职工福利费要交个税吗需交个税的情形有哪些

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2018-06-25 01:47 标签： 福利费要交个税吗
关于职工福利个税缴纳问题_中华会计网校论坛
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请问现在有些企业变相给员工购买购物卡，以此来作为职工福利费用，那么这种情况下还用缴纳个人所得税吗？如果不用缴纳，那么企业是否需要缴纳企业所得税呢？谢谢！
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“工资、薪金所得”税目，包括个人“因任职或者受雇而取得”的工资、薪金、奖金、年终加薪、劳动分红、津贴、补贴以及与任职或者受雇有关的其他所得。
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包括非货币福利的呀。
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回复#2楼捂脸侠的帖子但是我看现在实际操作中，有些企业为什么会把这部分刨除呢？多了的部分按照福利没有再缴纳个税，比如员工工资4500，发放购物卡500元，然后就按照4500给员工缴纳个人所得税了，发放的500元福利卡放在公司的福利费用中。这种情况下，公司是不是需要缴纳企业所得税呢？
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回复#2楼捂脸侠的帖子但是我看现在实际操作中，有些企业为什么会把这部分刨除呢？多了的部分按照福利没有再缴纳个税，比如员工工资4500，发放购物卡500元，然后就按照4500给员工缴纳个人所得税了，发放的500元福利卡放在公司的福利费用中。这种情况下，公司是不是需要缴纳企业所得税呢？ magicianvivian发表于 15:48:08实际操作中是这样的，企业能为职工着想，不但不扣工资，还偷偷给发……税务机关不会那么严明执法了就
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我也是来学习的，请大家指正。个税：现金与非现金现在都要交。企税：是不是不超过计提比例１４%的就不用。　　　　请大家赐教，谢谢！！！
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职工福利费要交个税吗
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要区分情况，有些是不计入薪金的，有些是要合并收入缴纳个人所得税的。1.由公司统一支出的，有合法票据的福利费(例如：探亲路费、食堂购入食品的发票等等)，这个是不计入个人工资的。2.直接以现金形式发放的，除了独生子女费、个人取得的福利费(生活补助费)、抚恤金、救济金(生活困难补助费)是免税的。3.其他各项现金补贴和非货币性集体福利，例如：中秋节发的月饼，都是要并入工资薪金交税的。防止单位通过少计工资，多计福利费帮助个人避税。
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采取正列举的方式征税，既只对税目税率表中列举的凭证和经财政部确定征税的其他凭证征税。可按照具体参照税目税率表
一方过世后，其第一顺位包括在世的父母、子女以及配偶。此时如果需要开具第一顺位继承人证明，可以到当地的居委会或是公安部门进行开具，详细写出被继承人的身份信息、死亡时间、死亡信息，以及被继承人所有的第一顺位继承人的详细信息(包含与被继承人的关系、姓名、号、联系方式)。除此之外，列明除上述第一顺位继承人外，无其他第一顺位继承人即可。
赠与权是法律赋予赠与人的一种权利，是指赠与人及其他撤销权人在合同有效成立后,依照法律规定行使撤销权,使合同归于自始无效的行为。《》第五十四条规定：“下列合同，当事人一方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销：(一)因重大误解订立的;(二)在订立合同时显失公平的。一方以欺诈、胁迫的手段或者乘人之危，使对方在违背真实意思的情况下订立的合同，受损害方有权请求人民法院或者仲裁机构变更或者撤销。《合同法》第一百八十六条规定：“赠与人在赠与财产的权利转移之前可以撤销赠与。具有救灾、扶贫等社会公益、道德义务性质的赠与合同或者经过公证的赠与合同，不适用前款规定。”即除法定情形外，赠与人在财产转移之前均可撤销赠与。《合同法》第一百九十二条规定：“受赠人有下列情形之一的，赠与人可以撤销赠与：(一)严重侵害赠与人或者赠与人的近亲属;(二)对赠与人有扶养义务而不履行;(三)不履行赠与合同约定的义务。赠与人的撤销权，自知道或者应当知道撤销原因之日起一年内行使。附义务的赠与合同撤销是可以的，只是要适应一定的条件，如若满足赠与合同撤销权条件，附义务赠与合同赠与人可以按照《合同法》规定撤销合同，并不因附义务而受影响。
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哪些福利费需要交个税，哪些不需要
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哪些福利费免征个人所得税：根据个人所得税法固定“福利费、抚恤金、救济金”免征个人所得税，那么所有的福利费都免征个人所得税吗？　福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。生活补助费，是指由于某些特定事件或原因而给纳税人或其家庭的正常生活造成一定困难，其任职单位按国家规定从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。下列收入不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税：(一)从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助;(二)从福利费和工会经费中支付给单位职工的人人有份的补贴、补助;(三)单位为个人购买汽车、住房、电子计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。
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企业给家庭贫困的员工发放的福利费是否需要缴纳个人所得税？
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　　答：根据《个人所得税法》及《实施条例》的规定，下列各项个人所得，免纳个人所得税：四、福利费、抚恤金、救济金。税法第四条第四项所说的福利费，是指根据国家有关规定，从企业、事业单位、国家机关、社会团体提留的福利费或者工会经费中支付给个人的生活补助费。另根据《国家税务总局关于生活补助费范围确定问题的通知》（国税发〔号）的规定，一、上述所称生活补助费，是指由于某些特定事件或原因而给纳税人或其家庭的正常生活造成一定困难，其任职单位按国家规定从提留的福利费或者工会经费中向其支付的临时性生活困难补助。二、下列收入不属于免税的福利费范围，应当并入纳税人的工资、薪金收入计征个人所得税：（一）从超出国家规定的比例或基数计提的福利费、工会经费中支付给个人的各种补贴、补助；（二）从福利费和工会经费中支付给单位职工的人人有份的补贴、补助；（三）单位为个人购买汽车、住房、电子计算机等不属于临时性生活困难补助性质的支出。因此，本企业给家庭贫困的员工发放的符合上述文件规定的福利费救济金不需要缴纳个人所得税。
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