企业住房公积金最高缴费比例缴费比例最高可以缴多少

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2016-12-02 06:14 标签： 企业养老保险缴费比例
企业缴纳住房公积金比例一般是多少？
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企业缴纳住房公积金比例一般是多少？
提问者：酆虹星| 地点：
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“住房公积金&;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算啊!
2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例!!
希望对你有用！
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1.住房公积金;具体单位和个人承担的比例是各承担50%,那是按照个人全年平均工资计算的.国家规定的是:住房公积金不低于工资的10%,效益好的单位可以高些,职工和单位各承担50%,全部记入职工个人住房公积金帐户.所以说交住房公积金对职工很划算。
2.至于你说的住房公积金个人和公司的缴交比例,就看你的单位怎么缴了,只要单位和个人总数不低于10%就可以.扣了个人多少,单位也同时交那么多,单位和个人一样比例。
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　　住房公积金缴费比例一般是按职工月工资的基数来确定的，《住房公积金管理条例》第十八条规定，职工和单位住房公积缴费比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%，有条件的可以适当提高缴存比例。
　　另外，单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人住房公积金缴费比例可以提高到职工工资的10%；对于日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可达职工工资的25%，个人缴存公积金比例不得低于职工工资的10%，但不可高于职工工资的15%。相关信息相关政策热点推荐"多地调公积金缴存比例"相关资讯
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住房公积金缴交率是多少？如何规定的？
大家都知道，制度具有强制性、互助性、保障性。单位和职工个人必须依法履行缴交住房的义务。那么住房公积金缴交率是多少?如何规定的?随便吧小编在公积金管理中心收集了相关内容，帮助大家解决疑问。
住房公积金缴纳规定
住房公积金缴存范围：下列单位及其在职职工(不含在以下单位工作的外籍员工)
1、机关、事业单位;
2、国有企业，城镇集体企业，外商投资企业，港澳台商投资企业，城镇私营企业及其他城镇企业或经济组织;
3、民办非企业单位、社会团体;
4、外国及港澳台商投资企业和其他经济组织常驻代表机构。
城镇个体工商户、自由职业人员，可以申请缴存住房公积金(注：并不是每个社区城市的住房公积金管理中心都允许城镇个体工商户、自由职业人员交纳住房公积金，具体情况请咨询当地住房公积金管理机构)
职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%;有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。城镇个体工商户、自由职业人员住房公积金的月缴存基数原则上按照缴存人上一年度月平均纳税收入计算。
单位不办理住房公积金缴存登记或者不为本单位职工办理住房公积金账户设立手续的，由住房公积金管理中心责令限期办理;逾期不办理的，处1万元以上5万元以下的罚款。
单位逾期不缴或者少缴住房公积金的，由住房公积金管理中心责令限期缴存;逾期仍不缴存的，可以申请人民法院强制执行。
住房公积金缴纳比例
住房公积金缴纳比例，就是你应缴公积金的系数，例如你的工资是100元，应缴公积金的系数是3%,那么你的应缴公积金的数额就是3元。它和你的工资基数和应缴系数都有关系，工资额和系数的增加或减少，应缴公积金的数额都会相应变化。
单位及个人的缴存比例可在5%~20%自行选择，个人缴存比例应等于或高于单位缴存比例。
日后新参加工作的职工，从参加工作的第二个月开始缴存住房公积金，以其参加工作的第二个月工资总额作为缴存基数。日后新调入的职工，从调入当月开始缴存住房公积金，以其调入当月工资总额作为缴存基数。
根据规定，单位及个人的住房公积金缴存比例各为5%~20%，具体缴存比例由单位和个人根据实际情况自行选择。每个单位只能选定一个缴存比例，个人缴存比例应当等于或高于单位缴存比例。缴存比例取1%的整数倍。所以有市民反映单位缴存比例低于个人缴存比例的情况，不属于违规行为。
住房公积金缴存比例是按照职工的月工资来确定，根据我国的《住房公积金管理条例》说明，个人和单位住房公积缴费比例均不得低于职工上年度月平均工资的5%。
单位缴存比例最高可以提高到职工工资的15%，个人住房公积金缴纳比例可以提高到职工工资的10%;对于日以后参加工作的职工，单位为其缴存的住房公积金比例最高可达职工工资的25%，个人缴存公积金比例不得低于职工工资的10%，但不可高于职工工资的15%。
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公司给员工缴纳公积金如何计算该交多少？
想请问下以工资2000为例
公积金 是6%---12% 的比例
意思就是最低员工每月交120
公司交120对吗 一共就是240？
我有更好的答案
《住房公积金管理条例》
第十六条　职工住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以职工住房公积金缴存比例。
单位为职工缴存的住房公积金的月缴存额为职工本人上一年度月平均工资乘以单位住房公积金缴存比例。
第十八条　职工和单位住房公积金的缴存比例均不得低于职工上一年度月平均工资的5%；有条件的城市，可以适当提高缴存比例。具体缴存比例由住房公积金管理委员会拟订，经本级人民政府审核后，报省、自治区、直辖市人民政府批准。
具体缴存额为：
每月住房公积金缴存额=缴存基数×（单位缴存比例+职工个人缴存比例）
（2）缴存基数是指职工个人上一年的月平均工资职工每月缴存的住房公积金，即上一年1月1日至12月31日期间的工资总额除以12。
（3）工资总额按照国家统计局《关于认真贯彻执行〈关于工资总额组成的规定〉》（统制字 [1990] 1号）的规定计算。
（4）住房公积金的缴存比例按《关于合理确定住房公积金缴存比例的通知》甘建房改[号文件规定确定，由职工个人缴存的住房公积金和单位为职工个人缴存的住房公积金两部分构成，均归职工个人所有
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因为这个基数一直在变，社会中心有专用软件，用那个才能算！员工的工资是哪个标准，投的是几档，都有关系的！这个别人没法给你算，只有社保中心才能算！还有到退休时能领多少，公积金多少，在哪个省哪个市，这个是要根据公司是几类公司！各地的基数都是不一样的：（一）各类企业按职工缴费工资总额的20%缴费，职工按个人缴费基数的8%缴费！还有每月交多少。（二）个体劳动者包括个体工商户和自由职业者按缴费基数的20%缴费，全部由自己负担。这个基数怎么算，谁也算不出来缴费比例缴费比例分作以企业参保和以个体劳动者参保两类
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