我在单位干了十三年养老保险个人和单位交纳比例的给国家了的情结现在我退休年龄到了经期什么补偿

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2017-01-21 12:15 标签： 农村户口在单位干多久给交养老保险
劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,到退休年龄,有没有补偿_百度知道
劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,到退休年龄,有没有补偿
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　　劳动者在同一用人单位连续工作满十年以上,到退休年龄,没有补偿，缴纳养老保险15年有退休金。　　退休是指根据国家有关规定，劳动者因年老或因工、因病致残，完全丧失劳动能力(或部分丧失劳动能力)而退出工作岗位。　　根据1978年6月国务院颁发的《关于工人退休、退职的暂行办法》和《关于安置老弱病残干部的暂行办法》(国发[号)规定，下列几种情况可以办理退休：　　(1)男性干部、工人年满60周岁，女干部年满55周岁，女工人年满50周岁，连续工龄或工作年限满10年。　　(2)从事井下、高空、高温、繁重体力劳动和其他有害健康工种的职工，男年满55周岁，女年满45周岁，连续的工龄或工作年限满10年。　　(3)男年满50周岁，女年满45周岁，连续工龄或工作年限满10年的，经医院证明，并经劳动鉴定委员会确认，完全丧失劳动能力的职工。　　(4)因工致残，经医院证明(工人并经劳动鉴定委员会确认)完全丧失工作能力的。根据《工伤保险条例》(自日起施行)规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，按月享受伤残津贴;工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的，由工伤保险基金补足差额。
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没有补偿。就是工作40年，也没有补偿。
不为什么，没有任何一个法律条款规定达到法定退休年龄的时候，企业还要支付什么待遇呀。劳动合同法明确规定职工达到法定退休年龄的时候，劳动合同自然终止。而且劳动合同法中对于终止或者解除劳动合同时的补偿中，都对这种情况不补偿。
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我做临时工32年，单位没有给交保险，我已到退休年龄，请问国家有什么补偿政策
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国家没有补偿责任和义务，负责任的是你自己，自己向自己要补偿吧。社会劳动保险1997年就全面向社会放开了，别人能买社保你为什么不买。如果你一直在单位工作，有关对你的法律非常健全，合同法、劳动法、社会劳动保障法都摆在那，为什么不用他们去维护你的合法权益。三个法律足够你用的，还要国家什么补偿政策，国家没那么多闲钱补笊篱。
应该什么都没有
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我在北京私企打工，13年现已到了退休年令单位一直沒给交养老保险。我自己交养老保险请问是否单位应该补偿？
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私营企业:私营企业是指根据国家统计局、国家工商行政管理局《关于划分企业登记注册类型的规定》（日，国统字〔号）第九条规定，由自然人投资设立或由自然人控股，以雇佣劳动为基础的营利性经济组织。包括按照《公司法》、《合伙企业法》、《私营企业暂行条例》规定登记注册的私营有限责任公司、私营股份有限公司、私营合伙企业和私营独资企业。
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地区：安徽 合肥|解答问题：2747条
你好，发生争议之后，建议先协商，协商不成，可以搜集，去部门投诉，或者。劳动仲裁是指由委员会对当事人申请仲裁的劳动争议居中公断与裁决。在我国，劳动仲裁是劳动争议当事人向人民法院提起诉讼的必经程序。按照《》规定，提起劳动仲裁的一方应在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请。除非当事人是因不可抗力或有其他正当理由，否则超过法律规定的申请仲裁时效的，仲裁委员会不予受理。
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我05年到私企打工，到14年单位开始缴养老保险，能要求私企老板给我补缴05年到14年养老金吗？他要不补怎么办？合理吗：
你好，这种情况需要根据单位开始为单位职工缴纳的开始时间等综合考虑，建议与单位沟通协商解决。
我是农村户口，我在大连一私企工作15年了，我今年56岁了再有几年就到退休年龄了，可是单位没有给我交社会养老保险，我咨询一下我通过那条法律，条文能解决！
1、可以向当地大队投诉，要求单位补缴。2、或委托直接向法院提出，要求赔偿这些年的社保费用。张思星
我女性99年以工商执照买的养老保险，今年45岁，现在在私企上班，请问多少岁退休
你好，女性的一般是五十岁。女干部或教师一般是五十五岁。
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第三方登录：我在现单位以前干临时工干了五年,然后我接班了,现在到退休年龄了,问我以前干_百度知道
我在现单位以前干临时工干了五年,然后我接班了,现在到退休年龄了,问我以前干
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在实行缴纳养老保险制度之前，曾经在本单位做过临时工并且后来被本单位招用为国家正式固定职工的，最后一次在本单位做临时工的期间，是可以视同缴费年限的，实行缴纳养老保险制度之后，按照实际缴纳养老保险开始计算，不存在临时工工龄问题，缴纳养老保险，就计算缴费年限，不缴费就不计算，
在单位干临时工的是不给缴纳养老保险的。
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