3、6%-30%的高额提成,月工资可达万元;
4、国家法定节假日带薪休假,按公务员标准执行;
5、公司定期带薪培训以及有广阔的晋升空间
6、每月一次团建,员工活动丰富;
7、公司制度完善,管理正规,每月15号固定发放薪资;
8、带薪休假:病假、婚假、丧假、年假、探亲假、任性家;
(1)新人奖:奖励200元现金红包;
(2)销冠奖:奖励600元现金红包+荣誉证书;
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