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vivo可插内存卡手机报价
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vivoy75采用一块5.7英寸18:9全面屏，分辨率为像素；搭载联发科MT6763处理器，辅以4GB+32GB内存组合；前置1600万，后置1300万像素摄像头；电池容量3000mAh。
双面 2.5D 玻璃，眼球识别技术，前置镜头自拍可达3200万像素，双卡双待双4G
暂无经销商报价
铝镁合金机身，全金属占比达98.3%，指纹可设置为手机的自拍快门键
vivo y79采用5.99英寸屏幕，分辨率为像素；搭载骁龙625处理器，辅以4GB+64GB内存组合，最大支持256GB内存拓展；前置2400W柔光自拍，后置1600W像素摄像头；电池容量3225mAh。
vivo Y66手机采用5.5英寸高清大屏，3+32GB存储组合，3000mAh大电池，前置500万像素美颜相机，支持全网通双卡双待
像素(720P)；支持全网通；3GB；后置摄像头1300万像素
铝镁合金机身，全金属占比达98.3%，支持双卡双待全网通，机身存储升级为64GB
像素；支持全网通；4GB
暂无经销商报价
vivo Y55采用金属机身设计，前置500万像素摄像头支持知性美颜自拍，5.2寸大屏，支持分屏多任务
540×960像素(qHD)；支持全网通；2GB；后置摄像头800万像素
像素(720P)；支持移动4G；2GB；后置摄像头1300万像素
暂无经销商报价
像素；支持全网通；4GB
暂无经销商报价
vivo Y31A全网通版，4.7英寸炫彩屏，支持一键定制快速开启对应功能及应用，给你全新私人订制的畅快体验
540×960像素(qHD)；支持移动4G；1GB；后置摄像头800万像素
4.75毫米超薄设计，独立手机Hi-Fi芯片，64位高通骁龙八核处理器，移动4G网络
暂无经销商报价
双4G版本，屏幕为AMOLED材质，4GB运行内存，支持指纹识别和快充
全网通版本，5.7英寸AMOLED材质大屏，4GB运行内存，支持指纹识别和快充
vivo V3全网通配备了3GB运存和8核64位处理器，同时前置800万+后置1300万像素美颜相机，配备快速指纹解锁，分屏多任务功能
vivo V3 Max采用全金属后盖，2.5D弧面玻璃，3GB大运存，智能美颜相机，支持分屏多任务，触摸式360°指纹识别，支持指纹支付及指纹加密APP
540×960像素(qHD)；支持移动4G；2GB；后置摄像头800万像素
像素(720P)；支持移动4G；1GB；后置摄像头800万像素
像素(720P)；支持电信4G；1GB；后置摄像头800万像素
像素(720P)；支持移动4G；3GB；后置摄像头1300万像素
支持电信4G网络，双卡双待，全金属中框设计，6.3mm超薄机身，同时延续了vivo HIFI声音风格
暂无经销商报价
双面 2.5D 玻璃，眼球识别技术，前置镜头自拍可达3200万像素，双卡双待，支持电信4G网络
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热门vivo手机系列
vivo手机最新评测
1在2018 CES峰会中，该机就获得了众多媒体和消费者关注，开创了屏幕指纹识别先河，并斩获CES多项国际重量级大奖，并且受到海内外媒体的高度评价。究竟这款新机有哪些亮点呢？屏幕指纹识别究竟是否好用呢？屏下指纹又有哪些黑科技呢？让我们来一探究竟！
1月24日，vivo在北京发布了，全球首款量产屏幕指纹手机vivo X20Plus屏幕指纹版。现在PConline已经拿到这台真机，我们马上来体验一下。
前两年，手机尺寸被做到6英寸以上，就会被大家称为“巨屏”手机。这两年，随着全面屏设计的普及，手机屏幕尺寸也水涨船高了。当搭载全面屏的vivo X20就已经拥有6.01英寸的大屏时，X20Plus的屏幕尺寸更是升级到了6.43英寸，X20Plus堪称当前市面上屏幕最大的全面屏机型。那么X20Plus怎么样，大屏幕带来哪些体验上的改变呢？
去年9月份，vivo在北京居庸关长城举办了一场空前的发布盛会。发布会上正式发布了全面屏旗舰vivo X20。除了采用流行的全面屏设计，X20还拥有非常优秀的拍摄能力。前后摄像头都是【2x1200】万像素的设计，还支持vivo独家研发的图像魔方技术，大幅度提高逆光环境下的拍摄表现。此外，vivo还发布了一款X20旗舰版，那么vivo X20旗舰版是什么意思？与X20又有哪些区别呢？
vivo X20梦幻粉采用70锵汩拿倒迳？0镉；ǚ凵骱投伞Ｔ擞肧CG（Single Color Gradient）风格将渐变的色相与女性的甜美融为一体，梦幻天成。
为了让喜欢玩《王者荣耀》的网友找到适合的上分神器，我们此前策划了9款旗舰手机的王者荣耀对比大横评。在前面几期内容，我们已经完成流畅性﹑网络稳定性的测试，以及详细讲解全面屏的视野问题。那么，我们现在就来聊聊这款游戏的手柄等外设配件吧。
摆脱了几年前的野蛮生长，智能手机市场在2017年走向更加成熟的阶段。各家厂商在产品规划、技术迭代、市场营销上的区别日益显现，给我们带来不少惊喜。
技术的差距以及追求的重点不同，导致了市面上所有双摄手机人像拍照模式的成像素质参差不齐。在PConline手机频道一年一度的大横评来临之际，我们选取了目前市面上最好的6款双摄机型，在自驾游的旅途中，进行一次最优双摄人像手机评比。
当手机包揽了生活娱乐的大部分场景，带来美好回忆的游戏掌机也渐渐在我们的生活当中淡去，少儿时隔着商店橱窗看到的限量版游戏机，幻想限量版独有的配色能换来小伙伴们羡慕的眼光，心中一团火焰仿佛正在缓缓燃烧……
vivoX20Plus配备后置双摄像头，景深副摄像头与主摄像头专业配合，达到真正的背景虚化效果。主体人物鲜明突出，背景部分细腻晕化，媲美单反大光圈的人像拍摄效果，艺术呈现，如同大师手笔。
vivoX20Plus高清全面屏，带来震撼视觉享受。18：9显示比例，给你更宽广的视觉体验,游戏视频尽情尽兴。前后摄像头均采用双1200万像素（2400万感光单元）摄像头，配合vivo图像魔方技术，即使逆光、弱光环境下，依旧能拍出前景和背景都清晰的艺术逆光大片。普通环境下，愈加表现非凡。
vivo X20王者荣耀周年庆限量版是基于《王者荣耀》这款热门手游进行定制的机型，该机采用红黑V型撞色的机身设计，寓意MVP，并且机身后盖刻有镀金王者标志，看起来十分酷炫。至于配置，相较于标准版，vivo X20王者荣耀周年庆限量版采用更大的6GB运行内存，而其它方面基本保持一致。值得一提的是，除了外观进行定制之外，vivo X20王者荣耀周年庆限量版还搭载了深度定制的UI。价格方面，vivo X20王者荣耀周年庆限量版的售价为3498元，将于12月8日0点限量开售。喜欢的网友，现在可以到vivo官方商城预约。
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热门vivo手机点评
我买的2900，用了一个星期，真的不错各方面
成熟的营销策略，均衡的机身配置，优秀的做工是这个手机的优点，但是啊，但是性价比真的是一丢丢都没得660的处理器卖到3000元我这个vivo老用户决定弃你而去了，希望vo能记得从前有个只换手机壳的手机大厂叫诺基亚！
2800,运存太小。实际只有1.5G，性价比极低
用了一年&运行依旧流畅&蛮好的
vivo y79手机不卡，第一次用全屏手机视野特别好，当时预定的时后看到说这手机玩游戏性能特好，马上就下载了荒野行动，虽然没吃鸡，不过玩的很顺畅，指纹解锁不用说秒开，刷脸吧我不怎么喜欢，要亮屏之后才能开，我个人不喜欢，对着屏幕按开关键手机跟没上锁一样
电池容量太小&性价比不是很高
性价比低。。。。。。。。。
可以说技术越来越进步，超喜欢vivoX20Plus这款全面屏手机，各个性能方面都很强，作为女孩子，最看中的应该就是拍照功能了，无疑这次的手机主打逆光拍照哦，果然和我心意，这样在光线强的情况下，我依然可以拍出美照来了。处理器也不错哦，只要打王者顺溜就好了。音质不错，一直都感觉vivo的手机听歌那是很有感觉的&最不满意：vivoX20Plus感觉性能还可以，价格稍贵，但可以接受，没有大的缺点
用过了，真心不错，虽然处理器是联发科的，比不上高通骁龙的625，但是其他方面显然比同一层次的手机略胜一筹
机子性价比高，大方帅气，续航能力强
vivo手机行情
vivo X20 Plus是一款全面屏手机，搭载高通骁龙660处理器，采用6.43英寸FHD+分辨率的全面屏，配备4GB RAM+64GB ROM的内存组合，前置1200万像素摄像头，后置2500万像素+500万像素摄像头，内置3245mAh容量的电池。现在商家韶关好兄弟手机连锁报价3499元，感兴趣的朋友不妨关注一下。
vivo Y66是一款高人气手机，拥有出众的外观和不俗的性能。其拥有一块5.5英寸英寸的像素(720P)屏幕，搭载了高通骁龙430 1.4GHz处理器，后置1300万像素/前置500万像素摄像头，内置2930mAH电池。现vivo Y66在商家处促销，报价1298元，感兴趣的朋友不妨关注一下。
vivo Xplay6采用5.46英寸2K分辨率YOUM柔性面板，配备骁龙820处理器，后置1200万像素（IMX362）+500万像素（景深）双摄像头，前置1600万像素镜头，并加入自拍柔光灯，电池容量达到4080mAh。现有商家报价3999元，喜欢的朋友不要错过了
vivo Xplay6采用5.46英寸2K分辨率YOUM柔性面板，配备骁龙820处理器，后置1200万像素（IMX362）+500万像素（景深）双摄像头，前置1600万像素镜头，并加入自拍柔光灯，电池容量达到4080mAh。现有商家报价3999元，喜欢的朋友不要错过了。
vivo Xplay6采用双曲面屏幕设计，弧度更加贴合手掌，和边框的弥合更加自然。后置双摄像头支持光学防抖，HiFi依旧领先，首发ES9038音频芯片。现有商家报价3999元，喜欢的朋友不要错过了。vivo XE680 原装耳机 适配X系列、Y系列、V系列，原装正品，品质保证【图片 价格 品牌 报价】-京东
vivo XE680 原装耳机 适配X系列、Y系列、V系列，原装正品，品质保证
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本店好评商品
商品名称：vivo XE680 原装耳机 适配X系列、Y系列、V系列，原装正品，品质保证
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商品毛重：60.00g
类型：其他
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XE680耳机*1
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iframe(src='//www.googletagmanager.com/ns.html?id=GTM-T947SH', height='0', width='0', style='display: visibility:')vivo手机x系列和y系列区别，为什么要分这么多系列？_百度知道
vivo手机x系列和y系列区别，为什么要分这么多系列？
我有更好的答案
我们X系列的机型会比Y系列的机型配置稍微高一些，价格也会贵一些，不同系列对手机配置功能定位是不一样的。
vivo，专注智能手机领域。
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色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。vivo系列产品有哪些 vivo系列产品分别有哪些区别
二、Xplay系列
Xplay系列:定位HiFi极致影&音，主打极致HiFi和极致影音。采用高清大屏设计，搭配行业内顶级配置，整合高清片源和音源，建立vivo影音生态系统，打造一站式影音娱乐体验解决方案。
vivo Xplay 6
在手机外观同质化严重的今天，vivo近期推出这款万众瞩目的四曲面屏旗Xplay 6，具有超高辨识度。除了好看之外，也带来更好的持握感，曲面屏的一些新特性也带来了超高的实用性，使手机使用使用起来更加便捷。
既然Xplay6是vivo的旗舰，其拍照也自然不会差。前置摄像搭载了消费者所热捧的Moonlight柔光灯+1600万像素摄像头。超强自拍功能在手机刚发布的时候便打动了不少女性消费者的心。在强悍的自拍功能下，Xplay6还搭载了后置1200万+500万双摄像头主打拍照，副摄像头为专业虚化镜头，能随手拍出足以媲美单反的照片。搭载全像素双核对焦，对焦速度0.03秒，让用户不再错过精彩瞬间。同时1.4微米大像素+1.7大光圈拥有更强的感光能力，同时摄像头的快门速度也会得到提升。
而且，该机还首发新旗舰级HiFi芯片ES9038，ES9038是业界指标最高的DAC芯片，信噪比高达140dB，总谐波失真加噪声-122dB，从参数上足以秒杀市面上的一切对手，给用户带来超高品质的影音享受。
除了特色的音频、拍照方面外，Xplay 6的硬实力同样相当强悍，搭载高通旗舰骁龙820处理器，配以USF2.0标准的6GB+128GB内存组合，流畅运行最新的FuntouchOS3.0系统，无论是大型游戏还是商务办公，都能轻松应对。作为强大性能的坚实后盾，vivo Xplay6同样不马虎，内置一块4080mAh大容量电池，在加上vivo独门的双擎闪充技术，强大的续航能力让用户随心所欲的使用手机。
编辑：周燕飞
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荣耀手机海外大变革：重构业务，独立品牌模式运作
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继7月26日华为消费者业务公布完上半年的业绩之后，荣耀也召开了内部年中的工作总结会议。
荣耀总裁赵明凤凰科技 刘正伟继7月27日华为消费者业务公布完上半年的业绩之后，荣耀也召开了内部年中的工作总结会议。荣耀总裁赵明在总结会中透露，下半年荣耀将重构海外业务模式，再造一个荣耀。根据此前公布的数据，华为消费者BG业务今年上半年收入1054亿元，同比增长36.2%，智能手机发货量7301万台，同比增长20.6%。但是具体到荣耀方面的业绩数据，官方没有具体透露。但据第三方机构赛诺发布的中国手机市场H1数据，荣耀以2634.6万台销量、366.03亿元销售额领跑互联网手机行业。在这次的内部信中，赵明表示：&今年上半年荣耀整体业绩取得一定进步，销售收入和贡献利润均同步增长。&在总结过去的时候，赵明认为荣耀在营销方面要坚守底线，在成长中正视碰撞。&华为有深厚的技术底蕴，有严格的质量标准，有非常自律的企业道德，这是我们的资产。因此，即便在竞争最激烈的时候，在我们被黑得最惨的时候，荣耀的营销也只说事实，不允许过界，更不会去雇佣网络水军。&面对未来，赵明希望荣耀团队保持空杯心态，坚持以产品为本，用营销牵引，渠道和零售致胜，继续维持上半年的高效率。&不能说荣耀现在销售额上来了、利润改善了，就一切都是正确的，这种感觉在我们内部一定要有清醒的认识。&去年市场份额与出货量大跌的小米，今年上半年开始逆势增长。根据市场调研公司Strategy Analytics发布的最新数据，小米手机年增长飙升58%，市场份额增长到了6.4%，已重回全球第五。在国内市场日趋饱和之下，近几年各大手机厂商纷纷出海寻求新的突破。作为小米的主要竞争对手之一，目前荣耀的增长主要是依托中国市场。其现有的海外业务是嫁接在华为终端运作模式和组织架构上的，这其实跟荣耀品牌的商业模式不完全一样。再造一个荣耀，让海外业务成为第二个增长点以应对激烈的市场竞争，调整势在必行。赵明认为荣耀接下来要重构海外业务模式，未来要按照轻资产方式运作，以利润、效率、风险管控为优先原则。&荣耀海外要以独立的品牌、荣耀模式发展运作，这是目前整个海外发展最核心的任务。&赵明认为，荣耀品牌要在人群定位、商业模式、运作模式上与华为品牌形成互补，除了平台资源，客户界面、媒体界面、品牌界面、用户界面等都需要真正厘清。事实上，早在2013年底华为便宣布了荣耀品牌独立运作。近几年来，荣耀的数字系列与V系列已经走出了与华为P系列、Mate系列不同的产品风格，在人群和品牌定位上已经形成了较大差异。显然，在接下来的业务重构，荣耀希望把国内的这种真正的品牌、用户等界面独立也带到海外市场。对于海外业务的重构，赵明在内部给出了一年的时间做业务模式的转型。&今年下半年到明年上半年，海外要用一年的时间把荣耀模式彻底立起来。到2018年下半年，海外要以一种荣耀速度和荣耀成长的方式发展起来。&以下为凤凰科技拿到的赵明讲话所整理的荣耀通发内部信全文：《忘掉成绩，清零再出发》亲爱的荣耀小伙伴们：你们好！今年上半年荣耀整体业绩取得一定进步，销售收入和贡献利润均同步增长。但相比较财务结果，更值得骄傲和自豪的是，从成立至今三年半时间，荣耀一直在坚持自己的品牌理念和定位&&作为互联网手机品牌，荣耀为年轻人做手机，打造属于年轻人的生活方式和生活态度。荣耀一直坚持互联网的轻资产模式，从未动摇。在经营上的轻资产，是我们选择的商业模式。这种轻资产，也体现在荣耀的文化和精神上。荣耀走到今天，我们秉承将华为文化与互联网精神相结合，传播年轻的正能量，打造简单、开放、包容、诚信的文化氛围。我们的运作非常简单，我们的决策链体系非常扁平化。过去总结：坚守底线，正视碰撞，重在坚持在进入一个新产业时，常出现的问题就是我们习惯于用既有的思维方式在思考，而不是还原它的本质。荣耀的成功在于，我们在一开始就把自己变成新产业的样子，荣耀定位为互联网手机品牌，早期按照互联网手机方式运作，后面反向思考我们跟这些互联网公司有什么不同，和他人一样，是不能超越对手的；这时我们从互联网手机回到华为，思考如何去依托华为的体系和优势，积累和构建对手无法企及的能力。华为有深厚的技术底蕴，有严格的质量标准，有非常自律的企业道德，这是我们的资产。因此，即便在竞争最激烈的时候，在我们被黑得最惨的时候，荣耀的营销也只说事实，不允许过界，更不会去雇佣网络水军。也正因为有诸多的限制，反倒让我们走得更加坦坦荡荡，因为我们知道底线在哪里，而有一些友商在这方面走得太远了。虽然我们在竞争当中也感觉到有一些束手束脚，但正因为我们坚守了原则，面对任何人，我们都可以理直气壮。荣耀是在压力和不理解当中茁壮成长起来的，在华为大的架构中，新业务成长必然会面临一些问题，这是固有的思维模式与新思想必然的碰撞。消费者BG是最宽容的组织，给了荣耀成长的土壤。我们要以一种合理的、正向的态度去看待我们面临的问题。只有真正想清楚了，才能坚持下去，在忍受委屈的时候才能够挺得住。如果压力来了，几个挑战、几个问题、几个质疑，自己就没了信心，那你又能走多远？很多时候，不要去抱怨别人不理解，要看我们自己是否坚定，抱怨和自艾自怜都是弱者的行为。荣耀走到今天，要感谢一直陪伴荣耀的兄弟部门，和一直坚持着梦想的荣耀小伙伴们，感谢公司和消费者BG对荣耀所有的宽容。面对未来：空杯心态，产品为本；高效花好钱面对上半年取得的成功，荣耀团队应该以平常心来看待。就像我在荣耀9发布会上所说的，曾经的第一或者说上半年所有的成绩，今天总结会之后，大家就要把它放下，清零。不能说荣耀现在销售额上来了、利润改善了，就一切都是正确的，这种感觉在我们内部一定要有清醒的认识。最近兄弟部门赞扬荣耀，我特别担心我们自己会因此变得沾沾自喜。大家越夸赞荣耀，我心理负担就越大，当兄弟部门都说要学习荣耀经验的时候，我会非常惶恐，这是荣耀不能承受之重。事实上，我们反观自己，荣耀还有太多的事情没做完、没做好，甚至还没想明白。我们很清楚荣耀的团队构成是怎样的，也很清楚我们线下的阵地还有多大的提升空间。如果因为上半年的进步，我们就变得牛气哄哄，又怎么还能够和合作伙伴同甘苦、共患难？如果今天荣耀以一种成功感来看待自己，我们就可能重复2015年、2016年那些艰难的时刻。所以，我们一定要客观认识自己，厘清未来的战略目标。得意和骄纵，会让我们变得盲目、浮躁，丧失斗志。荣耀以产品为本，营销牵引，渠道和零售致胜。荣耀强调效率优先，不管在销售、营销领域还是在研发方面，我们都要争做华为体系内效率最高的团队。在手机产业，未来的竞争其实是产品和效率之争。看谁的产品做得真有特点，看营销和零售的效率，做好了这些，才能抓住成功的机会。别看OPPO和vivo有20多万人，但在线下4-6级市场高速发展的时候， OPPO和vivo反倒是效率最高的，它们基本上把那个市场独占了。当两个品牌在4-6级市场能把70%~80%份额都拿下时，那所有的布局都是合理的。荣耀过去几个月成长过程中，线上增长总体平稳，线下的增长很快。从去年的3.8%到今年的7.3%，我们的线下市场份额翻了将近一番。但是，我们线下的人员，整个区域（国内）加起来也就二十多人，还不如其它手机厂商一个小型的代表处，这是高效率的体现，也是荣耀的优势。我们要反思：我们花钱的效率是不是比小米和OPPO、vivo高？现在，研发的兄弟姐妹已经在提升产品开发效率了。在营销和零售领域，荣耀今年下半年一定要维持上半年的高效率，而不是去漫天撒钱，否则将跟荣耀的商业模式完全背离。能够有创意地、高ROI地把钱花出去，才是营销的本事。从2015年下半年到2016年，我们花钱的效率都是偏低的，我们突然变得用大手笔的方式去做一些事情，包括当时赞助了超级女声。所以今年，我们在面临相对好的形势的时候，要更能够沉下心来。荣耀一直自我定位为创业团队，在面对一些小成绩的时候，需要异常地谨慎。希望我们团队的每一个部门在这个时候，真的能够回归初心。回归初心，不该是一个简单的陈词滥调，它提醒我们，在关键时刻，大家要能沉得住气。驾驭成功：坚持创业精神，让不同的声音传递出来荣耀出了一些成绩，我们心中的草也长起来了，主管变得保守了，听不得员工不同意见，这种苗头最危险。我一直强调，我办公室的门敞开的时候，谁都可以进来。我提醒各位主管，千万不能把荣耀这个团队变得官僚主义盛行，那会让我们丧失创业公司的基本精神。我当年来荣耀的时候，带着运营商的脑袋，不懂手机也不懂互联网。但大家并没有嫌弃我，我们现在的各级主管和骨干，有什么理由去嫌弃我们各层的兄弟们？我们一定要构建一个非常简洁高效的决策体系。前面我也讲了，手机行业未来的竞争一定是基于产品和效率的，在此基础上，谁能够有创新性的产品，谁能够把营销、销售、渠道运作得更加高效，谁才能够赢得未来。最关键在于，我们的思维方式、组织架构、甚至是人际关系，都应该简洁高效。我们有些主管畏惧和员工沟通，畏惧我们的员工跟上级沟通，这种畏惧其实很可笑。你只有敢于让所有的问题暴露出来，才可能真正去解决问题。随着心灵和精神状态的修炼，我逐渐更加深刻理解什么是自我批判，强者才真正敢于直面自我。任何时候我们都要记住，自我批判不是走过场。谁在这方面能够克服人性的软弱，谁就可能成长得最快。我希望我们每一层主管，要敢于让员工的声音传递出来。各层主管不要让你自己能力的边界，成为组织能力的边界，不要让你自己成为你所带领的团队的局限。荣耀海外：重构模式，再造一个荣耀荣耀海外在过去几年走得不容易。国内是荣耀的主战场，海外一开始是打侧锋的位置，在发展的过程中面临着沟通、博弈、说服&，这个团队真是百折不挠。荣耀海外要有创业的心态，就是公司出钱，给了产品，给了一些资金，让我们在这个国家创业，现在是时候要开始按照第二粮仓方式构建荣耀海外的业务了。目前荣耀的增长主要依托中国市场。中国市场在荣耀的战略布局当中大约占**亿美金规模（注：内部信没有标明具体数字），这是根据目前荣耀的能力、效率和品牌定位预估的。如果还想再往上增长，除非我们的产品结构能升级。但我们不能忘记公司给荣耀品牌的定位&&面向年轻人的互联网科技品牌。在此背景下，我们需要控制欲望，保持荣耀健康有序增长，否则风险会呈指数级上升。如果中国市场进入稳定期，而未来每年海外增长有**亿美金，那么荣耀整体盘子规模就是**亿美金，那就只有3~5%的年增长率。这显然和荣耀的雄心是不匹配的。所以，未来海外要支撑起整个荣耀的快速增长，每年整体20~30%的复合增长率。荣耀海外要快速成长，要跟上中国市场的节奏，让整个海外成为荣耀的第二个增长点，可以说，这是再造一个荣耀。现在荣耀的海外业务，是一种嫁接式的发展，是嫁接在华为终端运作模式和组织架构上的，这其实跟荣耀品牌的商业模式不完全一样。未来如何实现荣耀海外快速爆炸式增长，需要一定时间打基础。所幸，中国市场在今明两年都能够支撑荣耀整体的增长，这也为荣耀海外的转型提供了战略时间窗口。荣耀海外未来要按照轻资产方式运作，以利润、效率、风险管控为优先原则，公司在全球市场上不可能重资产去投入两个品牌。荣耀品牌要在人群定位、商业模式、运作模式上与华为品牌形成互补，除了平台资源，客户界面、媒体界面、品牌界面、用户界面等都需要真正厘清。对于海外，我对大家的要求是用一年时间做业务模式的转型，打好基础，要能够解答：我未来要变成什么样？我要构建什么样的模式？我成长的路径是什么？我希望我们每个区域和国家的荣耀主管能够切实地把这些问题从根本上想清楚，不要这山望着那山高，要一点一点去夯实。这样到了2018年下半年和2019年，海外才能够快速发展。否则看上去我们今年有一个很好的销售增长，有一个很好的收入，但是嫁接的基础却是脆弱的，当客户战略发生改变，我们将一夜回到解放前，变得一无所有。荣耀海外要以独立的品牌、荣耀模式发展运作，这是目前整个海外发展最核心的任务。我们的组织、品牌、商业模式，在当地国家日复一日、年复一年所打造出来的核心能力到底是什么？怎么做到即使一个重要合作伙伴出现了问题，也不会伤到我们的根基？今年下半年到明年上半年，海外要用一年的时间把荣耀模式彻底立起来。到2018年下半年，海外要以一种荣耀速度和荣耀成长的方式发展起来。我们在向消费者业务管理委员会汇报荣耀业务模式的时候，公司领导和消费者BG EMT都对荣耀最近的成绩给予了肯定。的确，在过去几年当中，我们的工作有值得自豪的地方，但是我们更应该看到荣耀的不足、挑战和机遇。兄弟姐妹们既然在这个产业中，在荣耀这个大家庭中，希望我们能够齐心协力打造出中国最牛的手机操盘团队，打造出让我们倍感自豪的、面向年轻人的科技潮品，希望我们每个人都能沉下去，回归初心，清零再出发。谢谢大家！新鲜有料的产业新闻、深入浅出的企业市场分析，轻松愉快的科技人物吐槽。凤凰科技（ID: ifeng_tech），让科技更性感。
[责任编辑：毕宇洁 PT027]
责任编辑：毕宇洁 PT027
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