儿《出生医学证明》，到单位社保关系所在的市、区社保经办机构生育保险部门(以下简称市、区社保经办机构)办理生育营养补贴与围产保健补贴申领手续。社保经办机构审核后，打印《生育营养补贴与围产保健补贴结付表》，女职工签字确认后领取补贴金额。　　生育津贴：市社保中心与生育保险定点医疗机构结付生育医疗费的次月，经市社保中心工伤生育保险科审核确认，生育津贴在用人单位《社会保险费结算表》中列支，并直接拨付至用人单位。　　在非生育保险定点医疗机构生育或因病理原因流产。女职工到外地分娩或因紧急情况在非生育保险定点医疗机构发生的生育或因病理原因流产医疗费用，先由女职工现金结付，然后持本人就医证卡、居民身份证、出院小结、《生育保险联系单》、新生儿《出生医学证明》、费用明细清单、原始发票等，到市、区社保经办机构办理生育保险待遇审核结付手续。　　生育医疗待遇及生育营养补贴、围产保健补贴：社保经办机构审核后，打印《生育女职工生育医疗费用、生育营养补贴与围产保健补贴结付表》，女职工签字确认后领取相关生育保险待遇金额。其中：生育医疗费用高于本市同类医院定额标准的，按定额标准结付，低于定额标准的按实结付;符合规定的生育并发症医疗费用可按规定结付;符合条件的女职工可同时申领生育营养补贴和围产保健补贴。&
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