被国企家拨款单位录用人员是停发退伍津贴的，但是被民办企业录用的人员是否可以交纳社会保险呢？以后是否可以领取两份养老金呢？
　　　如果我们是在３７岁离开部队，离正式退的年龄差23年，等６０岁的时候，会与在职人员养老金差许多呀
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发表于：14-05-06 13:15
这个在退版上是反复讨论过，从政策面上说是可以的。但现实不会是这样的。
发表于：14-05-17 16:08
回复 第1楼 的 @首批长春自择：请你在百度里输上“自主择业军转干部是否可以缴纳社保”，将会出来现成的答案
发表于：14-05-17 18:43
以下是引用 第2楼 @想来GO1 的话：
这个在退版上是反复讨论过，从政策面上说是可以的。但现实不会是这样的。...
我也这样认为：现实和想的不太一样
发表于：14-05-27 14:46
&&[第2版 05-27 14:46]
你可以交养老保险，也可以不交养老保险，交了你就领不交你就不领，没有错。所谓领“两份”的理解是错误的，退役金是你退役以前的待遇，养老金是你退役以后的待遇，分别属于两个阶段。
发表于：14-06-02 22:05
& &据我所知，新疆和广东省是可以的。我是广东的，在46岁的第一个月开始交社保。社保的特点是其保障性，基础养老金的数额很重要，多交没有用。因为领取养老金=基础养老金+过渡养老金+个人账户/170,基础养老金一般的数额是按年5%左右增加，可以推算，现在的养老金缴纳基数是2000元，10年之后约为2000乘以（1+5%）的15次方【约为1.5】为3000元，而你现交的约为500元/月即6000元年，逐年按5%递增至第15年，退休前一年缴纳标准约为9000元年，合计缴纳保险【】/2乘以15约为12万元，按60%的替代率，你届时退休金约为00元/月，每年为22000元，约5年可收回缴费成本。如果你可以活过65岁，恭喜了。退役金不会有变动。按我的经验，我2003年退役时退役金与现役工资同级比为0.8:1，现在已变为0.6:1，10年相对收入减少了20%，随着时间推移，这个比例会更少，估计到退休年龄是0.4左右。若加上社保，估计约为0.6:1.买社保仅是补贴退休后的些许，没有人会眼红的。该政策不会有太大的变化。所以，超过45周岁就不要买了，因为不够15年。
发表于：14-06-05 17:00
成都是可以买养老保险的(已就业或创业的，按社保相关法规规定，还应购买失业、工伤等社会保险)，如果到达法定退休年龄还没缴够最低缴费年限，根据社保法规定，可以继续缴费至最低缴费年限的次月再享受待遇即领取养老金(当然要提前至少一个月到社保局办理手续)。
发表于：14-07-03 11:32
呵呵呵！真是钱多的没地方花呀！
人生最大的幸福是：淡泊名利；笑对人生；逍遥自在的生活。
发表于：14-07-05 16:49
自主择业政策出台14年，可不可以缴纳社保问题争论了14年，真有必要统计一下各地执行交社保政策情况，好让战友们放心。
发表于：14-07-05 16:50
自主择业政策出台14年，可不可以缴纳社保问题争论了14年，真有必要统计一下各地执行交社保政策情况，好让战友们放心。
发表于：14-07-07 09:02
回复 第10楼 的 @轴不偏：
之所以争论，就是因为政策不够明朗！
&&&&“自主择业军转干部家园”论坛
退役自主择业战友及广大善良用户的净土
发表于：14-07-10 09:35
可以交，就是不确定能不能享受养老金。有钱还是自己留着好
发表于：14-07-10 11:52
只要企业愿意给你缴纳....那就交呗！反正又不是你掏包包......自主择业退役金要发到两腿一登呢...大家何必为此耿耿于怀.....有这份闲情逸致去在挣一份票票.....老了吃不完....哈哈哈
人生最大的幸福是：淡泊名利；笑对人生；逍遥自在的生活。
发表于：14-09-07 14:20
到底有没有老自开始领社保了？自主择业政策有15年了吧，第一批自主择业的应该可以领退休金了吧，有没有？能不能出来说说感受啊？
发表于：14-09-10 14:03
&&[第2版 09-10 14:03]
回复 第1楼 的 @首批长春自择：
真不知道这有什么不清楚的。
养老保险归根到底是一种保险，投保了并符合条件就可以兑付保险（就是领养老金）， 条件是符合养老保险的条例上有的规定（这个可以理解为养老保险的格式合同）。
不同于一般的商业保险的只是这个是强制险，规定企业必须给员工上(当然了，中国的现状是很多小企业逃避这个责任，20%的企业缴存比例啊！)。你理解了交强险，就理解这个养老保险了。
所以, 主要就是你能不能投保了。这个自主择业政策上有要求：
（3）基本养老保险、失业保险：聘用单位和自转干部应依法参加，按国家和北京市的规定缴纳养老、失业保险费，并享受相应养老、失业保险待遇，其养老、失业保险缴费年限从其在当地缴纳保险费之日算起。合同到期未续签或解除后，养老、失业保险依本人自愿接续，所需费用全部由个人承担。
既然投保了，就享受保险待遇。否则就是社保违约了。这个从法律上是有保障的。（当然，xxx要是违约了， 出个新文件，我们也没有办法。:(）
至于退役金，这个是我们选择“自主择业”的补偿待遇，关于如何发，如何停发在自主择业的政策文件上写的很清楚了。这个不是退休金，从来也没有文件这样写过。
不过中国的政策变不变，呵呵，.......， 但如果变了也要先出明确的文件的。
发表于：14-09-11 09:05
以下是引用 第15楼 @tagzhj 的话：
回复 第1楼 的 @首批长春自择：真不知道这有什么不清楚的。 养老保险归根到底是一种保险，投保了并符合条件就可以兑付保险（就是领养老金），
条件是符合养老保险的条例上有的规定（这个可以理解为养老保险的格式合同）。不同于一般的商业保险的只是这个是强制险，规定企业必须给员工上(当然了，中国的现状是很多小企业逃避这个责任，20%的企业缴存比例啊！)。你理解了交强险，就理解这个养老保险了。所以,
主要就是...
楼上的仁兄分析的还是有道理的！
难就难在，我们自主择业军转干部（不应该简写成自转干部，这个叫法不合适），在企业打工干部了长久的！干上3年五年不干了，从企业退出后，还是压自己承担的！合适不合适看每个人自己衡量了！
除非特殊情况，先抢钱一样的特殊情况，应该是有法律保障的！
春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪，
心中若无烦恼事,便是人生好时节。
发表于：14-09-14 10:38
&&[第2版 09-14 10:38]
自主择业干部可以交养老保险，这是肯定的，我交了快十年了，2011年三号文件有明确规定可以交社会保险。不过医保已经有了就不能再交了，多交也没有用。之所以总有人问，是因为不懂政策或持怀疑态度。打工的战友们，如果单位给交养老保险，可以放心交，到退休时算是对自己和家庭生活的补贴吧。
发表于：14-09-15 12:41
这个问题由“首批长春自择”提出未免太不应该了，吉林省无特殊政策规定不能给打工的自主战友缴纳五险一金，且长春军转服务中心巩主任进行过明确的、详细的政策解读。如果实在不清楚，去一次军转服务中心见见美女主任，给你来个传道解惑，立刻就会让你有云开雾散、阳光普照之感。
发表于：14-09-29 10:15
政策上没有明确的介定，我以为，这个自已决定，但可以肯定，购社会保险到退休年龄肯定保险些。到了退休年龄，享受双份的养老待遇，一份是你平常购买的社会保险养老保险，一份是你的退役金。多好阿，至少比同职级的公务员退休金的都要高出一倍多。
发表于：14-10-21 09:29
苏03★L李继德()&8:27:49
根据昨天徐州市军转服务中心的通知，徐州已至少有二名自主择业人员达到了退休年龄，需到中心办理相关手续，这是一件关系到自择人“钱”途的大事，希望大家一定要重视和关注。
下面是因我们好多老自对一些问题不解或糊涂的地方，现解读如下，以便各人更好维护自己权利：
&&&&1、自主人员缴纳社会保险是自三号文件开始就确定了的，有好多老自竟不知道；
&&&&2、文件规定自择人缴纳保险的目的是保证自择人员到达退休年龄后除退役金外，另外可以再多一份退休收入，以保证我们自择人收入不与退休计安人待遇有太大差距（要高于或不低于他们）；
&&&&3、谁缴谁到符合退休条件时谁享受；不缴者不享受。这是权利、义务的对等。
&&&&4、我在09、10年时也因五险合一问题，养老保险有二年没能缴成，当时军服中心也有领导要求我退出，并说不能享受双份。我据理（文件）以争，后来专门给社保机构写了一份情况说明，三天后社会保的那位经办女孩即给我答复：局里已研究过了，可以缴了，所以，我至今仍在缴纳。
&&&&5、查有关徐州市社保缴纳文件，里面也专有一条：符合参加社会保险的其它人员。
&&&&6、关于退役金和养老金问题，这是二个不同渠道的事情，不能混为一谈，退役金是对我们自择人员服役期间的一种待遇规定，是财政性支出渠道；养老是对我们退役后参加了社会保险、缴纳了社会保险金到符合退休年龄和缴满了最低年限时所享有的待遇的规定，走的是社会“保险”渠道，虽然现在人事局和劳动局合并了，但规范我们待遇的这直个渠道仍不一样是并行不悖的，二者一直是并行而非重叠的关系。关于这一点，在2004年我到人社局（时名劳动局）咨询时，当时的负责人员就理解的很清楚、也解释的很到位了，但没想到的是，五险合一时，我们徐州军服中心个别人员却对此一味强调什么双份问题，完全混淆了黑白，这个别人还把他的观点传给现在负责军服中心的同志，使她们也产生误解。其实，看看文件对缴纳社会保险费的时间规定就可明白：一、在原三号文件中对缴费年限只笼统地说退役人员服役年限视同社保缴费年限。二、在国转联八号文件中就进一步明确了计划安置人员服役年限视同社保已缴费年限，而自主择业人员则从社保实际缴费时起算。这一区别，当时曾引起好多老自不满，但我认为文件规定是合理的、也是公平的。
&&&目前，我仍有养老和医保二个号而没有合并为一个，这可能是我社保卡现在没拿到的原因――每到工作方式调整、变化时，我们这种特殊情况就不得不以一种特殊方式来处理。
&&&&关于住房公积金，如果你转业后放到了住房公积金个人专有帐户，是可能用其贷款的。不过，这专有帐户得由军服中心帮你设立。而目前争议较大的住房补贴，包括广州、南京自择战友都在积极维权的，是原本属于住房补贴的项目，在江苏的公务员和事业单位以及相应的参照管理单位中，却是以公积金的“名目”给以补贴的，这才形成了目前江苏自择人争取住房补贴无望而北京、山东、沈阳战友已得到补贴（山东约13%）的现状。
春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪，
心中若无烦恼事,便是人生好时节。
发表于：14-10-21 09:30
&&[第2版 10-21 09:30]
我们自主择业的，参加社会养老保险的，如果家属没有工作，也需要按自由人缴纳养老保险的，俩人的加起来一年就得1万多，交到退休年龄可以领的时候，至少要交15、到20万！这是一笔不小的数目啊！自主择业的，到企业打工，极少有稳定在一个单位的，所以，很难实现由企业补贴、连续缴纳，最终还得自己按自由人缴纳到退休！
春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪，
心中若无烦恼事,便是人生好时节。
发表于：14-10-31 09:12
我在2008年交的社保，交到2012年6月，公司发不出工资来，我就辞职了，由于公司给我办理了失业保险，我享受了一年的失业保险保障，每月660元。
我是80年兵,2004年自主择业,正团级空军上校,我的博客是
.cn/u/,欢迎大家光临.
发表于：14-11-11 11:18
& & 与我同在一个公司的有3名老自，都在2005年参加了社保――只参加了养老保险和失业保险，医疗保险享受武汉市公务员医疗补贴待遇。可是，10月底，市军转办通知说，根据[2001]8号文件精神，自主择业军转干部就业后参加社保的，其医疗保险方面不再享受公务员待遇。如果想继续享受医疗保险的公务员待遇，就必须停止参加社保，二者只可选其一。
& & 为此，我们到市军转办进行咨询，并据理力争：一是军转部门必须书面明确，我们老自参加社保缴够15年、满60岁时绝对可以拿到养老金；二是2014年的公务员医疗补贴必须到位；三是原来在社保个人窗口缴纳社保的，若要继续享受医疗保险的公务员待遇，则必须全额退回个人所缴费用（因为这是政府政策原因导致）。但市军转办不敢给予明确短答复，只答应记录下我们的诉求并向上级反映情况。前天，市军转办负责接待我们的周科长告诉我们：他们正在争取，让就业后参加社保的自主择业军转干部，其医疗保险方面继续享受公务员待遇。
发表于：14-11-11 20:42
关键是，你现在的工作单位是不是给你办给你交这些保险！如果单位给你交一部分，自己那部分自己交，当然要交。 如果单位不给你交一部分，自己交全部，当然不要交。
发表于：14-12-08 16:54
偶安置地在兰州，有一份医疗保险。2003年在深圳做事，也交了医保和养老保险，已经十一年了！
社保是每个有身份证的公民应该享有的权益，咱老自难道不是公民吗？当然可以交养老保险的！
发表于：14-12-26 21:43
这个在退版上是反复讨论过，从政策面上说是可以的,从实际操作来看也是可行的，已经有2001年自主战友，补交齐15年拿到退休金了。
发表于：14-12-30 16:19
可以交。具体咨询当地的社保部门。都是你的钱，不存在领两份！
发表于：15-01-12 11:23
我05年离开，06年开始在现单位打工。2011年前，单位说政府没有明确军队自主择业人员交保险的政策，没有给我们办理。2011年底说是地方政府有政策可以交了，同意给我们办。但不能从06年补交，只能从11年开始办理。考虑以下因素，我未参加：1、当年选择自主，就是为了更多人生自由。不可能给人家打工15年或更长时间。单位也不可能用我们15年以上，过了50岁以后，再请我们这些老人做事的单位少了或不会有了。没有单位，自己花钱交保险，负担不起；2、当年网上传，国家养老保险基金缺口大，有鼓励我们交保险以充实之意；3、到了60岁或65岁以后，退役金可能比现职人员工资低，但比同龄人员的退休金不会差或差太远；4、做最坏打算，现在钱现在花，别有命交养老金、无福拿养老金。何况现在国家不正闹着延长退休时间吗？有钱先花。
发表于：15-03-07 19:01
当然可以交养老保险的！我是已经交过了!
小样,我看你还往哪跑!
发表于：15-03-23 10:39
养老保险可以交（自愿），医保只能有一个（自愿），住房补贴（包括交养老保险的）都给，北京从去年开始交养老保险的不给报销取暖费。
发表于：15-03-23 22:55
上周了解到，成都武侯区一自主战友已领取养老金，每月1230元
发表于：15-03-26 17:29
以下是引用 第30楼 @abs_0911 的话：
养老保险可以交（自愿），医保只能有一个（自愿），住房补贴（包括交养老保险的）都给，北京从去年开始交养老保险的不给报销取暖费。...
别造谣。档案转走的才不给报销取暖费。择业的不影响。
发表于：15-04-06 12:17
我已经不在原来打工单位干了，现在自己交养老保险，按现在规定养老保险要交够15年，我已经交了9年，自己交养老保险6年时光，我去年已经决定自己交养老保险，到时间自己又多一份预案老保险。不知道战友同意吗？
发表于：15-04-20 16:08
我是第一批自主择业的，2005年开始缴纳养老保险，距离退休还有7年。现打工单位开始走下坡路，估计也干不长，也不想再找份工作了，到时候就自己到个人窗口缴费。我相信，只要共产党执政，自主择业的政策不变，退休时肯定会拿到养老金。
发表于：15-05-03 09:48
我已交了十年了，还有七八我就够退休了，我坚信一定会领到退休工资。在退版上发言的人已经有二人领到了。
发表于：15-05-10 09:54
发表于：15-05-19 13:40
回复 第22楼 的 @songyihong：
发表于：15-05-21 10:56
求职招聘就上&北京招聘会​&&更多的招聘会信息&更多的人才市场信息&效果最好招聘​
发表于：15-05-21 10:58
求职招聘就上&北京招聘会​&&更多的招聘会信息&更多的人才市场信息&效果最好招聘​
发表于：15-06-05 20:04
被 v月 删除于： 16:52:19
发表于：15-06-06 20:44
依照3号文件和后面的一系列文件，感觉养老保险是可以缴纳的。但是本人01年转业就工作了，选择不缴纳，而只要求企业给我缴纳了住房公积金。因为住房公积金个人账户部分和企业缴纳部分都是现金性质，免税，还可以全额提取出来，这个没有问题。养老保险不同，如果要缴纳，必须同时缴纳医疗保险、失业保险等，因为有了社保账户，自主择业管理中心就有理由认为我们是已经就业的了，这样档案、保险及可能的事项就都可能发生变化。从管理角度，他们是很希望我们明确已经就业这个状态，这样就可以甩掉我们了。至于养老会不会随时改变政策，不同意取得两份，个人感觉都是有可能的。如果发生，政策会提出退回个人账户部分，这样看上去不失公平，实际上问题就很多了。综上，本人没有缴纳，也建议后来的自主军人慎重。
发表于：15-07-15 19:53
回复 第6楼 的 @dh2614：
讲得清楚明白，理解得很透彻。就是那么简单。可买可不买，那是个人的自由。保持身心的健康，愉快地生活，享受天伦之乐才是最重要的保障。多活几年，比什么都好！
发表于：15-07-21 19:30
被系统删除于： 09:13:42
发表于：15-07-31 20:16
多次咨询当地军转办，开始说不能同时享受退役金和退休金待遇，现在又说享受退休金待遇就不能享受医疗保险的公务补贴（也就是说医保也要转到企业职工医保）
发表于：15-09-03 10:10
可以交的但是要交满年限才能拿社保退休工资。
发表于：15-10-16 15:33
你好，战友！
好长时间没来这里了，请问一下战友，我副团12档，军龄23，有三等功，系数88%，2005自主择业，内地部队，涨后我大概能拿多少退役金，谢谢！
发表于：15-10-17 19:36
英国是祸害中华民族的始主！！！！！！
发表于：16-01-18 16:20
真不知道可以还是不可以了
春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪，
心中若无烦恼事,便是人生好时节。
发表于：16-01-18 16:53
湖北省军转服务中心：
关于社保问题，你们的答复肯定是有依据的，但这明显与当年中央文件不符。医保是医保，社保是社保，一个技术层面的问题，使得我们不能正常享受社保待遇，怎么就一定要享受社保就必须把医保拿下呢，没有道理。这其实还是一个对退役金的理解问题，现在相关部门总把退役金理解成养老金，这才是问题的症结。以我们的身份，医保就应该是是由政府来提供的，我们在社会就业并参与企业的社保，就应该享受一份职工养老待遇。这两者并不矛盾，还是执行上出了偏差。希望能向上反映这一问题。
管理员回复：
您好！目前我省社会保险是“五险合一”每个人只有一个社保账号，因此就业单位要为其缴纳社会保险应为其开户，但军转管理部门已经为其办理了医保账户，只能将这个账户转到就业单位，就业单位才能为其办理养老保险并缴纳其它保险，国家政策也明确规定了自主择业军转干部就业后由就业单位负责其社会保险。
标题：关于缴纳社保的问题
时间： 16:52:36
两位科长：你们好！看到你们回复关于缴纳社保的问题，你们说：由于我们特殊性，如果要交社保就要取消财政给我们提供医保卡，但我的企业帮助我缴纳了社保，具体操作方法是：医保继续享受财政提供的医保卡，其它社保包括公积金都正常缴纳（个人承担应该承担的部分），企业已经帮助我缴纳了近十年，这种操作方法，到缴纳满足十五年后，能不能拿到退休费？
管理员回复：
您好！其他省份我们不知道社保的规定，但我们湖北是这样的，由于是五险合一，因此如果享受就业单位的社会保险，那必须将军转管理部门办理的医疗保险等社会保险转入就业单位，由就业单位续交，同时军转管理部门的医疗保险等社会保险待遇随即停止享受。按照国家社会保险待遇规定，您只要缴满了年限是可以享受社会保险待遇的，它与退役金没有冲突。
标题：说白了保险还是交不了！
时间： 20:42:28
国家政策规定自主择业军转干部就业后由就业单位为其办理社会保险，但由于自主择业军转干部的特殊性，地方军转部门已经为其办理了医疗保险，导致就业单位无法为其办理社会保险，为解决这种情况，您可以与军转部门进行协商，把军转部门办的医保和其它保险转入就业单位，由就业单位续交，但同时您享受地方
春有百花秋望月,夏有凉风冬听雪，
心中若无烦恼事,便是人生好时节。
发表于：16-03-07 02:10
被系统删除于： 11:50:27
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我已阅读并同意、中的全部内容！社保中断几年，可以重新交吗，不想补 社保中断几年，想重新交，如果补，得几W元，能重新交吗？过去说只交15年，但报纸上说这是义务，一直交下去，那么如果20多岁开始交，得交30多年，岂不是自己发自己的工资．
重新交是不划算的，因为你原来的缴费年限就没有了，一切得从头来。况且可能还不会允许重新交。
看来你还不了解保险的意义。社保的原则是多交多得。交的时间越长，交的数额越高，将来退休的养老金就越多，20多岁开始交肯定比30多岁、40多岁开始交有优势。不仅社会保险，商业保险也是这样（交的时间越长将来得到的就更多，所以说缴费年限很重要，最好不要终止重新来过）。
也肯定不是自己给自己发工资。如果是，你何必交社保，把这笔钱零存整取到退休时拿出来用不就得了。可是，这笔钱，几十年后还值不值钱？货币贬值、物价上涨，这是大趋势，肯定的。自己存的钱能跟得上吗？有了社保，在正常的生存年限里，肯定拿回来的钱要比曾经交的钱会多得多。因为不管你曾经交了多少，到退休时总是以上年度的社会平均工资为主要测算数据，而且，就是退休了不再交钱，养老金也会根据当时的经济情况不断有所提高（近几年国家不是连续在调高企业退休人员的养老金吗）。
一、社会保险内容　 首先大家需要了解社会保险是国家的福利，社会保险的享受待遇要远远高于商业保险的享受待遇，商业保险是以赢利为目的，而社会保险是一项福利。社会保险是国家通过立法的形式，由社会集中建立基金，以使劳动者在年老、患病、工伤、失业、生育等。在丧失劳动能力的情况下能够得国家和社会补偿和帮助的一种社会保障制度。　　　　社会保险体系主要包括以下五项内容：　　1、养老保险：即劳动者因年老丧失劳动能力时，在养老期间发给生活费，以及生活方面给以照顾。　　　　2、失业保险：即劳动者在失业期间的生活费、医疗费的给付以及转业培训、生产自救及职业介绍等保障措施。　　3、工伤保险：即劳动者因工负伤，暂时或永久丧失劳动能力后的工资收入补偿，也是对因工负伤老动者的医疗护理和生活照顾措施。　　4、医疗保险：即劳动者在患病期间在医疗、护理方面的保障措施。　　5、生育保险：即女职工在生育期间的收入补助和保障措施。　　二、养老保险中断的影响 我们在缴纳的社会保险中，养老保险与医疗保险为两大险种。虽然社会保险是累计计算年限的，但是如果产生了中断缴费现象，会对个人造成严重的影响。养老保险一旦产生了中断现象，会严重影响将来养老金的领取，中断的时间越长亏损的养老金越大。　　1、中断期间不计算工龄，将来会亏损工龄工资；　　2、中断期间没有个人账户金的进入，将来造成个人账户金减少，计算养老金时会有一定的亏损； 　　　　3、到法定退休年龄时会将一生所中断的时间累加，累计中断12个月就会前推一年计算养老金。
投保两年，中断了，现在怀孕了，能不能享受生育险对现有的影响――医疗保险和生育保险，在停止缴费的次月开始，就不可以享受基本医疗和生育医疗的统筹支付资格了。就是补缴了续保了，医保欠费三个月以上，需要6个月的等待观察期，才可以享受以前同样的待遇；生育保险中断后，必须重新算参保时间，必须连续缴费半年（有的地方是一年），才可以享受生育保险基金统筹。
关于医保社保中断的问题& 诉求编号& & 诉求标题& 关于医保社保中断的问题& 诉求内容& 您好！我在05年上班的单位有办了医保社保，但是只交了五个月就辞职了，中间陆陆续续在几家公司上班，有的有保社保。都没有保医保。今年到了新公司，公司要帮忙保医保。用新增人T方式，後医保中心发现之前有医保。就要办理补缴。这五六年来要缴的保费合计可能要一万多。公司不愿意帮忙缴纳。公司理由是这几年不是在他们哪里服眨怨]有义务帮忙缴。本人又无力缴纳。所以只能离职。我的问题是，本人是否可以办理放弃以前的医疗保险重新缴纳。要不然去到新的公司都有同样的问题。现在办理医保的公司越来越多。我这问题不解决。那就只能找没有医保的公司上班。相对没有医保的公司可能也都是比较不正规的公司。希望可以帮忙指条明路，或是医保可以办理分期缴费。因为到新公司，和新公司不熟。公司不答应由公司每个月代扣。一万多要可能也要代扣一赡辍感谢您的回答 &转办意见& 福州市信访局& 1、请 福州市人力资源和社会保障局 在 11:40 前回复。 ( 11:40)&&福州市 领导批示&& 区（市）县 领导批示&& 回复意见& 您好，您在福州市（含县、市、区）要使用同一医疗保险号（不能注销后重新开户）。福州市城镇职工参保缴费时间应保持连续，不得随意中断，中断期间的医疗保险费应在续保时一次性补足。您现在按单位职工续保，须从断保次月开始补缴（单位职工中断缴费执行自谋职业人员续保办法；从日开始至日申报补缴，月补缴医疗保险费基数为1535.2元即月缴153.52元），中断期间需补缴的费用由单位代缴（职工只需把应补交款交给单位；您原工作单位未履行参保缴费义务建议您向劳动监察或劳动仲裁等部门反映）；您也可与现工作单位协商如何返还款项事宜。个人缴纳的医疗保险费明细可以由单位经办携带相关证明到福州市医保中心拷贝或通过医保网站（www.）――文件表报下载――缴费通知单/公务员补助缴费单/商业保险缴费通知单缴费通知单――输入单位保险号和档案号后进入补缴当月单位缴费通知单后再点击红色单位保险号查询。相关福州市医保政策请登录网站的政策汇编链接了解。单位职工医保办理地址：福州市古田路128号劳动大厦二楼大厅。
&市区一读者来电：我一亲戚今年43岁（男），社保已交了13年，今年单位破产，只给了每人几千元钱，社保也不再帮交了，我这亲戚自己又没钱交，他现在想中断几年缴费，等以后有钱再交可以吗？ &&& 记者行动：记者咨询市社保局后得知，社保是不能中断缴纳的，因故中断以后再续交的，续交时也要把中断的几年保费补上，并且中断两年以上的还会产生滞纳金。
问：保险中断几年还能续交吗我中专毕业后在烟台上了几年班，单位交了一断时间的社保，3年前失业回到老家，保险中断，请问我可以转回来个人续交吗？续交后对以后领取有没有什么影响？是不是只要交够15年就可以办退休？
中断3个月内继续交医保.可从当月享受医保.如超3个月以上在交视为初次参加医保.连续交医保6个月后.再享受医保待遇. 社保可以累计.但你中断6月影响你全部指数化月平工资.也就是影响退休金待遇比如说;从建立个人养老账户当月起.30年后到退休年龄.按100%比例交了25年.计算全部指数时;25年交费/30年=0.83(上年在岗月平工资+上年在岗月平工资*.83)/2*25*1%还是补上为好 .虽说累计15年和连续15年同样享受.但养老待遇是不一样的.
而具体的社保转移办法你要到当地社保局具体询问。。。。。
可以转回来继续缴纳，可以不上（如果可以的话），也可以继续缴纳。平均指数化工资是实际缴费工资和缴费基数相比较的比例工资，每年都比较的数值再平均，和连续缴纳与总缴纳一样。只要交足15年，退休年龄后可以领养老金（不是交足15年就可以领，而是到退休年龄后），但为了退休后有医疗，建议交足25年（男性，如果是女性交足20年）。
也许楼上的朋友和烟台的养老金计算方式不一样（但我了解，全国是一个公式的）----主要是计算平均指数化工资的计算方式。比如，都是按100%的缴纳的，平局指数化就是1，如果每年不同，那就是相加再平均。
&& 补充楼上朋友的讲解,中断社保后想转移到新地方续交,必须先要将劳动合同转移到当地,没有接收单位的,可以挂档自己缴纳,最好继续交社保,这是最基础的保障.条件许可用商业保险作补充.
&& 中断缴费的,未来养老肯定受影响,各地区政策不同,有可能会让您补上中断时间的缴费,不妨问一下当地社保处.
你好；中断的社保是可以续交的，转到当地劳保事业处，补充满未交部分，对以后养老金的领取关系不大，
请你到当地劳保事业处问一问，你是否有失业保险？若有的话，你的失业也可有一定的待遇
同城的朋友您好：可以补交，15年只是个标的，都需60岁后领取，但如果交15年的话影响你退休以后领取养老金的额度，也就是比较少，详情可咨询12333活到党的劳动保障部门咨询，希望对您有所帮助，祝好开心永远。
这是社保的一些规定你自己看看吧 三险是最基本的社会保险;包括：养老保险、医疗保险、失业保险
三险属于社会保险，现在通常说的是&五险一金&，具体五险即:养老保险，医疗保险，失业保险，工伤保险和生育保险；一金即:住房公积金。
缴纳三险是国家社保政策规定的，任何用人单位都应该为员工投保。只要你与所在单位签署了正是劳动合同，它就应该为你投保。
但是这三险并不是完全由你的单位缴纳，而是由你本人和单位共同缴纳。按照职工工资,单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%,个人承担8%；医疗保险单位承担6%，个人2%；失业保险单位承担2%，个人1%。
养老保险主要是未来退休之后领取养老金的，以防晚年生活惨淡。 医疗保险主要是你生病住院时，单位可以报销50％左右的费用，也很重要。工伤保险就更明白了。
还有五险一金，企业如何给员工上保险
关于五险一金:
其中养老保险、医疗保险和失业保险，这三种险是由企业和个人共同缴纳的保费，工伤保险和生育保险完全是由企业承担的。个人不需要缴纳。这里要注意的是“五险”是法定的，而“一金”不是法定的。
“五险一金”的缴费比例是什么？
目前北京养老保险缴费比例：单位20％(其中17％划入统筹基金，3％划入个人帐户)，个人8％（全部划入个人帐户）；医疗保险缴费比例：单位10％，个人2％+3元； 失业保险缴费比例：单位1.5％，个人0.5％；工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率；生育保险缴费比例：单位0.8％，个人不交钱。
公积金缴费比例：根据企业的实际情况，选择住房公积金缴费比例。但原则上最高缴费额不得超过北京市职工平均工资300％的10％。
（统筹基金即：在养老保险制度从国家―单位制逐渐向国家―社会制转变的过程中需要国家统筹，以解决经济发展不平衡及人口老龄化等问题 & & 这些问题很麻烦，刚好我昨天补交了 首先你得到前单位人事部门去拿【养老保险接续卡】 1 你可以去所在区社保中心咨询一下，得到指定地点（如某银行）把中断的部分给补上。或者你也可以问问新公司，能否帮你把中断部分给补上
我是外地户口,因为去年8月以来一直没参加工作,所以原来交的社保中断了一年多.现在如果继续交社保的话,不知道去医院看病的话要几个月后才可以使用医保的.在楼里查了一下,有的说是要6个月以后才可以使用;有的说外地户口1月个后就可以用医保.不知道哪种说法是正确的? 非深户在深中断几年后能否续交社保我是沈阳户籍、在深圳工作10年后生病在家疗养、之前在该公司有交社保、生病后该公司给我断交了、请问我现在自己想续交、可行？需哪些手续？
我也想问。我在深圳交了2年。然后中间离开了深圳1年，没有交费，现在又要在深圳交社保，需要补交还是可以直接从现在开始交？
我今年马上要退休了，但96年个人档案自己放在了北京市人才，96年社保中断了7个月没交。我现在档案在电子部人才，单位在石景山社保交费，户口在海淀，该如何补交96年中断的社保？
我的社保是单位从87交到97年，97以后离职到现在都没交，（社保卡红色的那本本还在）如果想继续还可以吗？是要从97以后补？还是现在接下去交，交到15年呢？福州市社保中心答复：可以继续缴纳。带上解除劳动关系协议书或者失业证、身份证、养老手册到当地社会保险中心灵活就业科补交，可以从去年或者直接从今年开始接下去交，一直交到退休，最少交满15年，才有养老金。从1998年3月交到2001年的社保，由于种种原因未续交，请问能不能补交这几年的，费用怎么算，有没有电话可以咨询。现人不在南昌，谢谢！！身份证号码:195822你的来信收悉，感谢你对我局工作的信任。现就你的问题答复如下：经查195822，你共有两处参保记录，于1999年8月在金阳光百货有限公司办理了养老保险并缴费至2002年4月，社保编号为570879；于2003年1月在重庆海尔销售有限公司南昌分公司办理了养老保险并缴费至2003年5月，社保编号为742141；你应及到子固路社保大厅办理补缴2002年5月至2002年12月、2003年6月至今的养老保险费。截止2009年2月，你共需缴纳23130.92元（其中含滞纳金：1864.52元）。南昌市社保处咨询电话，非公有制一科咨询电话为，个人账户查询热线。 我在北京原来上了保险，后来去的单位没给上，我又一直不知道，现在离开那家单位了，我想把保险补上，不知道该怎么办，钱要很多吗？我可不可以投少点现在退休金与参保年限 缴费工资 退休年龄，中断年限可以补交也可不补。
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