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2017年退休金还能涨吗 2017年退休金新政策规定 2017退休金上调
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　　2017年退休养老金调整
　　从日起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。
　　这是我国连续第十二次上调企业退休人员养老金，也是首次企业与机关事业单位退休人员养老金同步调整，预计将有8500多万企业退休人员、1700多万机关事业单位退休人员受益。
　　待遇多次上调，养老保险基金压力有多大？日前，记者采访了人社部有关负责人和专家。
　　上调6.5%如何确定的
　　企业退休人员养老金调整，此前11次的幅度都是10%左右，今年为何确定为6.5%？
　　据介绍，从2005年到2015年，国家连续11年较大幅度提高企业退休人员基本养老金，企业退休人员月人均基本养老金水平明显提高，2015年达到2200多元，与2004年的月人均647元相比，提高了2倍多，年平均增长率12%左右。
　　人社部社保所金维刚所长表示，调整退休人员基本养老金，主要的参照系是物价上涨情况和职工平均工资增长情况，同时也要兼顾养老保险基金和财政等各方面的承受能力，促进养老保险制度长期可持续发展。
　　此次上调幅度定为6.5%，有两方面考虑。
　　其一，我国经济由高速增长期转入了中高速增长期。
　　GDP增速由%逐步下降至2015年的6.9%，在职职工平均工资增长率由2005年的14.6%降到的10%以下，2015年进一步降低。
　　城市居民消费价格指数2012年以来一直保持在3%以内，2015年下降到1.5%。
　　综合来看，近几年退休人员基本养老金调整幅度已远远超过了物价涨幅，也超过了GDP增速，在一些年份超过了职工平均工资增长率。
　　不少地方，养老金和在岗职工工资倒挂现象突出。
　　许多企业临近退休的员工发现，退休后的收入要比在职时高，养老金调整的频率也高于工资调整频率，出现了千方百计提前退休的状况。
　　其二，人口老龄化加速发展，养老负担越来越重。
　　&十二五&末，我国60岁以上老年人口达到2.22亿人，比&十一五&末增加4400万。
　　企业离退休人员目前已有8500多万人，比&十一五&末增加2700万人，年均增长8%左右。
　　而同期参保职工年均增长率由&十一五&期间的8.8%下降到6.6%，2015年更大幅下降到3%以下，养老保险抚养比由2011年的3.16∶1下降到2015年的2.88∶1。
　　随着退休人员待遇水平不断提高，养老保险基金收支压力不断增大。
　　2017年退休金新规定政策
　　从日开始，在日前办理离退休手续和离退休年龄的人员将调整其退休待遇，具体的待遇调整见下：
　　（一）离休人员每月按下列标准增加离休费：行政管理人员，省部级正职及以上1400元，省部级副职1140元，厅局级正职900 元，厅局级副职730元，县处级正职570元，县处级副职480元，乡科级及以下400元;专业技术人员，教授及相当职务820元，副教 授及相当职务540元，讲师（含相当职务〉及以下职务400元。
　　（二）退休人员每月按下列标准增加退休费：行政管理人员，省部级及以上1100元，厅局级700元，县处级460元，乡科级350元，科员及办事员260元;专业技术人员，教授及相当职务700元，副教授及相当职务460元，讲师及相当职务350元，助教〔含相当职务）及以下职务260元;工人，高级技师和技师350元，高级工以 一 18 下（含高级工）及普通工260元。
　　（三）按国家规定办理退职的人员，按每人每月260元增加退 职生活费。
　　（四）在按以上标准增加离退休费的基础上， 日前出生的离退休人员每人每月再增加100元， 日至日期间出生的离退休人员每人每月再增加 60元。
　　离退休人员工资待遇调整经费来源
　　这次增加机关事业单位离退休人员离退休费所需财政资金， 按行政隶属关系和现行经费保障渠道解决。
　　对部分地方所需经 费，中央财政通过增加均衡性转移支付给予适当补助，具体办法由财政部另行研究确定。
　　离退休人员工资待遇调整组织实施
　　党中央、国务院各部门和全国人大、全国政协、最高人民法院、 最高人民检察院、各民主党派、各人民团体，及其所属在京事业单位增加离退休人员离退休费的工作，由人力资源社会保障部、财政 部负责协调，各部门（单位〉具体实施;各地区和中央各部门在京外 单位（：少数部门除外〉，在各省、自治区、直辖市人民政府领导下，由人力资源社会保障部门会同有关部门组织实施。
　　企业退休人员养老金上调6.5%
　　今年4月，经国务院批准，人社部、财政部印发了《关于2016年调剂退休人员基本养老金的通知》，抉择持续调剂退休人员基本养老金，总体调剂水平为6.5%左右，遵照国家要求，各省市今年基本养老金调剂从日起履行，1月份以后所增加的养老金将随调剂实施时一并发放到位。
　　昨天上午，市人力资源和社会保障局局长徐熙在接听12345市民来电时表示，今年本市将持续为企业退休人员增加养老金。与往年相比，今年本市在退休养老金增加方式上有一些变更和不同。
　　本次调剂增加了定额调剂的方式，首先给每个退休人员普惠式增加一定数额的退休费，重点体现公道。第二是体现社会保险&长缴多得&原则，在与退休人员缴费年限挂钩的同时，重视对低收入群体的适当照应。三是体现托底功能，对企业退休的军转干部等特殊人群，低于平均养老金水平的，补足到平均水平。四是持续向年纪偏大的退休人员倾斜，侧重向65岁以上的退休人员多调一些，体现了爱老、敬老的优秀传统。
　　据介绍，这次增加的养老金是从今年1月份补发的，保证在9月底前发放到退休人员手中。本市于去年3月13日曾上调过2015年的养老金标准，当时调剂后，北京市企退人员养老金每月人均增加305元，平均养老金水平提高到3355元/月。这也是北京市连续23次上调养老金。
　　南方财富网微信号：南财
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日退休人员，可以上调退休金吗，举例子告诉大家日对企业退休人员和机关事业单位退休人员的基本养老金进行上调，根据2017年基本养老金上调比例来看，2018年基本养老金可以上调在5%左右，平均到个人可以上调107.7元左右，虽然上涨比例有所缓慢，但是基本养老金只要上涨，对于我们退休人员来讲就是非常好的事情；各省市在每年上调退休金的时候，调整办法和标准都不一样；但是各省市都是根据三个调整办法做出的调整，今天我们具体来看一下山东省上调基本养老金的上调办法和标准；2018年哪些退休人员可以上涨工资呢？日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员（以下简称退休人员）。有的人就说了我是号申请办理的退休也不可以享受2018年上涨退休工资吗？很遗憾的告诉大家，其实按规定是不可以的；所以在号到日退休的人员，只能等到2019年上调退休人员工资；各省市调整退休人员基本养老金，采取定额调整、挂钩调整和适当倾斜相结合的办法。定额调整：每人每月增加55元养老金。不管是企业还是机关事业单位退休人员定额调整部分相同，每人每月增加55元，这里体现了养老金制度并轨后的平等待遇；挂钩调整：按以下两部分计算增加养老金：按2017年12月本人基本养老金的2.1%确定月增加额。除此之外企业和事业单位还有不同的挂钩调整部分，接下来我们一一介绍；
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阅读下一篇视频推荐2017山东养老金上调最新消息：退休人员养老金上调5.5%
　　养老金一直以来都是大众关注的焦点，因为这和我们的切身利益相关。随着2017年养老金上调消息传出，山东养老金也传来了好消息，据公开消息显示，山东全部发放到位，随着山东养老金消息的传出，A股中，一大波投资机会正向我们走来。
　　人社部、财政部近日共同印发《关于2017年调整退休人员基本养老金的通知》，决定从今年1月1号开始，提高退休人员基本养老金水平5.5个百分点。预计此次调整，共将惠及1亿多退休人员。
　　此次调整，同步提高企业和机关事业单位退休人员养老金，预计惠及8500多万企业退休职工和1700多万机关事业单位退休人员。
　　2017山东养老金上调最新消息
　　近日，记者从山东省人力资源社会保障厅获悉，经省政府同意，人力资源社会保障部、财政部批准，确定从日起调整退休人员基本养老金。这是我省自2005年以来连续第十二次调整企业退休人员养老金，也是机关事业单位建立养老保险制度后第一次与企业同步调整退休人员待遇，将惠及我省550余万退休人员。
　　今年调整养老金，是机关事业单位养老保险制度改革后，第一次同步调整企业和机关事业单位退休人员待遇。调整范围是日前已按规定办理退休、退职手续并按月领取基本养老金的退休、退职人员（以下简称退休人员）。
　　机关和企业养老并轨后，今年养老金的总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。
　　“此次调整是国家适应经济发展新常态、面对养老保险发展新形势作出的慎重决策。我省综合考虑经济社会发展状况、养老保障水平、职工工资水平等因素，确定按照略高于国家调整标准执行。这能够更好地保障和改善我省广大退休人员的基本生活，也与我省经济社会发展水平相适应。”省人社厅相关负责人介绍，总体上看，我省方案着眼于建立更加公平、更可持续的养老保险制度，努力争取最大公约数，合理兼顾了各方的权益。
　　除挂钩调整外，每人每月定额增70元
　　根据《通知》，在具体调整办法上，按照国家要求，此次养老金调整实行定额调整、挂钩调整和适当倾斜“三结合”方式，兼顾企业和机关事业单位退休人员。
　　什么是定额调整？省人社厅职工养老保险处相关负责人介绍，为体现公平和制度统一，企业和机关事业单位实行统一标准，每人每月增加70元。
　　除定额调整外，挂钩调整主要体现多工作、多缴费、多得养老金的激励机制，分两部分计算增加养老金。其中，第一部分与本人基本养老金水平挂钩，企业与机关事业单位均按2015年底本人基本养老金的1.8%调整。第二部分企业与机关事业单位采取不同的办法。
　　对于高龄退休人员，除定额调整和挂钩调整外，养老金调整将适当倾斜。
　　其中，日前年满70周岁不满75周岁、年满75周岁不满80周岁和年满80周岁以上的退休人员，每人每月分别增加20元、40元和80元养老金。同时，考虑不同年龄人员的实际情况，将以往年度倾斜的累计标准予以补齐。
　　对于在上一养老金调整周期内刚刚达到相应年龄档次的人员，这次还需要将该档次的累计倾斜标准给予补齐。比如，企业某退休人员去年刚达到80岁，上次调整时只享受了75-79岁的倾斜标准，今年要按80岁的标准执行，将两个档次之间累计倾斜的差额补齐。
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