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企业退休人员涨工资2016退休养老金最新消息:养老金上调何时到位
　　退休人员涨工资2016退休养老金最新消息:养老金上调何时到位？多地发放时间表 南方财富网小编为您提供最新企业退休人员涨工资2016退休养老金最新消息查询
　　今年养老金上调何时到位，是当前退休人员普遍关心的问题。记者梳理发现，目前上海已率先提高养老金并进行了发放，北京、天津、浙江等地则透露了发放的时间表，预计9月底发放到位。
　　资料图。 中新社记者 张浩 摄
　　目前仅上海养老金发放到位
　　人社部、财政部今年4月份印发《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，从日起，为2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右。
　　根据要求，各地区按照国务院部署、结合本地区实际，制定具体实施方案，报人力资源社会保障部、财政部审批后抓紧组织实施，尽快把调整增加的基本养老金发放到退休人员手中。 　　南方财富网微信号：southmoney
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2016企业退休人员养老金调整(涨工资)最新消息:安徽出台时间未确
　　2016企业退休人员养老金调整(涨工资)最新消息:安徽具体出台时间尚未确定 南方财富网小编为您提供最新2016企业退休人员养老金调整(涨工资)最新消息查询
　　记者从安徽省人社厅获悉，安徽省人社厅已根据国家人社部、财政部养老金调整通知和相关配套文件，组织开展数据测算，研究提出初步调整方案，已向省政府汇报，但具体出台时间尚未确定。
　　今年4月份，国家人社部、财政部印发了《关于2016年调整退休人员基本养老金的通知》，决定自日起，对2015年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的退休人员增加基本养老金，总体调整水平按照2015年退休人员月人均基本养老金的6.5%左右确定，调整的基本方法由国家统一规定。
　　省人社厅相关人士表示，由于今年首次统筹安排机关事业单位与企业退休人员同步调整基本养老金，政策比较复杂，省人社厅将会同省财政厅按照国家部署要求，按时拟定我省今年的养老金待遇调整方案并按程序报批，适时组织实施。
　　这次调整，机关事业单位和企业同样都按照定额调整、挂钩调整，与适当倾斜相结合的办法来调整，这也迈出了统筹各类退休人员待遇调整的第一步。定额调整主要是体现公平，挂钩调整主要体现多工作、多缴费、多得养老金的激励机制，可以与缴费年限或者机关事业单位退休人员退休前的工作年限挂钩，同时也与基本养老金水平等因素挂钩。适当倾斜主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区的企业退休人员适当倾斜。这个调整办法兼顾了公平与效率，能够适当调节退休人员的收入差距，体现二次分配更加注重公平的原则。我省按照部署，结合本地的实际，兼顾企业和机关事业单位人员的特点，初步制定出调整方案，并按程序上报省政府。
　　扩大个人创业贷款贴息范围
　　记者从新闻发布会上获悉，今年上半年，我省社保参保人数继续增长。截至今年6 月底，全省城乡居民基本养老保险参保人数3419.19 万人，其中当年参续保人数2929.02 万人。当月领取养老金人数900.84 万人，1~6 月累计发放养老金44.8 亿元。上半年全省有1.18 万人享受大病保险待遇，大病保险基金共支付7091.57 万元。
　　在失业保险方面，我省自今年5 月1 日起，阶段性降低失业保险单位缴费费率0.5个百分点，预计全年可为企业减轻缴费负担近6 亿元。与此同时，为鼓励创新创业，发挥失业保险升级调剂金作用，我省从失业保险省级调剂金中安排2.1 亿元，进一步扩大个人创业担保贷款贴息范围，提高小微企业贷款贴息额度，并建立领取失业保险金人员创业补贴和创业成功补贴制度，鼓励失业人员自主创业。
　　今年高校毕业生签约率上升
　　每年夏季，高校毕业生的就业情况牵动着千家万户的心。根据省人社厅的统计数据，截至6月底，安徽省2016届高校毕业生签约率79.31%，其中，研究生61.18%，本科生78.39%，专科生81.82%，总体同比上升0.54个百分点，专科生的就业形势依旧是最好的。
　　同时，数据也显示，创业带动就业效果明显。截至6月底，全省私营企业64.79万户，从业人数459.15万人，分别比去年同期增长了27.9%、15.21%；个体工商户216.41万户，从业人员515.41万人，分别比去年同期增长了14.17%、13.41%。新登记私营企业8.44万户，个体工商户17.79万户，分别比去年同期增长了39.05%和27.93%。
　　到2020年，专技人才增加3成
　　市场上专业技术人才一直是抢手的&香饽饽&。会上记者获悉，我省将施行江淮英才工程实施方案（年）。
　　方案提出，到2020年，专业技术人才总量力争由现在的280万提高到400万，增长30%，增长幅度高于全国平均水平，在中部地区领先。努力在战略性新兴产业集聚发展、传统产业改造提升、加快发展现代服务业和推进农业现代化等产业领域形成一批在国内具有核心竞争力、技术领先的人才集群和团队。届时，全省高层次创新创业人才总量达到45万人，占专业技术人才比例达到12%，相较&十二五&同比增长3%。 　　南方财富网微信号：southmoney
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2016养老金上调最新方案：企业退休人员增加140元左右
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&&21养​老​金​上​调​最​新​方​案​：​企​业​退​休​人​员​增​加4元​左​右
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今年退休工资怎么涨
学习啦【劳动法规】 编辑：谢桦
　　2011年1月起，我国对个人提前退休取得的一次性补贴收入，按照&工资、薪金所得&项目征收个人所得税。政府有关方面不断释放出延龄退休的政策意向，民意调查显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。今天学习啦小编要与大家分享的是：今年退休工资会怎么涨。具体内容如下，欢迎参考阅读：
　　职工退休工资之养老金：
　　根据最新的退休后养老金怎么算，职工退休时的养老金由两部分组成：养老金=基础养老金+个人账户养老金
　　其中，个人账户养老金=个人账户储存额&计发月数(计发月数根据退休年龄和当时的人口平均寿命来确定。计发月数略等于(人口平均寿命-退休年龄)X12。50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了) 基础养老金 =(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)&2&缴费年限&1% =全省上年度在岗职工月平均工资(1+本人平均缴费指数)&2&缴费年限&1%
　　式中：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资&本人平均缴费指数。在上述中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此，在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。
　　养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发基础养老金，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
　　推迟退休
　　政府有关方面不断释放出&延长退休年龄&的政策意向，在社会上引起持续热议。对此，广州社情民意研究中心在全国(港澳台除外)范围内进行民意调查，日公布结果显示，过半受访者反对延长退休年龄，多数主张按规定年龄退休。
　　对于要延长退休年龄，54%的受访者表示反对，而表示支持的为26%。其中多数受访居民主张&按规定年龄退休&，达60%;而主张&提早退休&者为17%;主张&晚几年退休&者仅为10%。
　　调查显示，主张&提早退休&者中，最多人是想&提早享受生活&，比例为45%;其次是&工作辛苦&，为37%;再次是&为年轻人让路&，为34%。而主张&晚几年退休&者，理由主要是&状况允许&，和&退休生活无聊&。
　　分析发现，单位、企业或他人聘用的受雇人群最为反对延长退休年龄，比例高达64%，在各人群中最高。同时，&31-40岁&中青年人和&41-50岁&中年人想&提早退休&的比例同为23%。前者最主要是想&提早享受生活&，而后者则是因&工作辛苦&。
　　据美国权威民调机构盖洛普最新民调显示，在美国年龄越大的人越希望晚几年退休，中青年与中年人该比例也有38%。相反在我国，该年龄段人群中不少人希望提前退休，想晚几年退休的只有10%。[10]
　　日，中国社会科学院人口与劳动经济研究所及社会科学文献出版社在北京发布《人口与劳动绿皮书：中国人口与劳动问题报告No.16》，报告提出了&先养老并轨、后延迟退休&的改革路径。
　　方案指出，首先实现养老金制度并轨，将退休年龄归为两类：职工领取年龄和居民养老保险领取年龄。其次，职工养老保险的退休年龄改革方案分两步走。第一步：2017年完成养老金制度并轨时，取消女干部和女工人的身份区别，将职工养老保险的女性退休年龄统一规定为55岁。第二步：从2018年开始，女性退休年龄每3年延迟1岁，男性退休年龄每6年延迟1岁，直至2045年同时达到65岁。再次，居民养老保险的退休年龄从2033年开始每3年延迟1岁，直至2045年最终完成。
　　退休年龄时间表
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