走基层：走近农民工兄弟
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　　1月22日凌晨，我和同事郝红波坐上从北京开往重庆的L603次农民工专列，与1800余位乘客开始了共1995公里、近32个小时的旅途。这趟列车80%以上的乘客都是返乡农民工，我也因此有机会近距离了解川渝农民工群体的喜与盼。采访写稿过程中，我有三点深刻的体会。
　　首先，采访农民工需注重情感交流。出发前，最担心农民工兄弟不善言谈或不配合采访。事实证明，我的担忧是多余的。巡车时，不少性格外向的农民工乘客主动和我搭话。一趟下来，全车各节车厢的人员分布我也大致心里有数。采访中，遇到话少的农民工兄弟，递上一支烟，他们就会与我热络起来，打开话匣子。
　　第二，报道要处理好“小”与“大”的关系。采访前，我请教了采访过农民工专列的同事，他们总结该类报道要注意避免两类情况，一是主题不明确，二是故事零散。为此，出发前我定下通过个人故事反映农民工群体工作生活状况的报道目标。列车上，我重点采访了六七位具有代表性的农民工，通过一些小故事，反映农民工贡献社会的大主题。
　　第三，如果没有这次采访，我不会想象得到，在资讯高度发达的今天，农民工外出务工、开店仍如此高度依赖“老乡”，“血缘和地缘”的因素仍然非常关键；如果没有这次采访，我不会明白在产业向西部转移的大背景下，愿意返乡就业的农民工并没有预料的那么多，他们不愿意就近务工的原因，一是工资水平低，二是工作机会少，三是拖欠工资较为常见；如果没有这次采访，我还不会知道，北京这座超级城市的建设工人队伍中，来自四川达州的农民工占到了相当大比例，是他们的辛勤付出支持了北京近年来城市建设的蓬勃发展。
【】【】【】【】【】农民工兄弟:2018年盯准这五件事，数钱数到手抽筋农民工兄弟:2018年盯准这五件事，数钱数到手抽筋拽哥小谷百家号“建设新农村是我国现代化进程中的重大历史任务”，建设新农村对改善农民生活、提高收入水平具有重大影响，是新时期“三农”推进工作的重要纲领。那2018年，在农村城镇化建设的大潮中，农民工兄弟关注哪些方面，能快速发家致富呢？下面小编为大家盘点三个必须注意的与钱有关的事儿！一、征地三大补偿，必须先补后征农村土地赔偿标准中规定，先补偿再征地，征收农民集体所有的土地，应当依照合法、公正、公开的原则制定严格的程序，公平补偿土地补偿费、安置补助费、青苗补偿费。其中耕地补偿根据种植用途最高可给到年平均产值的3-6倍；安置补偿费根据人均耕地亩数最多可以给到3-10倍；青苗补偿费根据经济树木的市场价值给予直接补偿。二、建筑行业工种薪资上涨，掌握一门手艺很必要据统计，一二线城市的各建筑工种的薪资水平如下：木工：250-300元/天，高空作业的特殊木工能达到400元以上。钢筋工：250-300元/天，掌握钢筋加工工艺的能达到400元以上。瓦工：300-400元/天，计件手艺好的甚至能达到500元以上。架子工：400-600元/天，高危高薪工种，技术过硬就来挑战。水电工：200-250元/天，有技术认证的可以达到300元以上。抹灰工：200-250元/天，手艺过硬出活快的能达到300元以上。贴砖工：400-600元/天，不包工包料就凭手艺绝对高收入！三、国家出台政策，农民工劳动所得有保障1.明确工资支付各方主体责任。全面落实企业对招用农民工的工资支付责任，督促各类企业严格依法将工资按月足额支付给农民工本人，严禁将工资发放给不具备用工主体资格的组织和个人。2. 完善工资保证金制度。在建筑市政、交通、水利等工程建设领域全面实行工资保证金制度，逐步将实施范围扩大到其他易发生拖欠工资的行业。3. 推行银行代发工资制度。推动各类企业委托银行代发农民工工资。在工程建设领域，鼓励实行分包企业农民工工资委托施工总承包企业直接代发的办法。以上就是小编为广大农民工兄弟姐妹们盘点的2018年必须注意切身相关的事儿！农民工兄弟们，如果在最近遇到找活难的问题，可使用【点匠工匠端】解决，全国30万实名认证施工队、班组都在用！如果您是雇主，想找工人，可使用【点匠】，全国30万实名认证施工队、班组任你选，工钱结算100%有保障。本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。拽哥小谷百家号最近更新：简介:专注地方用户健康的手机私人医生！作者最新文章相关文章让农民工兄弟拿到工资回家过个好年
02:41:19 &&来源：大理日报
漾濞：做好农民工工资支付保障工作 近年来，漾濞县认真贯彻执行《云南省农民工工资支付保障制度》及其配套实施办法，全力以赴抓好重点领域、时间节点、协调配合、日常监管等工作，切实保障农民工工资支付工作落实到位。 一是抓重点领域。以建筑领域为重点，定期对施工单位开展劳动用工和支付劳动报酬情况进行监督检查，依法查处侵害农民工权益的违法行为，切实保障农民工工资支付到位。二是抓时间节点。针对春节前农民工集体讨薪现象多发、频发的特点，从10月中旬开始，对下一年元旦春节期间保障农民工工资支付工作进行专题部署，集中力量在全县范围内开展农民工工资支付工作大检查，切实做到早部署、早发现、早整改。三是抓协调配合。对举报投诉和开展保障农民工工资支付检查中发现的问题，多级联动，齐抓共管，形成合力，共同督促做好保障农民工工资支付工作。四是抓日常监管。建立健全了举报投诉受理制度和处理结果回访制度，对拖欠农民工工资的各类投诉举报和媒体提供的信息，做到“有报必接、有案必查，及时介入、依法处置”，不放过一起欠薪举报，不漏掉一条欠薪信息。 目前，该县已建立了解决农民工群体性上访事件应急预案和农民工工资应急周转金，存入应急周转金100万元；对新开工的40个工程项目缴存农民工工资保证金889万元。全县行政区域内政府投资的新开工和在建项目，各项目主管单位都能做到按施工合同和工程进度拨付工程款。&&（通讯员&杨镇雄） 南涧：多措并举保障农民工工资“零拖欠” 为保障春节期间农民工工资足额支付，南涧县从制度保障、完善机制、优化服务、强化执法、整合资源、强化宣传上下功夫，切实解决拖欠农民工工资问题，实现春节期间农民工工资基本无拖欠，有力地维护了广大农民工的合法权益。 南涧县成立了解决农民工群体性上访事件应急处置工作领导组，进一步明确各成员单位工作职责和任务，全面贯彻落实《云南省农民工工资支付保障规定》，2014年共收存农民工工资保证金967.03万元，农民工工资保证金账户余额2212.19万元；农民工工资准备金1814.68万元。截至目前，没有发生因拖欠农民工工资而起动保证金和准备金支付程序的情况。 紧紧围绕“为民便民利民”这一总体要求，简化农民工案件受理程序，开辟维权绿色通道，全面畅通电话、网络和接访窗口三大举报投诉渠道，为农民工提供最方便、最及时、最有效的维权服务。2014年受理投诉举报26件，已全部办结，为210名农民工追讨工资108.09万元。&&&&&&&（通讯员&王振慧&李&玲）
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阜阳市地处我国东部的中纬度地带、黄淮海平原南端、淮北平原的西部，属于暖温带半湿润季风气候区，四季分明，气候温暖，雨量适中，光照充足，近万平方公里的广袤大地上蕴含着丰富的自然资源、生物资源和矿产资源。阜阳市地处黄淮海平原，在我国南北气候分界线秦岭、淮河一线的交界处，地势平坦，四季分明，雨量适中，光照充足，适宜各类农作物和动植物的生长繁育，盛产小麦、水稻、红薯、棉花、玉米、大豆和水果、蔬菜、薄荷、中药材等，是全国重要的商品粮，生猪，肉牛，山羊生产基地。现已初步形成食品、中药材、蔬...
阜阳市历史悠久，人文蔚盛。历史上以颍州（今阜阳市区）为中心的南部开发较早。西周以后，在今阜阳境内即建立了妫姓的胡子国，临泉境内的沈子国，颍上境内的慎等。春秋战国时，又出现了太和原墙的原阳，倪邱的新，临泉的寝等县邑。由此
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嘉宾: 市食品药品监督管理局党组书记、局长
摘要: 本期在线访谈邀请到阜阳市食品药品监督管理局党组书...
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颍泉区用心温暖返乡农民工兄弟
&&& 春节将至，颍泉区坚持把&接您回家&活动作为头等大事，着力打造&接您回家&升级版、创新版，通过开展系列活动传递浓浓乡情，用真心真意温暖广大返乡农民工兄弟。
　　打造升级版的&接您回家&
&&& 颍泉区委书记刘洪洁多次指出，&颍泉有20多万外出务工人员，是今后加快颍泉发展的主导力量。&&家乡也大有用武之地，希望并欢迎在外务工的广大兄弟姐妹返乡创业就业，积极参与家乡建设发展。&一方面，产业转移呈现新趋势，劳动力密集型产业加快向劳动力富集地转移，而颍泉区工业化、城镇化步伐加快，为返乡农民工创业就业提供难得机遇；另一方面，广大农民工兄弟多年在外奋斗，也积累了一定的资金和技术，有强烈的返乡创业就业愿望。对此，区委、区政府对农民工返乡创业就业工作高度重视，已经连续六年在春节期间举办促进农民工返乡创业就业系列活动。
&&& 今年1月 22日，在市领导的带领下，区委书记刘洪洁、区委副书记李方明专程赴宁波看望慰问了阜阳籍农民工，开展&走近农民工，看能为您做什么&活动。在宁波，他们进企业、进车间、进学校、进社区、进住所，与农民工拉家常、话发展，宣传家乡的新政策、新机遇，浓浓的乡音乡情，让在外打拼的阜阳籍务工人员倍感亲切。
　　家乡的亲情热情，温暖回家的路&&& 2月11日，颍泉区组织开展&接您回家&之&看家乡变化，感受家乡的新面貌&活动。来自广州、上海等地的60名颍泉籍返乡农民工代表，先后参观了五院新区、阜阳&临沂商城二期、王府营美好乡村、古西湖现代农业科技园、彩韵服饰、安徽青年电子产业园、安徽月娇家俱厂及祥源颍淮生态文化旅游区等项目。一个个项目的建设无不彰显了颍泉这个富有青春与活力的城区，在以一种崭新的姿态向人们展示她的新变化，新魅力，让外出返乡的人们发自内心的感到欣慰与自豪。当天，颍泉区&接您回家&活动人才招聘会在阜阳工业园举行，8家企业参会向农民工提供就业岗位650个。
&&& 活动结束，举行返乡农民工代表进行座谈，把今年以来开展的鼓励农民工返乡创业就业工作进一步引向深入。&你们在外打拼多年，既为个人和家庭筑梦，也为城市发展建设筑梦，可以说是不容易、不简单、不得了&&&颍泉区委书记刘洪洁、区委副书记李方明与20余名外出务工返乡人员坐到一起，倾听他们的心声，征求他们对区委区政府工作的建议，问计于返乡农民工，共谋颍泉发展。
　　&接您回家&更要&助您圆梦&，真心送岗位送服务
　& 为让返乡农民工融入家乡发展，颍泉区在今年&接您回家&活动中开展&创业给条件，就业送岗位&活动，千方百计为返乡农民工打造搭建梦想的舞台。各级公共就业服务机构准备在春节期间开展了广场招聘、园区招聘、人力资源市场招聘、集市招聘和送岗位信息进村入户等各种形式的招聘活动。同时，有关部门同时举办政策宣传、法律援助、健康体检和金融服务咨询活动促进返乡农民就业。　　　　
　　&接您回家&将经常化制度化
　　与以往相比，今年的&接您回家&活动主题更加突出，取得了明显效果，唤起了外出务工人员对家乡的长情大爱，凝聚起了他们建设美好家园的智慧和力量。下一步，颍泉区将在对前期工作进行总结梳理的基础上，结合返乡农民工提出的意见建议，研究制定引导农民工返乡创业就业的长效机制，使阶段性工作经常化、制度化，进一步把这项工作引向深入。从背起行囊背井离乡到带着技术、资金踏上返乡路，寻找新的事业和梦想，大量返乡农民工正在和颍泉一起，经历着华丽的变身。　　　　关注农民工讨薪问题－对策篇　　今年截至目前，全市通过法律援助渠道已为680位农民工讨回810余万欠薪及赔偿，而更多的单个体、低额度欠薪被化解在了劳动监察部门。虽然数据折射出的农民工讨薪问题依然严峻，但同比往年，无论欠薪人数及欠薪金额均呈下降趋势&&　　&&把脉农民工欠薪的成因与出路　　　　首席记者　　孙波　　&你好，请问哪个部门受理农民工欠薪问题？&12月4日上午，记者在市劳动监察局就农民工讨薪问题采访时，一位农民工怯生生地向记者打听道。　　据该农民工讲，今年初他与同村3名农民到牡市某私营企业打工，当时企业承诺每月工资3500元，但工作半年后，企业因故停产，&干了半年只拿到四个月工资，现在老板跑了，被欠的两个月工资怎么要啊？&听完该农民工的叙述，记者问他是否与企业签订劳动合同时，该农民工竟一脸茫然地反问记者，&打工还要签订合同吗？&而更令记者无法理解的是，虽然急着讨要工资，但他对企业负责人叫啥名也说不清楚，&就知道他姓张，平时都叫他张厂长！&　　&像这样盲目打工，一旦工资被拖欠，成功讨薪的机会很低。&劳动监察局工作人员告诉记者，就劳动监察部门受理的农民工讨薪投诉看，每年下降幅度在10%左右，&去年受理农民工讨薪还是200多件，今年就下降到100余件，而且拖欠金额也都不多，基本在两三千元左右。就行业分布看，餐饮行业拖欠农民工工资现象较为突出。&对此，记者从市法律援助中心也了解到，今年截至目前，全市通过法律援助渠道已为680位农民工讨回810余万欠薪及赔偿，相比往年有所减少。　　数据下降固然令人欣喜，可当亲眼目睹欠薪农民工流汗又流泪的悲惨境遇时，令人难免疑问：究竟是什么原因令农民工陷入欠薪陷阱，同时破解出路又在哪里呢？　　［个案］境外打工农民的血泪讨薪路　　王智勇与林占强是我市两位普普通通的农民，近几个月每天早出晚归，而且身边总有一群农民围着他俩商议着。&出国拼命干了半年，一分工资没拿到，窝囊死了！&王智勇的话，激起了身边十几位农民工的愤怒情绪。　　去年2月，就在菜农林占强筹划着该种点啥的时候，有朋友问他，&有人想招农民到境外种地，每月3000元工资，去不去？&听说要到国外打工，林占强一时拿不定主意，但与家人商议后，林占强最终报了名。报名后，林占强先是将自家的农用车低价转让给了他人，随后又自费办理了出国护照，做好了出国前的一切准备。　　就在林占强等待出国消息之际，农民王智勇也在为此准备着。&为出国打工，我将自家3垧多地以两万元的低价承包出去，结果两手空空回来了，亏死了！&回想起出国前的冲动，王智勇追悔莫及，而像他这样追悔莫及的农民工还有15位。　　&雇工老板说，我们种的地是他在境外承包的农场，面积90垧。工作期限是半年，包吃住，每月工资3000元，回国后一次结清。&据林占强讲，老板向他们介绍完情况后，便拿出起草好的&出国劳务协议书&让他们签字。随后，16位农民工分两批跨出国门，开始了异国打工的生活。　　&我们刚到农场，护照就被没收了，这也就意味着我们失去了人身自由。耕种的土地也由先前说的90垧变成了近200垧，每天工作12个小时以上，劳动强度非常大，生活条件也异常艰苦。&回忆境外打工生活，林占强等一批农民工面色凝重。　　起早贪黑苦熬半年后，林占强等16位农民工返回了国内。然而，人虽回家了，但先前承诺的每月3000元工资却谁也没拿到手。为了讨要被拖欠的工资，16位农民工多次联系老板，但始终未果，&最后老板干脆不露面了&，期间农民工们也向劳动部门及法院进行了投诉，但由于种种原因，均没能受理。走投无路之际，农民工向法律援助部门请求援助，经过长达几个月的调查取证，这起境外打工讨薪案被法院正式立案，但案件审理又是一波三折，&先是老板躲到境外联系不上；找到老板后，他又找各种理由否认欠薪；承认欠薪后，他又找种种借口妄图减少支付&&别提多难了！&林占强告诉记者。　　今年初，经过近半年的艰苦追讨，林占强等16名农民工终于讨薪成功。当一打打血汗钱分到农民工手中时，粗壮的庄稼汉们纷纷流下了辛酸的泪水&&　　［原因］农民工&被欠薪&原因不一　　采访中，记者接触的农民工讨薪案例可谓形形色色，甚至不乏一些极端讨薪案件。表面看，这些讨薪案件的受害者是农民工自身，然而从深层次分析，讨薪滋生的危害可谓广泛而深远。例如，一些地方发生的农民工为讨薪不惜铤而走险实施绑架；农民工讨薪无望服毒自杀；老板欠薪遭农民工集体围攻&&类似恶性案件的产生，无不对社会正常秩序及安定造成严重破坏。面对农民工讨薪暗藏的隐患，人们难免要问：是什么原因令农民工讨薪频频发生呢？　　&导致农民工被欠薪的原因很多，但焦点主要还集中在农民工与雇主双方。&曾对农民工讨薪实施过法律援助的马律师告诉记者，就农民工来说，法律意识淡薄极易导致欠薪发生。很多农民工只顾打工挣钱，忽视了运用法律武器保护自己。典型的表现是，口头协议替代劳动合同，由于不签订劳动合同，一旦工资被拖欠往往处于被动，甚至难以追讨。就雇主来说，对劳动者权益漠视，不依法用工，诚信缺失恶意拖欠，经营不善支付不起农民工工资，都是导致农民工讨薪的重要原因。　　的确，像本文开头记者遇到的那位农民工那样，打工半年了，连厂长叫啥名都不知道，自我保护意识是何等的欠缺，其讨薪难度也可想而知了。　　&说到欠薪，人们总是习惯性地将矛头指向老板，其实农民工也有很大的责任。&私营企业主刘经理，曾被农民工举报拖欠工资，然而当相关部门调查后，反倒对他表示了同情。不久前，刘经理招募了两名农民工，由于资金周转问题，有一个月晚开了10天工资，这两名农民工便将厂里的一台三轮车偷卖了3000元钱，并私分了。&我发现后非常气愤，就没给开当月的工资，目的是想让他俩认识到错误，结果他俩反倒把我告了，说我拖欠农民工工资。你说这样的拖欠该愿谁？&刘经理无奈地说。　　除此之外，采访中记者也发现&把拖欠工资作为留人手段&，也是导致农民工工资被拖欠的重要原因，这点在餐饮行业表现得较为突出。例如，每到年节餐饮业总会面临服务员紧张的状况，于是一些老板为留住员工，故意拖欠工资，以此拴住员工，由此导致餐饮业欠薪高发。　　&职能部门监管不到位，也容易导致欠薪的发生。&市法律援助中心工作人员告诉记者，目前建筑领域因实行工资保证金制度，拖欠农民工工资现象得到了有效遏制，但有些工程工资保证金不按比例交纳或干脆不交纳，这样的工程一旦发生工资拖欠，农民工的利益将很难得到保障，这也暴露出职能部门监管不到位的问题。　　［对策］多策并举让农民工流汗不流泪　　据了解，随着我市对农民工权利保护力度的加大，欠薪现象照比前几年已有很大程度好转。可是，相比其他劳动纠纷来说，欠薪仍是农民工心中最大的痛！因此，如何破解这一难题也日趋紧迫。　　&内因不调整，外因再努力也难见效。&马律师建议，农民工务工切不可过于盲目，急于求成，要对招工单位进行必要的了解，特别是私人雇工更要做到心中有数，知道自己到底给谁干活儿、向谁要钱。此外，用工前一定要认真签订符合法律规定的劳动合同，即便私人用工也需签订明确具体的劳动协议，如工资待遇及发放时间等。除农民工自身提高防范意识外，马律师还认为，企业应尊重劳动者合法权益，依法用工，讲求诚信也是遏制农民工被欠薪问题的重要手段。　　相比马律师的建议，市法律援助中心对解决农民工被欠薪问题提出的对策更为周全具体。对此，法援中心负责人告诉记者，首先，劳动部门应加大监察力度，加强对用工的监督，保证农民工享有的劳动权利得到落实；其次，加重拖欠工资违法后果的处罚力度。因违法成本低，用工方不断出现拖欠农民工工资的现象，应加重用工方拖欠工资的违法责任，以此遏制欠薪问题高发；三是加大调解工作力度。向拖欠工资方，讲清利害关系，敦促其及时履行义务，使农民工的合法权益切实得到维护；四是加大法制宣传力度，增强农民工维权意识和法制观念；最后，推行落实工资保证金制度，由用工方交纳一定数额的工资保证金，一旦出现拖欠农民工工资现象及时予以支付。　　的确，办法总比困难多！相信有了政府撑腰、部门维权及全社会的关注，农民工讨薪问题迟早会得到有效解决，届时，让农民工流汗不流泪的愿景，也将转化为实实在在的权益保障。