2016年自己交养老保险每月多少钱
[导读]：养老保险的目的是为保障老年人的基本生活需求，为其提供稳定可靠的生活来源。以下内容是沃保网小编通过咨询在社保部门工作的朋友，为大家整理了2016社会养老保险缴费标准、查询、怎么办理缴费方面的资料，可以供各位网友参考。
　　1.职工缴费标准
　　各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的7%缴费（2003年为7%，两年提高一个百分点，最终到8%）。职工应缴部分由企业代扣代缴。
　　2.灵活就业者养老保险缴费标准
　　个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的18%缴费，全部由自己负担。
　　例如：2003年4月份河北省公布的2002年度省社平工资为每月747元，因此缴费基数可以在747&2241元之间自主选择（即省社平工资每月747元得100%-300%之间选择缴费）。全年缴费金额最少为：747&18%&12=1613.5元，最多为：=4840.6元。
　　3.城镇居民养老保险缴费标准
　　2016的缴费档次是每年100元（只适用于低保和五保家庭成员）、300元、500元、600元、800元、1000元、1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元共12个档次。其中，对选择300元以下档次的，补贴标准为每人每年30元，对选择500元、600元、800元、1000元档次缴费的，补贴标准为每人每年60元；对选择1500元、2000元、2500元、3000元、4000元、5000元档次缴费的，补贴标准为每人每年100元。
　　人社部门提醒，参保居民尽量选择较高档次缴费并及时到村（居）委会办理档次变更手续，以实现多缴多补、长缴多得，提高水平的目标。
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养老保险: 每年交600元, 60岁后能领多少?
这里说的养老保险指的是新型农村社会养老保险，目前采取的3种模式相结合，即个人缴费、集体补助和政府补贴。
目前的缴费金额有100元、200元、300元、400元、500元、600元、800元和1000元（都是一年的费用），大家可根据实际情况，自己选择缴费标准，多缴多得。（100元和200元只能是特殊群体所交。）
都谁能交？
年满16周岁、不是在校学生、未参加城镇职工基本养老保险的农村居民都可以参与。
等年满60周岁以后，满足条件的就可以每月领取养老金了。
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如果养老金每年交2000，到六十岁我们每月能领多少？目前，城乡居保各省、地市规定都不同，各有各的要求执行，那么，我就以广东省城乡居保来说吧，原来有新农保和城居保，于2014年8月而整合，叫法是城乡居民基本养老保险，简称为城乡居保。首先要了解参加城乡居保的政策概述，是由政府组织主导，采取个人缴费、集体补助、政府补贴、社会捐助相结合的筹资方式，实行个人账户养老金和基础养老金相结合的制度模式，以保障城乡居民年老后基本生活的一种社会养老保险制度。缴费标准方式有十个档次，其中是120、240、360、480、600、960、、元。以360元标准以下交费的，政府补贴30元；以480元标准以上交费的，政府补贴60元。缴费15年以上的，1年每月加发3元基础养老金。例：你选择每年交费2000元的标准，交费15年，退休后有多少养老金呢？套用公式：城乡居保月养老金=基础养老金+个人账户养老金，如2016年7月基础养老金是110元，60周岁系数为139。计算：月养老金=110+(÷139=322.30元。从上述情况来看，你每年以2000元参保，交到15年，年龄达到60周岁，可以申请退休，退休后，你的每月养老金是322.3元，是终身享受待遇。但是，每年基础养老金会加，这样，你退休后，生活有保障，可以安度晚年了。养老保险的缴费数越高，其个人账户储存额就越多，可支配使用的医疗费就越多，退休时领取的养老金就越高。 缴费基数一般是按照职工上年度全年工资的月平均值来确定的，每年确定一次，且一旦确定以后，一年内不再变动。养老只是对你未来生活的一种基本保障，不是简单的投入多少，享受多少的问题。因为每个人的命运不一样，只要你人寿命长，那么你领的养老金，就远远会超过你的缴费金额，祝你平安健康。 个人愚见，仅供参考。
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养老保险每月交多少 养老保险每月几号交
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一般情况下，签订劳动合同后，单位会为你缴纳社保。其中养老保险缴纳的比例一直是大家常谈的话题，对于养老保险每个月交多少、养老保险每月几号交等问题，大家知道吗？
给谁投保：
出生年月：
的缴费标准是单位缴纳工资的20%，个人缴纳工资的8%。例如你的工资是3000元，那么单位一个月就要给你缴纳600元，个人缴纳240元。如果你是个人缴费的话，每年各省、市都有公布的缴费标准，一般的缴费标准应该是上年度在岗职工平均工资的20%。
基本养老缴费标准
缴费标准（元）
大额缴费标准：7.00元/月
养老保险每个月几号交
社保局相关人士介绍，个体自然人按身份证号码所属城区到各区社保部门办理各种养老保险业务。个体自然人养老保险缴费是按年度进行的，即：每年7月1日至次年6月30日，在此期间缴纳养老保险费不收取利息，因此参保人最好在社会保险年度内缴纳当年的社会保险费。
各地区缴费方法，时间各有差异，建议养老保险每月几号交这类问题的具体事宜请投保地劳动保障部门咨询办理。
养老保险是劳动者在达到法定退休年龄退休后，从政府和社会得到一定的经济补偿物质帮助和服务的一项社会保险制度。
国有企业、集体企业、外商投资企业、私营企业和其他城镇企业及其职工，实行企业化管理的事业单位及其职工必须参加基本养老保险。
新的参统单位（指各类企业）单位缴费费率确定为10%，个人缴费费率确定为8%，个体工商户及其雇工，灵活就业人员及以个人形式参保的其他各类人员，根据缴费年限实行的是差别费率。参加基本养老保险的个人劳动者，缴费基数在规定范围内可高可低，多交多受益。职工按月领取养老金必须是达到法定退休年龄，并且已经办理退休手续；所在单位和个人依法参加了养老保险并履行了养老保险的缴费义务；个人缴费至少满15年。
目前中国的企业职工法定退休年龄为：男职工60岁；从事管理和科研工作的女干部55岁，女职工50岁。由基础养老金和个人账户养老金组成，职工达到法定退休年龄且个人缴费满
15年的，基础养老金月标准为省（自治区、直辖市）或市（地）上年度职工月平均工资的20%。个人账户养老金由个人账户基金支付，月发放标准根据本人账户储存额除以120。个人账户基金用完后，由社会统筹基金支付。
缴纳单位必须在社会保险机构核准其缴费申报的3日内缴纳基本养老保险费，个人应当缴纳的基本养老保险费，由所在单位依法从其本人工资中代扣代缴。缴费单位的缴纳可以采取到其开户银行缴纳，到社会保险经办机构以支票或现金形式缴纳等方式缴纳社会保险费。单位可以按月缴纳，个人可按季、半年、一年缴纳。
在我国实行改革以前，基本养老金也称、退休费，是一种最主要的养老保险待遇。即国家有关文件规定：在劳动者年老或丧失劳动能力后，根据他们对社会所作的贡献和所具备的享受养老保险资格或退休条件，按月或一次性以货币形式支付的保险待遇，主要用于保障职工退休后的基本生活需要。1991年，《国务院关于制度改革的决定》（国发〔1991〕
33号）规定：随着经济的发展，逐步建立起基本养老保险与企业和职工个人储蓄性养老保险相结合的制度。1997年，《国务院关于建立统一的企业制度的决定》（国发〔1997〕26号）中更进一步明确：各级人民政府要把社会保险事业纳入本地区国民经济与社会发展计划，贯彻基本养老保险只能保障退休人员基本生活的原则，为使离退休人员的生活随着经济与社会发展不断得到改善，体现按劳分配原则和地区发展水平及企业经济效益的差异，各地区和有关部门要在国家政策指导下大力发展企业补充养老保险，同时发挥的补充作用。目前，按照国家对基本养老保险制度的总体思路，未来基本养老保险目标替代率确定为58。5%。由此可以看出，今后基本养老金主要目的在于保障广大退休人员的晚年基本生活。
以1992年以后、1998年前参加工作的人为例，根据国家现行的社保养老制度，退休后领取的养老金是由三部分组成：基础养老金、个人账户养老金和过渡性养老金。其中基础养老金是指退休后上一年度社会平均工资的20%；个人账户养老金是退休时个人账户累计余额除以120。过渡性养老金则需要根据每个人不同情况单独计算，比较复杂，费用也比较少，此处忽略不计。
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