在徽商银行工作时间是一种怎样的体验

已经进去工作的能说说综合柜员的工资待遇吗。【徽商银行吧】_百度贴吧
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已经进去工作的能说说综合柜员的工资待遇吗。收藏
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因为徽商银行是秘薪制,大家不说根本就不知道别人的。正式工和劳务派遣工资福利的区别,过节费的发放,绩效工资有的发放,奖金的多少,不同岗位的工资怎么样.....这些大家不说就不知道,就要进去了,希望大家能说说自己所知道的,谢谢了。我目前可以确定的就是工资是800.补助是两百左右.谢谢大家了
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看样子,你对徽商银行还不了解啊,混乱,工资发放不是按劳分配,而是分三六九等,领导,工资,干部工资,正式员工工资,外派遣员工工资,都是不样的,最低&最累的,就是柜员了,很辛苦的,压力大。所以现在往外招聘柜员,付出的比别人多,拿的比别人少,想在徽商银行混,在行里你得有人。没人早晚你也得累跑,就连银行找的临时给行长开车的驾驶员,享受的都是正式员工的待遇,明是明的暗是暗的,招聘的派遣员工待遇是不如他们的,最低的恐怕是保安了,每月几百元,其次就是派遣的员工,然后就是正式员工,再就是给领导开车的临时驾驶员。
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各个银行都有派遣制员工,是金子总会发光的,你要相信自己,徽商银行能上能下在安徽的银行里做的算好的,你到哪些大国有银行去,上,是需要慢慢排队的
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我是合肥一家支行的员工&&
据我了解&&
我们家的派遣制的和正式的除了公积金有区别
别的没有什么区别&&&
过节费什么的都是一样的&& 合肥这边
从去年开始发钱发的比较少了&&
但是平均下来一个月也有差不多五千一个月(只是说一线的柜员)&&&
但是一线柜员真的很辛苦&&
回复:6楼您说的是合肥 看看其他地方吧
回复:6楼连恐怕只有正式一线的一半不到
过节费全部减半 没有绩效 三金只给交两金
想想什么滋味
正式员工只要是一线的也很少,两个还没有一个大堂经理多。也许合肥的挺 多吧,别的地的不行。
登录百度帐号徽商银行校园招聘在线测评真题(试卷1)(12)
17:55:07&&&来源:安徽银行招聘网&&& 点击:
Q121、当我看到亲友邻居争执时,我总是:
A、任其自己解决B、视情况而定C、予以解决
Q122、购置一台新电脑后,我需要用( )才能非常熟悉的使用它。
A、极短时间B、较短时间C、需要一定时间D、较长时间E、非常长时间
Q123、你刚进入一家公司,领导安排你先学习一些工作有关的资料,然后就出差了。资料很快就看完了,你会:
A、自己找一些公司的规章制度了解一下。
B、向同事要一些其他的工作资料继续学习。
C、做一些自己感兴趣的事,听候领导安排。
D、帮同事做一些自己力所能及的事。
Q124、面对新来的同事,我用( )可以了解他。
A、半天B、1-2天C、1周左右D、半个月E、一个月以上
Q125、公司即将举办大型的新产品发布会,市场部负责策划组织,销售部负责客户邀请和陪同。由于人手有限,市场部经理希望从销售部借调几名员工协助现场组织工作,如果你是销售部的经理,你会:
A、安排得力的销售人员陪同客户,安排一般销售人员协助市场部。
B、安排销售人员负责陪同自己的参展客户,自己负责的客户未参展的销售人员协助市场部。
C、请市场部经理将协助的需求以正式的邮件发送给你,然后再考虑人员的调配。
D、要求全体销售人员在展会上充分挖掘客户需求,做好份内的工作。
Q126、如果你是领航公司高薪聘请来的生产部经理,你所在的部门有5名员工,工作年限都在10年以上,且对你的能力持怀疑态度,你将如何在公司树立领导地位?
A、公司既然选择我来,肯定是他们的能力不行,善用自己的职权。
B、狠抓生产管理,观察他们的实际能力,对能力较低者给予警告。
C、身先士卒,尽量为他们解决工作中的难题。
D、组织一次座谈会,请大家畅谈对于工作开展的新思路,对畅所欲言的人予以表扬。
Q127、同事或者朋友批评我时,我通常的反应是:
A、微笑的面对,问他为什么批评我。
B、保持沉默,过后丢到脑后。
C、遇到机会,也会对他进行批评。
D、如果认为自己是对的,我就为自己辩护。
Q128、李娜跳槽去了一家新公司,负责华南新市场的客户开拓工作,李娜的上司林雷一直在国外处理业务,如果你是李娜,到了新的岗位后将怎么开展工作?
A、先自己熟悉公司业务,等待林雷忙完后正式带领自己投入工作。
B、请示林雷自己是否可以先给华南的客户做电话拜访,为正式拜访打基础。
C、将手头的客户资料重新整理,按照自己的理解写一份客户拓展计划。
D、看看部门其他同事有无需要帮助的事情,力所能及的帮他人做点事。
Q129、去一个陌生城市工作,我会用( )来适应这里的生活方式。
A、极短时间B、一周时间C、1个月D、2-3个月E、半年以上
Q130、新员工小王负责新一代产品的研发,公司新旧产品的衔接工作由你配合小王完成,以下各项描述最符合你自己做法的是:
A、观察小王的风格,如果与自己不匹配就敬而远之。
B、主动与他建立工作联系,等待他提出新旧产品对接的疑问,并予以解答。
C、主动与他建立工作联系,告知自己对新旧产品对接的想法。
D、等待小王熟悉工作后,主动将老产品的公开数据提供给他,让其自行消化。
[责任编辑:倪雪霞]
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银行的又一霸王条款--徽商银行体验
下面说说哥们碰到国内最二逼的银行信用卡中心那些事.因为工作调整原来申请办理徽商银行的信用卡预留的手机号要调整,今晚心血来潮致电对方的客服中心,回答问题是这样的:1,卡号2,有效期3,身份证4,预留手机号5,寄卡地址6,姓名拼写7,电子邮箱8,住宅地址9,对账日10,还款日11,信用卡额度(这个问题哥们想不起来了)持续16分钟的通话,最终告诉我,你的回答错误,也不说明哪个问题错了,好吧,429客服你可以,我今晚跟你耗上,咱再来一遍,11个问题,说一圈,又跟我说错误,你告诉我哪个错了呀,对方回复,说很遗憾无法告知你,哥们几张信用卡说句心里话,招商银行的客服真的很到位,你回答错误人最起码提示一部分,徽商银行虽然我是安徽人,但是我要跟你说NO,你的客户体验太差了,既不告知错在哪,也不提示,而且还让客户继续回答,你认为你是银行你很牛么,我告诉你,25年后马云可以收了KFC,你也快差不多了,因为在这个客户体验至上的时代,你已经OUT.还是回到那个话题,429记住这个客服的男性编号,我跟你耗上,让你值班经理给我电话,本以为可以愉快的通过修改,好家伙,告诉我解决办法:1,到银行网点,哥们外地上班生活,你们网点没开到这里我办不了,怪我咯!逢年过节才能回老家,你让我现在去修改有意思么,来回路费你报了?你真二逼!2,登录网上银行,这个更扯淡,你们当时上门推销开卡的可是跟哥说,只要一个电话就可以修改信息,擦,现在就翻脸不认人,所以哥当时没办网银,好吧,我又被徽商银行坑了!我想说草尼玛!!3,致电客服,修改想不起来的信息,这个回答我想说草尼玛1亿遍,哥要是能想起来是哪个问题错了,我还需要去修改啥答案,你说这句话狗屁逻辑不通!!这是徽商银行史上最二逼的回答!!!!1个小时过去,哥现在气的手发抖,心脏加速,最要命的是,我把个人所有隐私信息统统完整告诉你们,如果哪天我收到骚扰,或家人受到威胁,好,第一个追究责任的应该是你们徽商银行,因为任何警方办案,第一条受害人最近得罪谁了?最近和谁走的最近?最近威胁谁了?作为安徽人,我深深的爱着我的省,爱着我的老家,但是安徽的银行,你就不能不吃馒头争口气么,客户体验度这么差,你有什么理由在这个民办银行漫天飞,P2P投资理财满地跑,各大省区银行和四大行的大招下活下来,也许哥们的发小,同学或者其家人有在徽商银行工作的,劝你们赶紧换银行吧,这种银行真是活不长.徽商银行,祝贺你,你成功的把安徽人给坑了;祝贺你能活到现在;祝贺你还能继续活下去;祝贺你这种二逼人才贵行取之不尽用之不竭!来自:
尊敬的客户:
您好,感谢您通过百度贴吧进行咨询。关于您反馈的情况,我行已调听您当时致电办理信用卡手机号码变更业务的录音,现将核实的结果反馈给您:首先坐席429是严格按照我行信用卡手机号码变更流程进行的信息核实;其次由于目前手机号码确实涉及到客户的多项关联信息,风险性较大,为防止不法份子试图套取我行客户信息因此核实信息过程中无法具体提示错误项,但是我行的出发点是为了保障客户的信息安全、用卡安全,也请您谅解;同时也非常感谢您对我行信用卡手机号码变更流程提出的优化建议,我行后期也会根据持卡客户实际用卡需求及对信用卡服务的体验需求进行流程优化。如果您对我行业务还有其他疑问,欢迎您再次留言或致电我行统一客服热线(安徽省内直接拨96588),我们将继续竭诚为您服务。徽商银行客户服务中心
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保存至快速回贴徽商银行薪酬、工作环境、前景如何?实拍(多图预警)
前几天,徽商银行校园招聘出来了,报班,买教材的同学一下子做好多,热泪程度远比五大行等之类的要火热!
这是为啥呢?
我想任何一份工作好不好,和薪水是分不开的。
徽商薪水咋样?
徽商小地方的支行:一年七八万还是可以的,大家要是肯卖力,冲冲业绩,比如像小编这么努力,奖金拿一拿,还是有望突破的十万的嘛。
有人说,才十万啊?
十万?找遍全中国,有多少岗位年薪十万的,拿出来瞅瞅?
那么徽商银行的环境如何呢?
看看总行:
这个工作环境,您满意不?
接下来,大家又要问,胜任这个岗位的岗前培训有没有?
这个银行的企业文化有没有?
好,咱们继续看!
那怎样才能考上徽商银行呢?
教材看什么,那必是是命中徽商校招原题的安徽东吴综合教材!
安徽东吴的视频班课程,更是厉害!看看去年学员反馈!
那就是比分数,比实力?
你要知道一点,银行考试没有及格线!如果有一个明确的及格线,那么也可以明确的告诉你,就是满分!
说什么,我保证60%,70%的正确率我就一定能通过笔试?那是不负责任的!
首先,你要知道,银行是怎么筛分!
就是取高低!
谁高,我要谁!
1000个考生中,900个0分,那么我就要那100个拿了1分的。
1000个考生中,900个99分,那么我就要那100个99.5分的。
我也可以非常确定的说一句,安徽东吴其他老师的学生我不确定,我的学生从没问一句这样的话!
我的要求:力所能及的,一定要做到最好!
网申,各个细节,哪怕拍一张照片,你拍的好不好,角度,环境都能看出来,拍不好?重来!
笔试,经济能力允许的范围内,什么备考方式最好?报班!那你就踏踏实实,认认真真把课程看好!比如行测,就是考思维能力,有的学员,脑袋转不过来,之前自学思维定势,怎么办,就按照课程里面老师方法,一遍又一遍,进行头脑风暴?什么?你说累?对啊,累就是正常啊,不累就不正常了!
面试,你头发扎起来,头花呢?发网呢?男生,你领带的颜色得换!你这句话回答的语气不行,你这个进门动作不行!重来?
什么?你说怎么这么复杂?对啊,复杂就是正常啊,难不成一年十几万的工作岗位考你1分钟打多少字?
这就是我要求的学员!
微信上报班的学员,我有时候看到他看啥球赛,我也会管一管?视频班课程你复习完三遍了?
那还不快去?
有的学员,我还要盯着写作业,错题集,拍给我看!笔记拍给我看!
我是安徽东吴甄老师有关安徽银行安徽农商行考试的问题都可以问我,扣
努力很重要,方向更重要!
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