加拿大雇主担保移民，门槛高但成功率更高
加拿大雇主担保移民从全世界选拔合适的技术工人或者优秀的留学生，这些人将会在加拿大从事全职持续的工作，为加拿大经济做出贡献。移民官根据申请人的条件和评分来审核申请，对那些有很大潜力在加拿大立足的人，会被优先选拔。
那么先来看看加拿大雇主担保移民的申请条件：
1、年龄23岁 - 50岁
2、申请人需有与申请职位相当的大专或本科以上学历
3、申请人需有3-5年企业管理经验，或相关的专业技术工作经历
4、身体健康，无犯罪记录
5、具备一定的英语能力
那么问题来了，这些条件对于申请加拿大其他移民项目不高啊，可以说很低，小编为什么说门槛高呢？
其实这些条件确实不高，但有一点是最让人头疼的，也是雇主担保项目最关键的——雇主。雇主担保移民的成败的关键是在雇主。移民中介在做雇主担保移民项目时，收费一般都是挺高的，但你不要以为这些钱都是移民中介收的，其实大部分都是给了雇主。如果遇到不靠谱的雇主，移民之路可能就此断送。因此移民中介在为大家做雇主担保时也是承担着很大风险的。所以我不建议找把雇主担保移民当主营业务的中介机构。
不靠谱的雇主可能会遇到的问题：
1、雇主资质审核不通过
2、雇主公司倒闭破产
3、雇主在收到你的费用后跑路
在介绍一下申请雇主担保移民的流程：
雇主就某职位向移民局提交预申请 → 移民局在收到雇主申请后给予批复 → 获得批准后的雇主向申请人发出一套省提名文档和工作邀请函 → 申请人准备文件，递交移民局 → 审核通过，获发省提名函 → 文件递交联邦移民局 → 联邦移民局进行背景调查，发出体检信 → 背调、体检通过，获发加拿大永居签证
大致的流程就是这样，那么在搞定雇主之后，申请雇主担保移民的移民门槛就很低了，这样再有移民中介的帮忙申请移民，成功率就很高了，基本上都会成功。
随着加拿大移民政策的不断变化，让越来越多想要移居加拿大的人们把目光转向了雇主担保类移民，这一成功率高的项目也让广大意向人士眼前一亮，成为加拿大移民新的突破口。所以钱多条件不高的意向移民者可以大胆选择这个项目试一试。
加达世纪于1995年成立，总部设在加拿大多伦多，同时在北京、温哥华、萨省、曼省设有直属分公司。作为加拿大本土咨询公司能够更加精准地把握当地政策及资讯。更有丰富办案经验的西人大律师、资深的华人律师、执照华人顾问(ICCRC会员身份)、上诉大律师、注册会计师及各专业人士组成的专家组，凭借二十二年的丰富经验，为每一位申请人提供的定制化方案。加达世纪已经为申请人做好了全面准备，您还在等什么呢。
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加拿大雇主担保移民介绍、难点解析、项目汇总
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&&雇主担保一直是各国移民项目中不可缺少的一个重要部分,如加拿大的省提名、澳洲的457+186签证、新西兰的ESW签证,都是以雇主担保为核心的移民项目。日起,加拿大仿照澳洲和新西兰,也开始实施雇佣自动匹配的EOI系统,雇主担保必将成为加国移民的重中之重,造成无雇主难移民的局面。
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移民加拿大好吗？加拿大雇主担保移民哪个职业最吃香
加拿大是世界上福利制度最好的国家之一，公费医疗制度、家庭扶助金、退休养老金、失业津贴、牛奶金等等，几乎覆盖了生活的方方面面，优渥的福利制度，也是加拿大吸引移民的重要方面，而魁省，这个加拿大的特殊存在，拥有着比联邦和其他省更好的福利制度，这也就是为什么魁省投资移民如此受欢迎的原因之一。其实想知道哪个专业好就业，主要还要看这个行业是否具有稳定性，以下7种职业被评为加拿大最稳定的职业，可以供大家参考：更多加拿大移民；加拿大移民1.会计2.政府雇员3.水工或电工4.护士5.临时工种职业中介6.社会媒体营销人员7.电脑系统分析员和系统管理员纵观所有职业，会计行业似乎从古至今就一直稳坐“稳定职业”的宝座。因为任何一家公司，从工资管理到财务、税务申报、账务管理，都需要会计出手。在无论在什么领域的企业，会计必然会占据一席之地，而它绝对不只是看似人人都可以学会的加减乘除，它需要对企业经济进行诠释，用一句很贴切的话形容就是&简单表象，根本影响&。会计专业是留学生最爱的专业之一，在国外及国内企业都非常受欢迎。会计行业基本不会受到经济低谷影响，尤其在金融危机的爆发后，政府和企业对财务会计监管更加严格，对会计师和审计师的需求更为增多，会计专业就业前景理想。
楼主我想问一下加拿大留学移民具体是怎么操作啊，我一开始是打算过去留学的，后来听说去加拿大留学还不如直接走留学移民的路线过去呢，反正费用都是差不多的。也就是受了鼓动了，还有就是去加拿大留学移民具体的大概需要多少钱啊？还有就是加拿大雇主担保移民哪个职业最吃香啊，我希望留学加拿大就学这个专业
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要想快速技术移民加拿大 找雇主担保拿加分更靠谱
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日起,加拿大联邦技术移民开始实行“快速通道(Express Entry)”,移民申请人须先获得邀请,再通过审批。3个多月以来,获得邀请的分数经过6轮筛选,降低至453分,且最快1个月就通过审批,充分显示出“快速通道”的效果。新快报记者获悉,实际上大部分中国申请人的分数都在350分左右,而政策规定,拿到加拿大省提名或雇主担保信的申请人可直接获得600分的加分。在获得省提名困难重重的情况下,走雇主担保这条“加分路”便成为技术移民加拿大的关键。
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日起,加拿大联邦技术移民开始实行“快速通道(Express Entry)”,移民申请人须先获得邀请,再通过审批。3个多月以来,获得邀请的分数经过6轮筛选,降低至453分,且最快1个月就通过审批,充分显示出“快速通道”的效果。新快报记者获悉,实际上大部分中国申请人的分数都在350分左右,而政策规定,拿到加拿大省提名或雇主担保信的申请人可直接获得600分的加分。在获得省提名困难重重的情况下,走雇主担保这条“加分路”便成为技术移民加拿大的关键。省提名或雇主担保 都可加600分从加拿大技术移民新政的评分表可以看出,拿到加拿大省提名或雇主担保信的申请人可以直接获得600分的加分。据景程寰球资深移民规划师张丹介绍,目前配合加拿大联邦技术移民“快速通道”开放的省提名有新斯科舍省(简称新省),萨斯喀彻温省(简称萨省)和曼尼托巴省(简称曼省),每个省提名的申请要求都不一样。有的要求雅思达到4个6分,这对于很多移民申请人来说难度较大;有的要求有资金储备,还要准备就业安家计划书,且综合评分须达到60分,条件众多。而且每个省提名开放都有名额的限制,先到先得。综合看起来,省提名并不容易获得。而如果申请人能获得加拿大的雇主担保信,也同样可以拿到600分的加分。申请人先在加拿大的JOB BANK注册,上传自己的信息,找到和自己简历相匹配的工作,从而获得雇主的邀请。之后,雇主再向加拿大劳工部申请LMIA(劳工市场影响评估),申请人就能获得600分加分。“但雇主申请LMIA的难度比较大。”张丹表示,“这需要雇主和申请人都非常熟悉当地的紧缺职业,以及职业申请条件。工作经验是否与专业相一致等细节将成为关键。”据悉,从最近的筛选情况来看,加拿大当局对LMIA真实性的考核更为严格,但暂时不会取消已有LMIA的申请。“建议中国境内申请人最好多咨询专业人士,获得符合‘快速通道’要求的LMIA申请,保障申请成功。”找投资移民雇主“搭伴”或许是捷径那么,如何获得雇主担保呢?尤其是条件不那么理想,并非一求职就有诸多名企抛来橄榄枝的普通职场人。不妨多咨询移民公司,找找有没有可以“搭伴”的投资移民雇主。娜娜在国内一直从事康复理疗的普通工作,了解到医疗类职业在加拿大相对吃香,因此一心想通过雇主担保技术移民加拿大。可是她提交的“快速通道”系统分数测试只获得了320分,离当时公布的最低获邀分数线还差了好远。一筹莫展的娜娜找到移民公司寻求帮助。非常幸运的是,公司曾有位投资移民客户夏先生,在加拿大第四大城市卡尔加里经营着一家康复理疗中心,人手紧缺,一直在为没有合适的治疗师而发愁,正好也在请移民公司介绍合适的雇员。在移民公司的推荐下,夏先生看了娜娜的简历,对她的工作经验与岗位的匹配度非常满意,表示愿意发给她工作Offer。娜娜如今已经成功申请到了LMIA,很快就能获得600分的加分,进入“快速通道”了,移民审批将不是问题。同时,她也获得了一份和自己的专业对口的好工作,在加拿大的收入问题也迎刃而解。获邀分数不会一直降,提前规划至关重要案例:申请人刘先生到移民公司咨询的时候,自己已经先期完成了网上注册申请。但是由于他的职业不清晰,觉得获得邀请的几率比较低。可是已经注册成功,资料无法修改。据移民公司了解,刘先生从事的不仅仅是技术类工种,实际还包括了技术管理等职能,有一个非常适合他的LMIA可以让他获得600分的加分。但由于刘先生注册了快速移民系统,对于职业的要求无法保持一致,导致错失机会。景程寰球移民规划师佘丽指出,申请人由于职业条件不同,从业经历不同,分数自然也不同。大部分国内申请人分数都在350分左右,一旦完成注册申请,意味着只能被动等候邀请。尽管获邀分数从第一轮的800多分降到如今的400多分,“但分数并不会一路下降,到一定程度必然反弹,将有可能不断波动。”所以,建议符合加拿大技术移民的申请人在注册申请前,就先做好申请方案的规划:根据自身条件符合的项目规划和制定职业申请方案,规划好了再申请。这样一旦出现变化,还可以自由选择。而对于分数较高的申请人,申请时机的把握更要慎重。加拿大技术移民新政放开了职业,先完成网上申请后等候邀请,获得邀请后60天内须提交整套申请文件。由于没有职业限制,不需要对申请人的职业进行评估,这必然导致后期审理文件时,对申请人的审核变得更加严格。“这种前松后紧的方式,使审核变得很谨慎,一丝差错就会导致拒签。”建议申请人尽早确定职业申请方案和精细的申请文件,高水准的申请文件将起到决定性的作用。
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48小时点击排行加拿大雇主担保移民怎么证明你的工作经历
技术移民一般会考核申请人的年龄，学历，职业，语言工作经历，加拿大雇主担保也是如此，但是比起技术移民对这几项的严格打分，雇主担保移民虽然也需要打分，但是因为有雇主担保，对申请的人的要求反而更低些，因为涉及到雇主，会更看重申请人的工作经历，是否跟雇主招聘的职位需求更匹配!
那么问题来了，怎么证明你的工作经历跟雇主的招聘需求匹配呢?
在国外要是证明你曾经做过类似的工作，雇主一般很看重推荐信，推荐信上一般很清晰的有以下信息：
1、与你的NOC(国家职业代码)一致的公司信头的职位和职责
2、申请人的姓名
3、公司的联系信息(地址、电话号码和电子邮件地址)
4、公司直接主管或人事主管的姓名、头衔和签名
5、在公司任职期间所担任的所有职位：职位名称、职责和职责、工作状态(是否是目前的工作)、公司的工作日期、每周工作时间以及每年的工资和福利。
其实我们不难看初，上面所有的信息，跟国内的工作证明类似，只是国外和国内叫法不一样，但是就是这样的情况下，有部分申请人，因为各方面的原因开不出工作证明?那这种情况下怎么办呢?是不是就不能办移民了呢?
当然不是!!!这些信息也可以证明你有相关的工作经历!
A、来自前同事/主管的公证信函
首先，加拿大移民、难民及公民部(CIC)确实坚持直接从组织那里得到信件，但完全可以接受来自前同事/主管的公证信函以及解释信(Letter of Explanation，LOE)这也突显了为什么申请人会求助于这些信件。如果你选择了这个选项，我建议你自己写下那些推荐信，包括CIC想要的那些信件，你需要将你的同事/主管签署的信件进行公证，并在上传时记得添加你的同事/主管的名片。
B、商务名片
拥有商务名片肯定是不错的，但名片不是强制性的。过去的一些雇主提供的推荐信中没有提供商务名片，这通常也不算是一个问题，反正有效的推荐信也一定要包括他们的联系方式，推荐信中有这些必要信息就够了。也就是说，只要您的推荐信上印有公司的信笺抬头，并且其中印有其中提及的所有联系方式，就已经足够了。
C、工作经历相关物件
包括任何信件，工资单，税务文件等，无论你有什么可能加强你工作经历陈述可信度的证据，都可以作为申报的辅助材料。
当然如果你有其他更有说服力的证明也是ok的!
雇主担保移民申请要求
学历：专中专及以上学历(具体要看职业)
工作：有至少1年半相关工作经验
语言：至少CLB4(雅思听说读写分别是4.5 3.5 4 4 )或同等能力的语言成绩
身体健康，能提供无犯罪证明
最新雇主职位BC省
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