军人保险是按企业还是事业单位领取企业奖金领取

退役军人保险到底是咋回事退役军人保险到底是咋回事江湖危险百家号近日,有不少战友通过闪闪红星微信平台询问关于退役军人保险的相关问题,我们认真进行了整理,希望能给您服现役期间享受军人保险待遇,退役后享受社会保险待遇,是你依法应当享有的权利。为确保你在退役后老有所养、病有所医、失业时基本生活有保障,退役时需要将你的军人保险关系转到地方社保经办机构,实现与社会保险关系的有效衔接。一、退役时应当享受的保险待遇1.军人退役基本养老保险。军人退役基本养老保险补助,按照本人各年度月缴费工资20%的总和计算(12%为单位缴费、8%为个人缴费)。其中,转业到企业、自主就业或回农村的,按照本人的全部服役月数计算;转业到机关事业单位的,按照日以后的服役月数计算。退伍义务兵缴费工资数额,按照退役当年下士月工资起点标准确定。2.军人职业年金。军人职业年金补助,按照本人日以后服役各月缴费工资12%的总和计算(8%为单位缴费、4%为个人缴费)。退伍义务兵缴费工资数额,按照退役当年下士月工资起点标准确定。3.军人退役医疗保险。干部和士官退役医疗保险金,按照个人账户储存额确定。师职以下干部和士官退役医疗保险,从提干或选取士官的当月开始,按照本人职务等级或军衔级别按月缴费,国家给予同等数额补助,并按年计息。义务兵服现役期间不缴纳退役医疗保险费,退役时按照服役年限给予补助。4.退役军人失业保险。军人服现役期间不缴纳失业保险费,服役年限视同失业保险缴费年限,与入伍前和退役后参加失业保险的缴费年限合并计算。二、退役后接续保险关系的方法(一)转业到机关事业单位和企业。退役军人将保险关系转移资料(详见附表)交到安置单位,由安置单位到地方社保经办机构办理接续手续。保险金转入个人银行卡的,将保险金交给安置单位。(二)复员、自主就业和回农村。由退役军人本人或委托人携带保险关系转移资料,分别到户籍地养老、医疗和失业保险经办机构办理接续手续。军人职业年金关系由个人保存。友情提示:退役后只有你在地方接续了保险关系,服现役年限才能与参加社会保险年限合并计算,才能保障退休后领取养老金的数额和平时的医疗保险待遇水平不会降低。如果不接续保险关系,以2016年全国平均养老金水平计算,在达到退休年龄时,退伍义务兵每月将少领取180元养老金,下士将少领取390元。特别提醒,在到民政部门报到、公安部门办理落户手续时,千万别忘记到社保经办机构接续保险关系。安置到机关事业单位的,2016年以前汇入个人银行卡,交给安置单位;2017年以后携带本回执。安置到机关事业单位的,2016年以前汇入个人银行卡,交给安置单位;2017年以后携带本回执。转业到企业、自主就业或回农村的,资金汇入个人银行卡,无此回执。本文仅代表作者观点,不代表百度立场。系作者授权百家号发表,未经许可不得转载。江湖危险百家号最近更新:简介:社会即江湖,身不由己!作者最新文章相关文章军人服现役期间享受军人保险待遇,退出现役后享受社会保险待遇,是《中华人民共和国军人保险法》和《中华人民共和国社会保险法》明确的合法权益。
什么是军人保险?现役军人享受哪些军人保险待遇?为帮助广大官兵了解服现役期间享受的军人保险待遇和退出现役时保险关系转移程序、办法,依法享受各项保险待遇,维护自身合法权益,记者邀请总后勤部财务部领导,为您详细解读现行8项军人保险待遇的相关政策。
据介绍,军人保险是通过国家立法设立专项基金,在军人遇到职业风险、职业连带风险和社会风险损失时,给予军人或其家属的经济补偿,是国家社会保障体系的重要组成部分。目前,现役军人依法享受的军人保险待遇有8项,即:军人伤亡保险、军人伤亡附加保险、军人退役养老保险、军人退役医疗保险、退役军人失业保险、军人交通意外保险、远离军队医疗机构部队商业医疗保险、随军未就业的军人配偶保险。
目前,总部已通过全军军事综合信息网建立了军队人员生活待遇网站,如果战友们在享受军人保险待遇方面或办理保险关系接续过程中,有需要咨询或帮助的事项,可登录该网站热点答疑页面咨询,也可向所在单位财务部门咨询。
一、军人伤亡保险待遇
1什么是军人伤亡保险?军人伤亡保险,是对因战、因公死亡或者致残的军人,以及因病致残的初级士官和义务兵给予经济补偿。军人伤亡保险待遇享受对象为现役军官、文职干部、士官、义务兵和供给制学员。
2享受条件和给付标准有哪些?当现役军人因战、因公死亡时,其法定保险金受益人可以领取一次性死亡保险金。军人死亡保险金给付标准,由总部定期公布。
当现役军人因战、因公、因病致残时,按照评定的残疾等级,享受军人残疾保险待遇,军人本人可以领取一次性残疾保险金。军人残疾保险金,按发生伤残当月本人工资收入乘以相应给付月数确定。
3如何申请领取?符合享受军人伤亡保险待遇的,由军人本人或法定保险金受益人提出书面申请,提供相关证明材料,由所在单位财务部门按规定办理审批手续。军人伤亡保险金由军人所在单位财务部门,按照批准的数额给付保险金受益人。
4发生残情加重或二次致残等情况时,军人伤亡保险待遇如何确定?已领取过残疾保险金的,因残情加重又被评定了更高残疾等级的,按照提高后的残疾等级标准补齐差额;发生二次致残的,按照重新评定的残疾等级领取残疾保险金;因旧伤复发死亡的,按照认定的死亡性质给付死亡保险金。
二、军人伤亡附加保险待遇
1什么是军人伤亡附加保险?为体现军人职业的特殊性,军人发生伤亡时,在领取伤亡保险金基础上,再领取伤亡附加保险金。军人伤亡附加保险,是由军队统一向商业保险公司购买的团体商业保险。军人伤亡附加保险待遇享受对象为现役军官、文职干部、士官、义务兵和供给制学员。
2享受条件和给付标准有哪些?当现役军人因战、因公死亡或者病故时,根据死亡性质和承担任务、所在岗位风险程度,按照相应标准,由死亡军人的法定保险金受益人领取军人死亡附加保险金。
当现役军人因战、因公、因病致残时,军人本人可以根据致残原因、残疾等级,按照军人死亡附加保险金的不同比例,领取军人残疾附加保险金。
3如何申请领取?符合享受军人伤亡附加保险待遇的,由军人本人或死亡军人附加保险金受益人提出书面申请,提供相关证明材料,由所在单位财务部门按规定办理审批手续,按批准数额给付保险金受益人。
三、军人退役养老保险待遇
1什么是军人退役养老保险?军人退役养老保险,是为了保障军人退役后享有国家规定的养老保险待遇,解决养老保险政策军地衔接问题。军人退出现役参加地方基本养老保险的,国家给予退役养老保险补助。该项保险不能以现金方式直接发给本人。
2享受对象包括哪些人员?日以后下达转业、复员或退役命令,计划分配转业到企业工作和复员的军官、文职干部,以及退役的士兵,按规定享受军人退役养老保险补助待遇。
另外,根据日起实行的国家机关事业单位工作人员养老保险制度改革政策,目前总部正在研究军人退役到公务员岗位或者参照公务员法管理岗位的军地养老保险衔接政策。
3计算时间如何确定?军官、文职干部和士官从批准入伍的当月起,至军队停发工资的当月止。服现役期满退役的义务兵按24个月计算,提前退役的义务兵和供给制学员以实际服役月数计算。
4军人退出现役参加基本养老保险的,如何办理保险关系转移?军人退出现役时,由所在单位财务部门计算退役养老保险补助金额,通过银行将补助资金划转至户籍地或安置地社会保险经办机构。退役军人携带《军人退役养老保险参保缴费凭证》《军人退役养老保险关系转移接续信息表》,以及银行汇款凭证复印件,及时到户籍地或安置地社会保险经办机构办理保险关系接续手续。
5军人退出现役后,养老保险缴费年限如何计算?军人退出现役后,按照规定办理了基本养老保险关系转移接续手续的,退役养老保险补助年限作为首次在户籍地或安置地的参保缴费年限。入伍前已参加基本养老保险的,退役养老保险补助年限与入伍前参保缴费年限合并计算。
6不及时办理军人退役养老保险关系转接手续所带来的影响是什么?国家政策规定,参保人员累计缴费年限达到15年时,退休后才能按月领取养老金。退役军人如果不及时办理退役养老保险关系转接手续,将会直接影响养老保险缴费年限的累积以及退休后领取养老金的数额。
四、军人退役医疗保险待遇
1什么是军人退役医疗保险?为保障军人退出现役后能够享受国家规定的医疗保险待遇,实现军地医疗保险关系的顺畅衔接,国家从2000年开始建立军人退役医疗保险。军人退役医疗保险待遇的享受对象包括师职以下现役军官、专业技术四级以下文职干部、士官、义务兵和供给制学员。
2由哪几部分组成?军队为师(含)职以下现役军官、士官建立退役医疗保险个人账户,将个人缴费、国家补助、军龄补助、利息收入四部分资金全部记入退役医疗保险个人账户,形成军人退役医疗保险基金。军人服现役期间享受免费医疗待遇,医疗保险个人账户资金在军队期间只积累不消费。
3军人退出现役时如何办理军人退役医疗保险关系转移手续?军官、文职干部和士官退出现役时,按照国家规定参加城镇职工基本医疗保险的,由本人携带《军人退役医疗保险个人账户转移凭证》和银行汇款凭证,到安置地社会保险经办机构办理保险关系接续手续。其中,退役军人服役年限视同职工基本医疗保险缴费年限,与入伍前和退出现役后参加职工基本医疗保险的缴费年限合并计算。按照国家规定不参加城镇职工基本医疗保险的,退役医疗保险金发给本人。
义务兵退出现役时,按照统一标准计付退役医疗保险金。
五、军人交通意外保险待遇
1什么是军人交通意外保险?军人交通意外保险是军队统一向中国人寿保险股份有限公司为全体现役军人购买的一种团体商业保险。
从日起,现役军人因公出差或按照规定探亲休假过程中,乘坐飞机、汽车(含出租车、公交车,不包含私家车辆)、火车(含地铁、轻轨)和轮船等民用营运交通工具,发生交通意外事故造成死亡或者残疾时,可以领取军人交通意外保险金。
2军人交通意外保险待遇包含哪些?保险金给付标准是多少?现役军人乘坐飞机、汽车、火车和轮船等民用营运交通工具出现交通意外导致死亡时,赔付其法定受益人保险金。
现役军人乘坐飞机、汽车、火车和轮船等民用营运交通工具出现交通意外导致残疾时,按照不同残疾等级赔付本人保险金。
3如何赔付?符合享受交通意外保险待遇的军人,由本人或者保险金受益人提出书面申请,并提供相关理赔材料,由总部统一办理审批手续后,保险公司直接将保险金转入受益人指定的银行账户。保险金受益人不能以个人名义向保险公司申请保险金。
六、退役军人失业保险待遇
1什么是退役军人失业保险?为了实现与地方失业保险制度的顺利接轨,进一步维护军人的保险权益,国家于2013年建立了退役军人失业保险制度。
计划分配的军队转业干部和复员的军队干部,以及安排工作和自主就业的退役士兵,享受退役军人失业保险待遇。退役后参加失业保险的,其服现役年限视同失业保险缴费年限。
2如何办理退役军人失业保险关系转移?日起,军人退出现役时由所在团级以上单位财务部门开具视同失业保险缴费年限证明,退役军人在城镇企业事业等用人单位就业的,由就业所在地社会保险经办机构将其视同缴费年限记入个人缴费记录。退役军人在地方社会保险经办机构实际参保缴费满一年后失业时,按规定享受失业保险待遇。
七、远离军队医疗机构部队商业医疗保险待遇
1什么是远离军队医疗机构部队商业医疗保险?为了充分发挥保险的互助共济功能,解决基层部队“看病难”问题,军队建立了远离军队医疗机构部队商业医疗保险。从2013年1月起,全军小远散单位根据自身实际情况,以军(师)级单位自愿原则,与中国人寿保险股份有限公司省级分公司签订保险合同,集中投保。
2远离军队医疗机构部队商业医疗保险待遇享受范围有哪些?距离本建制内卫生队(含)以上军队医疗机构超出100公里,或者后送途中时间超过3小时的部队的现役军人、优惠医疗家属和在军内就医的职工,可以享受商业医疗保险待遇。
八、随军未就业的军人配偶保险待遇
1什么是随军未就业的军人配偶保险?为解决军人配偶随军未就业期间的基本生活保障和养老保险、医疗保险关系的建立与衔接问题,国家于2004年建立了随军未就业的军人配偶保险制度。
2随军未就业的军人配偶保险享受范围是如何限定的?符合享受条件的情况有6种:
未就业且无收入的;
劳动关系挂靠在企事业单位,实际未就业的且无收入的;
从事未签订劳动合同的临时性、季节性等工作,且劳动报酬低于当地最低工资标准的;
就业后非因本人意愿中断就业,按规定不再领取失业保险金,也不享受其他失业保险待遇的;
未就业且无收入,因军人调动暂时没有随调的;
国家和军队规定的其他情形。
由军人和配偶共同提出申请,并提供完整证明材料后,经有关部门批准,可享受随军未就业的军人配偶保险待遇。
3随军未就业的军人配偶保险待遇标准有哪些?随军未就业的军人配偶保险待遇包括:基本生活补贴、养老保险补贴和医疗保险补贴三个部分。具体是:
基本生活补贴按照部队驻地艰苦边远程度不同划分,艰苦边远程度越高标准越高。
养老保险由个人按规定缴费基数8%的比例缴费,由军人所在单位财务部门代扣代缴,全部记入养老保险个人账户。养老保险关系转至地方时,国家按照日以后个人各年度实际缴费基数12%的总和计算给予补助,与个人账户全部储存额一并转移至地方社保经办机构。
医疗保险按照本人领取基本生活补贴的1%标准按月缴费,国家按照同等数额予以补助,全部记入医疗保险个人账户。
4如何办理随军未就业的军人配偶保险关系转移?随军未就业的军人配偶办理养老和医疗保险关系转移时,由随军配偶携带养老和医疗保险关系转移凭证及银行汇款凭证,到地方社保经办机构办理保险关系接续手续。除死亡、出国(境)定居,以及政策规定的其他情形外,保险个人账户资金不能直接支付给本人。
军人配偶在随军未就业期间的养老保险、医疗保险缴费年限与其在地方参加职工基本养老保险、职工基本医疗保险的缴费年限合并计算。
(作者:杨 鸣 姜宇明 解放军报记者 张晓祺)事业单位没交年金按企业退休还是事业退休我是有事业保险和企业保险怎么退_百度知道
事业单位没交年金按企业退休还是事业退休我是有事业保险和企业保险怎么退
事业单位没交年金按企业退休还是事业退休我是有事业保险和企业保险怎么退
我有更好的答案
将来退休后,事业退和企业退领的差不多(前提是都不给职工交年金)。如果想将来多领,就要让单位给交年金。
采纳率:85%
为您推荐:
其他类似问题
换一换
回答问题,赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。我国军人保险事业发展史上重要里程碑[]_网易新闻
我国军人保险事业发展史上重要里程碑[]
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
经第十一届全国人大常委会第二十六次会议审议通过,胡主席签署第56号主席令,《中华人民共和国军人保险法》已正式公布,并将于7月1日起施行。这是新中国成立以来国家专门就军人生活待遇所立的第一部法律,是对国防和军队建设的有力促进,对全军广大指战员的极大鼓舞。
一、强化宗旨意识,深刻领悟党和国家对军队建设的关心厚爱
实行军人保险制度,是党和国家从时代发展和战略全局出发,统筹经济社会发展和军队全面建设,着眼增强部队战斗力凝聚力作出的重大决策。这些年,在党中央、国务院和中央军委的正确领导下,在国家社会保障体系建设的带动促进下,军人保险事业取得了长足发展和进步,相关政策制度日益完善,各项待遇水平逐步提高,军地保险衔接机制不断健全,较好地维护了军人的保险权益,为保障部队建设和执行任务发挥了重要作用,为推进军人保险立法工作奠定了良好基础。
随着建设社会主义法治国家基本方略的深入实施,制定出台军人保险法作为依法治国、依法治军的重要实践,得到了党和国家领导人的高度重视和亲切关怀。胡锦涛主席反复强调要着眼国家经济社会发展和军事职业特点,深化军人社会保险制度调整改革,为加快军人保险立法步伐提供了根本遵循,指明了前进方向。吴邦国委员长、温家宝总理多次亲自组织研究审议军人保险立法问题,给予有力领导和科学指导。在军人保险立法过程中,中央国家机关和各级人民政府热情支持,军地有关部门通力协作,广大指战员和人民群众积极参与。特别是全国人大、国务院和中央军委的立法机构,在征求意见、协调协商、组织调研、修改草案、呈报审议等各个阶段,都倾注了大量心血,提供了全力帮助。军人保险法的公布施行,是我国军人保险事业发展史上的重要里程碑,是推进军民融合式发展的重要制度成果,充分体现了党和国家对军队建设的关心厚爱,对于完善军民结合寓军于民的军人保障体系、保障广大指战员共享改革发展成果、巩固提高部队战斗力凝聚力,必将产生重大而深远的影响。
全军广大指战员要充分认清确立军人保险法律地位的重要意义,认清国家经济社会发展对国防和军队建设的支撑作用,认清军队打胜仗、人民是靠山的巨大威力,始终牢记全心全意为人民服务的根本宗旨,继续保持和发扬英勇顽强、不怕牺牲、无私奉献的战斗精神和光荣传统,进一步增强荣誉感、自豪感和责任感,切实把党和国家对军人这一特殊群体的关爱,转化为铸牢军魂、恪守宗旨的政治信念,转化为艰苦奋斗、开拓创新的强大动力,转化为爱军习武、献身国防的实际行动,更加坚定自觉地把意志和力量凝聚到高举旗帜、听党指挥、履行使命上来。
二、坚持与时俱进,着力构建具有中国特色的军人保险法律制度体系
军人保险法作为统领军人保险事业发展的根本大法,对军人保险的权利义务、调整对象、项目设置和管理机制等内容作出了明确规范,为构建具有中国特色的军人保险法律制度体系,提供了法律保障和有力牵引。军队各级要准确把握军人保险法的立法原则和基本内容,紧跟国家社会保障制度发展,紧密结合贯彻落实国防和军队建设主题主线的实践,深入研究军人保险工作的特点规律,不断深化拓展配套相关政策制度,使军人保险制度更加健全、运行更加规范、作用更加突出,在新的起点上推动军人保险事业又好又快发展。
一是健全与社会保险制度相衔接的配套政策。根据兵役制度、军人退役安置政策调整改革要求,抓紧完善退役养老保险,落实军人服役期间的养老保险资金,使军人退役后的养老保险既有政策支撑、又有经费保障。要结合国家社会保险制度改革及试点情况,修订完善军人退役医疗保险、随军未就业的军人配偶保险和军队文职人员社会保险制度,研究建立军人职业年金制度,使军队人员充分享有国家规定的社会保险待遇。要参照国家工伤保险等相关制度,调整军人伤亡保险的项目构成、标准结构和档次类别,使军人伤亡补偿政策更加科学合理。
二是设立与军人职业特点相结合的保险项目。按照国家建立以社会保险为基础、以商业保险等为补充的多层次社会保障体系要求,借鉴外军有益做法,积极探索军人利用商业保险、互助保险等方式,设立附加保险项目,解决军人特有职业风险的补偿问题,提高对高风险岗位、艰苦边远地区和执行重大专项任务伤亡官兵的总体补偿水平。同时,要研究建立军人大病医疗保险项目和“小散远”单位人员医疗实行商业保险的办法,解决好部队官兵看病就医方面的特殊困难,努力实现制度全覆盖,不断满足广大指战员日益增长和多样化的保险需求。
三是确定与经济社会发展相适应的待遇水平。统筹考虑经济社会发展、国家财力可能和部队现实需求,坚持军人保险待遇水平适度从优原则,加大对军人保险的投入,逐步提高保障标准,完善待遇标准体系,建立正常增长机制,实现军人保险待遇水平的刚性增长,使军人保险待遇水平与经济社会发展和社会保障水平同步提高,与军人在国防和军队建设中的主体作用同步发挥,与军人的政治社会地位和牺牲奉献价值同步体现。
四是完善与地方有关部门相协调的运行机制。针对军人保险具有的社会属性,认真总结运用近年来军地合力推进军人保险工作的经验做法,与国家机关和地方政府建立起良好工作平台,积极争取各级人力资源社会保障部门的支持帮助,搞好协作沟通,加强信息通报,畅通联系渠道,不断完善军地统一协调、统一部署、统一落实的工作模式,形成政府支持、部门配合、常态运行的有效机制,为推进军人保险事业创新发展提供组织保障。
 三、认真学法用法,切实维护和保障好广大指战员的合法权益
公布施行军人保险法,是社会各界广泛关注、全军指战员热切期盼的一件大事,政治性和政策性都很强。军队各级要把学习贯彻军人保险法作为一项重要任务来抓,以高度负责的精神和求真务实的作风,扎扎实实地把这部关系广大指战员切身利益、关系军队建设长远发展的重要法律宣传好、贯彻好、落实好。
——切实加强组织领导。部队各级党委和机关要高度重视,摆上议事日程,周密筹划组织,统筹抓好落实。各级主管部门要认真履行职能作用,相关部门要积极支持配合,切实形成各司其职、各负其责、协调联动、齐抓共管的整体合力。
——深入搞好宣传教育。把军人保险法的学习宣传纳入思想政治教育,采取多种形式有计划有步骤地开展学习教育活动,大力宣传党和国家对军队建设和广大指战员的关心关怀,宣传军人保险法的重要意义和政策要求,宣传军人保险事业的地位作用和发展进步,努力营造真心拥护、自觉学习、积极贯彻军人保险法的浓厚氛围。
——严格落实政策规定。坚持依法治军、从严治军,逐章逐条、不折不扣贯彻执行军人保险法。要紧贴部队执行战备训练、抢险救灾、科研试验、维稳处突等多样化军事任务,主动了解情况,靠前服务保障,及时发放保险金,确保各项保险待遇有效落实。军队相关职能部门,要会同国家机关和地方政府,加强对军人保险法贯彻实施情况的检查监督,加强军人保险规范化管理和保险资金安全管理,及时发现和纠正倾向性问题,切实维护法律的严肃性和权威性,做到有法必依、执法必严、违法必究。
做好军人保险工作利国利军利民,责任重大,使命光荣。我们一定要坚决贯彻党中央、国务院、中央军委和胡主席的决策指示,以更加昂扬的精神、更加扎实的工作、更加务实的作风,不断开创军人保险事业发展新局面,为推动国防和军队建设科学发展、促进社会和谐稳定作出新的更大贡献。
(作者为中央军委委员、解放军总后勤部部长)&
 [银行][保险][基金][外汇][理财聚焦]
少壮派富豪榜
曾富败家女星
草根励志明星
·一线城市未来房价仍将筑底
·一老师建首家私人飞机4S店
·图马尔代夫奢华度假酒店赏
·信用卡按时还钱也可能遭罚
·冒名银行卡事件防克隆十招
·给宝宝够买保险有主也有次
·神帖教你闲钱多挣六倍利息
世界最大泳池
整合时间致富
奢华宠物婚礼
海归女性强人
富豪励志神话
好莱坞女星路
才貌海归女星
网爆孙俪豪宅
本文来源:人民网
责任编辑:王晓易_NE0011
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
加载更多新闻
热门产品:   
:        
:         
热门影院:
阅读下一篇
用微信扫描二维码
分享至好友和朋友圈辞职时能否领取失业保险金-法律知识大全|律师365(64365.com)
大家都在搜:
微信扫一扫 免费问律师手机扫一扫 法律兜里装
辞职时能否领取失业保险金
来源:互联网整理仅供参考
【为您推荐】 &
&&按照相关法律的规定,要是劳动者购买失业保险的话,在符合条件的情况下,则就可以享受失业保险待遇,也就是领取一定数额的失业保险金。那实践中,要是劳动者主动,此时能否领取失业保险金呢?详细内容我们一起在下文中进行了解。一、辞职时能否领取失业保险金失业保险是所有城镇企业事业及其职工必须参加的,其目的是为了保障失业人员失业期间的基本生活,促进其再就业。《失业保险条例》(国务院令258号)规定,城镇企业事业单位按照本单位总额的2%缴纳失业保险费,城镇企业事业单位职工按照本人工资的1%缴纳失业保险费。城镇企业事业单位招用的农民制工人本人不缴纳失业保险费。失业人员领取失业保险金必须具备以下条件:1、按照规定参加失业保险,所在单位和本人已经按照规定履行缴费义务满1年的;2、非本人意愿中断就业的;3、职工与单位终止后,如在一个月内重新就业的,不需要办理失业登记;4、有求职要求,愿意接受职业培训、职业介绍的。单位招用的农民合同制工人连续工作满1年,本单位并已缴纳失业保险费,期满未续订或者提前的,由经办机构根据其工作时间长短,对其支付一次性生活补贴。失业人员在领取失业保险金期间有以下情形之一的,停止领取失业保险金,并同时停止享受其他失业保险待遇(指医疗补助金等按规定同时享受的其他待遇):1、重新就业的;2、应征服兵役的;3、移居境外的;4、享受基本待遇的;5、被判刑收监执行或者被的;6、无正当理由拒不接受当地人民政府指定的部门或机构介绍的工作的;7、有法律规定的其他情形的。二、劳动者辞职应注意哪些问题1、一定要以“书面”形式通知企业。用邮件的方式辞职是不行的,邮件通常没有的作用,且邮件保留在企业的服务器里,离职员工不容易提取证明。员工这时需要书面形式的,在纸质的辞职信上,需要有员工亲笔签名,辞职信一般交给直接上级或企业的人力资源部。辞职信给了企业,员工怎么能证明自己已经按的要求,用“书面”形式通知企业了呢?员工这时能做的,只能是在递交书面辞职信的时候,跟企业要一个收到辞职信的回执。2、要办理工作交接按劳动法,员工虽然到30天的时候可以不再上班,但一定要办理工作交接。当然工作交接是企业安排的,如果企业不安排,也最好写一份工作交接清单,用书面的形式,对工作及自己工作时间的安排进行说明,递交给直接上级或人力资源部,一式两份,自己保留一份企业盖章或相关人员签字的。不办理工作交接,企业可以暂扣工资,直到交接后再发放,一直不交接就一直不发。企业还可能会在员工转档案,转,开时,为难员工。虽然扣留档案与社保不符合劳动法规,可参考:辞职时要考虑的四个法律问题(点击打开),但经常有企业这么做,会导致离职成本的增加。辞职时,作为员工把该做的事情做好,与企业保持协商与沟通的态度,大部分企业都会予以合法的对待。对于少数不守法的企业,员工只有用法律武器保护自己的正当权益了。现实中,不管是怎样的劳动者要想领取失业保险金的,大前提就是按照要求参加了失业保险,之后在满足条件的情形,才能领取带相应的失业保险金。当然,一般在劳动者主动辞职的情况下,是无法领取失业保险金的。延伸阅读:
该文章整理时间“ 06:04:16”,该文章最新更新时间为2017年!内容整理自网络,若内容有误欢迎联系客服反馈修正!
无锡劳动工伤律师
律所:江苏智和律师事务所
区域:江苏/无锡/梁溪区
擅长劳动工伤
律所:江苏无锡万仕邦律师事务所
区域:江苏/无锡
擅长劳动工伤
相关知识推荐
相关咨询推荐
热门劳动关系法律百科
旷工是职工在正常工作日不请假或请假未批准的缺勤行为。旷工按工作日论。职工旷工会被扣多少工资?旷工几天算自动离职?律师365小编将就旷工的问题,为大家做具体介绍,希望能对你有所帮助。
地区找律师
立即提问、免费短信回复
注:我们将对您的联系信息严格保密
专业律师专业解答
一站式服务
案情关键词
400-64365-60
服务时间:周一至周六8:00~22:00,
提供法律咨询解答和找律师服务
最新法律百科
最新法律知识
劳动关系最新咨询
律师365,优质法律服务平台400-64365-60服务时间:周一至周六8:00~22:00服务指南平台保障律师入驻常见问题|||||Copyright(C) 成都六四三六五科技有限公司 版权所有 蜀ICP备号 增值电信业务经营许可证(川B2-)
982律师在线
3083今日解答
阅读本文耗时:
提问仅需 1 分钟,律师在线解答

我要回帖

更多关于 企业养老保险领取标准 的文章

 

随机推荐