非深户深圳社保个人怎么交费养老金计算公式2022

来源：蜘蛛抓取(WebSpider) 时间：2022-11-14 09:19 标签： 非深户深圳社保个人怎么交费

广东2022年养老金计发基数新鲜出炉！本地的企退和事退人员的补发金额的差距大吗？如果企事业单位退休职工两人养老金相差4000元，补发金额会差多少呢？（附演算结果对比）好消息！广东省2022年最新的养老

广东2022年养老金计发基数新鲜出炉！本地的企退和事退人员的补发金额的差距大吗？如果企事业单位退休职工两人养老金相差4000元，补发金额会差多少呢？（附演算结果对比）

好消息！广东省2022年最新的养老保险待遇计发基数重磅出炉，想必很多人期待已久，今年的基数、相比去年的数据上涨了4.2%，具体如下：

广东省计发基数是不包括深圳的、一般每年深圳都会更高——所以广东各地在今年符合条件的退休人员，你们到时候的基础养老金和过渡性养老金将会迎来重新核算，不管你是机关事业单位退休、灵活就业退休、还是企业退休都可以参与，只要你的养老金是按照去年8332核定的，那么就会转正重算。

但是，大家都知道事退人员养老金比企业退休职工普遍高一些，那么广东省10月之后的重算补发，会不会也是事退人员补发更多呢？企退人员会吃亏吗？如果两人养老金相差4000块钱，补发的金额差距大不大？

重算之后、企事业单位退休人员养老金待遇差距会缩小吗？我们用演算简单验证一下，结果让人十分意外！

第一，养老金上涨也好、重算补发也罢，都是遵循“多缴多得、长缴多得”的原则

我们从养老金的计算公式中就能看出来，计发基数上涨后，基础养老金和过渡性养老金为啥要补发，公式如下：

① 基础养老金=本省当年最新养老金计发基数×（1+本人平均缴费指数）÷ 2×缴费年限（含视同缴费年限）×1%；

②个人账户养老金=个人缴费本息总额÷对应计发月数

③过渡性养老金=本省市上年度对应的社平工资×视同缴费指数×视同年限×过渡系数

上面第2项，个人账户养老金，并没有养老金计发基数参与计算，可见是不存在重算补发的——参与重算的只有基础养老金和过渡性养老金这两项。

因为计算公式已经统一，所以在养老金重算补差的计算方式上、事退人员和企退人员都是用同一套办法来算的、社保部门不会刻意对两类退休职工进行区别对待，非常的公平！

甚至我们还看出来：企事业退休人员重算之前的养老金的高低，和你重算补发的金额多少没关系。

（2）那么，和什么有关系呢？有五个核心因素是重点，如下

所以，我们下面举例演算一下，广东机关事业单位退休人员A和企退职工B两人养老金分别为7000和4000，补发金额差距有多少钱？

假设：事退人A工龄40年、退休金7000、视同缴费年限32年、实际缴费8年，缴费指数1.5、过渡性系数1.2%；

然后：企退人B工龄30年、退休金3000元、视同缴费年限4年、实际缴费26年，缴费指数1，过渡性系数1.2%；

广东省今年计发基数比去年上涨了350元（0），如果这两个人在广东都是今年3月份退休的、然后广东11月份补发的话，两者就是同等补发八个月的差额，下面我们计算对比一下：

先看事退人员A的计算：

两者相加，事退人员A每月差额175+168=343元，从3月办退休、4月发第一笔养老金、补发到11月、共补8个月，A补发的总额就是343×8=2744元。

再看企业退休人员B计算：

两者相加，就是每月补发121.8元、企退人B共补发8个月就是121.8×8=974.4元，下面重点来了！

两人的补发金额差距对比：=2.82倍左右，也就是说，同样在广东、同时退休的企事业单位两人，补发金额差两倍多——这背后的原因是：事退人员的过渡性养老金补发更高、视同缴费年限往往更长、然后缴费指数也通常更高，所以补发金额差距就大了。这也侧面体现了多缴多得的理念，当然也解释了为何很多企退职工养老金偏低的根本原因。

重算后，两人的差距从之前的4000元，也拉大了，变成了（）-（）=4221.2元，养老金差距扩大了221.2元。但是如果两人补发月数不同，结果也不同了。对此，你怎么看呢？你觉得公平合理吗？

的计算，包含基础养老金和个人账户养老金，基础养老金和职工的缴费年限、深圳当地职工月平均有关系;个人账户养老金，则是和个人账户储蓄存额有关。具体的公式如下：

计算公式为：基础养老金=(参保人员退休 时上一年度当地职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资)÷2乘个人累计缴费年限乘1%

其中，本人指数化月平均缴费工资=参保人员退休时上一年度全省职工月平均工资乘本人平均缴费工资指数。

假如男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。

那么，当缴费年限是15年时，基础养老金=(4000元+4000元乘指数)÷2乘15乘1%。

计算公式为：个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(为60周岁时，计发月数为139.50周岁时为195.)

蓝莓脑海里已经幻想过无数次

养养花、种种草、旅旅游

最重要的是——还能领退休工资

在深圳缴纳一档、二档、三档医保

以后的退休工资有区别吗？

退休工资跟缴纳的医保档次并无关系哦

而是跟你缴纳的养老保险有关系~

我们缴纳五险的其中两个险种

一档、二档、三档这三个档次

影响的是我们的就医待遇

并不会影响我们的退休工资

关于深圳医保一档、二档、三档的医保待遇

我们之前有整理相关文章哦

大家可以直接点击下方链接查看

养老金主要受到养老保险

参保年限（含视同缴费年限）

退休时本市上年度在岗职工月平均工资

等因素影响，并与之成正相关

就是缴费基数越高、年限越长

退休时本市上年度在岗职工月平均工资越高

退休时领取的养老金就越高！ 

这下子大家知道自己的退休工资

主要看哪方面信息了吧~

知道了真正的影响因素后

能算出自己以后能领多少养老金吗？

退休后能领多少钱？怎么算？

（一）1992年8月1日以后参加社保的，其退休工资有以下几部分组成：统筹养老金+个人帐户养老金。

统筹养老金和个人账户养老金计算公式如下：

统筹养老金：（退休时本市上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×总缴费年限×1%

指数化月平均工资=月平均缴费指数×上年度本市在岗职工月平均工资

（注释：月平均缴费指数=每月缴费指数之和÷总缴费月数

月缴费指数=每月缴费工资÷缴费时上年度本市在岗职工月平均工资）

个人账户养老金：退休时个人账户累积额÷计发月数

举个例子：（上下滑动可查看）

（二）1992年7月31日以前参加社保的(包含正式调入人员)，其退休工资主要由有以下几部分组成：统筹养老金+个人帐户养老金+过渡性养老金；其中在法定退休年龄前取得本市户籍，且在本市实际缴费年限累计满十年的，还将增加一项——调节金。

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